社團個人工作總結體會10篇

| 開鵬

每一個員工都要對自己的工作進行階段性的總結,在總結中發(fā)現問題,吸收經驗教訓。下面小編給大家?guī)黻P于社團個人工作總結體會,希望會對大家的工作與學習有所幫助。

社團個人工作總結體會篇1

本學期,依照我校“讓教師幸福發(fā)展,讓學生陽光成長”的辦學理念,為使學生在學校獲得更多的知識技能和鍛煉,成立了多種社團組織,開展了多種活動,現總結如下:

一、取得了一定的成績。

經過大家的一致努力,各種社團在上級組織的活動中,取得了一定的成績,如經典誦讀社團在區(qū)教體局組織的“慶六一誦讀展演活動”中獲得了二等獎,科技社團由多幅科技幻想畫和多件小發(fā)明入圍區(qū)教體局評比,豎笛組排練的迎教師節(jié)節(jié)目已初具規(guī)模,籃球社團絕大部分隊員已經由最初的不會打籃球到運球、投籃很自如的程度。

二、具體做法

(一)、健全組織,保障各種社團有序開展。

學期初校委會確定了由于校長主管,政教副主任王貫智主抓,各種社團有正副組長具體實施的管理辦法,王主任平時督促,每周向于校長一匯報,發(fā)現問題及時解決,確保了各種社團活動順利開展。

(二)、活動開展有聲有色。

本學期,在學校成立的文學社團、科技社團、籃球社團、書畫社團、豎笛社團、跳繩社團、棋牌社團、誦讀社團等社團中,部分社團開展得有聲有色:如李廣老師負責的籃球社團每天早晨和課外活動時間,都堅持讓學生練習基本動作,經過將近一個學期的練習,學生基本掌握了打籃球的要領;陳曉陽老師負責的豎笛社團,不僅利用音樂課而且利用下午課外活動時間堅持練習,現在基本能獨立演奏曲子。崔艷玲老師負責的科技社團,積極動腦子想辦法培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識,讓學生觀察花期,并到科技館參觀學習,使學生獲得了很多書本中學不到的知識等等。

三、存在的問題

1、部分社團由于種種原因沒有積極行動起來,如:棋牌社團一直沒有找到合適的活動場所,跳繩社團也沒有開展起來,書畫社團活動的次數也不多等等。

2、對于開展活動的社團,負責活動的輔導老師具體的工作量該如何核算,一直沒有確定下來,導致了輔導老師的工作積極性不高。

3、目前社團開展的工作還不夠深入,質量不高,一些工作缺乏新意。

四、以后工作思路

1、進一步加大此項工作的開展力度,多向一些先進學校學習,學習他們的長處,彌補自己的短處。

2、加大此項工作的投資力度,使各種社團向高、精、尖方向發(fā)展。多出精品,多出上乘作品。

社團個人工作總結體會篇2

在院團委的指導下緊緊圍繞協(xié)會的宗旨和以“團結、務實、高效、創(chuàng)新”為主的社團精神,主要從以下幾個方面開展前一個階段的工作。以下是小編為大家整理的環(huán)保社團年度工作總結范文,歡迎大家閱讀,更多精彩內容請關注。

在院團委、社團聯(lián)合會的指導和全體協(xié)會成員的積極努力下,我們環(huán)保協(xié)會20__—20__學年度第一學期的工作圓滿結束。現將我協(xié)會第一階段的工作做如下總結。

(一)本學期主要工作

在院團委的指導下緊緊圍繞協(xié)會的宗旨和以“團結、務實、高效、創(chuàng)新”為主的社團精神,主要從以下幾個方面開展前一個階段的工作。

1、積極宣傳為社團增添新的血液。在全體11級會員的努力之下經過一周時間的緊張與忙碌,截止十月納新工作結束我協(xié)會共招納新會員68人,這對于一個社團來說不應該算是一個好的成績。但我們所注重的不是招納多少人,而是最終能留下多少人,注重的是新成員在我們這個年輕的集體中能收獲多少。

2、加強社團內部管理,提高社團整體形象。在社團納新工作結束后,我們便將社團內部的組織管理方式和各種規(guī)章制度的制定提上了工作議程。為此我們在社團章程的基礎上建立了由會長、副會長、秘書處、組織部、環(huán)境教育部、環(huán)境調查部、宣傳部、外聯(lián)部組成的環(huán)保協(xié)會組織機構,以及包括《環(huán)保協(xié)會會議制度》、《環(huán)保協(xié)會獎懲制度》等社團管理制度。在制度和組織機構上保障了社團的內部管理。此外我們還根據社團的實際情況和大學生的性格特點提出在保障社團工作有秩序、社團成員有紀律的前提下,加強社團成員的個性發(fā)展是社團整體充滿激情、活力,讓每位會員都體會到社團的人文關懷,以提高社團的向心力與凝聚力。

3、加強會員的交流與溝通。納新工作結束后,我們隨即召開了第一次會員大會,讓12級新會員對協(xié)會的組織機構和各負責人有了更清楚地了解,并通過大會中12級新會員的發(fā)言等使會員之間有了初步的印象。此后我們還利用簽到時間以及各部門的例會來加強會員之間的交流與溝通,同時我們還在周末等課余時間以學姐、學長的身份邀請大家參加一塊外出活動。為了迎接“第__屆十月社團文化藝術節(jié)”我們舉辦了“第__屆環(huán)保知識挑戰(zhàn)賽”。我們協(xié)會上下高度重視,11級各位負責人積極組織各種節(jié)目和活動流程,12級的新會員則積極參與,為活動的成功舉辦都付出了自己的努力。

5、在舉辦本次活動的同時,為了將環(huán)保意識和節(jié)能減排觀念普及到小學生以及幼兒園的小朋友,我們特地與商洛市偉才國際幼兒園聯(lián)合舉行了“環(huán)保繪畫我參與”的活動,受到校方以及小朋友的一致歡迎和全力支持。

6、參觀商洛市垃圾處理場。為了提高協(xié)會成員的環(huán)保意識,了解城市生活垃圾生產量之大及危害之重,我們特組織12級會員參觀了商洛市垃圾處理場。在廠區(qū)負責人的帶領下我們就垃圾處理場的庫區(qū)進行了參觀,同時,該負責人還為我們介紹了市垃圾處理場的日處理垃圾量和垃圾處理場的其他基本情況,相比去年,我們今年爭取了參觀醫(yī)療垃圾處理車間,讓同學們更深入的了解了當前垃圾的嚴重性。

7、11月28日全國減塑日宣傳。在全國減塑日到來之際我協(xié)會積極籌備制作了海報,并在當天舉行了有關塑料袋使用及大學生的環(huán)保意識調查

(二)工作中的不足

雖然本學期我們的工作取得了一些成績,但由于對社團的工作缺乏經驗,因此本學期地工作中仍然存在不少問題,現將工作中得問題總結如下:

1、協(xié)會內部管理

⑴體制機制不健全導致各部職責自不明確,工作效率不高。協(xié)會的各項規(guī)章制度不健全且不明確、在工作中也沒得到貫徹落實,各部門對各自的職能不是特別清楚,隨著協(xié)會各項活動和工作的展開造成有些是沒人干,有些人沒事做。

社團內部管理的問題就是怎樣協(xié)調會員的積極性與紀律性的問題,我們一直就想建立一種既有紀律、秩序活力與創(chuàng)新的社團文化氛圍,然而在實際操作中我們卻很難把握,管理的太嚴會使協(xié)會內部失去活力,而放得太松卻又會造成紀律性太差。

(2)各成員之間缺乏交流

各部的12級成員仍然有許多都不太熟悉,大家你工作和活動中沒有注意到怎樣去交流溝通,同時這也反映出協(xié)會在組織活動和會員交流溝通中存在著不足。

(3)沒有重視環(huán)保知識的探討與交流,作為關注環(huán)保的組織我們應該將更多的精力放在環(huán)保課題的探討和環(huán)?;顒拥慕M織,但這學期我們在這快做的不是太好沒又讓更多的會員和學院同學參與到環(huán)保中來。

2、在組織活動中

(1)缺乏組織活動的經驗,對于活動中遇到的緊急問題處理較差,對活動中出現的問題估計不足。

(2)活動準備不夠充分,對于活動的流程,比賽細則等注意的問題準備不夠充分,對于活動沒有進行很好的彩排。

(3)活動組織分工不明,對于人員安排等沒有將每個人所負責的工作分清,致使有些人很忙有些人則無事可干,更嚴重的是有些關鍵環(huán)節(jié)出現問題。

(三)對以后工作的啟示

1、提高組織內部管理能力

針對本學期工作中出現的問題,在以后的的工作中應更加注意協(xié)調協(xié)會內部的紀律性與活力和創(chuàng)新性之間的關系以及各部門之間的工作。明確各部門職責,簡化協(xié)會規(guī)章制度并將其貫徹落實。在工作中和活動中注重紀律性,在決策中注重創(chuàng)造性,在平時注重加強與會員之間的聯(lián)系,為協(xié)會會員提供一個有活力的社團文化,同時將社團管理制度和管理模式加以適當的修改,使其更加符合協(xié)會的實際情況,并在以后的工作中將其落實,形成一種組織管理機制。

2、創(chuàng)新活動形式與組織方式

將活動的組織形式不在只局限現在注重形式上,應當結合協(xié)會自身特點,舉辦與環(huán)保有關的各種實質性活動,提高活動的質量與內涵,舉辦一些精品活動。因此我們需要認真地對待每次活動,提前準備、精心策劃、嚴密組織,確保活動有意義有亮點。

3、各部門應自行組織更多的有關環(huán)保的活動,并將組織參與活動分配到每個會員中,要在活動和工作中加強會員之間的交流與溝通。

4、建立環(huán)保論壇等活動明確并指導環(huán)境調查部做好和環(huán)保有關的經驗交流以及環(huán)保調查活動,將環(huán)?;顒幼龊?。

社團個人工作總結體會篇3

一個學期即將結束,辦公室在老師和主席團的指導和帶領下,在包括部長和所有干事的共同努力下,基本上出色的完成了自己的工作及任務,發(fā)揮了組織、協(xié)調以及后勤保障等作用,得到了主席團和各部的肯定,完成了學期之初制定的工作計劃?,F將本學期工作總結如下:

一、組織協(xié)調

辦公室作為學生會的橋梁,部門在本學期的各部門之間的協(xié)調工作上發(fā)揮了良好的作用,得到了老師、主席團、各部部長及干事的肯定。使學生會本學期的工作得以在良好的氛圍中進行和開展。

二、物質保障

另一方面,辦公室在物品保障上也繼承了一貫的傳統(tǒng),及時按量的完成了任務。尤其是大一的新干事憑借著高漲的熱情和強烈的責任感,克服了大量的困難,保證了學生會一切活動的順利開展和進行。

辦公室在本學期能夠及時地為各部門的各種活動提供相應的物品,保證了各部門活動的順利開展。同時,通過一學期的工作,也發(fā)現了一定的問題,如物品的存放較為混亂,分類不夠系統(tǒng)等問題,這也是辦公室下一階段工作重點改進的地方。

三、部門活動的開展

本學期,辦公室除了做好各主席團和各部門的后勤保障工作以外,還開展了一些生動、有積極意義的活動。

借以長征勝利__周年、學生會建立團支部為契機,由辦公室主辦的“__”,就長征精神與八榮八恥;長征精神中的忠誠與信念;弘揚長征精神以及如何將長征精神融入學生會的工作等問題進行了相關的討論。增進了學生會各個部門之間感情,也激發(fā)了與會同學的熱情,增長了信心。另外,辦公室還協(xié)助生活部舉辦了“飲食文化節(jié)”,參與了宣傳、問卷調查和統(tǒng)計等工作。在工作之中干事的廢寢忘食、無私忘我的工作態(tài)度,讓人感動,在所有成員的共同努力之下辦公室僅用了一天的時間便將一千五百份調查問卷的二十余道題目完全統(tǒng)計出來,并最終交由權益部形成提案。

本學期,在主席團的指導下,辦公室還主要負責了《__大學學生會手冊》的編纂制定工作,我們在參考了上一版手冊的基礎上,根據學生會的發(fā)展的,與時俱進,對一些不合乎現在發(fā)展、環(huán)緊等因素需要的條款,做出了修改、刪減和增補。

此外,辦公室還在如“艾滋病日”等一些世界性的節(jié)日等自制海報,宣傳節(jié)日,力圖在普及知識的同時,讓更多的同感受的學生會的溫馨,也取得了一定的效果。

在活動開展的過程之中,辦公室所有成員的表現出了極高的熱情和責任心,克服困難,積極的發(fā)表自己對活動的看法和想法,集思廣益;同時主席團和各部的部長、干事也對辦公室的活動的開展給予了極大的幫助,使幾項活動都取得了圓滿成功。

社團個人工作總結體會篇4

美術社團讓愛畫畫的學生們盡情地釋放自己的美術天賦和繪畫才能,雖然有部分學生繪畫的能力不是很強,但是在這一學期的社團活動中每一個學生都很積極努力,在繪畫水平和審美能力上都有很大的提高。同時,我們從這幾方面總結了這學期社團活動的教學體會:

一、切實的學習計劃

在每班選拔了幾位有一定繪畫才能的學生,每周定時間、定地點的讓他們接受繪畫的系統(tǒng)訓練;而大部分的學生則注重培養(yǎng)他們在繪畫上的創(chuàng)造能力和想象能力,注意以興趣引導他們漸漸對繪畫有一定的認識和了解。

在社團活動中,我們特別注意保護學生的個性發(fā)展,尊重他們的個人創(chuàng)意,發(fā)揮繪畫特有的魅力,使學生在自己原有的基礎上有了長足進步和發(fā)展。

二、多樣的教學方法

在本學期后半段的活動中,我們引入了想象繪畫和裝飾圖案設計這兩個比較有針對性的內容:一方面,學生對美術書中有關這類的內容有了一個明確的認識;另一方面,讓他們從中體驗到繪畫所帶來的樂趣。

同時,我們在教學中采用欣賞、模仿、添加、想象、創(chuàng)造等教學方法來激發(fā)學生的參與熱情,從而達到較好的教學效果。

三、長足的奮斗目標

有人說,美術社團活動就應該以繪畫為主,培養(yǎng)學生繪畫能力和技巧。我不這么認為。我們覺得美術組的活動應該在尊重學生的個性發(fā)展基礎上,經過教師的適當指導與培養(yǎng),充分發(fā)揮每個學生的優(yōu)點,使其形成自身的特點。

讓他們覺得在每次活動中都很開心,都有收獲。這才能讓學生樂于參與你社團的活動,才能真正溶入繪畫的興趣中去,使之成為學習的主動者。在藝術這方熱地上,能綻開??傊?,本學期工作已近尾聲,展望未來的教學工作,更應該揚長避短,好好的利用教學環(huán)境,取得更大成績。

社團個人工作總結體會篇5

一個人想要取得成功,首先要給自己合理定位,明確目標。同樣,一個社團也只有確立好目標,才能取得長久的發(fā)展。要清楚社團的性質,宗旨,發(fā)展方向等,才能將社團的活動舉辦得更有特色、意義。

一年前我們發(fā)現我社人員的流失的情況嚴重,成為社團發(fā)展的隱患。所以在過去的一年里我們的工作主要在于加強社團內部建設,增強社團的凝聚力,樹立良好的社團形象,吸引和留住更多的同學,把社團建設的更加強大。

活動一:迎新晚會

經過兩個月的緊張排練,我們的部分社員在2013年的新生迎新晚會中成功演出了兩個節(jié)目。本次登臺社員們抱著激動,緊張的心情,最終完成了演出。社員們深刻體會到了“臺上一分鐘,臺上十年功”的含義。而對于表演存在的種種不足,社員們也積極吸取經驗教訓。

活動二:社團招新

社團的招新相當于給社團注入一股新鮮的血液,我們懷著對音樂的熱愛和對新社員的期待,迎來了我們20__屆的新社員,進過層層面試選拔,我們的新社員就此誕生。同時誕生了我們的新社徽。我們?yōu)橐魳范?,MC為你而生,這個小小的音樂世界,就差你了!We Wan tYou!

我社主要劃分為兩個部門:器樂部和聲樂部。各個部門的社員們相互合作,相互支持,使社團得以順利發(fā)展壯大。

活動三:社團日常排練

在培訓工作的開展上,我社今年大膽創(chuàng)新,打破了社團的特定的傳統(tǒng)。首次開創(chuàng)了社員集體參與社團日常漂亮的新模式。

My Club作為一個以音樂為主的社團,我們的宗旨不僅是為社員們提供更多的展示平臺和交流空間,我們更注重的是發(fā)展社員的自身音樂素質和音樂技能。所以我們在進行外聯(lián)活動之前先進行了數次的社團排練,并將社團排練定為日?;顒?,每兩周固定進行一次排練。

在__老師的帶領下,社員們學習了基礎樂理,練習了發(fā)聲方法,吉他彈奏,還一起練習了一些歌曲的合唱。提高了社員的積極主動性,讓社員有了更大、更自由的空間,并取得了良好的效果。

同時我社進行社團內部展示的活動,社員們紛紛積極展示了自己的特長,在老師的指導點評下,大家充分認識到自己存在的問題并在之后的練習中加以改正,互相交流經驗,總結教訓,加強了各社員之間的友誼,使之前人員流失的情況有了很大的改善。

活動四:承辦學?;顒?/p>

我社幫助學校學生會組織承辦了校寢室文化龍舟繩比賽項目,社員們積極參與,相互配合,認真完成任務,確保了比賽公平、公正、公開的進行。社員們在社團需要幫助時挺身而出,培養(yǎng)了社員之間的團隊合作精神。

總結:

在剛開始的社團介紹中我們說過:“我們相信音樂是建立在快樂之上。有多少苦痛,有音樂和我們一起度過,一起承受。有多少快樂有音樂和我們一起享受,一起感動?!半m然我們做的一定不是的,甚至有很多的不足,但是我們做到了當初的,讓音樂與大家的生活相伴,社團使大家緊密相連,無論開心難過這一年我們相伴走完了一段旅程,感謝大家的相伴。

社團個人工作總結體會篇6

這一學期很快行將接近尾聲了,轉瞬咱們就要成為大二的先生。至今咱們一同在一個部門度過了整整一年的時間,亦是是轉眼即逝的。

一、我的收獲

下半學期的我,還是老樣子,只管沒有做出什么突出的貢獻,但是還是踴躍參加每一次的會議。開會時候,和部長開一些無傷大雅的玩笑。還是那樣輕松的氛圍。但是咱們心里都是知道的,下學期開始咱們可以一同聚集在一同的時候就少之又少了。這樣開心的畫面也不知道還會出現幾次。記得以前還不是很喜愛開例會,但是后來漸漸開始珍惜起開會的時間了。收獲最多的還是在部門外面獲得的這份勾結的友情。

這學期,少了很多抱怨。由于每次有很困難的事情,都是部長幫咱們處理了,余下的都是憑仗咱們的自愿。很多咱們部門的同窗都付出了引人注目的貢獻的,很低調,但是很致力,為社團的是一忙就是忙很長的時間。有時在很熱的天氣還要去很遠的新區(qū)去拉贊助。從他們身上,我看到了什么叫默默付出,什么叫致力,也給了我很大的震撼??吹搅吮仍蹅兂袚母嗟摹?/p>

二、我的無余

這學期,感到最無余的就是沒有為社團做出多少貢獻。沒有做很多事,過的比較平平淡淡。原來的那種動力在始終減退。缺乏的是那股奮斗、踴躍的沖勁。有一種退步的感覺。但是時間已通過去了,有些遺憾。沒有將本人的那種弦給繃緊,自我放松和自我懶惰了。

三、總結

只管不能夠重新來過,值得慶幸的是即便咱們不是一個班的,但是就是由于咱們是一個部門的,見面還可以打一聲招呼,足矣。想想有許多曾經分配給我的任務起始還可以做的更好,許多部門開會時的筆記也可以做的更全,很多無心思的活動我還沒來得及參加。在社團聯(lián)外面當干事感覺還沒有開始,卻已經匆匆的完結了。最需求提升的如今發(fā)現其實不是那些所謂的能力,而是一種態(tài)度。是一種解決成績的態(tài)度,是一種有擔當的態(tài)度。

社團個人工作總結體會篇7

站在歲末,透 視過去一學年,工作的點點滴滴時時在眼前隱現,回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼,學生社團工作總結。似乎初進學生會的記憶依然就在心頭展現!我一向很慶幸自己擔任社團部部長這個職位,在這一年的時刻里,我也學到了不少,雖然一開始這個工作讓自己不知道如何下手,但是此刻做的事情多了,讓自己成熟了不少,也進步了不少。

作為社團部一員,我認為我的最主要職責就是密切關注協(xié)會的發(fā)展,做好協(xié)調與溝通的作用。協(xié)會的發(fā)展歷史和發(fā)展方向要弄明白,盡自己最多的潛質幫忙他們,確保其和諧健康的發(fā)展。

在職的一年,我經歷了協(xié)會變化的點點滴滴。我院現有叢林之聲俱樂部,法律協(xié)會和__志愿者協(xié)會。其中法律協(xié)會和__志愿者協(xié)會在社團評選中分別活得了四星和三星的好成績。這是一個社團實力的象征,是對我們活動的一個用心肯定,當然了我們也需要更加發(fā)奮,朝著五社團發(fā)展。去年的一年,我先把所搞活動說一下,正因在年度計劃書里面規(guī)定每個協(xié)會務必有三項活動,基本都到達了要求。

叢林俱樂部一個注重課外活動,娛樂性的協(xié)會,第一次的大型活動,全校斗地主調動了全校學生的用心性,同事也增加了同學們之間的互相交流與學習,不僅僅僅是單獨的娛樂,借助娛樂我們擴大交際圈,這樣的活動我們要多搞。法律協(xié)會一個創(chuàng)辦歷史悠久的協(xié)會,經歷了歲月的考驗,同時也做了許多關于法律的宣傳與活動,一向持續(xù)著社團的優(yōu)秀記錄。更多的有好處的活動需要搞起來,正因我們有設施有老師,必須要充分利用這些資源。__志愿者協(xié)會,我認為是潛力的一個協(xié)會,不僅僅僅是正因她在過去一年的時刻里所舉辦的活動和晚會。當然了每次小型的活動和大型的晚會,她都是那么的震撼心靈。最主要的是那份愛心,我堅信這個協(xié)會必須會很好的。很感謝協(xié)會成員的明白與支持,在過去的一年中,你們一向默默無聞的奉獻著,從不提出困難。遇到經費的問題你們主動拉贊助,一個一個的困難你們都迎刃而解。我很感動!

這次的年度總結我想把我的經驗與大家分享一下,想必這才是最重要的,也是對下屆社團部的一個經驗吧。我們社團過去的一年有很大的變化,首先海韻協(xié)會的注銷,想必是我的遺憾與失職。下方是我當部長一年內個人最缺乏的東西,也是的弱點。我覺得作為部長:

1、必須要密切關注協(xié)會的發(fā)展,定期與會長記成員溝通,以開會或茶會的形式凝聚力量,樹立威望。

2、溝通。充分了解協(xié)會的下一步計劃,以周為單位,做好充分的準備。了解他們的困難,及時與老師溝通。

3、必須要有不怕吃苦的精神。正因我們的工作是一個比較煩瑣的工作,謹記吃苦是福,全心全意為同學服務。

4、充分利用資源。學生會是一個大家庭,我們以群眾為榮。如果部里的活動完不成,及時請求其它部門的幫忙。

5、一個推薦,協(xié)會納入學生會編制。進行統(tǒng)一領導,會長副部待遇。

回想一年來學生會的工作,我們取得過優(yōu)秀的成績,這些成果離不開社團部每個成員的辛勤付出;同時我們也遇到過很多的困難,應對困難,我們并沒有放下,而是同心協(xié)力解決困難。我們一步步成長的腳步依然清晰,在路上,我們學會了團結合作,學會了堅強勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悅飛上我們的眉梢,正因我們堅信:“只要我們團結一心,社團部必然憑著自己青春的汗水再造輝煌”。

社團個人工作總結體會篇8

一個學期即將結束,辦公室在老師和主席團的指導和帶領下,在包括部長和所有干事的共同努力下,基本上出色的完成了自己的工作及任務,發(fā)揮了組織、協(xié)調以及后勤保障等作用,得到了主席團和各部的肯定,完成了學期之初制定的工作計劃?,F將本學期工作總結如下:

一、組織協(xié)調

辦公室作為學生會的橋梁,部門在本學期的各部門之間的協(xié)調工作上發(fā)揮了良好的作用,得到了老師、主席團、各部部長及干事的肯定。使學生會本學期的工作得以在良好的氛圍中進行和開展。

二、物質保障

另一方面,辦公室在物品保障上也繼承了一貫的傳統(tǒng),及時按量的完成了任務。尤其是大一的新干事憑借著高漲的熱情和強烈的責任感,克服了大量的困難,保證了學生會一切活動的順利開展和進行。

辦公室在本學期能夠及時地為各部門的各種活動提供相應的物品,保證了各部門活動的順利開展。同時,通過一學期的工作,也發(fā)現了一定的問題,如物品的存放較為混亂,分類不夠系統(tǒng)等問題,這也是辦公室下一階段工作重點改進的地方。

三、部門活動的開展

本學期,辦公室除了做好各主席團和各部門的后勤保障工作以外,還開展了一些生動、有積極意義的活動。

借以長征勝利__周年、學生會建立團支部為契機,由辦公室主辦的“時事 論壇”,就長征精神與八榮八恥;長征精神中的忠誠與信念;弘揚長征精神以及如何將長征精神融入學生會的工作等問題進行了相關的討論。增進了學生會各個部門之間感情,也激發(fā)了與會同學的熱情,增長了信心。另外,辦公室還協(xié)助生活部舉辦了“飲食文化節(jié)”,參與了宣傳、問卷調查和統(tǒng)計等工作。在工作之中干事的廢寢忘食、無私忘我的工作態(tài)度,讓人感動,在所有成員的共同努力之下辦公室僅用了一天的時間便將一千五百份調查問卷的二十余道題目完全統(tǒng)計出來,并最終交由權益部形成提案。

本學期,在主席團的指導下,辦公室還主要負責了《__大學學生會手冊》的編纂制定工作,我們在參考了上一版手冊的基礎上,根據學生會的發(fā)展的,與時俱進,對一些不合乎現在發(fā)展、環(huán)緊等因素需要的條款,做出了修改、刪減和增補。

此外,辦公室還在如“艾滋病日”等一些世界性的節(jié)日等自制海報,宣傳節(jié)日,力圖在普及知識的同時,讓更多的同感受的學生會的溫馨,也取得了一定的效果。

在活動開展的過程之中,辦公室所有成員的表現出了極高的熱情和責任心,克服困難,積極的發(fā)表自己對活動的看法和想法,集思廣益;同時主席團和各部的部長、干事也對辦公室的活動的開展給予了極大的幫助,使幾項活動都取得了圓滿成功。

社團個人工作總結體會篇9

時光荏苒,在啟航社已經度過了一年半。期間,留下來很多美好的回憶,有迷茫、后悔、收獲、感動,有時甚至對自己的能力產生懷疑,有時感到厭倦,希望這一切都快點結束。然而結束時,真的會很不舍得。在擔任社長的一年里,我學到了很多東西。下面我主要從工作方面進行總結。

作為一個社長,經過一年來的努力、溝通、協(xié)調以及向很多人學習,感覺自己真的成長了很多,和大一相比有了很大的進步,也許人的一生就是一個不斷學習和進步的過程吧。社團的工作從招新到換屆這樣一個輪回,自己一直都在全身心的投入中。

其實從參加競選社長時開始,我自身就覺得很有壓力。畢竟作為一個社團的負責人,身上的擔子很重,同時缺乏經驗,擔心自己不能很好地帶領一個團隊,把社團建設好。然而,我還是堅定的做了,我要給社團帶來改變,為社員帶來集體的榮耀。根據一年來所經歷過的所有事情,真的覺得有點阻力重重。還好,有這樣一個團隊陪著我一起努力。

一、缺點

一個人或一個社團都不能是完美的,對于我,對于社團而言,都是如此。下面我主要從以下四個方面進行總結。當然,也許我以及社團的這一年來的發(fā)展還存在其他問題。我也希望其他人將對我以及啟航社的缺點提出來,這不僅有利于社團的成長,也有利于我的成長。

1、我感覺自己在社團內部并沒有樹立足夠的威信,缺乏個人魅力。有時覺得自己安排下去的工作有些人沒有按時完成,有些人應該沒怎么放在心上。雖然每次都說明一個截止日期,但是感覺有些人對我的話并不夠重視。也許由于我給他們一開始的感覺就是一個比較容易說話的人吧。不過有幾個人還是很負責任地提前完成任務的。以后遇到這種情況,一定要及時改善,該嚴肅的時候就要嚴肅。

2、社團內部的分工還有待改善。有時覺得一些任務下來,不知道要怎么分配下去。有些又因為時間趕,都是我們這幾個人在做。

3、溝通交流不足。也許是因為我不是一個善于溝通交流的人吧,特別是對于一些不熟悉的人,感覺和他們的共鳴很少。與指導老師的交流都比較少。

二、優(yōu)點

下面,我主要是從社團活動方面來總結一下。對于社團的各項活動,部長們和社員都認真策劃;并且利用各種宣傳渠道,做好宣傳;根據策劃,做好相關準備。雖然到的人不多,但我們都盡力了。大家在這一年來都很認真的完成自己負責的各項工作,雖然有些不夠及時。這些體現了他們的工作態(tài)度和熱情,也相信他們都學會了很多東西。

1、積極配合開展各項活動。在大家的共同努力之下,我們取得一個又一個的勝利;

2、進一步對社團的章程,管理規(guī)章制度及評優(yōu)制度進行完善;

3、積極溝通交流,互相合作,為社員解答疑惑;

4、各部門工作的得到進一步細化和落實;

5、社團招新工作。經過一個學期,總的來說招的新人還是挺不錯的積極,活躍,上進;

6、與前任的師兄師姐加強聯(lián)系,從他們那里取經。

7、本次參加換屆的候選人都很優(yōu)秀,真的很難取舍。而我也很滿意此次換屆的結果

三、一些建議

1、針對于社員溝通不夠,導致社員參加活動積極性不高的現象,我們可以多舉行交流會,社團會議等,增加彼此相識的機會。了解社員的生日,送上祝福。

2、繼續(xù)加強社團內部建設。包括各部門工作職能的細分和明確。并根據各部門特色,細化其任務,也為以后分社的宣傳和建設打下基礎,做好鋪墊。如:宣傳部在進行Q群和博客的更新和管理,方便在以后工作中的宣傳和介紹。

3、加強和指導老師的溝通和交流。就活動的開展和計劃主動咨詢聽取老師的意見,希望取得老師的進一步支持。

4、策劃一些與社團性質相符的活動,通過活動的策劃和開展,提高社員的積極性,也加大社員對社團的了解和支持。

5、加強和社團,學生會等的合作??珊推渌鐖F一起舉辦活動,加強彼此的交流,也使各自的社員獲益。

讓我們一起繼續(xù)努力,相信新__屆的社團負責人們會把啟航社建設得更加好,發(fā)展得更加強壯,加油!

社團個人工作總結體會篇10

時光飛逝,這階段的工作已經結束。回首本期工作,我非常驕傲和高興。在過去的這段時間里,我學到了不少新知識,也成長了不少。現就日常工作總結如下:

一、端正思想努力專研

本人在工作過程中明確本職工作,樹立起責任感和事業(yè)心,這樣才能腳踏實地地工作。羽毛球訓練工作既是腦力勞動,又是體力勞動,工作時間長,體能消耗大,工作辛苦,沒有頑強的吃苦精神和無私奉獻精神是不行的。每周四下午都堅持訓練。

二、嚴格訓練嚴格要求

嚴格訓練,嚴格要求,是提高運動員技能的方法。我認為首先是讓隊員明確嚴格訓練的目的,更要使學生知道堅持練習的重要性和必要性。訓練后多與學生溝通,聽取反饋意見。學生在接受老師的訓練時,總是要注意教師的,因此我的每個動作,都要做到規(guī)范,做一個好榜樣。嚴格地說要建立嚴格的訓練常規(guī)。要求學生做到的,教師必須首先做到,這樣才能取得良好的訓練效果。

三、狠抓體能和技戰(zhàn)術

羽毛球是一項集體力、爆發(fā)力、速度、靈敏性、協(xié)調性于一身的運動項目。對運動員素質要求相當高,所以在訓練過程中要嚴格要求運動員做好每一項動作,多做一些手臂和手腕靈活性和力量練習。對每一個技術戰(zhàn)術的練習都要嚴格要求練習次數和質量。帶運動員多出去打一些比賽,和不同的對手多多交流,多吸取經驗。

四、存在的問題

雖然我在努力完善自己,但目前自身還是存在問題的,歸納有幾點。存在不足與今后打算:

1、自身的業(yè)務素質還需要進一步提高,不斷更新,世界瞬息變化。

2、教學方法也需要不斷更新,我將抽出更多的時間來學習提升自己。

不管怎樣,我都會做好下個階段工作的準備工作,及配合好單位領導,同時把我們自身建設成為一只秀的團隊。同時我也會努力堅持下去,不斷學習,改掉自己身上的不足,取得更大的進步,我相信通過我們的努力,我們勇攀高峰羽毛球社團會在不久的時間內迅速崛起!

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