工作總結(jié)，以年終總結(jié)、半年總結(jié)和季度總結(jié)最為常見和多用。就其內(nèi)容而言，工作總結(jié)就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗。總結(jié)是應用寫作的一種，是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思考。年終工作總結(jié)怎么寫?年終工作總結(jié)和其他崗位的年終工作總結(jié)不一樣，年終工作總結(jié)的要求比較多，有很多要注意的地方?？偨Y(jié)怎么寫大家知道嗎?為幫助大家學習方便，小編收集整理了創(chuàng)先爭優(yōu)活動總結(jié)范文，希望可以幫助您，歡迎借鑒學習!
金麥社區(qū)服務中心服務范圍為下麥村、養(yǎng)馬村、上寨村，服務區(qū)域為10、25平方公里。所轄24個村民小組，總戶數(shù)7481戶，18510人。其中：常住人口3008戶，9893人;流動人口4473戶，9617人。自2012年4月社區(qū)正式掛牌成立以來，在創(chuàng)先爭優(yōu)工作中，我們緊緊圍繞學習實踐科學發(fā)展觀、著力在新型農(nóng)村社區(qū)建設為民、惠民中創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷探索，摸索工作方法，開展各項服務工作，主要從以下幾個方面抓落實
一、黨組織引領推動。
充分發(fā)揮社區(qū)黨委戰(zhàn)斗堡壘作用，一是強化組織領導。社區(qū)黨委就如何做好社區(qū)服務工作，召開專題會議研究制定了《關于認真履行職責強力推進社區(qū)“三化”建設的實施意見》，確定了社區(qū)整體工作思路，在抓落實的同時檢驗是否達到做好社區(qū)服務工作的目的。二是制定了《社區(qū)網(wǎng)格化管理實施方案》，將社區(qū)按村組、居民小區(qū)劃分為27個網(wǎng)格，將社區(qū)黨員、社區(qū)干部、村組干部及公益性崗位等人員分為27個小組下沉到各個網(wǎng)格中去，通過進村入戶，掌握網(wǎng)絡內(nèi)各類人員的基本情況，通過多條途徑，全方位、多層次搜集民意;充分利用社區(qū)服務網(wǎng)絡機制，著力解決事關群眾需要，關乎群眾切身利益的事，真正實現(xiàn)服務功能。
二、黨員率先行動。
充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，一是開展公開承諾。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，社區(qū)印制了便民利民聯(lián)系卡，向社區(qū)居民公開承諾，黨員向群眾作出服務承諾，確定服務內(nèi)容100項。二是黨員示范帶頭。社區(qū)在職黨員、居民黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶頭示范作表率，在社區(qū)便民服務大廳設立黨員先鋒示崗，接受群眾的公開監(jiān)督。同時建立黨員分片包戶和聯(lián)系幫扶責任制，帶領和幫助群眾。三是落實評議考核。把社區(qū)黨員履行崗位職責、兌現(xiàn)承諾、服務居民群眾情況的表現(xiàn)與民主評議黨員、工作人員考核掛鉤，定期對黨員進行評議，組織社區(qū)干部群眾開展?jié)M意度測評，考核結(jié)果作為黨員評先選優(yōu)和干部選拔任用的主要依據(jù)。
三、注重兩個保障，工作有重點
一方面提高管理服務水平，突出組織保障。自社區(qū)成立以來，已健立了學習、例會、辦事公開、績效考核等制度，另一方面完善基礎設施，突出民生保障。通過進村入戶了解各村存在的問題，積極介入，想辦法，找解決問題的方法，解決了一批切實關系到村民、企業(yè)的問題，如：金麥花園小區(qū)的酒店批發(fā)市場與小區(qū)內(nèi)回遷村民因停車、場地內(nèi)辦酒、環(huán)境衛(wèi)生的問題，通過社區(qū)介入，找到了解決問題的方法，1要求小區(qū)物管加強環(huán)境衛(wèi)生的整治;2是幫助企業(yè)為村民就近找到停車點停放工程車輛;3是通過調(diào)換的方式將村民設在市場中心的辦酒場所換在不影響市場生意的其他地方。通過綜合協(xié)調(diào)，解決了村民關心的衛(wèi)生問題，也解決了企業(yè)發(fā)展存在的問題，雙方都滿意。再如了解到下麥村用水用電的問題后，社區(qū)積極協(xié)調(diào)相關問題，找到供水供電問題反映，協(xié)調(diào)，協(xié)商，最終解決了下麥村的用水問題，而用電問題也得到妥善解決。
四、真誠服務群眾。
社區(qū)黨委和黨員干部積極解決社區(qū)居民群眾的困難，在服務群眾中創(chuàng)先爭優(yōu)。一是提供便民利民服務。在便民服務大廳設立了6個公共服務窗口和4個社會服務窗口。二是解決群眾實際困難，通過入戶了解到的情況，及時解決群眾存在的實際困難。三是開展扶貧幫困。想方設法為困難群眾、弱勢群體解決拆遷難、住房難等問題，
五、激勵先進，鼓勵后進。
在創(chuàng)先爭優(yōu)工作中，社區(qū)按照鞏固先進，推動一般，整頓后進的工作要求，注重發(fā)揮先進的示范帶動作用。使我社區(qū)的先進更先進，一般的爭先進，后進的趕先進。同時在“七一”活動中分別對下麥村黨支部、養(yǎng)馬村黨支部、上寨村黨支部分別授予了“先進基層黨支部”“五好基層黨支部”“創(chuàng)先爭優(yōu)黨支部”榮譽稱號，對龍丹等13名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、劉海軍等4名優(yōu)秀黨務工作者進行了表彰。在社區(qū)及各基層黨支部的努力下，下麥村黨支部還獲得了市級“創(chuàng)先爭優(yōu)”先進基層黨組織的榮譽稱號，養(yǎng)馬村獲得了市級“五好”基層黨組織榮譽稱號。
下一步我們將以“升級晉檔，創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為總攬，以“雙萬雙百”工程為目標，以加快第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展為切入點，以選優(yōu)配強村級班子為基礎，筑牢農(nóng)村發(fā)展領導核心，全面推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，為促進社區(qū)和諧穩(wěn)定做出新的更大貢獻。
今年以來，東張村黨支部認真學習貫徹黨的十八大精神把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推行“168”提升延伸機制作為加強新形勢下黨的基層組織建設的有效載體和有力抓手，按照市委提出的“抓延伸、抓提升、抓素質(zhì)、抓落實”和“以更高的要求、更寬的視野、更實的舉措”加以推動的要求，堅持“三個結(jié)合”，突出“三個重點”、實現(xiàn)“三個提升”，著力提高黨的基層組織建設科學化水平，為推動東張村科學發(fā)展、跨越發(fā)展提供了堅強有力的組織保證和機制保障。
一、堅持“三個結(jié)合”，增強創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實效
推動發(fā)展、服務群眾是黨的基層組織建設的目標定位和根本要求。東張村著眼于促進地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展，把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與推行“168”提升延伸機制、打好“美麗鄉(xiāng)村”建設三者有機結(jié)合起來，有效激發(fā)黨員干部服務群眾，不斷凝聚推動科學發(fā)展、跨越發(fā)展的合力。
1、融入大局，目標管理創(chuàng)先進。按照“先行先試、加快轉(zhuǎn)變、民生優(yōu)先、黨建科學”的要求，積極落實創(chuàng)先爭優(yōu)過程成為推動跨越發(fā)展、保障改善民生、促進社會發(fā)展，引導黨員干部圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展的大局，組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，持續(xù)提升“168”黨建工作機制，并用科學發(fā)展、加快發(fā)展的實效來檢驗活動開展和機制推行的成效，緊貼經(jīng)濟建設中心和實現(xiàn)跨越發(fā)展主題，結(jié)合各自發(fā)展實際，在廣泛征求意見建議、群眾議事基礎上，確定年度目標任務，并將經(jīng)濟建設、項目任務、民生保障、社會事業(yè)發(fā)展、黨的建設等年度目標任務，細化為具體項目，分解到各支隊伍中，明確責任人和完成時限，進行量化管理和考評，強化跟蹤管理。通過組織“目標管理”這個平臺，使黨員干部隊伍干事有方向，心中有大局，并以具體的目標任務的完成來實現(xiàn)先進基層黨組織“五個好”的要求，推動基層黨組織走在前頭爭先進，有力地激發(fā)黨員干部隊伍活力，增強創(chuàng)先爭優(yōu)的實效。
2、立足職能，設崗亮崗爭優(yōu)秀。在黨員干部中，遵循“按需設崗，因事定崗，以崗定責，責任到人”的原則，采取圍繞中心定目標、圍繞目標定崗位、圍繞崗位定責任的“三圍繞三定”方式，嚴格按照“設崗→認崗→定崗→明崗→履崗”六步程序，廣泛發(fā)動，積極引導廣大黨員干部、經(jīng)濟發(fā)展“能人”、明事理的“明白人”、關心集體事務的“熱心人”領崗履職。引導黨員干部比學趕超，爭先作為。以服務全村中心工作、推動東張跨越發(fā)展為重點，在黨員隊伍中推行設崗定責、亮崗履職，搭建黨員履行政治責任、工作責任和社會責任的平臺，實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務工作互促互動、整體提升。
3、打好戰(zhàn)役，推動發(fā)展上水平。在“美麗鄉(xiāng)村”建設中，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，將“美麗鄉(xiāng)村”建設確定的項目逐項分解到相關責任人，做到目標任務明確、工作進度明確、推進措施明確、考評獎懲明確。建立旬報、月查、季評制度，在村務公開欄激勵先進、鞭策后進。在“美麗鄉(xiāng)村”建設中，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在“美麗鄉(xiāng)村”建設中，充分發(fā)揮黨員干部的骨干帶頭作用，把能力強、作風正，敢拼善打的黨員干部充實到“美麗鄉(xiāng)村”建設主戰(zhàn)場，推行“一線工作法”，做到“干部在一線工作、決策在一線落實、問題在一線解決”，確保每個項目都能迅速推進，按時完成。采取“戰(zhàn)前拉清單，戰(zhàn)后對賬單”的方式，建立了公開承諾、上評下議、考核比評、表彰激勵的考評機制，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動激發(fā)出來的活力和“168”機制凝聚起來的合力轉(zhuǎn)化為打好“美麗鄉(xiāng)村”建設的強大動力。
二、突出“三個重點”，不斷深化拓展“168”機制
提升水平、延伸領域，是推行提升“168”黨建工作模式的新要求。我村適應形勢發(fā)展變化，突出“內(nèi)涵提升、領域延伸、素質(zhì)提高”這三個重點，典型帶動、探索創(chuàng)新，使制度機制更加完善，運行程序更加規(guī)范，方式方法更加具體，工作成效更加顯著。
1、培育亮點，豐富內(nèi)涵促提升。按照市委提出的“全面實施、重點提升”的要求，區(qū)分帶領發(fā)展型、服務發(fā)展型、后進轉(zhuǎn)化型的三種類型，遵循“點上深化、線上延伸、面上拓寬”的思路，針對“六步工作法”中，組織實施這一環(huán)節(jié)時間跨度大、跟蹤落實難這一突出問題，借鑒工程項目管理方式，把年度目標任務按項目分季度細化分解，做到任務明確、推進舉措明確、完成時限明確、工作責任明確，采取進度倒排、時間倒推、任務倒逼的方式強化跟蹤管理，強化項目跟蹤落實。
2、改進方式，教育培訓促增素。在鞏固“三會一課”等行之有效制度基礎上，整合優(yōu)勢資源、靈活教育培訓方式，著力增強黨員教育培訓的針對性和實效性。實行“點題教育”。按照“黨員需要什么，我們就傳授什么;黨員要學什么，我們就講什么”的原則，開展政治理論、形勢教育、實用技能等培訓，提高黨員的“雙帶雙創(chuàng)”能力。實行“現(xiàn)身說法”。創(chuàng)新培訓教育方式，結(jié)合工作實踐，向村組干部傳授推行提升“168”機制、村務管理、創(chuàng)業(yè)致富等經(jīng)驗，增強村級各類組織各支隊伍“帶頭人”推廣提升“168”機制責任意識和做好“三農(nóng)”工作的能力。
三、實現(xiàn)“三個提升”，提高基層黨建科學化水平
提高黨建的科學化水平是新形勢下基層黨建工作的新要求。以科學的理念為指導、以科學的機制為保證、以科學的方法為支撐，不斷更新理念、提升標準、豐富內(nèi)涵，打牢基層基礎。
1、提升理念，適應新形勢。著重強化黨建工作全局理念、開放理念和統(tǒng)籌理念，加強基層黨建工作。通過目標管理、設崗亮崗，引導全縣黨員干部把工作放到全縣的大局中去思考、去謀劃，放到經(jīng)濟建設的主旋律中去組織、去開展。
2、提升標準，實現(xiàn)新突破。按照“基礎工作抓規(guī)范，重點工作抓深化，特色工作抓創(chuàng)新，整體工作抓提升”的黨建工作目標。持續(xù)抓好黨員教育管理服務、黨員發(fā)展、村務公開等的工作，打牢推廣提升“168”機制的工作基礎;按照“兩新”組織黨組織百日集中組建的要求，明確目標任務，把握時間節(jié)點，注重方式方法，實現(xiàn)“兩新”組織黨組織組建和黨的工作的全覆蓋，打牢推廣提升“168”機制的組織基礎;引導群團組織成員上崗履職，打牢推廣提升“168”機制的力量基礎。
當前，推廣提升延伸“168”機制已具備良好的領導基礎、群眾基礎，成為廣大人民群眾實現(xiàn)發(fā)展的一種迫切需要。但推廣“168”機制，進一步延伸領域、提升水平，是一個長期的，不斷探索發(fā)展的過程，在總結(jié)好經(jīng)驗、好做法的同時，必須堅持做到“四個必須”：必須促進黨建與發(fā)展的深度融合。要緊緊圍繞中心工作，主動融入大局、服務大局，對接呼應，找準“168”機制與黨的中心工作的結(jié)合點，并以發(fā)展的視角來審視、來推動，以發(fā)展的成效來檢驗、來詮釋，切實為經(jīng)濟社會的又好又快發(fā)展提供強有力的組織保證。
有限公司是我創(chuàng)先爭優(yōu)活動的聯(lián)系點，按照縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組“關于黨員領導干部到聯(lián)系點開展‘四個一’活動”的文件要求，我專程來公司就創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行調(diào)研。剛才，看了公司的有關材料和黨支部公布的承諾事項，聽了創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況的介紹，我感到膠囊公司黨支部前一階段的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，符合中央和省、市、縣委的要求，開局很好，基礎扎實，規(guī)范有序，工作實在。之所以取得這么好的成績，歸結(jié)起來有六個方面的原因：
一是領導重視。黨支部班子，特別是支部書記、董事長同志親自上黨課，親自帶領黨員到云嶺接受革命傳統(tǒng)教育，親自帶頭開展“兩查找、三重溫”活動，親自審查黨員的承諾書。這是領導重視的突出標志，也是公司創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實的關鍵所在。
二是認識到位。公司黨支部一幫人，尤其是支部書記，對創(chuàng)先爭優(yōu)認識比較深刻，認為開展這項活動很有必要，提出了開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動首要的是增強黨員的工作_，增強黨組織的戰(zhàn)斗力，增進全體員工的工作干勁，從而推動企業(yè)發(fā)展。
三是主題鮮明。公司確定“科學發(fā)展創(chuàng)先進、愛崗敬業(yè)爭先鋒”的主題，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與企業(yè)的發(fā)展、與黨員的本職工作緊密結(jié)合起來。對照中央和省、市委一系列文件要求和李源潮部長的講話精神，公司的活動主題是鮮明的，結(jié)合是緊密的。
四是活動實在。到目前，公司黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的每一個步驟都是實實在在的，都在務求實效，成效也是非常明顯。
五是重點突出。公司黨支部抓住了公開承諾這個關鍵。最近省委組織部副部長金春忠到我縣調(diào)研，反復強調(diào)了承諾是關鍵的環(huán)節(jié)。因為通過承諾，可以讓黨員知道應該干什么，讓非黨同志知道黨員要干什么，便于自身對照檢查，便于群眾的監(jiān)督。公司要求不同崗位的黨員，在安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理、銷售業(yè)績、技術(shù)改造等方面，都做了非常明確的承諾，承諾有量化指標，能夠看得見、摸得著，好對照，好檢查，好監(jiān)督。量化的承諾，既具體又實在，使人看到承諾的可信度。從承諾這個方面，能夠看到公司實實在在開展活動，而不是應付。
六是規(guī)范有序。公司黨支部嚴格按照上級黨組織部署，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地在抓，一步一步地在推進，既規(guī)范又有序。
最近，中央下發(fā)了《關于縣市區(qū)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導意見》、《關于大力推進非公有制企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動有關問題的通知》，這些文件對進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動提出了新的更高要求。更何況創(chuàng)先爭優(yōu)不是一時之計，是個永續(xù)的過程。要保持黨的先進性，保持共產(chǎn)黨員先進性這樣一個特征，必須要深入持久地開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。應該看到創(chuàng)先爭優(yōu)活動才剛剛開始，膠囊公司已有一個好的開端，下一步創(chuàng)先爭優(yōu)的任務是越來越重，要求越來越高，我們要認真學習上級黨組織的指示精神和要求，緊密結(jié)合公司的實際來抓好貫徹落實，要繼續(xù)從四個方面下功夫：
第一，認識再提高。中組部部長李源潮在央企調(diào)研時指出“聰明的企業(yè)負責人特別是一把手抓企業(yè)發(fā)展，肯定要抓創(chuàng)先爭優(yōu)，因為單位爭先進、個人創(chuàng)優(yōu)秀，大家都想出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、創(chuàng)優(yōu)秀業(yè)績，企業(yè)的發(fā)展就有了動力和保證?！币虼耍鳛槠髽I(yè)黨組織要從三個方面來考慮：一是作為企業(yè)黨組織要從思想層面解決問題，要充分認識到通過創(chuàng)先爭優(yōu)可以提升企業(yè)核心競爭力和軟實力，無論技術(shù)創(chuàng)新，還是銷售業(yè)績，以及質(zhì)量提升，這是源頭。
二是通過創(chuàng)先爭優(yōu)可以使黨組織更加堅強、黨員更加優(yōu)秀，從而帶動員工更加優(yōu)秀，一個企業(yè)黨員先進、員工優(yōu)秀，將為企業(yè)發(fā)展提供人才和智力支持，為企業(yè)發(fā)展提供不竭的動力。
三是通過創(chuàng)先爭優(yōu)可以豐富企業(yè)管理的手段，以黨員“五帶頭”推進企業(yè)行政管理，有利于黨組織和行政管理層面對黨員、對員工提出多方位的要求，這樣企業(yè)管理的抓手更加多了、更加豐富了。從這三個方面去認識，我們就不會把創(chuàng)先爭優(yōu)當作一個負擔，就會主動、積極、自覺地去抓。
第二，目標再明確。創(chuàng)先爭優(yōu)活動，上級黨組織已經(jīng)提出了很多要求，綜合中央和省、市委的要求，對企業(yè)來說，實際上就是四句話：
一是“組織創(chuàng)先進”。這是個龍頭，通過組織創(chuàng)先進，使黨組織的堅強戰(zhàn)斗堡壘作用得到發(fā)揮，黨組織建設的各項制度不斷健全和完善，更重要的是要落到實處，比如“三會一課”、_評議黨員等制度進一步落實，黨支部活動陣地建設更加規(guī)范。
二是“黨員爭優(yōu)秀”。黨員要充分發(fā)揮先鋒模范作用，要通過不斷的學習、再學習，來提高黨員的技能，使每個黨員成為本職工作的行家里手。通過黨員爭優(yōu)秀，使黨員自覺地遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)各項規(guī)章制度，做遵紀守法的模范。
三是“企業(yè)有發(fā)展”。企業(yè)發(fā)展要永不停步、永不滿足，始終當好同行業(yè)排頭兵，做好領頭人。企業(yè)的行業(yè)競爭是非常激烈的，人人都想爭第一，我們在發(fā)展，別人也在發(fā)展，如果我們止步不前，別人就趕超上來。
四是“職工得實惠”。黨組織和黨員要關心職工，多為職工辦好事、實事，進一步凝聚人心，還要履行相應的社會責任，使廣大職工和社會都能與企業(yè)共享發(fā)展的成果。
第三，結(jié)合再緊密。上級黨組織對創(chuàng)先爭優(yōu)提出了總體的、原則的要求，作為基層黨組織，必須要把上級的要求和本單位的實際結(jié)合起來，這樣創(chuàng)先爭優(yōu)才能實實在在，才會有所創(chuàng)新，才能便于檢查和督促。結(jié)合就是創(chuàng)新，如果仍然是大而化之的要求，就無法創(chuàng)新。
一是黨組織的創(chuàng)先爭優(yōu)就在本單位工作中。形式上是創(chuàng)建先進的黨組織，但目的是要把單位變成一個先進的單位，使已經(jīng)先進的企業(yè)永葆先進。圍繞著這個先進的目標，單位的一切工作都是創(chuàng)先爭優(yōu)，開展的一切活動都是創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在推進企業(yè)加速發(fā)展、永葆先進的過程中，所采取的所有的方式方法，都是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的創(chuàng)新和發(fā)展。創(chuàng)建一個先進單位、永葆先進是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的根本目的所在，尤其是我們在前期完成相應的規(guī)定動作以后，下一步與發(fā)展的結(jié)合要越來越緊密。創(chuàng)先爭優(yōu)的落腳點就是企業(yè)有發(fā)展、職工得實惠。李源潮部長指出“離開中心工作搞活動，就會脫離實際、脫離群眾，黨員、干部不會贊成，群眾也不會響應，就沒有生命力。”因此，凡是脫離了單位的實際工作，脫離了企業(yè)發(fā)展的創(chuàng)先爭優(yōu)，領導沒有動力，群眾也不會支持。
二是黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)就在自己的本職崗位上。我們每天都在做事，創(chuàng)先爭優(yōu)就是要努力地把事情做得更好，與眾不同的就是我們要做得突出，要于人，體現(xiàn)先進性。中央強調(diào)縣市區(qū)開展創(chuàng)先爭優(yōu)要與縣域經(jīng)濟發(fā)展相結(jié)合，企業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)要與企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、發(fā)展相結(jié)合，無論部署、檢查、總結(jié)工作都要注意創(chuàng)先爭優(yōu)與企業(yè)的發(fā)展緊密結(jié)合，與黨員和員工爭當先進、爭當優(yōu)秀結(jié)合起來，同時注意發(fā)現(xiàn)和培樹典型，進一步增強黨員的_和干勁。要把握好創(chuàng)先爭優(yōu)與企業(yè)發(fā)展的因果關系、相輔相成的關系、互為促進的關系。這是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的真諦。
第四，參與再廣泛。創(chuàng)先爭優(yōu)不僅僅是黨組織和黨員的事情，我們要走群眾路線，堅持從群眾中來到群眾中去，堅持開門搞活動，必須要得到人民群眾的參與、擁護和支持。要注意發(fā)揮好非黨同志的作用，要求他們定期的對創(chuàng)先爭優(yōu)開展情況進行評議，對黨員承諾的事項和完成的情況進行檢查和評議，要求他們參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相關的監(jiān)督，鼓勵他們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展和創(chuàng)先爭優(yōu)活動獻計獻策;注意激發(fā)他們心系企業(yè)、靠攏組織這樣一種_，黨組織先進，黨員優(yōu)秀了，這樣員工加入黨組織的愿望就比較強烈;使他們立足本職、爭創(chuàng)一流的干勁有所增強，關心活動、參與活動的積極性有所提高，只有這樣，黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動才會更為廣泛的進行，黨組織工作的覆蓋面才會不斷的加大，黨員隊伍才會不斷的壯大，黨組織和黨員作用的發(fā)揮才會得到進一步彰顯。
在加強黨組織建設的同時，要注意發(fā)揮黨建帶工建、帶團建、帶婦建的作用，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，進一步加強企業(yè)工會、共青團、婦代會等組織的建設，把各類基層組織建設好，作用發(fā)揮好，從而真正凝聚推動企業(yè)加速發(fā)展、永遠的強大合力。
增強創(chuàng)優(yōu)爭先意識，爭創(chuàng)一流業(yè)績，是共產(chǎn)黨員保持先進性的必備品質(zhì)，是干事創(chuàng)業(yè)、全面建設校園文化的應有作風，能夠進一步激發(fā)廣大黨員干部職工的工作積極性。作為一名黨員教師，要在工作中努力踐行活動精神，做人民滿意的教師。
一、更新觀念，做改革創(chuàng)新的教師
觀念是行動的先導，陳舊的觀念必然落后于時代，會約束我們腳步;先進的觀念與時代合拍，會引導我們向前。面對目前興化教育以及我們學校的新形勢、新任務，我們的思想觀念必須跟上時代前進的步伐，始終走在改革創(chuàng)新時代的前列。只有立足我們學校校情，想別人沒有想的事，做別人做不了的事，才能使學校發(fā)展的活力進一步迸發(fā)，才能進一步改善管理教學，使學校不斷發(fā)展壯大。
二、勤奮刻苦，做努力學習的教師
學習是能力之基。作為教師，我們擁有的知識必須不斷更新，才能適應時代以及自身工作的需要。如何成為“學習型”教師呢?首先要真學，把學習當成一種政治責任、一種精神境界、一種終身追求、一種成長途徑。要靜下心來，抓住一切機會，通過各種形式和渠道，擠時間學，搶時間學。其次要善思，要注重并善于思考和總結(jié)。最后要會用，就是學以致用，學用結(jié)合。讀書是學習，使用也是學習，而且是重要的學習。只有實踐，才能將學到的理論和方法用于指導具體工作，用學到的知識和技能提高自己內(nèi)在素質(zhì)，使自己的工作更有效。只有擁有了“學習型”教師，才能構(gòu)建“學習型”學校。
三、艱苦奮斗，做實干進取的教師
艱苦奮斗是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是黨的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力的重要體現(xiàn)。實干就是腳踏實地、扎實做事，做有利于黨和人民群眾的好事，做有益于社會發(fā)展的實事，做促進本職工作的具體事。對于一名教師來說，不努力教學，無異于丟掉了立足之本，失去了學生和家長甚至社會的支持。教師的“實干”來源于敬業(yè)和精業(yè)。敬業(yè)，就是要敬重自己的事業(yè)，熱愛自己的工作;精業(yè)取決于自己專業(yè)技能的不斷提高。作為一名黨員教師，只有敬業(yè)又精業(yè)才能更好地工作，做人民滿意的教師。
四、無私奉獻，做率先垂范的教師
為人師表，就是要求教師言傳身教，以身立教?！盀槿藥煴怼睂處煿ぷ骶哂刑厥庵匾囊饬x。教師要堅守高尚情操，知榮明恥，嚴于律己，以身作則，在各個方面率先垂范，做學生的榜樣，以自己的人格魅力和學識魅力教育影響學生。要以人民教師的人格魅力和學識魅力，教書育人，為人師表，做人民滿意的教師。
學高為師，德高為范。在今后的工作中，我們一定要牢記“辦對人民負責的教育，當人民滿意的教師”的宗旨，以“工作爭先、學習爭先、業(yè)績爭先”為目標，立足自身實際，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻，用執(zhí)著與智慧，傳播知識的圣火;用愛心與責任，培育民族的未來;用辛勤與汗水，書寫興化教育改革發(fā)展的新篇章!
在黨的基層組織和廣大黨員中開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動，是黨中央創(chuàng)新和加強基層黨組織建設的一項重大舉措。通過對“總書記在全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的講話”的學習，使我深刻認識到：要想讓創(chuàng)優(yōu)爭先活動成為促進發(fā)展、保障和諧的動力，一定要首先激發(fā)全體黨員的積極性和主動性，因為黨員是基層組織的最基本的組成部分，只要黨員都能做到“優(yōu)秀”，黨組織集體一定就能成為“先進”。最基本的“細胞”“激活”了，整體就會煥發(fā)無限的生機與活力，也會擁有者無限的戰(zhàn)斗力。
因此，從黨員抓起，從基層做起!唯有如此，創(chuàng)優(yōu)爭先才會生機勃勃，并在促進發(fā)展、保證和諧中體現(xiàn)出來活動的目標及實效。增強創(chuàng)優(yōu)爭先意識,爭創(chuàng)一流業(yè)績,是共產(chǎn)黨員保持先進性的必備品質(zhì),是干事創(chuàng)業(yè)、全面建設小康社會的應有作風,能夠進一步激發(fā)全所廣大黨員干部職工的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性,以時不我待的緊迫感和敢為人先的使命感,提高工作水平,創(chuàng)造一流業(yè)績,加快全面建設小康社會進程。下面談談我對此項活動的心得:
一、充分認識創(chuàng)優(yōu)爭先的重要意義
創(chuàng)優(yōu)爭先是敢創(chuàng)一流的勇氣,是永不懈怠的精神,也是共產(chǎn)黨人勇往直前優(yōu)良傳統(tǒng)的具體表現(xiàn)。具體到一個部門、一個行業(yè)、一個崗位,就是要以創(chuàng)優(yōu)爭先的精神,勇創(chuàng)一流業(yè)績。進行偉大的創(chuàng)業(yè),必須有偉大的創(chuàng)業(yè)精神。改革開放以來,許多地區(qū)在全國競相發(fā)展的浪潮中脫穎而出,快速發(fā)展,關鍵就在于不甘平庸,勇于爭先。
八十年代,深圳作為經(jīng)濟特區(qū),抓住機遇,以只爭朝夕的緊迫感,在全國改革發(fā)展過程中創(chuàng)造了一系列第一,形成了“深圳速度”,成為中國改革開放成果的象征。九十年代,張家港人團結(jié)拼搏,負重奮進,自加壓力,敢于爭先,形成了“張家港精神”,成為全國的一面旗幟。實踐證明,沒有創(chuàng)優(yōu)爭先的精神和勇氣,就不可能創(chuàng)造一流業(yè)績,就不可能推動經(jīng)濟社會的快速發(fā)展。當前,在我市全面建設小康社會,奮力促進經(jīng)濟社會大發(fā)展的關鍵時期,大力弘揚創(chuàng)優(yōu)爭先精神,有其特別重要的意義。
(一)創(chuàng)優(yōu)爭先是保持共產(chǎn)黨員先進性的必然要求。共產(chǎn)黨員的先進性,是共產(chǎn)黨員先鋒模范作用在不同歷史時期的集中體現(xiàn)。新時期保持共產(chǎn)黨員的先進性就是要堅持理想信念,堅定不移地為建設中國特色社會主義而奮斗;堅持勤奮學習,扎扎實實地提高實踐“三個代表”重要思想的本領;堅持黨的根本宗旨,始終不渝地做到立黨為公,執(zhí)政為民。表現(xiàn)在實際工作中,就是要增強改革創(chuàng)新意識,把發(fā)展作為第一要務,立足本職工作,兢兢業(yè)業(yè),創(chuàng)優(yōu)爭先,創(chuàng)造一流業(yè)績。具體到每個黨員身上,就是要堅持埋頭苦干,不事張揚,狠抓落實,形成重實際,說實話,干實事,求實效的良好風氣,真正做到每項工作都有部署、有檢查、有落實、有成效,每項任務都不說則已、說了就干,不抓則已、抓就抓成,不干則已、干就干好,以實實在在的成效來體現(xiàn)和保持共產(chǎn)黨員的先進性。
(二)創(chuàng)優(yōu)爭先是構(gòu)建和諧的重要載體。總書記指出:“我們所要建設的社會主義和諧社會,應該是公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會。”構(gòu)建和諧的目標是由無數(shù)具體工作推動的。這就需要全所干群進一步解放思想,不爭論、爭時間,不評論、評業(yè)績,不議論、議工作,干一行、愛一行、鉆一行、精一行,努力在平凡的崗位上創(chuàng)造一流的業(yè)績。需要全所干部職工把群眾滿意作為創(chuàng)優(yōu)爭先的標準,深入基層,深入群眾,及時解決群眾最現(xiàn)實、最關心、最緊迫的問題,熱心幫助群眾解決公路運輸中遇到的實際困難,讓他們切身感受到黨和政府的溫暖,進一步密切干群關系。
二、以積極向上的姿態(tài),大力發(fā)揚創(chuàng)優(yōu)爭先精神
創(chuàng)優(yōu)爭先是各項事業(yè)興旺發(fā)達的不竭動力。要全面建設小康社會,實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越發(fā)展,黨員干部職工必須始終保持先進性,大力發(fā)揚創(chuàng)優(yōu)爭先精神。
(一)要有新的觀念。觀念是行動的先導。陳舊的觀念落后于時代,會約束我們腳步;先進的觀念與時代合拍,會引導我們向前。面對當代工作新形勢、新任務,我們的思想觀念必須跟上時代前進的步伐。堅持解放思想,實事求是,與時俱進,把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法的約束中解放出來,堅持用發(fā)展的要求審視自己,努力克服安于現(xiàn)狀、因循守舊、不思進取、無所作為的思想觀念,以改革的精神提高和完善自己,始終保持強烈的進取心,始終走在時代的前列。
(二)要有良好的精神狀態(tài)。精神決定風貌。健康的精神充滿斗志,能讓人勇氣倍增;病態(tài)的精神缺乏神采,會使人消極墮落。精神狀態(tài)的優(yōu)劣,直接表現(xiàn)在工作作風上。是無所事事、得過且過,還是克難攻艱、勇爭一流;是夸夸其談、浮漂應付,還是腳踏實地、求真務實;是貪圖享受、拈輕怕重,還是無私奉獻、一往無前,都會見出精神狀態(tài)的高下。黨員干部職工要激勵自己不滿足現(xiàn)狀,更上層樓,做一流的工作,始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣,永遠意氣風發(fā)、英氣勃發(fā)、百折不撓、自強不息,有克難制勝、奮發(fā)有為的意識,有鍥而不舍、創(chuàng)優(yōu)爭先的勁頭。
(三)要有開拓創(chuàng)新的膽略。勇于創(chuàng)新,事業(yè)就會前進;怯于創(chuàng)新,發(fā)展就會停滯。我所現(xiàn)階段的發(fā)展,迫切需要開拓創(chuàng)新精神,如果不思進取,固步自封,目前這個來之不易的好局面將被遏剎,先進也會變成落后。只有一鼓作氣,繼續(xù)開拓創(chuàng)新,想別人不敢想的事,做別人做不了的事,才能使發(fā)展的活力進一步迸發(fā)。開拓無邊界,創(chuàng)新無止境。黨員干部職工要不斷增強創(chuàng)新意識,挖掘創(chuàng)新潛能,發(fā)揮創(chuàng)新才干,改善服務手段,改進工作方式,用新思路、新舉措開辟新道路,取得道路運輸工作的新成果。
(四)要有艱苦奮斗的作風。艱苦奮斗是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是黨的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力的重要體現(xiàn)。大到一個國家、一個民族、一個政黨,具體到一個地區(qū)、一個部門、一個單位,如果不艱苦奮斗,艱苦創(chuàng)業(yè),只想在已有的成果上坐享其成,就會坐吃山空,這樣注定任何事業(yè)都是沒有希望的。憂勞興國,逸豫亡身。要牢記毛澤東同志“兩個務必”的告誡,樹立長期艱苦奮斗的思想,堅持艱苦樸素、勤儉辦事,自覺抵制享樂主義、拜金主義、極端個人主義的侵蝕,始終與人民同甘共苦,為促進經(jīng)濟社會大發(fā)展而不懈努力。