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2022年圣誕節(jié)活動總結(jié)

| 麗菲

2022年圣誕節(jié)活動總結(jié)(集錦5篇)

一年一度的圣誕節(jié)又到了,為了營造圣誕氣氛,人們會舉辦圣誕節(jié)活動。下面是小編為大家精心收集整理的2022年圣誕節(jié)活動總結(jié),歡迎閱讀借鑒,希望能夠幫助到大家。

2022年圣誕節(jié)活動總結(jié)

2022年圣誕節(jié)活動總結(jié)篇1

在圣誕節(jié)真正到來之前,我園就舉辦了圣誕節(jié)的活動,一是去迎接節(jié)日到來,二是讓幼兒能夠提前感受圣誕的美好。現(xiàn)下這個活動舉辦得相對成功,也結(jié)束了,所以特做個總結(jié)回顧活動。

在活動真正的開始前,我們園內(nèi)老師和小朋友們齊心協(xié)力裝飾園內(nèi)的環(huán)境,大家一起動手把整個幼兒園都裝飾成圣誕節(jié)的氛圍。所有的裝飾材料都是幼兒園后勤準備的,大家剪紙,剪出來很多關于圣誕節(jié)的剪紙,貼在班級窗戶上,還買了紅燈籠掛在門口,特別的有氣氛,像是過年一樣。然后就是把園里的一些樹裝飾成圣誕樹,這樣就更能顯得出在過圣誕了,畢竟過圣誕最不可能缺少的就是圣誕樹了。我們還給孩子們準備了很多的小禮物,都裝在了禮盒里,給孩子們一個驚喜。當活動準備做好了之后,我們的活動就開始了。

活動開始選在x日,當活動啟動后,我們召集園里大中小班的孩子一起圍坐在草坪上,在草坪上放置了一張很大的毛毯,供我們坐,然后用了一個很大的布把場地圍起來了,避免寒風,并特地買來了烤火爐放在周圍供暖,這樣在玩游戲的時候,大家都不會冷了。在活動里,我們有猜謎語的活動,有小朋友猜對謎語就送禮物。然后后面還有跳舞、唱歌表演環(huán)節(jié),都是小朋友們的主場,等表演完,就開始玩游戲,通過這些小活動,把氣氛給調(diào)動起來,讓孩子們體會到圣誕節(jié)的美好。

這次的活動孩子們真的玩的很開心,就連我們老師也很享受。雖然節(jié)日是外國的,但是不妨礙我們?nèi)ミ^節(jié),畢竟節(jié)日本身就是一種美好。此次活動,看到大家都那么開心,那么布置活動時的辛苦也是值得了?;顒咏Y(jié)束,我們老師把禮物都分給孩子們,但是很意外和驚喜的是,孩子們竟然也給我們老師準備了禮物,這真的是一份很大的驚喜啊。

本次活動,我覺得舉辦的很棒,可以把大家聚集起來,如此也能讓幼兒們彼此之間熟悉,交到自己的朋友,也能夠讓老師與孩子的關系更加親近。相信孩子參加完這個圣誕活動后,他們會對圣誕節(jié)了解了,這樣也能豐富他們的知識,這也是比較好的一個方面了。這次大家都過的那么開心,未來舉辦此類活動也會更有經(jīng)驗的。

2022年圣誕節(jié)活動總結(jié)篇2

接近元旦,圣誕后留下的余樂依然充溢在大家的心中,寒寒烈風,暖暖故事,這個學期即將結(jié)束,在這不一樣的季節(jié)里,大學生__社團走過了不一樣的道路。為了加深__社團內(nèi)部的交流,促進成員之間的交流,認識彼此,了解彼此,__社團舉辦了“圣誕后的狂歡”交流活動,現(xiàn)將此次活動的情況匯報如下。

一、基本概況

20__年12月27號晚上19:05-21:25,新教學樓104順利地開展了“圣誕后的狂歡”交流活動。交流活動的開始比原定的時間推遲了5分鐘,同時活動結(jié)束時間也比原定時間延后了整整25分鐘。此次活動經(jīng)歷了三大環(huán)節(jié),自我介紹環(huán)節(jié),游戲環(huán)節(jié),自由交流環(huán)節(jié)。首先是自我介紹環(huán)節(jié),讓參與交流活動的每一位成員都自我介紹。然后是游戲環(huán)節(jié),大家的參與熱情高,活動氣氛熱烈。最后一個環(huán)節(jié)是自由交流,成員之間相互交流。21點25分,整個交流活動順利結(jié)束。指導老師由于沒有空,此次活動并沒有出場。

二、活動準備和主要分工:

采購活動所需物品材料:__;

活動的黑板字體工作:__;

活動流程的ppt制作:__;

會場布置及會場的申請:__;

多媒體操作及會場音樂配置:__

現(xiàn)場攝影工作負責:__;

老師的邀請:__;

三、活動效果

此次活動由__社團大一成員策劃和組織,前期準備工作較好,大家的協(xié)調(diào)合作意識強,為此次活動的順利展開埋下較好的伏墊,整體來說此次活動達到了交流的效果。主要突出以下幾個方面。

(1)前期準備工作較為充分,成員之間的協(xié)調(diào)合作性較好;

(2)成員的活動積極性和參與性比較強;

(3)物資預算明確,所需物資適量購買;

(4)突發(fā)情況的處理較好,保證了活動順利進行;

(5)成員的熱情較高,大家玩得盡興投入;

(6)成員的相互認識性加強了,新成員也融入了新環(huán)境中;

(7)后期現(xiàn)場清理好。

四、活動不足

(1)人員分工不清晰,活動前雖然進行了基本的人員分工,但在現(xiàn)場時卻顯得混亂;

(2)時間觀念不夠強,在布置活動現(xiàn)場時,由于沒有抓緊時間,而造成了延遲活動的開幕;

(3)活動時間控制不好,游戲環(huán)節(jié)過于冗長,以至最后耽擱了活動的結(jié)束;

(4)主持人變動影響了主持效果,原來安排好的主持人卻由于喉嚨痛以至換了主持人后,效果不好。然后原定主持人卻擅自返回主持,影響了主持效果,顯得混亂;

(5)由于人員變動大,同時有些成員并不配合,拖延了時間,影響了效果;

(6)游戲節(jié)目較豐富,但游戲缺乏一定的新鮮感,不可能同時滿足所有的成員,讓他們活躍其中,現(xiàn)場氣氛顯得有些沉悶。

五、活動經(jīng)驗教訓

此次活動雖然順利進行了,但也暴露了我們的一些不足和缺點,針對所暴露的缺點,我們應該汲取每一次教訓,努力改進,不斷改善,認真做好每一步,避免下一次再出現(xiàn)類似的問題。只有不斷追求改進和進步,我們才能搞好每一次活動。

2022年圣誕節(jié)活動總結(jié)篇3

20__年12月24日舉行的圣誕party已告一段落,相比去年的活動來說今年的活動形式有了新的突破,得到廣大顧客的認可,活動的順利進行有賴于酒店各部門的大力支持,再此衷心的表示感謝!每開始一次活動,我們都要集思廣議的去考慮新穎的方式,考慮活動的安排,節(jié)目的篩選,盡力做好每一步工作,考慮好每一個流程,活動結(jié)束后結(jié)合活動的實際情況作出接待總結(jié),對工作安排及檢查工作不足之處作出分析,找到解決方案并歸納存檔,便于日后更多活動的順利進行。

下面就此次活動期間接待作出相關總結(jié)如下:

晚餐接待人數(shù)及收入情況如下:(略)

分析:根據(jù)數(shù)據(jù)顯示,整體接待人數(shù)較去年有所下滑,分析主要原因如下:

1、今年12月24日平安夜為周一而不是周末,消費群體均為上班狀態(tài),且小朋友也在讀書,對銷售票券數(shù)量產(chǎn)生一定的影響

2、票券的銷售數(shù)量減少,員工推銷意識有待提高,前提是不斷收集餐廳熟客資料并將相關推廣內(nèi)容準確、有效地傳達給到顧客,

人員安排方面:

1、咖啡廳:23日人手充足,24日略顯緊張,當日已另行安排幫手,服務不夠細致有待提高;旋轉(zhuǎn)餐廳:23日―25日安排收銀員及酒吧員值守,以舒緩48樓人員不足,根據(jù)當日預定以及時增加人手協(xié)助服務,無特別事項大堂吧:安排一名領班及一名服務員值守,因接待客人較少,無需額外增派人手;

洲際宴會廳:

1、支援人員對西餐操作不熟悉,質(zhì)量有待提高,建議圣誕節(jié)前做專場培訓,達標上崗;2、本部廳面服務人員處于缺編狀態(tài),此次仍有參與唱詩班安排,為保證服務質(zhì)量,建議人事部在明年圣誕節(jié)不作西餐人員安排3、現(xiàn)場員工紀律有待加強,因酒店WIFI的便捷及當日節(jié)目表演使許多員工未按要求遵守相關紀律;出品方面:咖啡廳:未按既定的菜單出品,魚翅湯改成了意大利菜湯,熱菜方面亮點不夠,有出品圣誕火雞,但無圣誕火腿,客人反饋價格偏高;

旋轉(zhuǎn)餐廳:

按照既定套餐出品,客人表示滿意;

洲際廳:

出品按既定菜單出品,但未注意到以下細節(jié):1、自助餐區(qū)需增加明星標識,便于客人熟知出品類別及取用區(qū)域;2、出品高峰期食品出現(xiàn)短缺情況;3、熱盤出品不夠精細,雖客人無特別意見,在日后出品方面仍有大的提升空間;4、廚房部分食品準備不足,下單晚,造成食材缺貨,如……5、西餅房人員缺編嚴重導致甜品區(qū)域出品缺乏亮點,西餅出品仍有待提高

服務方面:

支援人員能夠按照既定的自助餐服務要求給客人提供服務,但服務意識仍有待提高,體現(xiàn)在以下幾個方面:1、餐臺上客人使用過的碗碟、餐具未及時收撤;2、未及時給客人添加酒水及茶水3、紀律方面不足,員工將注意力轉(zhuǎn)向節(jié)目表演上而未注意客人的感受4、因為迎賓的人數(shù)安排不足導致大量客人自行尋找座位,服務人員未及時引領;5、節(jié)目表演準備工作不到位,彩排時間短,應改為14:00開始6、同步轉(zhuǎn)播設備存在問題,檢查工作需提前完成

合理化建議:

洲際廳:1、自助餐不設酒會,安排18:00進場,避免客人等候的焦慮;2、自助餐臺移至洲際廳外圍,保證宴會廳內(nèi)座位充足,3、工作安排不夠細致,有漏洞,需作出合理化安排

旋轉(zhuǎn)餐廳:新拉手網(wǎng)套餐因多備注一條信息,特殊節(jié)假日酒店會另出安排,及拉手網(wǎng)晚上不得使用,以避免不必要的投訴與糾紛。樓面服務人員為缺編狀態(tài),需增加人手,確保服務質(zhì)量。因節(jié)假日多為家庭或情侶用餐,套餐菜牌建議以雙人套餐或家庭套餐為主導。抽獎環(huán)節(jié)的流程與注意事項不夠清晰,需以文字形式更新。(如票券的回收程序等)。酒水的贈送可多元化,除紅酒及氣泡酒,可考慮增設其他軟飲或特色飲品

咖啡廳:1、重大節(jié)日人手配備仍需增加,確保服務質(zhì)量;2、節(jié)日氣氛不夠濃烈,建議增加圣誕老人及卡通人物巡游次數(shù);3、網(wǎng)購界面仍需注明清楚節(jié)假日票券可否使用及注意事項,避免客人不理解及投訴。

2022年圣誕節(jié)活動總結(jié)篇4

作為的承辦單位,社會實踐部的每一個成員都感到無比的自豪,由于這代表著領導對我們的信任和兄弟部分們對我們的肯定。自豪的同時我們更多體會到的是肩上那份擔子的份量,領導和兄弟部分們的無窮期看都寄予其中,因此我們不敢有一絲懈怠,更不敢大意半分。部分上下一心,傾注了很多的時間和精力在其中,決心不讓身邊關注我們的人失看。

回首整個活動的過程,從舞會的策劃到活動結(jié)束歷時兩個多月。本次舞會在往年舞會的基礎上有所改進,體現(xiàn)舞會的新奇性,從而吸引更多同學和領導加進此次活動的行列,我們這些經(jīng)驗欠缺的09級干事多次向?qū)W長學姐請教往年舞會的優(yōu)點和缺陷,又經(jīng)過了反復的探討和對有關資料的搜索積累,終極策劃出了一份完整的`方案。

策劃僅僅只是舞會的第一步,為了使舞會的氣氛達到狀態(tài),我部職員決定把舞會時所跳的全部舞種熟練的把握,舞會時帶動所有人使他們迅速進進角色。而有誰來教我們學舞蹈卻成了另一個頭疼的題目,經(jīng)過商量我們先請來了大二的學姐來教我們跳。

對于我們這一群對舞蹈一無所知的人來說,要想把舞蹈熟練快速的把握盡非易事,起初幾個簡單的舞種就把我們這群二十一世紀的大學生急得個個抓耳撓腮,但想到我們的舞會,我們克服了心理上等一系列的障礙迅速進進了狀態(tài),很快能夠跟上節(jié)拍了。后來我們請來了交際舞協(xié)會的會長等人來為我們指導,經(jīng)過一個多月不中斷的學習我們終極熟練的把握了每一個涉及的舞種。在那一個多月學舞期間,也進一步加深了我們部分職員彼此之間的了解,增進了彼此間的感情,對以后各項工作的順利展開起到了一定的促進作用。

當我們所有的預備工作做好后,由于場地等原因的限制,舞會審批下來離舞會舉辦僅余三天時間,我們部分上下進行了明確的分工,迅速采購面具、水果和彩燈等舞會所需物品,部分所有人積極配合,在舞會前夕順利完成了所有的工作,充分體現(xiàn)了我們較高的集體榮譽感和團結(jié)的一面。

12月24日晚上七點至九點,在各個兄弟部分的大力協(xié)助之下,會場得到了精心的布置,九點整舞會準時開始,所有參與者戴著面具步進舞池。伴著節(jié)奏優(yōu)美的舞曲,大家優(yōu)雅起步,盡情的開釋全身每一個細胞。

九點半左右,我們用熱烈的掌聲迎接王副校長等領導進進舞池,一支雙人舞過后,舞池中已不復領導和同學的關系,而是親人和朋友,領導的那種和藹可親深深的印在了我們的腦海中。領導的參與充分體現(xiàn)了他們對我們活動的支持和贊同,也表達了他們對同學們課余文化生活的關心和愛護。我們堅信:在領導的帶領下,一定能把城市學院建設的更加美好。

2022年圣誕節(jié)活動總結(jié)篇5

12月24日舉行的圣誕party已告一段落,相比去年的活動來說今年的活動形式有了新的突破,得到廣大顧客的認可,活動的順利進行有賴于酒店各部門的大力支持,再此衷心的表示感謝!每開始一次活動,我們都要集思廣議的去考慮新穎的方式,考慮活動的安排,節(jié)目的篩選,盡力做好每一步工作,考慮好每一個流程,活動結(jié)束后結(jié)合活動的實際情況作出接待總結(jié),對工作安排及檢查工作不足之處作出分析,找到解決方案并歸納存檔,便于日后更多活動的順利進行。下面就此次活動期間接待作出相關總結(jié)如下。

一、活動不足原因

根據(jù)數(shù)據(jù)顯示,整體接待人數(shù)較去年有所下滑,分析主要原因如下:

1、今年12月24日平安夜為周一而不是周末,消費群體均為上班狀態(tài),且小朋友也在讀書,對銷售票券數(shù)量產(chǎn)生一定的影響;

2、票券的銷售數(shù)量減少,員工推銷意識有待提高,前提是不斷收集餐廳熟客資料并將相關推廣內(nèi)容準確、有效地傳達給到顧客。

二、活動不足方面

1、服務不夠細致有待提高,人員不足;

2、支援人員對西餐操作不熟悉,質(zhì)量有待提高,建議圣誕節(jié)前做專場培訓,達標上崗;

3、本部廳面服務人員處于缺編狀態(tài),此次仍有參與唱詩班安排,為保證服務質(zhì)量,建議人事部在明年圣誕節(jié)不作西餐人員安排;

4、現(xiàn)場員工紀律有待加強,因酒店WIFI的便捷及當日節(jié)目表演使許多員工未按要求遵守相關紀律;

5、未按既定的菜單出品,魚翅湯改成了意大利菜湯,熱菜方面亮點不夠,有出品圣誕火雞,但無圣誕火腿,客人反饋價格偏高。

三、服務不足方面

支援人員能夠按照既定的自助餐服務要求給客人提供服務,但服務意識仍有待提高,體現(xiàn)在以下幾個方面:

1、餐臺上客人使用過的碗碟、餐具未及時收撤;

2、未及時給客人添加酒水及茶水;

3、紀律方面不足,員工將注意力轉(zhuǎn)向節(jié)目表演上而未注意客人的感受;

4、因為迎賓的人數(shù)安排不足導致大量客人自行尋找座位,服務人員未及時引領;

5、節(jié)目表演準備工作不到位,彩排時間短,應改為14:00開始;

6、同步轉(zhuǎn)播設備存在問題,檢查工作需提前完成。

四、之后活動的合理化建議

1、自助餐不設酒會,安排18:00進場,避免客人等候的焦慮;

2、自助餐臺移至廳外圍,保證宴會廳內(nèi)座位充足;

3、工作安排不夠細致,有漏洞,需作出合理化安排;

4、因節(jié)假日多為家庭或情侶用餐,套餐菜牌建議以雙人套餐或家庭套餐為主導;

5、酒水的贈送可多元化,除紅酒及氣泡酒,可考慮增設其他軟飲或特色飲品;

6、重大節(jié)日人手配備仍需增加,確保服務質(zhì)量;

7、節(jié)日氣氛不夠濃烈,建議增加圣誕老人及卡通人物巡游次數(shù);

8、網(wǎng)購界面仍需注明清楚節(jié)假日票券可否使用及注意事項,避免客人不理解及投訴。

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