關(guān)于安全目標(biāo)責(zé)任書范文

| 美婷

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關(guān)于安全目標(biāo)責(zé)任書范文

關(guān)于安全目標(biāo)責(zé)任書范文(篇1)

一、職責(zé)

設(shè)備物資部負(fù)責(zé)本單位的安全生產(chǎn)工作,貫徹執(zhí)行上級(jí)的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),檢查公司有關(guān)職能部門執(zhí)行安全生產(chǎn)制定和規(guī)定的情景,督促和協(xié)助這些部門采取整改措施,防止發(fā)生傷亡事故和職業(yè)病,保障職工的安全、健康和生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行。其主要職責(zé)是:

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、北京市安全法律法規(guī)、規(guī)章、國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司安全生產(chǎn)管理制度;

2.協(xié)助安全生產(chǎn)委員會(huì)制定本公司的年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃和中長期規(guī)劃,編制安全生產(chǎn)資金投入年度計(jì)劃;

3.匯總和審核相關(guān)部門的安全技術(shù)措施計(jì)劃,并督促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行;

4.組織和協(xié)助有關(guān)部門制定或修訂安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)職責(zé)制和應(yīng)急預(yù)案;

5.組織制定開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),組織年度自評(píng);

6.協(xié)助有關(guān)部門對(duì)職工進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳,教育和培訓(xùn)工作;

7.指導(dǎo)各部門和班組安全員工作;

8.經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查,協(xié)助解決問題,遇到異常緊急的不安全情景,有權(quán)指令先行停止作業(yè),并立即報(bào)告公司領(lǐng)導(dǎo),研究處理;

9.定期組織公司級(jí)綜合大檢查,做好記錄,并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

10.督促和檢查公司職工正確使用個(gè)體防護(hù)裝備;

11.定期召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議,做好記錄,對(duì)安全生產(chǎn)工作的意見和提議以及存在的問題及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);

12.負(fù)責(zé)對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)的審批和監(jiān)管工作;

13.參加審批新建、改建、擴(kuò)建和大修的計(jì)劃,并按規(guī)定報(bào)政府相關(guān)部門審批,參加工程驗(yàn)收及試運(yùn)行工作;

14.組織制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)組織應(yīng)急預(yù)案的演練,并做好記錄;

15.組織傷亡事故的調(diào)查和處理,進(jìn)行傷亡事故統(tǒng)計(jì),分析和報(bào)告,協(xié)助有關(guān)部門提出事故的防范措施,并且督促有關(guān)部門按期實(shí)施;

16.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和收集安全生產(chǎn)資料及其檔案管理;

17.組織或者參與本單位安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn),如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情景;

18.提出改善本單位安全生產(chǎn)管理的提議,督促落實(shí)本單位安全生產(chǎn)整改措施。

二、目標(biāo)

(1)安全生產(chǎn)目標(biāo)

1.重傷、死亡重大交通事故、火災(zāi)發(fā)生率為0;

2.重大設(shè)備事故為0;

3.輕傷事故每年控制在2起以內(nèi)(含2起);

4.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%、重大事故隱患監(jiān)控率100%;

5.安全生產(chǎn)職責(zé)事故為0;

(2)安全教育目標(biāo)

1.“三級(jí)”安全教育率100%;

2.在職員工安全教育培訓(xùn)率100%。

(3)職業(yè)健康目標(biāo)

1.有毒有害作業(yè)人員體檢率100%。

三、獎(jiǎng)懲考核辦法

依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評(píng)審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號(hào)對(duì)職責(zé)制落實(shí)情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。

四、說明

主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書,安全管理人員逐條完成履職和目標(biāo),由總經(jīng)理和設(shè)備物資部領(lǐng)導(dǎo)年終進(jìn)行考核。

負(fù)責(zé)人簽字:

日期:

關(guān)于安全目標(biāo)責(zé)任書范文(篇2)

為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,做到安全生產(chǎn)管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化與規(guī)范化,預(yù)防和減少生產(chǎn)事故,保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)安全和員工人身安全,簽訂本安全生產(chǎn)職責(zé)書如下:

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及上級(jí)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示,在總經(jīng)理和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作;

二、負(fù)責(zé)對(duì)職工進(jìn)行安全思想和安全技術(shù)知識(shí)教育,對(duì)新入廠職工進(jìn)行廠級(jí)安全教育,組織對(duì)特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核,組織開展各種安全活動(dòng);

三、組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,提出安全技術(shù)措施方案,并檢查執(zhí)行情景;

四、組織參加安全大檢查,貫徹事故隱患整改制度,協(xié)助和督促有關(guān)部門對(duì)查出的隱患制訂防范措施,檢查隱患整改工作;

五、參加新建、改建、擴(kuò)建及大修項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收、試車投產(chǎn)工作,使其貼合安全技術(shù)要求;

六、深入現(xiàn)場(chǎng)檢查,解決有關(guān)問題,糾正違章指揮、違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理;

七、監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情景;

八、負(fù)責(zé)種類事故的匯總統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,并建立、健全事故檔案,按規(guī)定參加事故的調(diào)查、處理工作;

九、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)各單位的安全考核評(píng)比工作,會(huì)同有關(guān)部門認(rèn)真開展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng),總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),積極推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進(jìn)技術(shù)及現(xiàn)代安全管理方法;

十、檢查和督促有關(guān)部門和班組搞好安生產(chǎn)管理工作,定期召開安全生產(chǎn)工作會(huì)議,不斷提高基層安全管理人員的技術(shù)素質(zhì)。

十一、本職責(zé)書自簽字之日起生效,至二0__年十二月三十一日止。

負(fù)責(zé)人簽字:

日期:

關(guān)于安全目標(biāo)責(zé)任書范文(篇3)

為加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,確保完成全年的安全生產(chǎn)任務(wù),根據(jù)《安全生產(chǎn)法》以及北海市糧食局下達(dá)我?guī)斓摹侗焙J屑Z食局__年安全生產(chǎn)職責(zé)書》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我?guī)鞂?shí)際情景。特制定本目標(biāo)管理職責(zé)書。

一、安全生產(chǎn)工作目標(biāo)管理職責(zé)的范圍

1、安全生產(chǎn)工作包括:安全生產(chǎn)、防火、防盜等三方面資料。

2、本庫所屬各科室均須與庫簽訂安全生產(chǎn)工作目標(biāo)管理職責(zé)書。

3、我?guī)炻毠ぴ诒編靺^(qū)范圍內(nèi)以及外租倉或車站、碼頭等場(chǎng)所進(jìn)行各種工作,均納入安全生產(chǎn)工作目標(biāo)管理職責(zé)的范圍。

二、安全工作目標(biāo)管理的考核指標(biāo)

1、杜絕職工在工作中發(fā)生非正常傷亡事故。

2、杜絕發(fā)生失竊、火災(zāi)、爆炸、中毒、糧堆坍塌等事故。

3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)資金管理。

4、工傷死亡率控制在0以內(nèi),重傷率控制在0以內(nèi)。失竊、火災(zāi)、爆炸、中毒事故發(fā)生率控制在0以內(nèi)。

5、在工作中要把安全生產(chǎn)放在首位,樹立安全生產(chǎn)意識(shí),增強(qiáng)防火防盜等觀念,利用班前班后的時(shí)間進(jìn)行安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)。加強(qiáng)對(duì)辦公物品、?;闷芳案鞣N工作器材管理。

三、安全工作目標(biāo)管理職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策和法律法規(guī),認(rèn)真學(xué)習(xí)糧庫制訂的有關(guān)安全工作規(guī)章制度和各級(jí)專儲(chǔ)糧管理制度。

2、加強(qiáng)對(duì)使用的各種電器用具、機(jī)械設(shè)備、防毒面具的檢查和管理。每月對(duì)工作器材的安全情景再一次檢查,確定不存在不安全因素后才使用,嚴(yán)禁使用不貼合安全規(guī)定的各種器材用具。加強(qiáng)安全工作的防范措施,做到“管好自我的人,看好自我的物,關(guān)好自我的門,辦好自我的事。”

3、不得在辦公室內(nèi)和倉庫周圍15米內(nèi)烤火取暖、煮食物,不得隨意焚燒垃圾雜物。

4、庫內(nèi)有民工進(jìn)行裝卸、運(yùn)輸?shù)茸鳂I(yè)時(shí),加強(qiáng)對(duì)民工的管理,教育民工在作業(yè)中注意安全,不得違章作業(yè),不亂動(dòng)糧庫內(nèi)的物品和設(shè)施,并加以監(jiān)督。

5、專項(xiàng)儲(chǔ)備糧儲(chǔ)存期間保管員要嚴(yán)格按照《糧油儲(chǔ)藏技術(shù)規(guī)范》認(rèn)真做好糧情檢測(cè)記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向糧庫領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持量化考評(píng)制度。

6、化學(xué)藥品實(shí)行六雙管理,嚴(yán)格領(lǐng)用審批手續(xù),做到收有憑,支有據(jù),帳實(shí)相符。

7、使用化學(xué)藥品時(shí),必須經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),由技術(shù)熟練的技術(shù)員負(fù)責(zé)指揮。

8、化學(xué)藥劑在保管、分藥、投藥、放氣和處理殘?jiān)冗^程中,按照化學(xué)藥劑的使用管理及安全防護(hù)制度嚴(yán)格執(zhí)行。

9、加強(qiáng)保衛(wèi)人員交接班制度,認(rèn)真檢查庫區(qū)內(nèi)各種貨物、辦公室、倉庫是否安全。

10、對(duì)藥品庫、財(cái)務(wù)科等重要部位要作重點(diǎn)巡邏監(jiān)護(hù),做好巡查記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告及處理。

四、考核期限與獎(jiǎng)罰辦法

1、__年1月1日至12月31日

2、職責(zé)年限期滿時(shí),對(duì)全面完成工作目標(biāo)管理職責(zé)考核指標(biāo)、認(rèn)真貫徹落實(shí)糧庫有關(guān)安全工作管理制度、在工作中表現(xiàn)良好的職工糧庫給予必須的精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

3、對(duì)沒有完成安全工作目標(biāo)管理職責(zé)考核指標(biāo)、不重視安全工作、不認(rèn)真貫徹執(zhí)行糧庫有關(guān)安全工作管理制度、存在必須的麻痹思想和違章作業(yè)的職工,給予必須的經(jīng)濟(jì)處罰。造成職責(zé)事故的,另按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

負(fù)責(zé)人簽字:

日期:

關(guān)于安全目標(biāo)責(zé)任書范文(篇4)

為加強(qiáng)我公司綜合安全管理,落實(shí)安全管理職責(zé),強(qiáng)化各部門主管的安全意識(shí)和法制職責(zé)觀念,有效控制各類傷亡和其它重大事故,預(yù)防或減少一般安全事故,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營順利進(jìn)行,公司各級(jí)層人員簽訂以下安全目標(biāo)管理職責(zé)書。

一、安全控制目標(biāo):

1、群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質(zhì)量等其它重大以上安全事故)為零。

2、無重大治安、刑事案件。

3、預(yù)防發(fā)生人員輕傷和其它一般安全事故。

4、財(cái)務(wù)資金安全、貨物運(yùn)輸、業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)為零。

5、現(xiàn)場(chǎng)違紀(jì)現(xiàn)象做到人見人管,構(gòu)成一個(gè)群防群治,人人維護(hù)的安全管理格局。

二、安全管理職責(zé):

(一)、嚴(yán)格執(zhí)行公司各種安全規(guī)章制度,并結(jié)合工廠實(shí)際,建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規(guī)程和物流管理程序);全面落實(shí)部門安全管理職責(zé);組織好日常安全生產(chǎn),管理好轄區(qū)內(nèi)的各種機(jī)械、電氣設(shè)備和生產(chǎn)成品、物資;做好安全綜合檢查,徹底整改隱患事故、各種消防器材設(shè)施須持續(xù)完好狀態(tài);加強(qiáng)所屬人員的思想、品質(zhì)教育,注重作風(fēng)和廉正建設(shè);組織制定本部門重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案,并組織重大事故應(yīng)急救援演練。

(二)、認(rèn)真落實(shí)公司20__年度安全工作計(jì)劃書,結(jié)合部門的安全生產(chǎn)特點(diǎn),制訂并落實(shí)部門年度安全工作計(jì)劃,計(jì)劃中有明確的安全工作目標(biāo)和重點(diǎn),同時(shí)落實(shí)公司日常的安全管理要求。

(三)、建立、健全部門安全管理職責(zé)制度,實(shí)行“一崗雙責(zé)制”,公司、車間、班組、員工逐級(jí)簽訂安全目標(biāo)管理職責(zé)書。采取有效措施,切實(shí)加強(qiáng)日常綜合安全檢查、教育、規(guī)范和隱患整改,確保各種生產(chǎn)成品的質(zhì)量,把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

(四)、加強(qiáng)重大危險(xiǎn)源及重點(diǎn)區(qū)域的安全管理。車間周查、部門月檢時(shí),須對(duì)重大危險(xiǎn)源和重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行安全隱患排查,做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患和徹底整改,對(duì)其實(shí)行登記、建檔,并按公司有關(guān)制度要求及時(shí)控制處理,并上報(bào)公司安全監(jiān)督主管部門。

(五)、外出業(yè)務(wù)人員加強(qiáng)對(duì)人身及財(cái)產(chǎn)的安全;財(cái)務(wù)、貿(mào)易、儲(chǔ)運(yùn)部門加強(qiáng)公司資金、財(cái)產(chǎn)、貨物等物資流通領(lǐng)域的安全防護(hù)。

(六)、按照公司有關(guān)安全規(guī)章制度的要求,及時(shí)、準(zhǔn)確地報(bào)告安全事故,配合公司做好安全事故調(diào)查,并認(rèn)真落實(shí)公司的處理意見和整改要求,構(gòu)成教育和整改記錄。三、安全獎(jiǎng)懲

獎(jiǎng)懲原則:依據(jù)誰主管誰負(fù)責(zé)的原則,層層落實(shí)。

(一)、人事行政部與安全主管人員實(shí)施日常安全監(jiān)督管理,并做好各種日常安全管理臺(tái)帳,公司年終對(duì)各部門進(jìn)行安全考核。

(二)、發(fā)生“安全控制目標(biāo)”第1、2條和第4條損失重大的安全事故,按照公司《員工獎(jiǎng)懲管理規(guī)定》或依據(jù)政府安全主管部門的處理意見對(duì)直接職責(zé)人、主要職責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)人實(shí)施處理,取消評(píng)先資格,記入年終目標(biāo)考核。

(三)、全面完成了“安全控制目標(biāo)”,年終由公司進(jìn)行通報(bào)表彰。

(四)、未發(fā)生“安全控制目標(biāo)”第1、2條和第4條損失嚴(yán)重的安全事故,以部門發(fā)生一般安全事故最低率和日常消防器材設(shè)施完好率及安全隱患整改率的高低,作為部門評(píng)先的綜合依據(jù),被評(píng)為安全先進(jìn)部門的,公司通報(bào)表彰,并進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

(五)、執(zhí)行安全問題一票否決制。對(duì)于隱患整改多次不及時(shí)、弄虛作假、隱瞞事故的部門(包括車間或班組),年終取消評(píng)先資格,對(duì)其直接主管,根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定,給予嚴(yán)肅處理。

主管職責(zé)人:安全目標(biāo)職責(zé)人:

簽字:

日期:年月日

關(guān)于安全目標(biāo)責(zé)任書范文(篇5)

安全責(zé)任目標(biāo):

1、員工必須執(zhí)行“三不傷害”(即:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。

2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過公司“三級(jí)”(入廠教育、車間教育、班組教育)安全教育,經(jīng)考核合格后方能上崗工作。

3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度,記錄清晰、真實(shí)、整潔,并保持作業(yè)場(chǎng)地清潔。

4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí),要把安全工作放到首位。

5、不違章作業(yè),并勸阻或制止他人違章作業(yè),有權(quán)拒絕各種違章指揮。

6、自愿接受安全教育,不斷提高安全操作技能,以滿足安全生產(chǎn)的需要。

7、認(rèn)真做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù),發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理,及時(shí)上報(bào),并認(rèn)真做好記錄。

8、按時(shí)巡回檢查、準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況,發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理,不能處理的要及時(shí)上報(bào)。

9、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度,接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施及工、器具是否完好。

10、正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)保護(hù)用品、器具和防護(hù)、消防器材。

11、因工作失職,造成生產(chǎn)事故,自愿依法按章接受公司的處理。

本責(zé)任書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。有效期自20__年x月x日至20__年x月x日止

甲方: 乙方:

簽字: 簽字:

20__年x月x日 20__年x月x日

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