交談是職場活動的中心活動。而在圓滿的交談活動中，遵守交談禮儀占十分重要的作用。下面是小編整理的職場交談中的禁忌有哪些呢，希望能夠幫助到大家。
1、忌挖苦嘲弄
交流中，即使他人犯錯或言行有欠妥之處，嘲笑總是會傷人的自尊，尤其是在眾人面前，更不要對交談以外的人家長里短，你在說別人壞話的同時也在給對方一種提醒，說不定你也會在他的背后說閑話呢，這樣的你人際關系應該也不會好到哪里去。還有一點很重要，對于他人的生理缺陷，絕對不應將其當作笑柄，這簡直是在侮辱他人的人格。
2、忌言不由衷
既然你持有不同的觀點，那么你就勇敢直說，一味迎合和贊美只會讓人覺得你不真誠，表里不一。
3、忌故弄玄虛
把本來習以為常的事說得神乎其神，賣關子往往會招致他人的反感。
4、忌冷熱不均
與他人交談，不應該只根據(jù)自己喜好對待別人，更不應按照他人的身份地位區(qū)別對待，與某些人熱情而忽視其他人，這樣的交談氛圍絕不可能和諧愉快的。
5、忌短話長談
不要把一些雞毛蒜皮的小事講得詳細具體，沒人會對此感興趣，這么做只會浪費彼此的時間，要懂得適可而止。職場猶如一個小社會，在這個小社會里我們需要構建自己的人際圈，所以職場交談與人交際就像一門學問，需要每位職場人士用心學習，上文中提到的職場交談中的禁忌是希望告訴大家在職場中與人交際注意這些問題。
不管你身處何處、何種外部環(huán)境，都不能沒有目標!
很多人初入職場很迷茫，結果幾年過去了，也沒有什么長進，就是因為他沒有清晰的目標，并且沒有付出足夠的努力。我們工作的目的無非就是為了養(yǎng)家糊口、為了學習成長、為了積累知識技能、為了積累人脈、為了積累客戶以備自己的創(chuàng)業(yè)等等。為了養(yǎng)家糊口是最低級的目標，如果能有更遠大的目標那么你的進步就是飛快的。你能走多遠取決于你能看多遠!