個人總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)范文

| 林勃2

工作總結(jié)必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細(xì)。這部分內(nèi)容主要的是對工作的主客觀的條件、有利和不利的條件以及工作的環(huán)境和基礎(chǔ)的等進(jìn)行分析。年終工作總結(jié)怎么寫?年終工作總結(jié)和其他崗位的年終工作總結(jié)不一樣,年終工作總結(jié)的要求比較多,有很多要注意的地方??偨Y(jié)怎么寫大家知道嗎?為幫助大家學(xué)習(xí)方便,小編收集整理了個人總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)范文,希望可以幫助您,歡迎借鑒學(xué)習(xí)!

個人總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)范文1

本次業(yè)務(wù)培訓(xùn)邀請了省審計廳多位處室負(fù)責(zé)人,以及市審計局有關(guān)局領(lǐng)導(dǎo)授課。每節(jié)課上,我認(rèn)真聽講,做好筆記,感覺受益匪淺。省廳資源環(huán)保處劉_副處長的講課讓我印象特別深刻,她能夠思路清晰地連續(xù)講3個小時,期間沒有一句重復(fù)和一個錯字,她的精彩授課也贏得了參訓(xùn)學(xué)員由衷地贊嘆!她以森林、土地、礦山、水利、海洋等方面的內(nèi)容為切入點,對領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計的方式方法、審計內(nèi)容、審計重點以及審計意見書定性適用的法規(guī)條款一一詳細(xì)講解,分析了領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計與領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的異同之處。如相同之處:審計主體一定是國家審計機關(guān);不同之處:領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計的評價是以量的變化,生態(tài)環(huán)境好壞為基礎(chǔ)進(jìn)行評價,分為好、較好、一般、較差、差五個檔次,被審計對象是某地區(qū)而不是某單位,現(xiàn)場審計結(jié)束后是出具審計意見書而不是審計報告書,領(lǐng)導(dǎo)干部自然資源資產(chǎn)離任審計不含高校等等。她對資源環(huán)保這五大行業(yè)板塊結(jié)構(gòu)有可能出現(xiàn)的問題如此清楚,對相關(guān)法規(guī)政策如此熟練,幾乎是張口即來。講課中提到最多的是要有圖有_,審計人員平時要善于收集審計圖片資料、信息資料;要主動與相關(guān)單位相互協(xié)作,善于借助地理空間技術(shù)知識,與林業(yè)、國土、水利專業(yè)人士協(xié)同作戰(zhàn)。通過獲得圖片證據(jù)資料,無論被審單位怎樣找理由都改變不了事實_,這種方法值得我們每個審計人員借鑒和學(xué)習(xí)。

春季整訓(xùn)總結(jié)會上,黨組書記、局長的講話讓我們每個參會人員都心有所思心有所想,首先段局長帶著追問的口氣與全局干部職工分析目前審計工作狀況,為什么市審計局爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍不濃,在全省審計系統(tǒng)年度考核中結(jié)果不理想?審計報告是法律文書,更代表了審計部門和審計人員的形象,為什么有的審計報告還存在很多問題和錯誤,甚至是低級錯誤?為什么很多審計項目審不深、審不透、審不準(zhǔn)?為什么一些同志習(xí)慣于滿足現(xiàn)狀,不能高標(biāo)準(zhǔn)要求自己?為什么有的審計項目效率不高,時間跨度很長?市審計局每年完成的審計項目很多,查處的問題也很多,為什么形成的審計成果卻很少?審計局是監(jiān)督部門,審計人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格要求自身,做好表率,為什么每次明察暗訪又發(fā)現(xiàn)了上班紀(jì)律問題?

問得整個會場是雅雀無聲,個個豎起耳朵聽。段局長接下來是提出幾點希望:全局干部職工一定要提振精神,形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍;要主動擔(dān)當(dāng)、履職盡責(zé),對工作負(fù)責(zé)、對人民負(fù)責(zé);要牢記作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。最后他提出了“審計力量怎么整合?審計效率怎么提高?審計質(zhì)量怎么提升?審計工作怎么創(chuàng)新?”四個思考題供全體參會人員思考,并要求每個審計干部作答。

段局長的講話可謂是諄諄教誨、語重心長。2018年,我們沒有任何理由不竭盡全力對標(biāo)“新時代、新氣象、新作為”的要求,為提升全市審計工作政治站位,著力做好本職工作。我們爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍并沒有減少,而2018年已經(jīng)準(zhǔn)備好了,一定牢記使命再出發(fā),在奮斗中獲取幸福!在幸福中享受工作!在工作中贏得快樂!

會后我又聯(lián)想起胡澤君審計長在與蘭州特派辦部分青年干部座談時,寄語青年審計干部要做到“三個珍惜”:一是珍惜我們的時代。要不辜負(fù)新時代,做到政治信念堅定,不含糊、不動搖;要有家國情懷,竭盡全力地為黨和國家工作,為國家富強、民族復(fù)興盡畢生之力。二是珍惜我們職業(yè)。從事審計職業(yè),能夠為推動國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化盡綿薄之力,是十分榮幸的;要珍惜職業(yè)、熱愛職業(yè),堅持終身學(xué)習(xí),不斷提升能力,做到堅守、敬業(yè)、奉獻(xiàn)。三是珍惜我們的團(tuán)隊。要發(fā)揚審計工作的優(yōu)良傳統(tǒng),珍惜團(tuán)隊、珍愛團(tuán)隊,一起為團(tuán)隊添磚加瓦、增光添彩,不斷增強團(tuán)隊的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,從國家的需要、人民的需要、民族的需要出發(fā),兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作。

的確,審計是趕上好時代,面對新機遇,一定要順應(yīng)新形勢,以高度的政治敏銳感深刻認(rèn)識審計事業(yè);準(zhǔn)確把握新定位,以神圣的職業(yè)使命感切實履行工作職責(zé);切實踐行新要求,以強烈的事業(yè)感全力做好本職工作。珍惜我們的時代,珍惜我們的職業(yè),珍惜我們審計機關(guān)這個團(tuán)隊同時必須做到:一是牢固樹立新時代審計工作理念,扎實工作,展現(xiàn)新作為;二是明確思路、突出重點,要圍繞強化權(quán)力監(jiān)督制約,扎實推進(jìn)審計全覆蓋,審深、審?fù)浮彍?zhǔn),提升審計項目質(zhì)量和工作效率上下功夫,在嚴(yán)格依法審計上展現(xiàn)新作為;三是促進(jìn)單位完善治理、實現(xiàn)目標(biāo),在推動重大政策落實上展現(xiàn)作為;四是加強學(xué)習(xí)、培養(yǎng)成行家里手、領(lǐng)軍人才,各有所長、在爭先創(chuàng)優(yōu)、提高綜合創(chuàng)新能力、隊伍建設(shè)上展現(xiàn)新作為;五是要重視審計成果、逐步推動審計結(jié)果公開,在促進(jìn)提升公共資金績效上、保障改善民生上展現(xiàn)新作為;六是牢記廉政防線是絕對不可以觸碰的“高壓線”,切實筑牢拒腐蝕水不沾的廉政防線,在廉政防控上展現(xiàn)新作為。

個人總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)范文2

今年以來,我局在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在市優(yōu)化辦的指導(dǎo)下,圍繞建設(shè)中等城市的目標(biāo),立足部門實際,以“雙提”為抓手,以“規(guī)范化管理、人性化服務(wù)”為著力點,用心開展優(yōu)化環(huán)境,爭創(chuàng)優(yōu)秀窗口科室活動,取得明顯成效。

一、落實組織機構(gòu),確保創(chuàng)優(yōu)評差工作的落實

我局把爭先創(chuàng)優(yōu)工作,作為全局精神禮貌和政治禮貌建設(shè)的重要組成部分,擺上重要議事日程,成立了優(yōu)化環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組,jú長溫增平任組長,由紀(jì)檢劉書記具體抓這項工作,局領(lǐng)導(dǎo)班子先后多次召開會議,專門研究爭先創(chuàng)優(yōu)工作中的重要問題,認(rèn)真制定實施方案,在廣泛調(diào)研、精心準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,制定實施措施,明確任務(wù),職責(zé)到人,有計劃、有步驟地抓好工作落實,為工作的順利開展帶給組織保證。

二、常抓教育不放松,增強開展創(chuàng)優(yōu)評差的工作用心性

邀請市紀(jì)委、市委黨校的同志上黨課、講黨章、學(xué)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境有關(guān)精神,對全局干部職工進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,受到全局上下的歡迎。jú長溫增平號召全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)新黨章和十七大報告,以《黨章》規(guī)范行政行為,以十七大報告提高理論水平,提高工作效率,提升服務(wù)水平,激發(fā)了全局干部職工的工作熱情,對加快推動人事勞動保障事業(yè),優(yōu)化行政環(huán)境起到了用心的促進(jìn)作用。

三、廣泛聽取意見,認(rèn)真查找影響部門形象的問題

為切實做好我局爭先創(chuàng)優(yōu)工作,我們堅持首先找準(zhǔn)自身存在的主要問題。今年在全局中層干部、機關(guān)工作人員代表、下崗失業(yè)人員及其主管部門代表、離退休人員代表、社會監(jiān)督員和行風(fēng)評議代表五個層次的座談會上,深入討論和剖析存在問題。用心和服務(wù)對象和基層群眾交換意見,進(jìn)一步改善工作,提高服務(wù)質(zhì)量。先后征求意見推薦30多條。對一些重要意見,局責(zé)成紀(jì)檢組長帶隊,有關(guān)科室同志參加,進(jìn)行了再回訪,當(dāng)面征求意見,力爭將問題弄清,針對群眾提出的退休手續(xù)繁瑣、辦理時間長的問題,我們及時進(jìn)行整改,規(guī)定每周四進(jìn)行集中辦公、群眾辦理保證正常退休,一天時間全部辦結(jié)。使問題得到解決,得到了群眾的理解和好評。

四、嚴(yán)格執(zhí)行制度,進(jìn)一步規(guī)范行政行為

針對優(yōu)化環(huán)境工作中群眾反映出的問題,我們及時完善了相關(guān)規(guī)章制度。將全局所有面向社會、面向群眾的業(yè)務(wù),規(guī)范為三十七條便民服務(wù)措施,在此基礎(chǔ)上,我們嚴(yán)格執(zhí)行制定的紀(jì)律,對每項業(yè)務(wù)由誰負(fù)責(zé)、辦結(jié)時間作了明確規(guī)定。并在武安電視臺、《武安報》等媒體向社會廣泛公布,確保了群眾的知情權(quán)。為了提高工作效率和辦事效率,對機關(guān)九項制度進(jìn)行認(rèn)真落實、嚴(yán)格執(zhí)行,專門設(shè)立效能督查小組,定期不定期對紀(jì)律執(zhí)行狀況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,確保首問職責(zé)制、ab崗位工作制、外出告知制等制度的貫徹落實,規(guī)范了全局工作人員的行政行為。

五、提高工作效率,為群眾帶給便捷快速的服務(wù)

今年來,我局主要充分利用人力資源交流大廳的辦事優(yōu)勢,進(jìn)一步推進(jìn)“一站式”辦公“一條龍”服務(wù)。并將主要工作制成流程圖,將辦事人員姓名、照片、辦事資料、辦結(jié)時限公布出去,使辦事群眾一目了然,群眾熱點的藥費報批、求職登記、參保續(xù)保等項業(yè)務(wù)的辦理,在較短時間就可完成,提高了行政效率,使群眾滿意度大大提高。

六、抓好監(jiān)督,確保優(yōu)化環(huán)境工作取得實效

為加強我局行風(fēng)政風(fēng)建設(shè),我們充分發(fā)揮社會各界的監(jiān)督作用,及時改善工作,定期召開社會監(jiān)督員評議會議,及時掌握社會反映。同時,公布了舉報電視,張貼了告示,在局里顯要位置設(shè)立了舉報箱,定期開箱,并以jú長提示牌形式,向全局提示六條禁令,時刻提醒全局工作人員按照政策,依規(guī)依法接待辦事群眾,凡在工作中有吃拿卡要或態(tài)度冷漠的,一經(jīng)查實,嚴(yán)格按照六條禁令和誡免談話制度的要求予以處理。透過這些措施,使全局人員遵章守紀(jì)和服務(wù)意識明顯增強,一年來,未發(fā)生違法違紀(jì)現(xiàn)象。

七、真干事、干實事,讓群眾在創(chuàng)優(yōu)評差工作中得實惠

在全局深入開展了興辦實事活動,讓群眾在創(chuàng)優(yōu)評差的工作中真正得實惠。一是促進(jìn)了下崗再就業(yè),全年為下崗失業(yè)人員舉辦各類專業(yè)培訓(xùn)班21期,培訓(xùn)1876人,培訓(xùn)后推薦到民營企業(yè)就業(yè)。為了幫忙“零就業(yè)家庭”實現(xiàn)再就業(yè),根據(jù)需求進(jìn)行崗前培訓(xùn),開發(fā)了保潔保綠、交通協(xié)管等公益崗位。對就業(yè)困難人員優(yōu)先進(jìn)行培訓(xùn)。全年救助生活困難人員367人13。6萬元,為196名下崗失業(yè)人員減免稅費67萬元。為解決下崗失業(yè)職工和靈活就業(yè)人員參保難的問題,我們開創(chuàng)性的進(jìn)行工作,請示省市勞動部門,專門為下崗失業(yè)人員、靈活就業(yè)人員開設(shè)了參保繳費通道,解決了這部分“邊緣”群體的社保問題。

總之,今年透過全局上下的共同努力,我局的爭先創(chuàng)優(yōu)工作取得了明顯成效,但離群眾的需要和上級的要求還有必須差距,在今后的工作中,我們將繼續(xù)發(fā)揚成績,彌補不足,進(jìn)一步強化措施,抓好落實,努力為群眾帶給更加人性化、規(guī)范化的優(yōu)質(zhì)服務(wù),為構(gòu)建和諧武安、推進(jìn)“四市”建設(shè)創(chuàng)造更好的環(huán)境。

個人總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)范文3

2021年以來,鐵馬公司黨支部圍繞鞏固科學(xué)發(fā)展觀教育成果,依據(jù)鄉(xiāng)黨委安排部署,按照鄉(xiāng)黨委關(guān)于抓好“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動要求,堅持把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動做為支部全年工作的重點來抓,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,科學(xué)安排,務(wù)求實效,使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動取得了喜人效果。

一、廣泛發(fā)動、用心部署。

按照小營鄉(xiāng)黨委開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的安排部署,第一階段工作重點是做好組織發(fā)動,為下步活動開展打好基礎(chǔ),為此我公司黨支部重點做好以下工作:

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),層層宣傳發(fā)動。我公司黨支部成立了由黨支部書記李曉瑞同志任組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,抽調(diào)精干力量,搞好組織協(xié)調(diào),抓好各階段工作,促進(jìn)活動開展,為活動帶給堅實的組織保障。召開全礦黨員動員大會,對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)行層層動員,透過張貼條幅,發(fā)放明白紙,廣播,座談會等多種有效形式開展宣傳動員,在全礦上下構(gòu)成了人人了解活動、人人參與活動的良好氛圍。

2、制定活動方案,精心設(shè)置載體。按照“雙創(chuàng)雙建”(建立黨建精品支部、建立和諧穩(wěn)定支部,建設(shè)服務(wù)型黨組織、建設(shè)奉獻(xiàn)型黨員隊伍)的指導(dǎo)思想,結(jié)合我公司實際,在廣泛征求各層次意見和推薦的基礎(chǔ)上,經(jīng)過反復(fù)修改,制定出以圍繞“工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先”為目標(biāo),以“團(tuán)結(jié)務(wù)實筑堡壘,和諧穩(wěn)定促發(fā)展,創(chuàng)先爭優(yōu)建強企”為活動主題的《鐵馬公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》,對基層黨組織和黨員參加活動提出了明確目標(biāo)和具體要求,支部也從實際出發(fā),精心設(shè)計各具特色、務(wù)實管用的活動載體,分類提出開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的具體要求,構(gòu)成發(fā)展主題突出、建立特色鮮明、競相比學(xué)趕超的生動局面。

二、全面爭創(chuàng),扎實推進(jìn)。

我公司依據(jù)企業(yè)自身特點,用心發(fā)揮黨員先鋒模范作用,一是重大決策前請黨員獻(xiàn)計獻(xiàn)策,充分發(fā)揮廣大黨員在企業(yè)發(fā)展中的關(guān)鍵性作用,如2010年的選廠技改,公司的新尾礦庫建設(shè)等,黨員在進(jìn)言獻(xiàn)策基礎(chǔ)上,均發(fā)揮了良好的帶頭作用;二在選廠、采區(qū)、后勤三大系統(tǒng)分別設(shè)立黨員先鋒崗,選廠黨員先鋒崗設(shè)在尾礦庫,黨員盡職盡責(zé),盡心盡力確保了尾礦庫運行安全;采區(qū)黨員先鋒崗設(shè)在鑿巖段,在停供zhà藥狀況下,黨員不分晝夜加班加點帶頭干,在困難狀況下保證了及時供料,后勤黨員先鋒崗重點圍繞一線生產(chǎn)帶給強有力的服務(wù)保障,透過建立黨員先鋒崗,黨員的覺悟提高了,壓力增強了,黨員關(guān)心企業(yè)發(fā)展已成為一種良好風(fēng)尚。三是在企業(yè)處于困難之時,公司支部開展“企業(yè)要發(fā)展,黨員該怎樣辦”的大討論,以黨小組為單位,集中1個月的時間進(jìn)行討論,在討論基礎(chǔ)上,支部召開經(jīng)驗交流會,互相交流討論狀況,透過彼此借鑒,進(jìn)一步增強了黨員的發(fā)展意識和危機意識,有效的解決了做為黨員自己就應(yīng)做什么等問題,在全礦員工中起到了良好的帶頭作用。四是在玉樹地震、南方水災(zāi)、救助重大疾病患者等方面,黨員帶頭捐款,自覺獻(xiàn)愛心,黨員捐款總數(shù)達(dá)4500元,捐款額度比員工高出了一倍多,好多員工稱贊說,關(guān)鍵時刻黨員挺身而

出是我們學(xué)習(xí)的榜樣。五是公司支部用心開展黨員一幫一、一帶一活動,“一幫一”就是黨員看到有劣跡的員工,主動找其談心,用心進(jìn)行正面的引導(dǎo)教化,使其改邪歸正,上半年有15名黨員先后幫忙15名違犯勞動紀(jì)律的員工改正錯誤。“一帶一”就是黨員對入礦員工實行傳技術(shù)、幫進(jìn)步,帶動新入礦員工盡快進(jìn)入主角,透過30名黨員“一帶一”活動,使30名新入礦員工很快適應(yīng)了工作。

透過扎實有效的開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,使公司全體黨員的思想覺悟有明顯提高,創(chuàng)先爭優(yōu)意識有了明顯增強,找準(zhǔn)位置,獻(xiàn)身企業(yè)發(fā)展的自覺性明顯提升。“七一”期間,有的被集團(tuán)評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者,有的被評為先進(jìn)黨小組長,還有幾位被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。事實說明,“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動是鞏固教育成果的需要,也是提高支部戰(zhàn)斗力,凝聚力的需要。

我們要按鄉(xiāng)黨委的要求,下半年采取更有效的舉措,把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動抓出成效。

個人總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)范文4

根據(jù)教育局關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求,我校緊緊圍繞“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織”總體目標(biāo),立足學(xué)校工作實際,把深入開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動作為學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的深化拓展,作為加強基層黨組織建設(shè)的重要舉措,圍繞“教育行業(yè)創(chuàng)品牌”、“學(xué)校管理爭一流”、“崗位工作比創(chuàng)新”三大目標(biāo),我校牢固樹立創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、爭先意識,強化管理,狠抓落實,以質(zhì)量鑄品牌,以特色求發(fā)展,整個教育工作得到健康、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展。為了把此項工作做得深入細(xì)致,取得實績成果,特將我校本階段工作總結(jié)如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動有序開展

為貫徹上級有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)工作精神,我校給予這項工作高度重視。在接到上級文件指示精神以后,我校領(lǐng)導(dǎo)班子及時召開校委成員會議,就我校開展此項工作進(jìn)行了深入細(xì)致的研究、部署。經(jīng)研究,我校成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,專門負(fù)責(zé)此項工作。在此基礎(chǔ)上,我校創(chuàng)先爭優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,決定在全體黨員中,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,一是要把好學(xué)習(xí)關(guān),透過組織黨員干部學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神,到達(dá)領(lǐng)會精神、抓住實質(zhì)、全面籌劃的目的;

1、是把好方案關(guān),在學(xué)習(xí)上級文件要求下,我校組織有全體黨員、普通教師參加的座談會,深入分析影響我校創(chuàng)先爭優(yōu)的不利因素,為制定實施方案打下堅實基礎(chǔ)。

2、是把好活動關(guān)。建立先進(jìn)黨支部、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,關(guān)鍵在于扎實開展各項工作,在活動中提高黨員干部的素質(zhì),發(fā)揮黨員干部的先鋒作用,做出讓學(xué)校全體老師摸得著、看得見、學(xué)得會的實際行動,為再創(chuàng)輝煌業(yè)績做出黨員干部應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

3、是把好借鑒關(guān)。在活動開展過程中,我校創(chuàng)先爭優(yōu)工作,還要用心向友好單位學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們好的做法,體現(xiàn)出“它山之石,能夠攻玉”的真正好處。

二、加強教師隊伍建設(shè),大力提高教師隊伍素質(zhì)

1、加強管理干部隊伍建設(shè)。組織全體校委成員認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹十七大精神,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制。在提高自身思想道德和廉潔自律方面,率先垂范,以身作則;加強學(xué)習(xí),豐富教育管理理論和經(jīng)驗,增強職責(zé)意識,強化服務(wù)意識,建立了一支團(tuán)結(jié)、務(wù)實、勤廉、高效的學(xué)校管理隊伍。同時我們認(rèn)真落實教育局人事管理制度,培養(yǎng)選用了一批中青年干部隊伍,為教育的可持續(xù)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

2、用心開展師德教育活動。堅持教職工政治學(xué)習(xí)制度,樹立終身學(xué)習(xí)理念,重點學(xué)習(xí)和貫徹黨的十八大文件精神,加強教師職業(yè)道德教育,牢固樹立為人師表、愛崗敬業(yè)的師德形象。同時透過評選“學(xué)生心目中的好老師”,舉行以“愛生、讀書、育人、和諧”為基本資料的師德演講比賽等活動,樹立了典型,帶動了全體,進(jìn)一步增強了全校教師教書育人、為人師表的使命感和職責(zé)感,提高了全校廣大教師的師德水平。

三、以活動為載體,全面創(chuàng)先爭優(yōu)

為把創(chuàng)先爭優(yōu)工作扎實推進(jìn),我校將圍繞“五個好”、“五個模范”的要求,具體開展以下幾項活動:

1、在全體黨員中開展優(yōu)質(zhì)課評比活動。具體要求全體黨員干部都要參加,參加確定課題、參加課堂教育設(shè)計、參加聽課評課、參加教學(xué)練兵。在開展此項活動中,我校將對用心參加活動的黨員、干部予以必要的精神獎勵。

2、在全體黨員教師中開展?fàn)幾鰞?yōu)秀黨員活動。

此項活動,將在全體女黨員中開展,活動目的在于樹立女黨員的威信,實現(xiàn)一點帶一面、一面帶一片的目的,促成全體女教師的工作用心性,充分發(fā)揮女教師“半邊天”作用。

3、在全體黨員中開展“黨員幫扶活動”

黨員幫扶活動,主要圍繞兩個大方面開展。一是按上級要求,開展黨員對經(jīng)濟(jì)困難戶的幫扶活動,給他們以經(jīng)濟(jì)上、知識上、情感上的幫扶;二是在全體教師中開展對“后進(jìn)生”的幫扶活動。開展這項活動,班主任老師責(zé)無旁貸,其他黨員教師包括任課教師、非任課教師都要用心參與,從而促成我?!叭巳藥秃筮M(jìn)、后進(jìn)有所進(jìn)”的良好局面。

4、在全體黨員中開展?fàn)幾鰞?yōu)秀班主任活動。

班主任是學(xué)校最基層的管理者,是學(xué)校各項活動的直接組織者、實施者,打造一支強有力的班主任隊伍,對學(xué)校各項工作起著用心的促進(jìn)作用。為此,我校決定在全體黨員中開展?fàn)幾鲂惆嘀魅位顒??;顒淤Y料包括班級管理、成績效果、班風(fēng)建設(shè)、經(jīng)驗交流等。

5、在全體黨員干部中開展崗位奉獻(xiàn)活動。我校將在教育教學(xué)工作中,緊緊抓住期中考試、學(xué)科抽測等有利時機,全面開展黨員崗位奉獻(xiàn)活動,學(xué)校要求黨員教師就就應(yīng)做一流教師、出一流成績、有一流品質(zhì)。

到目前為止,我校已經(jīng)全面組織各項創(chuàng)先爭優(yōu)活動,全體黨員干部正奮戰(zhàn)在教育教學(xué)的第一線,為創(chuàng)先進(jìn)黨支部、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員做著應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我們相信,寶龍小學(xué)的黨支部必須會成為先進(jìn)黨支部,寶龍小學(xué)的共產(chǎn)黨員也必須會成為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,寶龍小學(xué)的教育教學(xué)工作也必須會再上一層樓。

個人總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)范文5

統(tǒng)一認(rèn)識、加強領(lǐng)導(dǎo),建立健全爭先創(chuàng)優(yōu)工作機制。根據(jù)爭先創(chuàng)優(yōu)工作部署及要求,局長郭玫為組長,親自抓、統(tǒng)管全局工作的領(lǐng)導(dǎo)小組,定期進(jìn)行督查,落實工作措施,檢驗工作成效。我局每周五下午成立學(xué)習(xí)日,及時召開會議,把爭先創(chuàng)優(yōu)工作精神及時傳達(dá)到基層單位,組織全體干警認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想。

全面加強政風(fēng)、行風(fēng)、警風(fēng)建設(shè),強化干部隊伍素質(zhì)。加強干部隊伍建設(shè),深入開展科學(xué)發(fā)展觀教育。用銳意改革精神、愛崗敬業(yè)精神、刻苦攻堅精神、敢于奉獻(xiàn)精神、自立自強精神教育干警,提高推動事業(yè)發(fā)展的開拓創(chuàng)新能力。開展崗位練兵活動,不斷提高廣大干警的業(yè)務(wù)素質(zhì)和拓展業(yè)務(wù)能力,不斷提高攻堅克難能力、建功立業(yè)能力、服務(wù)大局能力、服務(wù)人民群眾能力,努力造就一支政治過硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的司法行政干警隊伍。

加強對干警的管理教育,增強服務(wù)意識、廉潔意識、效率意識,切實做到為民、務(wù)實、清廉。加強對法律服務(wù)工作者的監(jiān)管,采取便民服務(wù)措施,完善服務(wù)方式,提高服務(wù)質(zhì)量。

工作成效及主要事跡。普法教育工作:加大普法宣傳工作力度,增強全民法律素質(zhì)。在普法教育上,我們主要采取了以下幾個方面,一是組織普法宣傳隊,實施“法律六進(jìn)”,設(shè)立咨詢臺,為群眾提供法律咨詢,現(xiàn)場解答群眾的疑難問題,發(fā)放普法宣傳手冊,到社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)廣泛向群眾進(jìn)行法制教育,從而提高了群眾的法律意識和法制觀念及自我維權(quán)理念,收到了良好的社會效益。

糾紛調(diào)解工作:筑牢第一道防線,全力維護(hù)社會穩(wěn)定。今年來,我局組織參與調(diào)解工作,和全區(qū)215名調(diào)解員奮斗在一線,了解民情民意,定期排查民間糾紛,發(fā)現(xiàn)苗頭,及時處置或上報,把糾紛消滅在萌芽狀態(tài),使當(dāng)事人雙方握手言和,共筑和諧。我們在調(diào)解網(wǎng)絡(luò)健全的基礎(chǔ)上,狠抓了對調(diào)解員的培訓(xùn)工作,從而提高了他們的調(diào)解技巧和制作調(diào)解書的能力,同時提高其掌控糾紛調(diào)解能力和藝術(shù)。而且我們充分認(rèn)識到民間糾紛的反彈與否,關(guān)鍵是在落實調(diào)解書上,為此,我們在依法調(diào)處民間糾紛的基礎(chǔ)上,落實了專人督辦,限期結(jié)案的運作程序,敦促義務(wù)人及時按照調(diào)解書的期限履行義務(wù),提高了民調(diào)工作的公信力。認(rèn)真做好“三夏”、“雙節(jié)”矛盾排查,在做好日常排查的基礎(chǔ)上,加強重大以及群體性案件的排查和調(diào)處,今年三級調(diào)解組織共接報糾紛1275起,調(diào)成率達(dá)到百分之九十八,有力的維護(hù)了社會穩(wěn)定,為構(gòu)建和諧社會,打造平安順河奠定了堅實基礎(chǔ)。


個人總結(jié)創(chuàng)先爭優(yōu)范文相關(guān)文章:

創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)范文大全

創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)范文

創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)

個人工作總結(jié)

2020創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結(jié)

2020基層黨建個人工作總結(jié)范文

創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作總結(jié)

公務(wù)員個人2019年終工作總結(jié)范文

96863