2021社團個人年終總結5篇
社團(英文名：mass organizations)是具有某些共同特征、愛好的人相聚而成的互益組織。全稱社會團體，是指為一定目的由一定人員組成的社會組織。下面是小編給大家整理的2021社團個人年終總結，僅供參考希望能夠幫助到大家。
歲月如梭，從20_年9月至今已經快一年了，這一年中信院分隊在工作中取得了豐碩的果實，但是發(fā)展過程中也呈現(xiàn)了些許問題和不足，先將信院分隊一年的各項工作進行總結如下：
一、各項工作成果
這一年分隊的融合工作做的十分到位從開始的破冰融合、趣味運動會以及一起去塑膠游戲等等活動成功的對各部員之間進行了融合，也打消了部長和“小孩”之間的隔閡，也使得新進入大學的新生感受到了協(xié)會這個“家”的溫暖和溫馨。使“家”文化深入人心。成功的融合使得“小孩”更加團結和凝聚，對后來的活動的開展起到了很大的幫助主用，也讓“小孩”更加的積極參加到活動之中。
在工作上嚴格的考勤制度對每次例會和活動進行考核，積極開發(fā)屬于自己的特色活動發(fā)展特色部門信息技術部。信息技術部很好的完成對每次活動進行照片采集和視屏制作做到了：采集信息及時，上傳信息及時，精準高效的視屏制作。宣傳部積極與是信息技術部門聯(lián)系進行信息的及時散播。以多種方式進行宣傳張貼海報、放宣傳板、打條幅。努力做到：活動信息醒目清晰，版面設計別出心裁，規(guī)范展板拜訪并及時扳回維護協(xié)會良好形象。辦公室負責對內會議記錄和分隊資料整理總結，做到了：資料記錄清晰明了，查找資料高速有效。社會實踐部是人數(shù)最多的一個部門，積極對外交流和其他院分隊進行溝通一起活動，成為了分隊對外交流的一個重要窗。努力做到：注重部門個人能力培養(yǎng)，承擔分隊活動策劃，把每個人形象打造成分隊形象。各分隊積極有序的開展各項活動。
會議召開合理高效協(xié)會借鑒和吸取了以往發(fā)展中的各種經驗和教訓，重視會議的程序規(guī)范性和會議效果，聽取了廣大協(xié)會成員的意見，從而制定了比較合理的會議制度。會議是分隊隊長部長等向分隊會員直接傳達協(xié)會工作活動的相關動態(tài)和安排通知的有效傳達方式，并通過會議了解協(xié)會相關部門、成員的思想和動態(tài)。分隊確定每周的星期二為分隊全體成員參加的例會，在會議上，各部門對院分隊的前期工作活動等進行相關的總結及對后期的工作等進行部分規(guī)劃。在本學年中，平均每月2～3個會議，主要是例會、總結會和工作活動動員會，在開會前幾天，主持及發(fā)言人員必須做好各項準備，對會議流程作出合理規(guī)劃，保證了會議的合理性、高效性。
二、院分隊一年發(fā)展中的些許不足
1、后期人員出現(xiàn)大量流失由于協(xié)會的“家文化”出現(xiàn)了與嚴格制度的矛盾，考核制度比較寬松造成很多干事對協(xié)會的不重視在選擇上脫離協(xié)會。還由于信院的課程比較多，很多人會放棄協(xié)會活動。解決辦法：培養(yǎng)隊長個人魅力，增加融合減少邊緣化人員，增加集體活動是隊員之間更加熟悉。
2、志愿者素質培養(yǎng)不夠由于素質培養(yǎng)不是一次兩次就能完成的所以需要長時間的培養(yǎng)和專門的培養(yǎng)課上進行強調的也不多造成志愿素質培養(yǎng)不足。老人可以在每次活動中進行強調并開幾次專門的課程進行培養(yǎng)同時老人要在在日常生活中注意自我素質的提高樹立榜樣和影響小孩。
三、對未來的工作改進和規(guī)劃
繼續(xù)保持信院分隊融合好的優(yōu)勢，多多為他造一個能讓大家都認識的平臺。增加信院分隊組織活動的的獨立性對小孩個人能力的進行鍛煉和培養(yǎng)，有些與其他學院聯(lián)誼交流的活盡量交給小孩來做讓小孩多給他們一些策劃和組織的機會。加強志愿者素質培養(yǎng)加強自身素質在小孩每次活動中進行強調，在開例會中進行傳教從多個角度進行培養(yǎng)。
大力發(fā)展特色部門和特色活動現(xiàn)在是信息時代信息技術也要探索屬于自己的發(fā)展方向例如：新媒體方向進行微博等新媒體進行活動宣傳;信息教育方向可以負責協(xié)會的ppt、word、excel技術培養(yǎng);視頻制作培養(yǎng)與視頻制作。
回顧這個學期，我社積極開展了多姿多彩的社團活動。網絡推廣社團本著校企合作的宗旨，讓學生在一個學期的社團活動中體驗企業(yè)的網絡推廣工作，學習如何提高企業(yè)網站的瀏覽量和客戶量，以補充在平時課堂上無法學習和接觸的實踐性知識。
網絡信息推廣社團秉承“熱愛學習，學習技能，開拓創(chuàng)新”的宗旨，謹遵學校各規(guī)章制度，嚴格要求全體社員，遵守學校各項規(guī)章制度，配合社團聯(lián)合會各項工作的開展，積極主動開展本社的各項工作。通過一個學期的活動，社團樹立了團結、友好、向上的積極學習風氣，下面我就本學期的南校區(qū)的社團工作進行總結：
一、實施分層學習
本學期社團又接納了新的社團成員，包括有計修專業(yè)、機電專業(yè)、電商專業(yè)的學生，他們參加了社團每周的活動中來。新增加的社團成員也為社團注入了新的血液、新的活力，社長和社團骨干成員也能起到帶動作用，在社團樹立一種團結友愛向上的氛圍。
目前，在社團中的成員有上學期參加的學生及本學期新加入的學生，因此造成每個學生掌握的技能水平不一樣。作為輔導教師，我們采用的是師徒制方法，由有經驗的學生帶剛加入的學生開展社團的活動。針對舊的社團成員，我們教授新的技能，布置新的任務。對于新的成員，我們則是講授上學期的知識內容，讓他們積累經驗。
二、南校區(qū)社團的校企合作項目
本學期的校企合作項目主要是與廣州萊切商務公司的合作，該公司需要我校幫助他們經營淘寶網店，并對淘寶網店進行推廣和宣傳。公司的工作人員林小姐來特地到學校跟教師和學生講授經營商品的特征和客戶，與社團的成員進行交流。
針對廣州萊切公司的合作要求，我們?yōu)樗麄冊O計了推廣方案，并達成初步的合作協(xié)議。學校負責為公司開展以下運營活動：
微博推廣
博客推廣
E—mail推廣
淘寶幫派
我們在本學期為該項合作項目進行前期調研，并為公司撰寫推廣方案，為公司的經營和發(fā)展出謀劃策。
有知識技能的學習，社團的成員很開心地開展了該項目的實施，在實施項目的過程中，學生碰到了各種問題，在解決這些問題的過程中，他們也學習到了許多課本上沒有涉及的技能，提高解決問題的能力。
總的來說，社團的各項工作都是在緊張而有序的進展之中的。優(yōu)點不少，缺點也再所難免。但我們全體社員定將再接再厲，不畏艱難，勇于創(chuàng)新，爭取更大的進步!
Passion雜志社是一個可以讓同學釋放激情、不斷創(chuàng)新、交流活動的地方。這個社團允許我們選擇自己的愛好進行學習討論交流，允許我們發(fā)揚自己的小思維，允許我們大膽想象不斷創(chuàng)新。
在我們的社團里各懷才能又各盡其能。以前社團工作對我而言就是一種掙加分的手段，為了得到加分而去工作。通過在社團工作中同學的交流和點點滴滴的事，讓我體會和明白了一個道理，那就是，加入這個社團是一件正確的事。正如他的名字passion，他可以讓你充分發(fā)揮激情熱愛這個社團并努力工作。
社團是很需要不同的人去協(xié)調指揮的空間，在這里你什么都是需要自己去開創(chuàng)的。在這里，自己可以鍛煉各個相關方面的能力。在這里，我們有太多的青春與活力，總是渴望在雜志這座象牙塔里發(fā)揮自己的意氣風發(fā)。社團可以使一個人長大，是的，我也有這樣的感覺。剛剛加入社團時我們都是非常內向的小男生，小女生。超級靦腆，干什么都不好意思。但經過這么長時間的社團活動我們都成長起來，我們變得大膽起來，不管臺下有多少觀眾，我想說什么就說什么了，可以說是”我口述我心了”還有，在社團我認識到了怎樣處理人際關系，怎樣去利用自己的人際資源，這些都是無法從課本上學到的，這些都是做人的寶貴經驗。
在社團，我還認識到了許多人，這些人，在學校的各方各面，都能幫到我。作為一個社團的一員我可能是能力不足，但我是愛我們社團的，人生難求一知己，其實是人生難求能找到自己所愛好的事自己想做的。也許當你出來工作后也無機會再學自己愛好的事。是這個社團能讓我們發(fā)現(xiàn)自己所擅長和所熱愛的東西。
__大學__協(xié)會成立于20_年十月，是在校團委領導下掛靠于__學院以服務我校廣大師生為目的的協(xié)會會公益性組織。協(xié)會旨在為師生們提供豐富多樣的膳食信息，幫助他們形成良好的飲食習慣，從而提高我校師生的身體素質。從而達到使同學增強體魄的目的，以便使同學更好的學習和工作，為把我校建設成為高水平的大學做出一份貢獻。
協(xié)會的組織機構由會長及下設的理事會、秘書處、外聯(lián)部、會員部、策劃部、宣傳部、財務部組成。
現(xiàn)將20_年工作的全面總結的具體內容匯報如下：
1、制度建設上
我協(xié)會擁有完整的__協(xié)會管理制度，包括歷年不斷修訂的《__協(xié)會章程》，還有《__協(xié)會財務制度》、《__協(xié)會會員制度》等規(guī)章制度用來輔助我協(xié)會會員和機構成員的行為規(guī)范及指導我協(xié)會成員學習本部工作職責。
在我協(xié)會每年舉行的會員交流會上，我協(xié)會都要宣讀《__協(xié)會章程》，目的是讓我協(xié)會全體會員能夠很好的學習章程，了解我協(xié)會，共同建設我協(xié)會。為我協(xié)會注入新的后備力量，為召集機構成員作準備。
關于內部學習交流方面：我們社團每周舉行的例會，目的是團結全體機構成員，將全體成員的人心統(tǒng)一到協(xié)會建設上來;我協(xié)會每月舉行的會員交流會，目的是探討協(xié)會會員服務管理及解決協(xié)會中的常見及突出問題;在每個學期末舉行會員茶話會和機構成員座談會，目的是放松學期末的心情和對食品協(xié)會提出一些建議。
2、社團內部思想建設上
__協(xié)會內部思想不只是通過會員交流會、每周例會、會員茶話會、機構成員座談會，還通過QQ群、飛信等聯(lián)系方式將會員與理事會及各部長更好的交流與聯(lián)系，使全體成員能夠很好的團結在食品協(xié)會左右。
3、社團內部的管理建設上
我協(xié)會的管理體制主要包括《__協(xié)會章程》，它分為六章：第一章：總則第二章：協(xié)會宗旨第三章：組織機構第四章：活動計劃第五章：會員管理制度第六章：財務管理制度章程內容全面，涉及面廣，工作明確細致。__協(xié)會目前設置有七個部門，其部門和職責為：理事會：由會長、理事長、秘書長、各部部長組成。
會長：
為團體負責人，負責領導和協(xié)調團體內部工作，明確分工和合作，負責組織、召集、主持團體的工作例會，確定會議議程和內容。統(tǒng)籌管理協(xié)會內部各項事務，以及對外代表本會，協(xié)調協(xié)會與各外部單位關系;召集和主持會內各種會議;檢查和督促各部工作的落實和執(zhí)行情況;代表協(xié)會簽署有關重要文件;臨時決定協(xié)會的重大事宜。
理事長：
主持理事會的召開、整理協(xié)會檔案，負責整個活動的進行、評議、總結。負責協(xié)助會長安排工作，協(xié)調各部門之間關系。
秘書處：
直接管轄各部門，根據其他機構部門活動計劃，擬定團體總體計劃及執(zhí)行方案，對秘書處直接負責，負責會議的記錄及社團活動資料的整理等日常事務。
宣傳部：
以辦黑板報、貼海報、寫通知等方式宣傳我協(xié)會;配合其他部門籌辦活動，并以多種形式進行宣傳;加強同其他社團聯(lián)系，提高我協(xié)會的形象。
外聯(lián)部：
加強與社團的聯(lián)系，通過與社團中心的合作，規(guī)范、引導社團外聯(lián)，逐步培養(yǎng)社團的自主性;協(xié)助各個部門開展正常的活動;定時，不定時參加組織，協(xié)調與其他學校社會公益性社團和其他各級領導的聯(lián)系;加強與各商家的聯(lián)絡，為社團聯(lián)合會及各社團的優(yōu)秀活動需求商業(yè)贊助。
策劃部：
具體負責協(xié)會各種活動的策劃，和外聯(lián)部一起完成贊助工作，以及協(xié)會的形象設計。
財務部：
負責協(xié)會的各項財務支出和收入，并按照校團委的要求做好帳務記錄;定期向理事會做階段性的財務收支匯報;按季度在全體會員代表大會上公布財務情況，使帳務公開透明化。
會員部：
該部門是由以上六個職能部門組建形成，負責搜集意見和建議，對會員或者非會員的咨詢服務，解答各項疑問。在工作時，各成員按照自己的工作職能承擔相應的解答工作，由理事長協(xié)調分配。
4、社團活動建設上
__協(xié)會的常規(guī)活動有：校園廚藝大賽、食品知識競賽、健康講座、營養(yǎng)咨詢、模擬營養(yǎng)師考核大賽、會員廚藝培訓、社區(qū)服務、社會實踐等。
__協(xié)會的品牌活動有：校園廚藝大賽、食品知識競賽等。__協(xié)會的特色活動有：健康講座、廚藝培訓等。
以上這些活動都是針對全院學生，在校園內進行，我協(xié)會會員享有優(yōu)先權。對建設和諧校園貢獻了我協(xié)會的一份力量影響社團發(fā)展的問題是：學生管理經驗不足，社團發(fā)展慢較，指導老師沒有起到相應的指導作用，活動資金支付困難，學校學生參加活動的積極性不高。
5、宣傳建設上
對內：主要是通過每周例會、交流會、會員茶話會、機構成員座談會以及QQ群、飛信等。
對外：通過舉辦公益性活動、外聯(lián)部聯(lián)系及社團交流達到宣傳協(xié)會宗旨、宣傳學院的目的。
當然，協(xié)會在發(fā)展的過程中有進步之處也不可避免的伴隨一些不完善的地方，這需要所有協(xié)會成員的共同努力。
總之，__協(xié)會在以后的工作中會一如既往的團結在廣大會員的身旁，讓大家感到__的魅力和氣質;機構成員要加強團結、交流，在理解和信任中把食品協(xié)會建設得更好!
歲月如梭，轉眼之間自我擔任_協(xié)會社長一職至今已有一年的時間，在這一段時間內，協(xié)會雖然經歷了一些起落，但是這支年輕的隊伍正在不斷地成長著。在這一年中我們在院團委的指導下，在學生社團聯(lián)合會以及各兄弟社團的幫助下，圓滿的完成了本協(xié)會既定的任務，成功舉辦了一些有意義的協(xié)會活動，豐富了學院的校園文化。現(xiàn)值本學年末，特將本人工作總結如本學年下：
一、協(xié)會組織制度建設
在協(xié)會成立之后我們就很快的進行了本協(xié)會主要干部的選拔，選拔后形成了本協(xié)會完整的組織機構體系，明確了各部門和各主要干部的職責。各部門分工協(xié)作為以后積極開展活動奠定了良好的基礎。
二、活動方面
擁有自身特色的活動是社團存在和發(fā)展的前提，本學年我們根據協(xié)會實際情況和音樂活動的特點，策劃組織了以下一些活動：
(1)“_”。這是協(xié)會成立以后組織承辦的第一個活動。本次活動的成功舉辦對于我們這個新成立的社團具有重要意義，它證明了我們有能力獨立組織活動。
(2)“攜手大二”。在大二同學本學期面對音樂考試的情況下，我們特別策劃組織了本次活動。在幫助、指導他們音樂技術的同時，協(xié)會也贏得了更多的好評，擴大了自身的影響力。
(3)社團文化節(jié)期間，為了突出本協(xié)會特色，我們精心從策劃的多個活動中挑選了“音樂對對碰”和“_協(xié)會x屆音樂表演賽”這兩個作為本協(xié)會的主題活動。
A、“音樂對對碰”將音樂和游戲結合在拉一起，使大家共同參與，在其中既享受到了游戲的快樂，又可以對音樂活動有所了解。
B、“_協(xié)會x屆音樂表演賽”是本協(xié)會真正意義上舉辦的最大活動，活動前我們進行了充分的準備，從各個細節(jié)出發(fā)，使表演賽的效果達到了我們所能做到的最好。本次活動成功吸引了許多人的眼球，對于我們協(xié)會，對于學院的音樂活動發(fā)展都有重要意義。
回顧這一年協(xié)會所舉辦的活動，在其中作為主要策劃組織者，活動的主要負責人。我對這些活動的成功舉辦，感到自豪，也相信協(xié)會以后會越辦越好。
三、工作中的不足
(1)在協(xié)會工作中與協(xié)會會員交流較少，有過多聽取他們對于協(xié)會建設的意見與建議。
(2)沒有更好的調動大家活動的積極性，導致在有些時候沒有完成既定的日?；顒佑媱?。
(3)對各部門，各主要干部的分配調度不夠，導致工作優(yōu)勢完成的不是太好。
(4)協(xié)會外聯(lián)方面的工作做的不好，沒有找到切實可行的辦法改變現(xiàn)實情況。
(5)策劃組織的協(xié)會主要活動較少，同時受到資金，人力等各方面的影響，導致協(xié)會主要活動雖然成功，但在影響力上仍然不夠。
四、下學年工作展望
(1)在學院安排下，做好協(xié)會的納新工作，招收一批積極上進，熱愛音樂活動的新會員，為協(xié)會注入更多活力。
(2)做好協(xié)會的主要干部的換屆工作，提升協(xié)會各部的工作能力，完善協(xié)會組織機構體系。
(3)策劃組織幾個特色音樂活動，并將其中一兩個影響好的活動發(fā)展為協(xié)會的品牌活動。
(4)積極加強與學院外部音樂組織的聯(lián)系，在有能力，有條件的情況下，參與一些校外音樂活動和比賽。