勘察設(shè)計的好壞不僅影響建設(shè)工程的投資效益和質(zhì)量安全，其技術(shù)水平和指導(dǎo)思想對城市建設(shè)的發(fā)展也會產(chǎn)生重大影響。下面是小編帶來的五篇勘察設(shè)計工作總結(jié)，希望大家喜歡!
全市勘察設(shè)計工作總體目標是：堅持以“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展，大力提升企業(yè)服務(wù)意識，切實提高勘察設(shè)計水平，全面提高行業(yè)綜合競爭力，推動全市住房城鄉(xiāng)建設(shè)水平再上新臺階?？辈煸O(shè)計行業(yè)總體發(fā)展思路是：立足勘察設(shè)計行業(yè)管理，進一步規(guī)范勘察設(shè)計市場秩序;加大工程監(jiān)管力度，確保工程質(zhì)量安全及抗震設(shè)防能力;加大科技推廣應(yīng)用力度，切實提升住房建設(shè)品質(zhì);加強人才隊伍建設(shè)，為建設(shè)事業(yè)提供更多人才支撐;鼓勵企業(yè)資質(zhì)升級，提高勘察設(shè)計水平，進一步提高企業(yè)競爭力，全力推動勘察設(shè)計行業(yè)做大做強。具體措施如下：
一、加強組織管理，切實提高抗震設(shè)防水平
(一)認真做好抗震防災(zāi)規(guī)劃編制工作。
各縣區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部門要按照《關(guān)于進一步加強城市抗震防災(zāi)規(guī)劃工作的通知》(魯建設(shè)函[2015]26號)要求，積極會同財政、規(guī)劃等部門，建立抗震防災(zāi)規(guī)劃編制協(xié)調(diào)工作機制，做好抗震防災(zāi)規(guī)劃編制工作，確保編制任務(wù)按時完成，為震后抗震救災(zāi)和恢復(fù)重建工作的順利進行提供保障。
(二)加強新建工程抗震設(shè)防管理。
要按照有關(guān)要求，嚴格把關(guān)，確保新建工程抗震設(shè)防能力。新建工程要嚴格執(zhí)行基本建設(shè)程序，勘察、設(shè)計、施工圖審查等環(huán)節(jié)嚴格把關(guān)，嚴格執(zhí)行國家現(xiàn)行工程建設(shè)強制性標準，與抗震設(shè)防有關(guān)的地基、基礎(chǔ)、主體結(jié)構(gòu)以及非結(jié)構(gòu)構(gòu)件的抗震質(zhì)量，要符合建筑抗震設(shè)防標準要求，確保新建工程抗震設(shè)防率達100%。要嚴格落實重點設(shè)防類建筑物抗震設(shè)防要求，要嚴格執(zhí)行建設(shè)項目初步設(shè)計、抗震設(shè)防、施工圖審查等制度，對不能滿足抗震要求的項目，不予通過審查。
(三)扎實開展農(nóng)村抗震工作。
要按照上級文件要求，扎實做好農(nóng)村抗震工作。對限額以上工程建設(shè)，全部納入縣區(qū)主管部門監(jiān)管范圍;對限額以下工程建設(shè)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)村鎮(zhèn)辦安排專人提供技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)管理。一要規(guī)范基本建設(shè)程序，抓好限額以上工程建設(shè)管理。對限額以上工程建設(shè)，要聘請專業(yè)且具有資質(zhì)的勘察、設(shè)計、施工、監(jiān)理隊伍，在選址、勘察、設(shè)計、審查等環(huán)節(jié)，嚴格執(zhí)行基本建設(shè)程序，確保工程措施滿足農(nóng)房抗震能力要求。二要采取切實措施，抓好限額以下工程建設(shè)管理。采取加強工匠培訓(xùn)、實施建筑工匠隊長制、建筑工匠信用管理等措施，提升工匠隊伍施工水平;建立村級安全監(jiān)督員制度，對轄區(qū)鄉(xiāng)村建設(shè)工程進行巡查檢查，確保農(nóng)房建設(shè)規(guī)范有序。三要強化技術(shù)支持服務(wù)。在農(nóng)村住宅設(shè)計圖集編制、抗震技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo)、施工圖審查等方面加大支持力度，為建設(shè)經(jīng)濟、美觀、堅固、耐用的農(nóng)房建設(shè)提供有效技術(shù)支撐。
4 二、加大工作力度，大力開展科技推廣應(yīng)用工作
(一)積極推廣一體化技術(shù)應(yīng)用工作。
要通過宣傳推動、中期評估、政策支持等手段，進一步加大建筑節(jié)能與結(jié)構(gòu)一體化技術(shù)推廣應(yīng)用力度，重點抓好示范工程建設(shè)，各縣區(qū)都要強力推動，同時抓好各項一體化技術(shù)體系的生產(chǎn)基地建設(shè)，加大一體化技術(shù)推廣應(yīng)用工作面，實現(xiàn)保溫、防火、降噪、裝飾等功能與建筑同壽命。 (二)強力推動減隔震技術(shù)應(yīng)用工作。
我市處在郯廬斷裂帶上，抗震形勢嚴峻，要在明確應(yīng)用范圍的基礎(chǔ)上，強力推進減隔震技術(shù)應(yīng)用。要加強技術(shù)支撐，要采取多種形式對我市主要勘察設(shè)計、施工、監(jiān)理、質(zhì)監(jiān)和施工圖審查機構(gòu)等相關(guān)部門人員分批、分層次進行減隔震技術(shù)專項培訓(xùn)，為我市培養(yǎng)各類型的專業(yè)技術(shù)隊伍。要面上推開，充分發(fā)揮示范項目的引領(lǐng)作用，爭取更多項目應(yīng)用減隔震技術(shù)。要完善扶持政策，對采用減隔震技術(shù)的項目要設(shè)立綠色通道，在工程報建、招投標、施工圖審查、施工許可等環(huán)節(jié)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù);工程建成后，要授予“減隔震技術(shù)應(yīng)用工程”稱號;要積極協(xié)調(diào)財政資金給予扶持。要強化部門監(jiān)督，按照建設(shè)部和省市有關(guān)規(guī)定應(yīng)采用減隔震技術(shù)而不使用的，不予通過施工圖審查。
(三)切實推進BIM技術(shù)及數(shù)字化審圖應(yīng)用。
目前國內(nèi)BIM(建筑信息模型)技術(shù)應(yīng)用處于快速發(fā)展時期，政策支持力度不斷加大、標準規(guī)范逐步完善、國產(chǎn)軟件發(fā)展迅速，各縣區(qū)要積極推進BIM技術(shù)應(yīng)用，大力開展引導(dǎo)示范，調(diào)整完善監(jiān)管機制，深入貫徹落實住建部《關(guān)于推進建筑業(yè)發(fā)展和改革的若干意見》，加快推進工程建設(shè)全過程數(shù)字化管理和數(shù)字化交付的深入實施與全面落地，促進工程建設(shè)行業(yè)信息化發(fā)展。要大力推行數(shù)字化審圖,通過對審圖過程的全記錄，使勘察設(shè)計單位的違規(guī)問題無處藏身，讓施工圖審查監(jiān)管真正到位，切實從源頭上保障工程建設(shè)質(zhì)量。
三、完善管理機制，大力提升勘察設(shè)計行業(yè)水平
(一)繼續(xù)規(guī)范勘察設(shè)計市場秩序。
繼續(xù)嚴格執(zhí)行勘察設(shè)計合同備案制度，發(fā)揮合同備案在勘察設(shè)計市場秩序中的先頭把關(guān)作用，通過備案，杜絕勘察設(shè)計市場掛靠設(shè)計等各種不規(guī)范行為;同時提高日常監(jiān)督核查力度，加大違反強條處罰力度，給全市勘察設(shè)計人員提供公
——文章來源網(wǎng)絡(luò)，僅供參考
5 平競爭的市場環(huán)境，確保全市勘察設(shè)計市場規(guī)范有序。
(二)大力推進勘察設(shè)計行業(yè)發(fā)展。
首先積極幫助提高勘察設(shè)計企業(yè)資質(zhì)等級，擴大企業(yè)營業(yè)范圍，及時為符合條件的企業(yè)辦理資質(zhì)申請、資質(zhì)增項和資質(zhì)升級。其次積極開拓外地市場，利用勘察設(shè)計協(xié)會平臺，充分發(fā)揮我市勘察設(shè)計行業(yè)優(yōu)勢，使我市企業(yè)走出去。再次引導(dǎo)全市勘察設(shè)計企業(yè)樹立服務(wù)意識，提高服務(wù)水平。
(三)狠抓勘察設(shè)計質(zhì)量監(jiān)管。
一是引導(dǎo)勘察設(shè)計單位建立完善質(zhì)量保證體系，落實三審兩檢制度，確保出去的成果都是合格產(chǎn)品。二是嚴格落實初步設(shè)計審查、抗震設(shè)防專項審查、施工圖審查制度，確保工程質(zhì)量。三是做好勘察質(zhì)量的監(jiān)督管理。要充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會作用，加大對勘察工作的監(jiān)管力度，嚴格按照《臨沂市建設(shè)工程勘察質(zhì)量監(jiān)督巡查和土工試驗內(nèi)容及要求》，開展勘察外業(yè)質(zhì)量監(jiān)督工作，對土工實驗室進行全方位監(jiān)控，確?，F(xiàn)場作業(yè)和室內(nèi)試驗的真實性。
(四)繼續(xù)加強勘察設(shè)計培訓(xùn)交流。
要發(fā)揮主管部門與協(xié)會的作用，通過各類培訓(xùn)學(xué)習、院與院之間的交流、大師的講課、同行業(yè)之間的學(xué)習等活動不斷提高全市勘察設(shè)計水平。一是聘請知名專家來臨沂講課。聘請省級工程勘察設(shè)計大師和一些知名專家來臨沂開展大型建設(shè)項目初步設(shè)計審查或進行有針對性的培訓(xùn)講座，提高勘察設(shè)計行業(yè)隊伍整體水平。二是積極組織參加省廳各類培訓(xùn)。按照國家和省關(guān)于各類注冊人員和專業(yè)人員繼續(xù)教育的規(guī)定，定期組織全體人員參加培訓(xùn)，進一步完善知識結(jié)構(gòu)，提高創(chuàng)造力，提升專業(yè)技術(shù)水平。三是加強單位之間溝通交流。針對部分勘察設(shè)計單位技術(shù)力量上還比較薄弱的現(xiàn)狀，通過組織協(xié)調(diào)，積極創(chuàng)造機會，不斷加強市內(nèi)各勘察設(shè)計單位之間、市內(nèi)與市外勘察設(shè)計單位之間的聯(lián)系，采取學(xué)習、合作或其他方式，在學(xué)校、醫(yī)院、辦公樓、城市綜合體等大型公建項目上進行合作，切實提高我市各單位勘察設(shè)計水平。 (五)積極開展勘察設(shè)計評優(yōu)工作。
按照省廳工作部署，積極組織今年的勘察設(shè)計方案評優(yōu)工作;同時加大評優(yōu)成果的宣傳應(yīng)用，進一步推動我市勘察設(shè)計技術(shù)進步，激勵廣大勘察設(shè)計單位和勘察設(shè)計人員的爭優(yōu)創(chuàng)優(yōu)意識和精品意識。
四、做好注冊師管理，為建設(shè)事業(yè)提供更多的人才支撐
(一)強化措施，扎實做好考試工作。
要高度重視建造師管理工作。要把二級建造師考試工作作為培育建造師隊伍、推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的有力抓手，精心組織、周密安排，切實保證考試報名、資格審查、數(shù)據(jù)信息統(tǒng)計上報、考務(wù)管理等環(huán)節(jié)有序銜接，創(chuàng)造良好的考務(wù)環(huán)境。要積極引導(dǎo)建造師真正做到與時俱進，樹立終身學(xué)習觀念，不斷學(xué)習新理論，吸收新知識，掌握新技能，努力提高建造師隊伍素質(zhì)，為做大做強建筑業(yè)提供人才支撐。
(二)進一步貫徹落實注冊師簽章制度。
要充分發(fā)揮監(jiān)管職能，加大宣傳力度，嚴格履行各項注冊師簽章制度。與法人授權(quán)委托書、企業(yè)承諾書制度相結(jié)合，將注冊師勘察設(shè)計文件、施工管理文件簽章檢查形成制度化、常態(tài)化，實行定期檢查與專項檢查、日常督查與跟蹤檢查相結(jié)合，確保注冊師簽章制度的全面落實。
(三)建立抗震專家儲備庫。
結(jié)合市縣兩級人才建設(shè)，以結(jié)構(gòu)、巖土、設(shè)備、市政、地震等專家為主，成立市級抗震專家儲備庫，在工程建設(shè)、地震應(yīng)急、震后評估等方面提供技術(shù)支持，給抗震設(shè)防各項工作及災(zāi)后重建扎實開展提供有效技術(shù)支撐。 (四)開展“沂蒙設(shè)計師”評選。
按照工作安排，及時開展第二屆“沂蒙設(shè)計師”評選活動，把社會各行業(yè)勘察設(shè)計頂尖人才選拔出來，加快全市勘察設(shè)計領(lǐng)域高層次人才隊伍建設(shè)步伐;同時加大宣傳應(yīng)用力度，充分體現(xiàn)設(shè)計師品牌價值，切實營造爭先創(chuàng)優(yōu)、爭創(chuàng)一流的行業(yè)氛圍。
2019年在上級正確領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)處室和兄弟單位大力支持幫助下，我公司職工開拓創(chuàng)新、團結(jié)拼博、扎實工作，勘察設(shè)計工作取得了新業(yè)績。
1、正確定位，強化職能
面對光榮而繁重的2019水利任務(wù)，我公司干部職工認真學(xué)習領(lǐng)會全國、全省水利計劃工作會議精神，堅決貫徹落實治水新思路，顧全大局、真抓實干、較為出色地完成了各項水利規(guī)劃任務(wù)，取得了良好社會效益。全年承擔的各類項目20項。
2、扭住發(fā)展，成效顯著
發(fā)展是硬道理，發(fā)展要有新思路。我們堅持“以高效爭市場、以創(chuàng)新求發(fā)展”的經(jīng)營理念，在確保計劃任務(wù)完成前提下，加大經(jīng)營創(chuàng)收工作力度，積極投身勘測設(shè)計市場，取得了良好業(yè)績，得到了業(yè)主好評。全年生產(chǎn)任務(wù)履約率達90%以上。
3、注重質(zhì)量，鼓勵創(chuàng)新
堅持質(zhì)量優(yōu)先，圍繞質(zhì)量目標，完善質(zhì)量管理新體系。2019年我公司引進并建立ISO質(zhì)量管理體系以來，一切技術(shù)工作均按質(zhì)量管理體系運行，設(shè)計質(zhì)量、設(shè)計水平有較大提高。在控制好設(shè)計質(zhì)量的
基礎(chǔ)上，堅持“以制度?？蒲?、以科研促創(chuàng)新、以創(chuàng)新樹品牌”的科技工作思路，公司《技術(shù)經(jīng)濟責任制》明確規(guī)定生產(chǎn)科室每年申報科研項目不得少于一項;獲各級科技獎按1：1獎勵，獲省部級科技獎按1：2獎勵。有了科技創(chuàng)新良好機制，確保了技術(shù)人員科技創(chuàng)新的熱情。20__年我公司申報科技進步獎4項，獲科技進步二等獎1項，獲科技進步三等獎3項。
4、深化改革，規(guī)范管理
我公司立足實際，積極穩(wěn)妥推進管理和機制改革。一是年初舉辦“公司2019發(fā)展論壇”，議大事、謀發(fā)展、明目標、定措施，制訂并出臺了由職代會審議通過的《2019年技術(shù)經(jīng)濟責任制及實施細則》，自加壓力，提高各項經(jīng)濟技術(shù)指標，進一步理順了分配關(guān)系，做到效率優(yōu)先、兼顧公平;二是做好資質(zhì)年檢、升級申報工作，現(xiàn)公司有乙級勘測設(shè)計等6項資質(zhì);三是實行成本開支等大事公告制度和大宗物品采購、修繕和委外項目招標制，提高工作透明度和職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán);四是完善了職工、中層干部、項目負責人考核制度，實行了中層干部考核連續(xù)兩年末位解聘制。
5、以人為本，文明和諧
我公司始終以建設(shè)“開拓、務(wù)實、文明的職工，平安、和諧、一流的單位”為出發(fā)點，認真制訂創(chuàng)建計劃，積極實施、扎實推進。一是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強黨支部凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持共產(chǎn)黨員先進性;二是做好服務(wù)，辦好實事，為職工開辦食堂，解決部分職工午休問題，購買辦公室、汽車、電腦、勘測儀器，添置、升級和正
版化部分勘測設(shè)計軟件，逐步改善工作環(huán)境和工作條件，努力提高工作效率和工作質(zhì)量;三是重視發(fā)揮工青婦作用，組織游泳、羽毛球、排球等豐富多彩的文體活動，寓教于樂。通過扎實的創(chuàng)建工作，進一步增強了我公司服務(wù)行業(yè)、奉獻社會的綜合實力，形成了“文明職工，和諧單位”的新氣象。
6、存在問題，清醒面對
在充分肯定各項工作成績同時，我們也看到存在的問題和不足。一是雖然貫徹ISO質(zhì)量體系，但職工自覺全過程貫標意識還不夠強;二是創(chuàng)建品牌觀念還未深入人心，“優(yōu)質(zhì)、優(yōu)惠、高效”的工作理念要強化落實;三是職工忙閑不均現(xiàn)象依然存在，處理多個項目交叉工作的方法要加以改進;四是隨著城市發(fā)展和人民生活水平提高，對技術(shù)人員的知識結(jié)構(gòu)和設(shè)計理念提出了更高要求。對此，我們將保持清醒的認識，切實采取有效措施，認真加以解決。
從事巖土工程勘察相關(guān)工作至 今，現(xiàn)將技術(shù)工作總結(jié)如下： 1、開展工作情況 本人認真學(xué)習單位的各項規(guī)章制度， 并貫徹工作中的各項技術(shù)要 點，在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和各位同事的幫助下，本人的專業(yè)技術(shù)水平得 到了一定提高。現(xiàn)在，本人已較好地掌握了從工程勘察綱要編寫、野 外現(xiàn)場實施、室內(nèi)巖土測試至勘察報告編制的一整套流程。
幾年來的工作實踐鍛煉和提高了我的能力， 也積累了一些工作經(jīng) 驗。但本人認為要高效率高質(zhì)量地完成工作任務(wù)仍需不斷的充實自 己，學(xué)習研究各種專業(yè)知識，培養(yǎng)鍛煉與人交流溝通和協(xié)調(diào)的各種能 力。在以后的工作中，也需時刻提醒自己不要懈怠。
2、工作中存在問題 在有限的工作經(jīng)歷中，發(fā)現(xiàn)自己存在以下一些方面的不足，希望 與君共勉。
(1)項目管理統(tǒng)籌能力不足 由于本人開始負責項目的時間較晚， 至今僅有近一年多的項目經(jīng) 歷。本人深感自己項目管理統(tǒng)籌能力不足，體現(xiàn)在：對項目各個環(huán)節(jié) 工期控制不到位、外業(yè)質(zhì)量控制不足。同時進行多個項目時，此問題 尤為嚴重。
舉例： 水西停車場上蓋項目詳勘和超前鉆。
該項目由于各種原因， 鉆機多次進場，鉆孔編號多次改變。對外業(yè)交底不夠，造成外業(yè)效率 和質(zhì)量低下。
(2)與業(yè)主缺少溝通 大部分項目的工期都比較緊張，經(jīng)常忙于手頭工作，忽略與業(yè)主 的溝通，導(dǎo)致對項目情況和業(yè)主要求了解不充分。如此，容易導(dǎo)致業(yè) 主對我方產(chǎn)生不滿，且不利于項目工期安排。
(3)報告成果缺乏針對性 由于本人目前工程經(jīng)驗不足，與業(yè)主、設(shè)計缺乏溝通，在報告里 提出的工程措施建議通常泛泛而談，不能滿足業(yè)主、設(shè)計需求。應(yīng)及 時了解業(yè)主對本項目擬采用的基礎(chǔ)方案、基坑支護方案等，對其進行 重點論證，細化可能遇到的問題，提出解決措施。
3、專業(yè)工作建議 (1)針對項目管理統(tǒng)籌，可以制作工期進度表格，對各環(huán)節(jié)工 期提前策劃，表格盡量細化，積極與現(xiàn)場和實驗室溝通協(xié)調(diào)。
(2)針對外業(yè)質(zhì)量，可以制作質(zhì)量控制表格，對關(guān)鍵技術(shù)要點 進行評價。
(3)對于基礎(chǔ)方案、基坑支護方案等工程措施建議，建議整理 成模板，并注明適用情況，利于報告編寫時取用。
2019 地質(zhì)勘探個人工作總結(jié)地質(zhì)勘探個人工作總結(jié)即將過去的這一年是我工作以來壓力最大同時也是我取得較大進步的一年。
首先我對地 質(zhì)所的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事和師傅們表示衷心的感謝!正是在你們的大力幫助下，通過以老 帶新和手把手的言傳身教， 我的業(yè)務(wù)水平才取得這樣的進步。
下面我就這一年來的工作、 思想和學(xué)習等方面的情況向領(lǐng)導(dǎo)、各位同事簡要匯報一下。一、在思想上，我沒有放松思想政治學(xué)習，以優(yōu)秀黨員的標準，不斷提高自身的思想道 德修養(yǎng)。在增強全面貫徹執(zhí)行黨的基本路線、基本方針、基本綱領(lǐng)的自覺性的同時，全 面提高運用馬列主義基本原理解決工作、生活中各種實際問題本領(lǐng)。深入學(xué)習貫徹黨的 十七大精神，有針對性地查擺自己在世界觀、人生觀、價值觀以及理想信念、宗旨意識 等方面存在的突出問題，邊學(xué)習邊提高，使我的思想境界得到了凈化與提高，大局意識 和負責任意識得到增強。積極了解國內(nèi)外重大時事新聞，時時把握動態(tài)形勢，始終緊密 跟隨黨中央的步伐。
二、在工作中，我本著立足崗位、無私奉獻的工作精神，不怕苦不怕累，以學(xué)技術(shù)、長 本領(lǐng)為目標進行了不懈的努力。我勤勤懇懇，認真做好自己的本職工作，在工作中不斷 學(xué)習、成長。
(一)面臨著孤島地區(qū)嚴峻的勘探形勢，我和同事們一起自覺加壓，為管理局地質(zhì)勘探 論證會作出積極準備。其間，大家日夜加班奮戰(zhàn)了二個多月的時間，精細作出了各區(qū)塊 目的層構(gòu)造圖六幅，落實了探井井位目標 10 口，為孤島地區(qū)的勘探工作奠定了堅實的 基礎(chǔ)。通過對論證會的全方面接觸，使我自己工作水平有了很大幅度的提升。特別的和 同事一起奮戰(zhàn)的時間里，我深深感受到了集體中團結(jié)奮斗的巨大作用
。(二)在接手孤北地區(qū)的勘探工作以來，通過對基礎(chǔ)資料的不斷積累、消化和吸收，對 所管區(qū)塊的地質(zhì)情況有了基本的認識，工作也逐漸得心應(yīng)手。工作中把握好每次學(xué)習的 機會，一邊不斷消化前人所做的工作成果，整理已有的相關(guān)資料，從中得到啟發(fā)，另一 方面不斷向室內(nèi)師傅學(xué)習他們工作中所得的經(jīng)驗，以供自己借鑒。工作中對自己不明白 的問題常與他們進行探討，提出自己的見解和看法，不斷思考，勇于探索，目前已基本 能夠獨力開展各項勘探工作。今年組織并參與的《孤北斜坡帶__街組隱蔽油氣藏成藏模 式及勘探技術(shù)研究》項目獲采油廠科技進步一等獎，所取得的科研成果對下步該區(qū)滾動 勘探工作起到積極的作用。
三、業(yè)余時間里，面對地質(zhì)所著重腦力勞動、以電腦為主要工具的特殊工作環(huán)境和超負 荷工作量， 以及缺乏體育鍛煉， 我積極參與各項文體活動以增強個人體質(zhì)。
()專業(yè)方面， 我也主動加壓，積極與同事探討 GeoFrame、LandMark 等行業(yè)軟件的應(yīng)用技巧，為順利 開展地質(zhì)研究工作打下基礎(chǔ)，同時經(jīng)常對自己進行充電，不斷學(xué)習當前熱門的勘探方法 原理，使自己的業(yè)務(wù)技能和科研水平得到提高，以適應(yīng)將來的行業(yè)競爭，更好的為油田 事業(yè)作出自己的貢獻。當然，我還存在許多不足。首先是業(yè)務(wù)水平和工作能力還遠遠達不到要求，還不能靈活 應(yīng)用，有時生搬硬套，貽笑大方;其次是刻苦鉆研的精神還不夠，很多工作只是停留于 表面，沒有深入到實質(zhì)，沒有去把握事物的根本;再次是進取心還不夠，有時安于現(xiàn)狀， 妄自菲薄!在今后的工作中，我一定要多看、多想、多問、多干，盡快盡好地提高自己的業(yè)務(wù)水平、 工作能力和科研能力，為以后的工作打下更堅實的基礎(chǔ)!
2019年在上級正確領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)處室和兄弟單位大力支持幫助下，我公司職工開拓創(chuàng)新、團結(jié)拼博、扎實工作，勘察設(shè)計工作取得了新業(yè)績。
1、正確定位，強化職能
面對光榮而繁重的2019水利任務(wù)，我公司干部職工認真學(xué)習領(lǐng)會全國、全省水利計劃工作會議精神，堅決貫徹落實治水新思路，顧全大局、真抓實干、較為出色地完成了各項水利規(guī)劃任務(wù)，取得了良好社會效益。全年承擔的各類項目20項。
2、扭住發(fā)展，成效顯著
發(fā)展是硬道理，發(fā)展要有新思路。我們堅持“以高效爭市場、以創(chuàng)新求發(fā)展”的經(jīng)營理念，在確保計劃任務(wù)完成前提下，加大經(jīng)營創(chuàng)收工作力度，積極投身勘測設(shè)計市場，取得了良好業(yè)績，得到了業(yè)主好評。全年生產(chǎn)任務(wù)履約率達90%以上。
3、注重質(zhì)量，鼓勵創(chuàng)新
堅持質(zhì)量優(yōu)先，圍繞質(zhì)量目標，完善質(zhì)量管理新體系。2019年我公司引進并建立ISO質(zhì)量管理體系以來，一切技術(shù)工作均按質(zhì)量管理體系運行，設(shè)計質(zhì)量、設(shè)計水平有較大提高。在控制好設(shè)計質(zhì)量的
基礎(chǔ)上，堅持“以制度?？蒲?、以科研促創(chuàng)新、以創(chuàng)新樹品牌”的科技工作思路，公司《技術(shù)經(jīng)濟責任制》明確規(guī)定生產(chǎn)科室每年申報科研項目不得少于一項;獲各級科技獎按1：1獎勵，獲省部級科技獎按1：2獎勵。有了科技創(chuàng)新良好機制，確保了技術(shù)人員科技創(chuàng)新的熱情。20__年我公司申報科技進步獎4項，獲科技進步二等獎1項，獲科技進步三等獎3項。
4、深化改革，規(guī)范管理
我公司立足實際，積極穩(wěn)妥推進管理和機制改革。一是年初舉辦“公司2019
2 發(fā)展論壇”，議大事、謀發(fā)展、明目標、定措施，制訂并出臺了由職代會審議通過的《2019年技術(shù)經(jīng)濟責任制及實施細則》，自加壓力，提高各項經(jīng)濟技術(shù)指標，進一步理順了分配關(guān)系，做到效率優(yōu)先、兼顧公平;二是做好資質(zhì)年檢、升級申報工作，現(xiàn)公司有乙級勘測設(shè)計等6項資質(zhì);三是實行成本開支等大事公告制度和大宗物品采購、修繕和委外項目招標制，提高工作透明度和職工的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán);四是完善了職工、中層干部、項目負責人考核制度，實行了中層干部考核連續(xù)兩年末位解聘制。
5、以人為本，文明和諧
我公司始終以建設(shè)“開拓、務(wù)實、文明的職工，平安、和諧、一流的單位”為出發(fā)點，認真制訂創(chuàng)建計劃，積極實施、扎實推進。一是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強黨支部凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持共產(chǎn)黨員先進性;二是做好服務(wù)，辦好實事，為職工開辦食堂，解決部分職工午休問題，購買辦公室、汽車、電腦、勘測儀器，添置、升級和正
版化部分勘測設(shè)計軟件，逐步改善工作環(huán)境和工作條件，努力提高工作效率和工作質(zhì)量;三是重視發(fā)揮工青婦作用，組織游泳、羽毛球、排球等豐富多彩的文體活動，寓教于樂。通過扎實的創(chuàng)建工作，進一步增強了我公司服務(wù)行業(yè)、奉獻社會的綜合實力，形成了“文明職工，和諧單位”的新氣象。
6、存在問題，清醒面對
在充分肯定各項工作成績同時，我們也看到存在的問題和不足。一是雖然貫徹ISO質(zhì)量體系，但職工自覺全過程貫標意識還不夠強;二是創(chuàng)建品牌觀念還未深入人心，“優(yōu)質(zhì)、優(yōu)惠、高效”的工作理念要強化落實;三是職工忙閑不均現(xiàn)象依然存在，處理多個項目交叉工作的方法要加以改進;四是隨著城市發(fā)展和人民生活水平提高，對技術(shù)人員的知識結(jié)構(gòu)和設(shè)計理念提出了更高要求。對此，我們將保持清醒的認識，切實采取有效措施，認真加以解決。