2022公共機構(gòu)節(jié)能工作計劃6篇
做好公共機構(gòu)的節(jié)能減排，節(jié)能從公眾開始，一步一步影響民眾。節(jié)能效益評審相結(jié)合的原則;堅持技術(shù)節(jié)能和管理，下面是小編整理的公共機構(gòu)節(jié)能工作計劃，請閱讀，發(fā)現(xiàn)學習。
一、指導思想
堅持深入貫徹科學發(fā)展觀，按照建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求，以提高公共機構(gòu)能源利用效率為核心，以建設(shè)節(jié)約型機關(guān)為目標，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)約辦公用品為重點，努力提高公共機構(gòu)節(jié)能管理水平，逐步改善公共機構(gòu)節(jié)能現(xiàn)狀并形成自覺節(jié)能機制，完成上級下達的節(jié)能工作的各項任務(wù)。
二、組織領(lǐng)導
充分重視節(jié)能工作對當前經(jīng)濟社會發(fā)展的重要性，把節(jié)能工作作為一項重要工作來抓，指定專人負責，明確崗位職責，加強部署監(jiān)督。
三、工作原則
堅持工作效率與工作需要并重的原則;堅持節(jié)能造價和節(jié)能效益評審相結(jié)合的原則;堅持技術(shù)節(jié)能和管理節(jié)能相結(jié)合的原則;堅持突出重點，分類指導的原則;堅持約束與激勵相結(jié)合的原則;堅持領(lǐng)導干部帶頭，全體干部、職工參與的原則。
四、主要目標
1.以20年度能耗數(shù)據(jù)為基數(shù)，實現(xiàn)本單位公共機構(gòu)人均能耗降低4%以上，單位建筑面積能耗情況降低3.2%以上，人均用水情況降低4%以上。
2.節(jié)水型生活用具使用率達到0%，高效照明光源使用率達0%。
3.要積極實施辦公區(qū)與經(jīng)營區(qū)、住宅區(qū)、出租房等非辦公區(qū)的水、電、氣表分設(shè)，分類分項進行能耗計量。
4.購置用能辦公設(shè)備時，要嚴格執(zhí)行國家和省有關(guān)強制采購或優(yōu)先采購節(jié)能產(chǎn)品和技術(shù)的規(guī)定。
五、重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)
(一)節(jié)約用水。加強用水設(shè)備的日常維護管理，及時更換老化的`供水管線，安裝或更換節(jié)水型龍頭和衛(wèi)生潔具，在樓梯、走廊、衛(wèi)生間等場所盡量安裝延時開關(guān)或感應開關(guān)等自動控制裝置。
(二)節(jié)約用電。加強辦公區(qū)域、倉庫等部位的線路、插排安全檢查，落實下班斷電的制度，杜絕資源浪費;對電照明選用適當?shù)恼斩?，采用高效率的照明設(shè)備和照明線路，提高設(shè)備運行效率。
(三)節(jié)約用油。加強公務(wù)車輛管理，統(tǒng)一實行定點維修、定點保險和定點加油，嚴格執(zhí)行單車油耗定額，努力降低油耗。堅持科學、規(guī)范駕駛，按時保養(yǎng)，減少車輛部件非正常損耗，降低車輛維修費用支出。合理安排車輛出行線路和用車人員搭配，盡量減少車輛空駛里程。對集體公務(wù)活動，提倡集中乘車;非緊急情況下城區(qū)范圍內(nèi)外出盡量步行，不使用車輛。加強日常管理，嚴禁公車私用。
(四)節(jié)約辦公用品。堅持大宗辦公用品集中采購制度，嚴格審核控制辦公設(shè)備配備限額和標準，優(yōu)先采購高效節(jié)能、環(huán)保標志產(chǎn)品。加強辦公設(shè)備、設(shè)施的日常維護，推行計算機、打印機、復印機、傳真機等辦公設(shè)備統(tǒng)一維修和以舊換新，盡量延長辦公用品使用壽命;打印機、傳真機、復印機的硒鼓如質(zhì)量允許，一律加粉再用，避免因新棄舊現(xiàn)象。推行電子政務(wù)，擴大無紙化辦公范圍，利用電子文本撰寫、修改文稿，推行雙面用紙，減少紙張消耗和重印次數(shù);推行曲別針、大頭針、信封、復印紙的重復使用。
(五)節(jié)約會議成本。壓減會議數(shù)量，縮短會議時間，提倡合并召開會議，避免重形式、比規(guī)模、講排場和鋪張浪費。
六、保障措施
(一)建立公共機構(gòu)節(jié)能績效評估體系。要合理制定公共機構(gòu)節(jié)能目標指標體系，并進行日常監(jiān)測;制定節(jié)能計劃，并按年度分解落實責任。要加強績效評估結(jié)果的運用，建立健全和完善激勵和約束措施，獎優(yōu)罰劣，建立節(jié)能工作目標管理責任制。
(二)加強公共機構(gòu)節(jié)能的監(jiān)督檢查。要采取集中檢查、隨機抽查、日常監(jiān)督等方式，加強對公共機構(gòu)節(jié)能情況的監(jiān)督檢查，促進節(jié)能工作深入開展。
(三)廣泛開展節(jié)能宣傳教育和培訓。要加大節(jié)能宣傳力度，有針對性地開展形式多樣、內(nèi)容豐富的節(jié)能宣傳活動，利用各種媒體宣傳公共機構(gòu)節(jié)能的方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范。
為全面推進節(jié)能工作，切實加強我局20年的公共機構(gòu)節(jié)能工作的領(lǐng)導，按照市20年公共機構(gòu)節(jié)能實施意見，結(jié)合我局實際，作出如下工作計劃:
一、指導思想:
以科學發(fā)展觀為指導，以建設(shè)節(jié)約型機關(guān)為目標，以提高公共機構(gòu)能源利用效率為核心，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)紙為主要內(nèi)容，以制度建設(shè)為保障，加強組織領(lǐng)導，強化宣傳教育，自覺厲行節(jié)約，反對鋪張浪費，努力降低行政成本，扎實推進公共機構(gòu)節(jié)能工作，為建設(shè)“環(huán)境友好型、資源節(jié)約型”社會做出應有貢獻。
二、基本原則:
堅持不影響機關(guān)工作效率和干部職工生活質(zhì)量的原則;堅持技術(shù)節(jié)能和管理節(jié)能相結(jié)合的原則;堅持突出重點、分類指導的原則;堅持領(lǐng)導干部帶頭，全體干部職工共同參與的原則。
三、目標要求:
20 年我局節(jié)能工作主要目標:以20 年數(shù)據(jù)為基數(shù)，用電總量同比下降15%，用水總量同比下降15%。 工作要求:加強組織領(lǐng)導，積極開展節(jié)能宣傳、培訓，培養(yǎng)良好的節(jié)能意識和節(jié)能習慣;切實加強管理，推行低成本、無成本節(jié)能管理措施，提高能源利用效率，降低能源消耗;加快用能設(shè)備的節(jié)能技術(shù)改造，提高用能設(shè)備能效，建立節(jié)能長效機制，不斷夯實節(jié)能管理基礎(chǔ)，保障節(jié)能工作持續(xù)、有效開展。
四、主要措施:
(一)強化辦公節(jié)電管理 。1、嚴格執(zhí)行室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置標準，夏季溫度設(shè)置不得低于 26℃，冬季不得高于20℃。實施增溫或降溫時，必須關(guān)閉門窗，嚴禁敞開門窗開空調(diào)。 2、白天充分利用自然光，盡量減少照明設(shè)備電耗，切實加強照明系統(tǒng)日常管理，做到人走燈滅，杜絕長明燈。 3、加強辦公設(shè)備節(jié)能管理，打印機、復印機等辦公設(shè)備應盡量共享使用，不用時即行關(guān)閉，減少待機耗能。 4、推廣使用高效節(jié)能燈，改造公共區(qū)域照明控制，逐步淘汰低效照明產(chǎn)品。 (二)加強節(jié)水節(jié)紙管理 1、積極推廣節(jié)水型衛(wèi)生器具，加強用水設(shè)備的日常維護與管理，杜絕跑、冒、滴、漏。 2、細化用紙管理，復印文件、打印材料盡量使用雙面;提倡廢紙再利用，在不涉密的情況下，將能夠再利用的復印紙，再次使用。 3、逐步推行無紙化辦公，盡量在電腦上修改文稿，減少重復打印次數(shù)，盡可能降低紙張的消耗。 4、打印機、復印機、傳真機的油墨、墨粉用完后，重新灌裝，再次使用。(三)壓縮電話費開支 1、加強電話費管理，減少辦公電話非工作使用。 2、工作通話應當簡明扼要，長話短說，杜絕電話聊天。(五)實施政府節(jié)能采購 嚴格執(zhí)行《政府采購法》，辦公用品優(yōu)先購買經(jīng)國家認證的節(jié)約型設(shè)備或產(chǎn)品。嚴禁采購國家明令禁止使用的高消耗、低效率的設(shè)備和產(chǎn)品。
五、幾點要求:
1、統(tǒng)一思想認識。充分認識當前節(jié)能工作面臨的嚴峻形勢，進一步增強節(jié)能降耗的緊迫感和責任感，切實加強組織領(lǐng)導，采取有效措施，扎實推進公共機構(gòu)節(jié)能工作。
2、深入宣傳發(fā)動。采取多種形式，大力普及公共機構(gòu)節(jié)能知識，引導干部職工增強資源能源的節(jié)約意識和法制觀念，形成“節(jié)約光榮，浪費可恥”的良好風尚。
3、強化監(jiān)督檢查。局公共機構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導小組要建立健全節(jié)能巡查制度，定期巡查水、電等設(shè)施設(shè)備運行情況，杜絕跑、冒、滴、漏等浪費現(xiàn)象和不安全因素，定期檢查辦公室的空調(diào)、電腦、照明燈、打印機、復印機等用電設(shè)備使用情況，做到人走燈滅機停。
4、加強監(jiān)測統(tǒng)計。建立能耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計臺賬，定期公布能耗統(tǒng)計情況，適時發(fā)布單位節(jié)能工作信息。
公共機構(gòu)節(jié)能工作計劃三
一、統(tǒng)一思想，提高認識，增強節(jié)能的責任感和自覺性
我院從貫徹落實科學發(fā)展觀，加快推進和諧、小康、文明城市建設(shè)的要求出發(fā)，充分認識節(jié)能減排工作的重要性。全院職工統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強資源憂患意識、節(jié)約意識和責任意識，從節(jié)約一度電、節(jié)省一張紙等點滴事做起，逐步形成了“人人節(jié)能、事事節(jié)能、處處節(jié)能”的良好氛圍。
二、加強組織領(lǐng)導，確保節(jié)能減排目標的實現(xiàn)
一是開展節(jié)能減排宣傳教育。在一樓大廳電子顯示屏上滾動播出節(jié)能宣傳標語，在樓道開關(guān)、衛(wèi)生間、水籠頭等顯著位置張貼節(jié)約提示性警示語等形式，大力宣傳節(jié)能降耗，在醫(yī)院形成了濃厚的宣傳教育氛圍，強化了職工節(jié)能降耗意識。
二是強化節(jié)能減排目標責任。院長和各科室主要負責人分別為醫(yī)院和本科室負責此項工作的第一責任人，院科兩級領(lǐng)導都帶頭節(jié)能，為全院職工樹立了勤儉節(jié)約的榜樣。相關(guān)職能科室都能夠按照全市公共機構(gòu)節(jié)能工作要求，加強醫(yī)院水、電、車輛、招待、辦公設(shè)施等各項管理，認真做好檢查、督辦和統(tǒng)計工作，醫(yī)院節(jié)能工作取得了明顯成效。
三是成立節(jié)能工作領(lǐng)導小組。成立了以一把手為組長，分管院長副組長，各科室負責人為成員的節(jié)能工作領(lǐng)導小組，下設(shè)節(jié)能辦公室。其主要職責是:研究提出本院節(jié)能的規(guī)劃;研究制訂節(jié)能工作的具體措施和方法等。
四是建立健全節(jié)能統(tǒng)計制度。每月準確統(tǒng)計水、電、汽油等能源資源消耗數(shù)據(jù)，定期向上級提交能耗數(shù)據(jù)。
五是加強對本院節(jié)能工作的組織領(lǐng)導。醫(yī)院把節(jié)能工作納入重要議事日程，明確分管領(lǐng)導和責任科室，建立了相應的工作機制，做到責任到位、措施到位、投入到位，節(jié)能減排工作取得了明顯成效。完善安全節(jié)約使用電管理制度、辦公用品領(lǐng)取制度、車輛管理制度、車輛油料管理制度，加強日常維護管理，強化了監(jiān)督制約機制，不斷提高全院醫(yī)護人員的節(jié)約意識。
三、采取有效措施，認真開展節(jié)能減排工作
(一)節(jié)約用電，人人有責
1、合理設(shè)置空調(diào)溫度。嚴格執(zhí)行國家有關(guān)室內(nèi)溫度控制標準，除特殊用途外，辦公區(qū)域的空調(diào)溫度設(shè)置夏季不得低于26攝氏度，并做到無人時不開空調(diào)，非工作時間、節(jié)假日不開空調(diào)，離開前半小時關(guān)閉空調(diào)。提倡每天少開1小時空調(diào)，開空調(diào)時不開門窗，定期對空調(diào)進行節(jié)能清洗，提高空調(diào)能效。
2、辦公室、會議、診室、病房等場所盡量采用自然光，盡可能少開燈或不開燈，室內(nèi)亮度足夠時不再開燈，離開辦公室要隨手關(guān)燈，做到人走燈滅，防止“長明燈”現(xiàn)象。
3、優(yōu)先采用環(huán)保、節(jié)能型電器和設(shè)備，逐步淘汰高能耗和低能效的設(shè)施、設(shè)備。減少計算機、打印機、復印機、飲水機等辦公室設(shè)備的待機能耗。
(二)節(jié)約用水，貴在點滴
1、加強用水設(shè)備的日常維護管理，定期檢查更換老化的供水管路。
2、培養(yǎng)節(jié)水習慣，自來水龍頭要隨時用隨時關(guān)，盡量減少自來水滴、漏現(xiàn)象，堅決杜絕“長流水”現(xiàn)象，在用水區(qū)域設(shè)置節(jié)約用水標識。
3、采取定時送熱水措施，每天兩次專人負責給全院職工和患者供應開水，較好的節(jié)約了水資源。
(三)節(jié)約使用辦公耗材
進一步節(jié)省辦公支出，合理制定辦公設(shè)備配備標準，嚴格控制辦公設(shè)備采購，嚴格公務(wù)開支標準，減少不必要的公務(wù)支出。節(jié)約使用文印紙張、耗材，減少浪費;注重辦公設(shè)備的保養(yǎng)與維護，減少維修支出;禁止用辦公電話、電腦、復印機等辦理私事，減少辦公費用。
(四)公務(wù)車輛節(jié)能
嚴格執(zhí)行車輛管理辦法，提倡同一時間、同一方向用車科室拼車同乘，提高車輛使用效率。加強對全院車輛燃料、維修、保養(yǎng)費用支出的檢查，阻塞漏洞，嚴格控制公車私用。
一年來，醫(yī)院節(jié)能減排工作在全院職工的共同努力下，取得了階段性進展，但與上級的要求相比，還存在著一定的差距。為此在下一年的工作中將努力做到以下四個“進一步”:一是進一步加大宣傳與動員力度，強化人人節(jié)約資源的意識、理念和習慣;二是進一步完善節(jié)能工作機制，推進節(jié)能工作向縱深發(fā)展;三是進一步加強日常管理環(huán)節(jié)，抓住節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油、節(jié)財關(guān)鍵;四是進一步推廣使用節(jié)能新技術(shù)、新設(shè)施。
公共機構(gòu)節(jié)能工作計劃四
20年是實施公共機構(gòu)節(jié)能“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，為貫徹落實《公共機構(gòu)節(jié)能條例》，推動我局公共機構(gòu)節(jié)能工作深入開展，進一步加快節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，結(jié)合工作實際，特制定20年公共機構(gòu)節(jié)能工作計劃。
一、擬定我局20年節(jié)能工作擬實現(xiàn)目標。糧食部門自糧改后，機關(guān)和基層各部門均存在多方面困難，購銷效益差，不注意節(jié)約各方開支更是履步艱難，所以要把今年的各種開支，尤其是用電、水、油分別控制在最低點。
二、要把節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作納入局重要議事日程，結(jié)合實際制定局公共機構(gòu)節(jié)能工作實施方案，建立相應的領(lǐng)導機構(gòu)，主要領(lǐng)導要親自抓、分管領(lǐng)導要具體抓，建立健全工作責任制，做到層層有責任，逐級抓落實，開展以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)約辦公用品為重點的系列節(jié)能活動。
三、積極開展資源節(jié)約宣傳教育和節(jié)約常識普及工作，啟動“節(jié)能宣傳周”活動，強化機關(guān)工作人員資源節(jié)約意識，提高資源節(jié)約的自覺性和主動性。加大節(jié)約型機關(guān)建設(shè)宣傳力度，培養(yǎng)樹立一批節(jié)約型機關(guān)建設(shè)示范點，擴大節(jié)約型機關(guān)建設(shè)工作影響力。
四、堅持領(lǐng)導帶頭，充分發(fā)揮局機關(guān)的示范和帶動作用。創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)，關(guān)鍵在人，貴在從點滴小事入手，長期堅持。各級領(lǐng)導干部要帶好頭，做表率，把節(jié)能工作列入議事日程并付之于實施。
五、提高節(jié)能意識，全面抓好節(jié)能工作。全體干部職工
要積極響應、自覺行動、從我做起、從身邊的小事做起;做到白天不開燈或少開燈，下班前要關(guān)好各種辦公電品或用電開關(guān)、水龍頭，避免浪費水電。
六、完成縣節(jié)能辦下達的年度節(jié)能任務(wù)和宣傳任務(wù)，在我局范圍內(nèi)的顯要位置開展宣傳活動，進一步增強本系統(tǒng)干部職工及轄區(qū)群眾的節(jié)能意識。
七、建立管理體制，完善管理制度，按照能源消耗統(tǒng)計表基數(shù)的核定，制定我局公共機構(gòu)節(jié)能消耗報表制度和聯(lián)絡(luò)員制度。
八、實施資源能源消耗情況季報制度，以季度為統(tǒng)計周期，于每季度第一個月的10號前把上個季度的資源能源消耗情況數(shù)據(jù)統(tǒng)計以表格形式及時做好每季度能耗報表統(tǒng)計和上報工作。
九、完善節(jié)能監(jiān)督管理，建立考核獎懲機制。聯(lián)絡(luò)員制度是我們節(jié)能工作的重要環(huán)節(jié)，負責履行收集、整理、傳遞節(jié)能工作信息;按時報送能源資源消耗統(tǒng)計情況和分析匯總等重要工作，按照節(jié)能目標問責制的有關(guān)規(guī)定，年終要組織對各股室的節(jié)能降耗工作進行考核，對目標任務(wù)完成好的要進行通報表彰。
十、加強督導檢查。局公共機構(gòu)節(jié)能工作領(lǐng)導小組將采取專項檢查和年終考核評比相結(jié)合的方式，加強對建設(shè)節(jié)約型機關(guān)工作的指導和監(jiān)督。對落實工作扎實、成效明顯的單位將給予表彰獎勵，對工作落實不力、完不成節(jié)能降耗任務(wù)的單位將給予通報批評，并作為年終考核的重要依據(jù)。
公共機構(gòu)節(jié)能工作計劃五
20年是實現(xiàn)“十一五”公共機構(gòu)節(jié)能目標任務(wù)十分關(guān)鍵的一年。全市各級公共機構(gòu)要以宣傳貫徹落實《公共機構(gòu)節(jié)能條例》為內(nèi)容，以爭創(chuàng)“全國六個一百強”為目標，以加強節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)氣、節(jié)約辦公耗材等能耗為工作重點，進一步加大工作力度，完善管理措施，搞好典型示范，強化監(jiān)督手段，健全考評機制，全面完成我市公共機構(gòu)節(jié)能工作目標任務(wù)，根據(jù)省機關(guān)事務(wù)管理局202號文件精神，結(jié)合我市實際情況，特制訂市20年公共機構(gòu)節(jié)能工作要點。
一、進一步做好公共機構(gòu)節(jié)能宣傳培訓工作
一是全市各級公共機構(gòu)要把學習貫徹《條例》列入議事日程，制訂和落實學習、宣傳、貫徹《條例》的工作計劃。20年組織機關(guān)干部學習《條例》和開展節(jié)能活動不少于2次。二是各單位要結(jié)合本單位用能實際，制訂20年機關(guān)節(jié)能方案。三是各單位要積極組織機關(guān)干部參與全市“節(jié)能宣傳周”活動，領(lǐng)導干部要帶頭參加全市組織的“能源短缺體驗日”活動。四是采取以會代訓、經(jīng)驗交流、專家講課等形式，開展公共機構(gòu)節(jié)能工作學習培訓。
二、進一步抓好公共機構(gòu)節(jié)能工作的“五節(jié)”
節(jié)約用電、用水、用油、用氣和辦公耗材是實現(xiàn)今年公共機構(gòu)節(jié)能目標任務(wù)的關(guān)鍵措施。一是節(jié)約用電。要健全節(jié)電的管理制度，推行定額用電管理，實行分戶計量，提倡自然采光辦公，減少設(shè)備待機時間，嚴格執(zhí)行國家空調(diào)溫度使用控制標準。推廣使用節(jié)能燈具。今年各單位要全部更換使用節(jié)能型燈具。二是節(jié)約用水。建立節(jié)水管理制度，對用水場所，用水設(shè)備定期進行巡查，搞好節(jié)水設(shè)備的更新改造。三是節(jié)約公務(wù)車輛用油。加強公務(wù)用車配置管理，嚴格執(zhí)行公務(wù)車輛配置和采購標準，推廣使用低油耗、節(jié)能環(huán)保型汽車。進一步落實公務(wù)用車的管理制度，積極推行公務(wù)用車非工作日入庫集中停放以及統(tǒng)一定點保險、“一車一卡”、定點加油、定點維修的管理辦法，實行單車核算。四是節(jié)約辦公耗材。規(guī)范辦公用品的采購，配備和領(lǐng)取程序，降低會務(wù)和接待費用，要大力推行網(wǎng)絡(luò)辦公和無紙化辦公，節(jié)約辦公成本。五是節(jié)約用氣。使用天燃氣取暖、供冷的單位要健全天然氣設(shè)備使用管理制度，合理調(diào)節(jié)天然氣設(shè)備的開關(guān)時間及天然氣量大小，降低運行成本。
三、進一步開展公共機構(gòu)節(jié)能典型示范創(chuàng)建活動
創(chuàng)建公共機構(gòu)節(jié)能典型示范單位，是貫徹落實《條例》的具體措施。今年是文明單位創(chuàng)建考核驗收年，市直各單位要按照公共機構(gòu)節(jié)能工作要求，積極開展典型示范單位創(chuàng)建活動，將文明創(chuàng)建與機關(guān)節(jié)能典型示范活動有機結(jié)合起來，真正做到節(jié)能達標、文明創(chuàng)建雙豐收。示范單位的創(chuàng)建情況,將作為文明創(chuàng)建考核驗收的一項重要內(nèi)容。各級公共機構(gòu)要圍繞“組織健全，宣傳扎實，措施有力，效果明顯”積極開展公共機構(gòu)節(jié)能典型創(chuàng)建活動。市直機關(guān)節(jié)能辦將在全市機關(guān)單位組織開展公開評選節(jié)能典型示范單位，并召開一次全市節(jié)能示范先進單位現(xiàn)場推進會，進一步總結(jié)推廣節(jié)能先進經(jīng)驗，推動全市公共機構(gòu)節(jié)能工作再上新的臺階。要大力推進公共機構(gòu)既有建筑節(jié)能，積極協(xié)調(diào)落實節(jié)能改造資金，以及節(jié)水節(jié)電等節(jié)能改造工程，切實搞好節(jié)能改造，要加大新建公共機構(gòu)建筑工程管理力度，推廣使用節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料，要積極開展合同能源管理試點，創(chuàng)新管理方式。
四、進一步完善公共機構(gòu)能耗統(tǒng)計管理體系
公共機構(gòu)能耗統(tǒng)計是做好公共機構(gòu)節(jié)能工作的重要管理手段，各級公共機構(gòu)要高度重視，進一步完善統(tǒng)計管理體系，做好能耗統(tǒng)計工作，一是要明確指定一名能耗統(tǒng)計人員，配備一臺專用電腦，負責本單位能耗統(tǒng)計、上報工作，做到有人管、有人做、有設(shè)備。二是要建立完善能耗統(tǒng)計檔案和臺帳，逐月統(tǒng)計本單位的能耗數(shù)據(jù)，全面掌握和了解本單位用能狀況，做到有帳可查、有據(jù)可依。三是熟練掌握能耗數(shù)據(jù)上報方式，加大能耗數(shù)據(jù)專業(yè)軟件網(wǎng)上直報的推廣應用工作的力度，逐級上報，分級管理，按時做好本單位能耗數(shù)據(jù)季報、年報工作。
五、進一步推行公共機構(gòu)能耗定額管理
一是各級公共機構(gòu)要從本單位的`實際出發(fā)，研究制定好本單位年度水、電、油、氣、辦公耗材等相關(guān)能耗用量定額標準，依據(jù)制定的定額標準，加強節(jié)能管理。二是市直機關(guān)節(jié)能辦公室將在全市篩選20家左右單位進行試點，逐步建立和完善一套科學、合理、公平、公正的能耗定額管理辦法，在全市推廣。
六、進一步加強公共機構(gòu)節(jié)能監(jiān)督管理
一是要健全市直機關(guān)節(jié)能工作部門聯(lián)席會議制度，定期召開部門聯(lián)席會議，研究部署市直機關(guān)節(jié)能工作，協(xié)調(diào)解決節(jié)能工作中的重大問題。二是要組織開展公共機構(gòu)節(jié)能工作專項檢查，采取平時抽查與年終檢查相結(jié)合的辦法，對全市公共機構(gòu)20年節(jié)能工作責任目標完成情況進行考核，考核驗收情況進行網(wǎng)上公示。三是推行公共機構(gòu)節(jié)能審計管理。在20年全市公共機構(gòu)節(jié)能降耗工作的基礎(chǔ)上，20年將與市審計局聯(lián)合選擇2-3家具有代表性的市直機關(guān)單位，進行能源消耗的審計。四是要在市直各單位公開聘請10-20名機關(guān)節(jié)能工作監(jiān)督員，對全市機關(guān)單位的用能情況進行監(jiān)督，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，加大節(jié)能工作的監(jiān)管力度，促進全市節(jié)能工作又好又快發(fā)展。
公共機構(gòu)節(jié)能工作計劃六
公共機構(gòu)節(jié)能是貫徹落實科學發(fā)展觀，建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的重要舉措，是全社會節(jié)約能源工作的重要組成部分，并對全社會有著重要影響和導向示范作用。為推動我局公共機構(gòu)節(jié)能工作深入開展，根據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構(gòu)節(jié)能條例》等文件精神，結(jié)合我局實際，制定本規(guī)劃。
一、指導思想
(一)指導思想。以和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求，以提高公共機構(gòu)能源利用效率為核心，以建設(shè)節(jié)約型機關(guān)為目標，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)氣和節(jié)約辦公用品為重點，以辦公建筑能耗和車輛交通能耗為突破口，加強領(lǐng)導，健全組織，科學管理，深化宣傳，落實責任，注重實效，努力提高公共機構(gòu)節(jié)能管理水平，逐步改善公共機構(gòu)節(jié)能現(xiàn)狀并形成自覺節(jié)能機制，充分發(fā)揮公共機構(gòu)在全社會節(jié)能工作中的示范作用，推動實現(xiàn)經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
二、主要目標
(一)工作目標。通過五年努力，建立健全分級管理、職責明晰、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的全系統(tǒng)公共機構(gòu)節(jié)能組織體系，初步建立公共機構(gòu)節(jié)能長效機制;開展公共機構(gòu)能源消耗統(tǒng)計，試行能源消耗監(jiān)測;大力開展公共機構(gòu)節(jié)能宣傳、培訓，培養(yǎng)工作人員良好的節(jié)能意識和節(jié)能習慣;加強日常節(jié)能管理，抓住關(guān)鍵用能領(lǐng)域，推行低成本甚至無成本管理措施，提高能源利用效率;大力推廣應用新能源和節(jié)能新技術(shù)、新產(chǎn)品，組織開展節(jié)能技術(shù)改造，提高設(shè)施、設(shè)備能效。
(二)節(jié)能指標。20年 -20年，我局公共機構(gòu)節(jié)能工作的主要指標是：以20年為基數(shù)，到20年，實現(xiàn)每年節(jié)水、節(jié)電、節(jié)氣5%，單位建筑能耗和人均能耗分別降低5%以上，公務(wù)用車油耗降低5%以上。全面推行電子政務(wù)，逐步降低會議用紙、印刷、接待等消耗，辦公用品耗費降低%。推廣高科技節(jié)能設(shè)施設(shè)備，對具備條件的部位全部完成節(jié)約型器具更換和節(jié)能改造工作。
三、重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)
(一)節(jié)約辦公用品。堅持大宗辦公用品集中采購制度，嚴格審核控制辦公設(shè)備配備限額和標準，優(yōu)先采購高效節(jié)能、環(huán)保標志產(chǎn)品。加強辦公設(shè)備、設(shè)施的日常維護，推行計算機、打印機、復印機、傳真機等辦公設(shè)備統(tǒng)一維修和以舊換新，盡量延長辦公用品使用壽命;打印機、傳真機、復印機的硒鼓如質(zhì)量允許，一律加粉再用，避免因新棄舊現(xiàn)象。推行電子政務(wù)，擴大無紙化辦公范圍，利用電子文本撰寫、修改文稿，推行雙面用紙，減少紙張消耗和重印次數(shù);推行曲別針、大頭針、信封、復印紙的重復使用，提倡使用鋼筆書寫，控制一次性簽字筆的使用量。
(二)節(jié)約用水。加強用水設(shè)備的日常維護管理，及時更換老化的供水管線，安裝或更換節(jié)水型龍頭和衛(wèi)生潔具，避免跑、冒、滴、漏和細水長流的現(xiàn)象發(fā)生。
(三)節(jié)約用電。加強日常用電管理，電腦主機、顯示器、打印機、復印機、掃描儀等辦公設(shè)備減少待機能耗，下班后或長時間不使用時要關(guān)閉電源。充分利用自然光照，在條件允許的情況下，盡量不開或少開照明燈，下班后關(guān)掉所有電源開關(guān)。開展“綠色照明”行動，用節(jié)能燈替換高耗能燈具，樓梯、走廊、衛(wèi)生間等場所安裝延時開關(guān)或感應開關(guān)等自動控制裝置。
(四)節(jié)約公務(wù)用車耗費。認真貫徹落實公務(wù)用車配備和使用管理制度。探索公務(wù)用車改革辦法，推行統(tǒng)一定點保險、加油和維修。嚴禁超編、超標購買車輛;嚴格派車制度，加強公車維修管理
★ 2021年度婦女兒童工作總結(jié)及2022年度工作計劃
★ 2019年度公共機構(gòu)節(jié)能工作總結(jié)和2020年度工作計劃