鐵路員個人工作總結

| 劉駿

鐵路是國家交通的大動脈,鐵路工人們在工作結束后,一定要對自己的工作進行詳實的總結,嚴防工作中出現(xiàn)疏漏,不斷提升自己的專業(yè)能力。那么關于鐵路員個人工作總結怎么寫?下面小編給大家?guī)龛F路員個人工作總結,希望大家喜歡。

鐵路員個人工作總結

鐵路員個人工作總結(篇1)

我于20__年7月蘭州交通大學土木工程專業(yè)畢業(yè)后,來到蘭新鐵路第二雙線甘青段項目一工區(qū)見習。剛剛踏出校門的我?guī)е鴿M腔的熱情投入到了我人生中的第一份工作,開始了我的職業(yè)生涯,我到工地后被分配到寺兒溝特大橋,當時正趕上大干時期,面對工期緊、任務重、工作強度大的的現(xiàn)況,我積極的投入到工作當中,嚴格要求自己,認真完成領導安排的每一項任務,積極配合施工現(xiàn)場,晝夜奮戰(zhàn),堅持不懈。經(jīng)過我們不懈的努力,寺兒溝特大橋第一片梁的架設成為了“千里蘭新首孔箱梁”。由于我在寺兒溝特大橋保架梁大干期間的突出表現(xiàn),在十月份的金牌見習生評選中被評為金牌見習生。

在期間我還積極結合所學知識,對我工區(qū)第一座箱橋的支架進行檢算,采用最合理的布置方式,保證了施工安全,節(jié)約了成本,提升了工程效益。后來我還參與了我項目施工過程中改路改渠方案的編制,并對后期的黑河特大橋連續(xù)梁的支架進行檢算,合理布置支架,采取最為經(jīng)濟的施工方式,保證施工安全,節(jié)約了成本。在蘭新項目開展的保運架梁通道活動中,我負責一段路基的填筑,我綜合工期要求,合理計劃、合理安排,為運架梁通道的順利打通做出了貢獻。

我雖然年紀較輕,工作閱歷不太深,施工經(jīng)驗有限,但我會發(fā)揮年輕人的好學、勤快、能吃苦耐勞、精力沖沛等優(yōu)勢,彌補以上的缺點,在今后的工作、學習中,我會更嚴格的要求自己,虛心求教,認真參閱設計規(guī)范、標準,積極結合自己所學的理論知識指導現(xiàn)場施工,讓自己的業(yè)務能力不斷提高,努力向綜合型人才方向發(fā)展,為我喜歡的建筑事業(yè)貢獻自己的力量。

鐵路員個人工作總結(篇2)

20__年以來,客運部門在車站黨政正職的正確領導下,緊緊圍繞運輸生產(chǎn)工作目標,狠抓日?;A管理,完善管理制度,認真開展各類安全專項活動,以落實現(xiàn)場作業(yè)有效控制為切入點,突出關鍵,把握重點工作,實現(xiàn)了全年安全和效益雙豐收。同時,以“樹標塑形”活動為載體,全面提高全站客運干部職工服務質(zhì)量和業(yè)務素質(zhì),取得了豐碩的成果。全年旅客發(fā)送人完成102萬人,客票收入完成6618億元。

一、全年工作成績回顧:

1、完善管理制度,從整章建制入手。五月份,對客運臺賬、規(guī)章、預案和管理制度重新進行了制定,編制了客運工作管理細則,客運崗位作業(yè)標準和作業(yè)流程,非正常情況的應急處理預案等。另外,集中向各種日常工作中勞動紀律和作業(yè)標準方面的慣性違章“開火”。例如針對著裝不規(guī)范,離崗、竄崗、接送車出務不及時、候車室巡視次數(shù)不足和質(zhì)量不高等問題修訂了“一般違章”的范圍,要求當班的候車室工作人員加強巡視,巡視人員要及時發(fā)現(xiàn)并勸導吸煙旅客進吸煙室,發(fā)現(xiàn)重點旅客進行重點照顧,并對照規(guī)定抓落實,每月對值班員量化違章指標,嚴格考核。針對換班、連班頻繁,部分職工疲勞作業(yè)存在安全隱患的現(xiàn)象,部門制定了“職工換班連班登記簿”,要求換班連班每月最多一次,并提前報班組長或客運主任批準。通過一系列完善的管理制度,在筑牢安全防線,規(guī)范日常管理方面發(fā)揮了積極作用。

2、夯實安全基礎管理,確保專項整治收到實效。今年以來,部門按照上級要求認真開展了 “八查八整四加強活動”、 “安全大檢查大反思” 、“全國安全生產(chǎn)月”、“安全專項整治”等各項活動,為夯實安全基礎,與各項活動有機結合,部門通過黑板報、交接班、部門會議等形式使安全教育常學常新,使安全條例深入人心,收到實效。另外,針對不同活動,我站結合本站實際,側重點也不同。在此次“八查八整四加強”活動中,我們重點加強“口子”的管理,平過道的管理,關鍵時段關鍵崗位的管理,并制定出了《車站封閉式管理辦法》和《車站平過道管理辦法》。針對“八查”,吸取以往經(jīng)驗,采取邊查邊整改邊落實的方式,認真對待查出的每一個問題,做到所有問題都有整改措施,都有責任部門和責任人,都有整改期限和消號時間。對安全隱患突出的問題納入“安全隱患問題庫”,進行重點攻關,制定過渡措施,確保安全生產(chǎn);此次“八查八整四加強”活動中客運部門共發(fā)現(xiàn)各類安全隱患和問題18個,其中車站自行努力解決的問題16個,車站權限范圍之外需上報車務段解決的問題2個。通過認真開展專項整治活動,確保了日常工作的持續(xù)可控。

3、注重業(yè)務培訓,全面提高職工素質(zhì)??瓦\工作是車站的窗口和形象,必須注重職工整體素質(zhì)的提升。車站狠抓全員性“對規(guī)達標”。通過加大職工貫標和執(zhí)行標準化的力度,采取有效的方式推進“三標”工作。部門組織開展全員參與的對規(guī)達標競賽活動,通過實操演練、技術比武產(chǎn)生一批模范和業(yè)務能手。在今年車務段客運技術大比武中我們一舉奪冠,包攬下客運團體及所有客運工種的第一名。從管理和考核上抓“三標” 建設,通過嚴格的管理考核,使干部加大抓標準化作業(yè)執(zhí)行力度,使職工增強標準化作業(yè)自覺性。

4、明確4。18重點,確保新圖實施順利平穩(wěn)。根據(jù)根據(jù)上級提速調(diào)圖文件要求及總體部署,站領導高度重視,把執(zhí)行新圖作為當前重點工作親自抓。全員培訓,確保職工切實掌握提速調(diào)圖情況。制定了詳細的培訓計劃和安排,于3月22日開始對全站客運系統(tǒng)干部職工進行第六次提速調(diào)圖及新《技規(guī)》、新《行規(guī)》培訓,使職工熟悉列車車次、列車編組及在本站的到開時間、作業(yè)內(nèi)容等,防止錯辦。為確保組織有序。一是車站要求在調(diào)圖期間客運、運轉(zhuǎn)部門針對新圖的變化情況切實做好行車組織、旅客乘降、售票等工作。遇到突發(fā)事件(如因列車時刻調(diào)整導致旅客漏乘、秩序混亂等情況的發(fā)生)要做到快速反映,果斷處理,確保提速調(diào)圖順利實施。二是規(guī)定計劃室接收調(diào)度命令后要以書面形式傳達給相關部門并書面簽認。三是為搞好計劃運輸,確保售票有序,車站明確規(guī)定了專人接受命令、專人復核編組、票額、站順,專人復核命令并輸入計劃、主管干部復驗作業(yè)組織原則和方式,達到源頭操作準確無誤。

5、以“樹標塑形”活動為載體,促進客運服務質(zhì)量整體上臺階。為使“樹標塑形”活動收到實效,我站以落實“首問首訴”負責制為主線,認真貫徹執(zhí)行。“首問首訴”即是指第一個接受旅客詢問、第一個受理旅客投訴的責任人,應負責詳細耐心解答,或介紹到相關部門或指點到相關地點,及時給予旅客答復,提供人性化服務。其宗旨是有求必應、有應必辦、有辦必果。為使此項給大多數(shù)旅客帶來便利的服務確實貫徹落實,車站高度重視,結合本站實際制定出《車站“首問首訴”制管理辦法》,車站對如售票房、進出站口、值班站長臺等重點崗位的工作人員就如何接待旅客問詢、投訴的業(yè)務技能進行研討和培訓,嚴格制度考核,及時為旅客排憂解難,提供優(yōu)質(zhì)、快捷的服務。同時要求值班站長在受理旅客投訴時注意工作方法,做到有耐心、有愛心、有誠心,真正做到把旅客當親人。兩個黃金周期間,我站因問訊服務不滿意造成的旅客投訴共計3件,較去年同期下降60%,投訴旅客的滿意率達到了100%,并實現(xiàn)了旅客高層零投訴。

6、服務“八藝”盛會,展示鐵路良好形象 。10月份以來,為了做好“八藝節(jié)”分會場的接待工作,根據(jù)車務段的統(tǒng)一安排,提前籌備,負責其乘坐火車返乘貴賓的票務工作及來賓的接待服務工作,做到了接待熱心、安排細心、服務貼心,保證了所有乘車貴賓來的高興,走的滿意,圓滿完成了“八藝節(jié)”的各項組織工作。為確保八藝節(jié)期間貴賓返程票額需求,僅靠車站的少量票額是遠遠不夠的,車站未雨綢繆,主動向八藝節(jié)主委會匯報情況后,與市有關領導親自到鐵路局走訪,向路局領導匯報情況并請求支援。車站安排客運主任、計劃室提前每日與組委會聯(lián)系,將到會人員所需票務進行統(tǒng)計,認真細致地編制票務計劃,對自站能解決的由車站提前安排計劃,對自站無法解決的立即上報局票務中心,安排專門窗口,做好車票購買、取送工作,百分百滿足了八藝節(jié)用票需要,以優(yōu)質(zhì)的服務,便捷的途徑做好了與會人員的返程工作,這一工作得到組委會和市領導的高度贊賞。八藝節(jié)期間,共接待返程貴賓票務38批,計685人。

7、加強綜合治理,美化凈化周邊環(huán)境。首先,環(huán)境衛(wèi)生方面。車站聘用環(huán)保隊全面負責各營業(yè)場所的公共衛(wèi)生,要求職工負責自己崗位衛(wèi)生,做到了站容整潔、窗明地凈、備品定位。其次,加強設備檢查維修??瓦\部門對客運站房、候車室、設備設施進行了兩次次全面檢查,將發(fā)現(xiàn)的問題及時上報專人整修,對售票房內(nèi)地板進行更換,對候車室、行包房、售票房的房屋頂漏雨進行了維修;對旅客飲水茶爐進行了全面清洗、除垢和消毒;對崗位和候車室空調(diào)、取暖器集中進行了整修和維護。另外,對全站的消防設施設備也進行清查,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時整改。在六月份的全局衛(wèi)生車站評比中,我站由于工作突出,被評為全局的“衛(wèi)生先進車站”。

二、存在的問題:

1、客運安全基礎管理工作有待進一步提高和加強。特別是對客運人員安全法規(guī)和安全業(yè)務等方面的學習和教育要加強。

2、職工隊伍整體素質(zhì)還有待進一步提高。職工整體素質(zhì)差異較大,對新入路的同志,我們還要加強業(yè)務知識和服務標準的教育和訓練,對老同志我們也將要求其做好傳幫帶,加強政治、業(yè)務學習,不斷提高服務質(zhì)量。

3、綜合治理存在隱患。車站目前尚未實行全封閉式管理,仍有少數(shù)閑雜人員從站內(nèi)兩邊“口子”進出,擾亂正常的旅客運輸安全,需要客運和_密切配合,采取措施從源頭上防止盲流進站,維護站內(nèi)秩序。 以上問題我們將在站段領導的的正確帶領下,有針對性地進行整改,并通過加強安全管理,強化素質(zhì)教育,嚴格規(guī)范作業(yè)標準,努力提高車站客運工作整體水平,在吸取往年經(jīng)驗的基礎上,興利除弊,爭取08年創(chuàng)造出更好的社會效益和經(jīng)濟效益。

鐵路員個人工作總結(篇3)

一、工作總結

1、加強學習,努力提高自身素質(zhì)

堅持把加強學習作為提高自身素質(zhì)的關鍵措施。在工作中,緊緊把握“理論聯(lián)系實際”這一主線,努力把知識技能運用到工作實踐當中,豐富閱歷,開闊視野,積極參加公司舉辦的活動,認真學習規(guī)定的學習資料,認真記錄工作中的心得,使自己的職業(yè)素質(zhì)有了較大提高,為自己工作帶給了強大的動力支持。同時正視自己的不足并用心糾正,為更好完成本職工作奠定了基礎。

2、用心進取,加強團隊合作

在工作中我不僅僅自己努力工作,同時也和同事相互溝通,增進了解。工作中遇到不明白的問題,我會虛心向同事求教;生活上我也經(jīng)常和同事談心,了解彼此的想法,緩解工作的壓力,克服困難,共同進步。這樣不僅僅增進了彼此之間的友誼,也大大提高了工作的效率。

3、進一步強化職責意識

在學習良好的職業(yè)技能同時,樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業(yè)心和職責感。認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的工作任務,凡事從點滴做起,踏實肯干,求真務實。

二、工作展望

1、用心學習相關的專業(yè)知識具備優(yōu)秀的專業(yè)素質(zhì)。

2、用心學習公司制度與文化,熱愛公司,具備強烈的職責感與使命感,有較高的道德素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)。

3、用心思考,努力學習、進步,具備優(yōu)秀的思考與解決問題的潛力。

4、具備優(yōu)秀的團隊精神與溝通協(xié)調(diào)潛力。

我由衷的感激公司對我的知遇之恩,我將努力地工作學習,提升自己的專業(yè)潛力,為公司鞠躬盡瘁,奉獻自己的青春和才智。

我熱愛__,我期望自己能成為一名合格的鐵路職工,懇請領導批評指導。

鐵路員個人工作總結(篇4)

伴隨著出行旅客客流的逐漸下降,為期40天的春運終于圓滿結束,20__年春運以來武昌車站售票車間在認真貫徹落實全路關于20__年春運會議精神,加強領導,精心部署下,實現(xiàn)了春運工作目標,圓滿完成了春運任務,鐵路春運整體面貌發(fā)生了重要變化,實現(xiàn)了歷史性進步。20__年的春運對于鐵路售票工作來說是一次新的起點,也是以后的一個方向,鐵路沿襲幾十年的購票方式在20__年的春運中得到了真正徹底的改變。

一是多年來鐵路春運重點地區(qū)售票大賣場內(nèi)徹夜排隊、車站售票大廳內(nèi)極為擁擠的現(xiàn)象沒有了;

二是多年來票販子猖獗、倒票問題嚴重、社會反映強烈、群眾對鐵路責難的現(xiàn)象大大減少了。

現(xiàn)將今年春運工作總結如下:

一、轉(zhuǎn)變觀念,重在服務

今年的春運對于鐵路來說提到最多的莫過于服務,提高鐵路整體服務旅客的質(zhì)量,改變春運期間客流量大、服務工作粗暴的傳統(tǒng)觀念,做好每一位來到窗口的旅客的服務工作,把春運工作作為展示行業(yè)風貌、提高競爭力的機遇。做到“全面服務,重點照顧”。對于重點旅客與特殊群體提供購票方便。這是鐵路今年春運工作所要抓的重點,對于每年春運都處在風口浪尖的鐵路部門,20__年的春運對于鐵路的關注度絲毫不輸于以往任何一年,在沒進入春運的前幾個月關于鐵路各方面的報道就異常的多,鐵路上的一舉一動都引起社會很大的關注,社會對于鐵路部門的服務工作提出了更高的要求,也可以說是人們的維權意識更強了。

因此作為鐵路售票工作來說不再是以往關于能否買到票的問題,春運期間一票難求的局面至少在近幾年是很難改變的,這也不是我們一個普通的鐵路售票員所能解決的,我們唯一能做的是做好每一位來窗口的旅客的服務工作,做好我們該做的事。而且隨著鐵道部的撤銷,鐵路政企分開后的市場化經(jīng)營模式,只會對服務工作要求越來越高,大家也在慢慢轉(zhuǎn)變這種觀念,做到非常時期非常對待,調(diào)整心態(tài),對待好每一位窗口的旅客。

二、科學增開窗口,實現(xiàn)售取分開

車站20__年春運售票以便民利民,方便旅客購票為目標,發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)售票、電話訂票優(yōu)勢,并根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)、電話訂票等新型售票方式的特點,科學增開取票窗,增設臨時取票處,調(diào)整窗口功能,設立多個取票專窗,車站窗口功能主要為取票與辦理退票與改簽。為應對旅客取票高峰,車站對第二售票廳進行改造,并在春運前增設了20多臺自售與自取機,合理增開臨時取票專窗,保證旅客購票、取票方便、快捷。實行售票、取票分離,為旅客提供快捷、人性化的售票、取票服務。20__年鐵路系統(tǒng)的售票方式隨著去年開通互聯(lián)網(wǎng)電話訂票,并總結經(jīng)驗進行技術改造后,今年的售票方式徹底有了改變,以往徹夜排隊購票,票廳總是爆滿,人員徹夜加班輪番上崗機器設備磨損嚴重的局面得到了徹底改觀,讓售票窗口的工作壓力大大的減少,這是鐵路售票工作以后的一個新發(fā)展方向,以后更多的機器與設備將取代人工,自動化程度會更高,人們的出行會更加的便利。這是一個新的開始,以后會慢慢完善。

三、民工團體與學生票設立專窗

車站按部、局的規(guī)定要求,全力做好民工團體票發(fā)售工作,車站通過向社會媒體多次多方宣傳,走訪部分民工集中的企業(yè),切實做好返鄉(xiāng)民工團體票發(fā)售工作。并派售票員進入基層企業(yè)進行發(fā)售車票,方便不會網(wǎng)上訂票的農(nóng)民工團體。開設學生售票專窗,并將學生票售票時間提前二十天,受理學生個人購票業(yè)務。讓這些特殊群體能及時買到票回家過年。

四、運輸進款與局擔當取得好成績

今年的春運售票二班的.廣大職工在領班的帶領下,做好每一位到窗口旅客的服務工作,引導旅客購買心儀的車票,并很好的進行了客票的營銷工作,既滿足了廣大到窗口買票的旅客,也圓滿的完成了今年的運輸進款收入,并在運輸進款與局擔當進款收入評比中取得了三個班第一的好成績,這也讓廣大的售票二班同事更加的有了信心,丟掉了以前總是慢的頭銜。沒有讓領班每天苦口婆心的努力白費,不是比別人慢,更重要的是看你愿不愿意去做好這個工作愿不愿意去搞好營銷與推薦,心有多大,世界就有多大,只要你想做沒有做不好的。

五、缺點與不足

今年的春運對于鐵路來說是一個非常特殊的春運,春運年年都有但今年對于鐵路來說是一個轉(zhuǎn)變,購票方式變化,鐵路部撤銷,鐵路將迎來新的發(fā)展,正式走人市場化企業(yè)化的經(jīng)營模式后,需要改進的地方還有很多。雖然互聯(lián)網(wǎng)改變了鐵路這么多年來的購票方式,但同時互聯(lián)網(wǎng)所帶來的問題也是相當多的,任何一個事物都有他的兩面性,在方便了旅客的同時也給我們帶來了很多新的問題,訂票名字打錯、身份證號輸入有誤、或是付款成功但沒有購票記錄以及一些我么都沒見過的一些列新的問題,隨著這個新事物的出現(xiàn)也接著出現(xiàn)了,這也讓在廣大一線的職工頻頻被旅客詬罵。

當然這一系列問題都需要我們慢慢的解決與完善,沒有十全十美的東西。還有作為一個售票員的盈虧始終沒有辦法避免,但是缺口卻越來越大,這肯定是要么多找或少找給旅客的錢,當然沒有人愿意自己差錢或多錢,誰也不愿意但要想辦法讓這個缺口越小越好,大家雙方都可以減少損失。

20__年的春運已經(jīng)結束,但對于鐵路工作者來說天天都是春運我們的標準一天也沒下降。

我們時刻保持最好的精神面貌迎接每天的挑戰(zhàn)。

鐵路員個人工作總結(篇5)

鐵路員個人工作總結(篇6)

通過幾年跟著工人師父和前輩們及公司組織的各項學習結合自身摸索和積累,截至目前基本上掌握了部分基礎知識,主要有以下幾方面:

1、車站聯(lián)鎖:主要以6502電氣集中為主,對它的設備組成、電路原理、動作程序、配線、結合電路等都有了一個全新的認識。6502大站電站電氣集中主要由15條網(wǎng)絡線構成,其中1~6為選路電路,7~15線為執(zhí)行電路。所有的列車進路,調(diào)車進路電路的動作原理同性質(zhì)的相同,即15條網(wǎng)絡線為定型電路。牢記每條線的送電規(guī)律(KZ、KF)、用途、動作程序便不難掌握其動作原理,對故障的分析和處理做出準確判斷。尤其是6502電氣集中調(diào)試,要多處理故障,積累經(jīng)驗,而且還要做詳盡的分析記錄,這樣才會更加熟悉網(wǎng)絡,增強記憶;在熟練掌握ZD、JD型電動轉(zhuǎn)轍機安裝、電路工作原理、調(diào)試的基礎上,還在施工中不斷學習掌握了國內(nèi)先進ZYJ7、S700K(四機牽引可動心軌)型電動轉(zhuǎn)轍機安裝、電路工作原理及調(diào)試。

2、區(qū)間信號方面:隨著中國鐵路發(fā)展,尤其是鐵路大提速,區(qū)間設備發(fā)展很快,我們在學校學習法國UM71制式工作原理。而北京九線采用ZPW—2000制式國產(chǎn)化設備,室外為無絕緣移頻軌道電路,室內(nèi)設有發(fā)送器、接收器、軌道繼電器、模擬電纜網(wǎng)絡,這些先進的設備安裝類似于UM71制式。在學校學習的基礎,我很快在施工中學會了ZWP—2000新設備、新工藝的使用安裝及工作原理,只要熟悉一種閉塞制式工作原理,其它的便不難掌握。

3、拿到施工圖后,認真審核圖紙文件,對既有設備進行現(xiàn)場調(diào)查,對設計中存在的問題以及圖實不符部分做好記錄,聯(lián)系設計單位或妥善處理。

4、嚴格按照設計文件,驗標,施工規(guī)范和施工工藝標準進行施工,做到有理有據(jù),認真聽取甲方的合理化見意,態(tài)度端正,平時做好記錄資料,可取得豐富的施工經(jīng)驗,杜絕返工,嚴禁盲目亂干。

5、在電氣化區(qū)段施工:要特別注意確保牽引回流的暢通,嚴格按照先通后斷的原則施工或接觸網(wǎng)停電,防止出現(xiàn)人身和設備事故。

6、施工期間應根據(jù)工程進度及時認真填好隱蔽工程檢查證和分項、分部、單位工程質(zhì)量檢驗評定表,并及時找監(jiān)理簽字,確保工程質(zhì)量,工程與資料同步,工完資料完。

7、既有線過渡施工:認真做好施工前的現(xiàn)場調(diào)查工作,對倒接配線部分做明顯標識,而且點前要點試驗一次,制定可行的施工方案,落實到人,人員、材料、工機具提前1小時到位;施工過渡嚴禁破壞聯(lián)鎖,不得留有事故苗頭,確保安全、質(zhì)量、正點開通。

二、工作作風方面

在工作作風方面,自己注意從一點一滴做起,從小事做起,注意自己一言一行,確保不對項目造成不良影響。主要做到以下幾方面:

一是堅持下級服從上級,服從公司領導安排,不對著干、不搞小團體、不犯自由主義。

二是盡力做到現(xiàn)場管理對象滿意,我覺得只有取得職工的信任和支持,工作才能得以正常開展。

三是工作中實事求是,不貪功不諉過,不做只報喜不報憂之事,因為如果這樣一做就會影響上級領導的正確決策,導致的后果也是不可估計。

三、組織協(xié)調(diào)方面

經(jīng)過幾年的現(xiàn)場學習鍛煉,摸爬滾打。學習了不少關于項目施工管理的知識并積累了一些經(jīng)驗,作為現(xiàn)場技術負責人基本上做到了以下幾方面:一是具備了現(xiàn)場管理能力,能適應現(xiàn)場情況變化和緊要情況下的應變能力;能根據(jù)上級的安排,抓住重點、落實責任、提出思路,并制定相應的實施方案。二是具備了一定的協(xié)調(diào)內(nèi)外關系和處理問題的能力,對外在不增加成本的前提下能婉轉(zhuǎn)的處理關系,通過工程的實施加深了解,使業(yè)主有項目想著我們單位并讓我們干。三是能有效的控制工程成本,使自己所在的項目能夠完成上級部門下達的利潤目標。四是具備合理安排施工力量和施工方案的能力,能在業(yè)主規(guī)定的工期及公司人員特別緊張的情況下利用有限的勞動力完成各項施工任務。

鐵路員個人工作總結(篇7)

我在20__年5月10日進入__三公司__項目工作。一年來,我用心學習公司文化與制度,努力提升自己的專業(yè)素質(zhì),迅速地融入公司群眾與部門團隊,完成各項工作。現(xiàn)將這一年來的工作總結與未來展望向各位領導匯報。

一、工作總結

1.加強學習,努力提高自身素質(zhì)

堅持把加強學習作為提高自身素質(zhì)的關鍵措施。在工作中,緊緊把握“理論聯(lián)系實際”這一主線,努力把知識技能運用到工作實踐當中,豐富閱歷,開闊視野,積極參加公司舉辦的活動,認真學習規(guī)定的學習資料,認真記錄工作中的心得,使自己的職業(yè)素質(zhì)有了較大提高,為自己工作帶給了強大的動力支持。同時正視自己的不足并用心糾正,為更好完成本職工作奠定了基礎。

2.積極進取,加強團隊合作

在工作中我不僅僅自己努力工作,同時也和同事相互溝通,增進了解。工作中遇到不明白的問題,我會虛心向同事求教;生活上我也經(jīng)常和同事談心,了解彼此的想法,緩解工作的壓力,克服困難,共同進步。這樣不僅僅增進了彼此之間的友誼,也大大提高了工作的效率。

3. 進一步強化職責意識

在學習良好的職業(yè)技能同時,樹立正確的人生觀和價值觀,增強事業(yè)心和職責感。認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的.工作任務,凡事從點滴做起,踏實肯干,求真務實。

二、工作展望

1.用心學習相關的專業(yè)知識具備優(yōu)秀的專業(yè)素質(zhì)。

2.用心學習公司制度與文化,熱愛公司,具備強烈的職責感與使命感,有較高的道德素質(zhì)和專業(yè)素質(zhì)。

3.用心思考,努力學習、進步,具備優(yōu)秀的思考與解決問題的潛力。

4.具備優(yōu)秀的團隊精神與溝通協(xié)調(diào)潛力。

我由衷的感激公司對我的知遇之恩,我將努力地工作學習,提升自己的專業(yè)潛力,為公司鞠躬盡瘁,奉獻自己的青春和才智。

我熱愛__,我期望自己能成為一名合格的鐵路職工,懇請領導批評指導。

鐵路員個人工作總結(篇8)

x站于今年3月18日成立后,緊緊圍繞勞衛(wèi)處的中心工作,在局__站的統(tǒng)一部署和具體指導下,主動適應改革要求,積極轉(zhuǎn)變思想觀念,團結一致,圓滿完成了交辦的各項工作。

一、組織勞務派遣和規(guī)范勞務用工

按照局勞衛(wèi)處的安排,我站與客運段、西部人力資源公司密切聯(lián)系,相互協(xié)調(diào),共同組成面試組,公開招聘條件,經(jīng)過嚴格篩選,分別從鐵路運輸技校、x鐵中、x計算機學校,職培中心招聘了勞務派遣人員96人,組織其與西部勞務公司簽定了勞務合同,與客運段簽訂了上崗合同。

根據(jù)成鐵勞(__)232號文件要求,認真對管理范圍內(nèi)實施勞務派遣用工的17個站段和多元公司的臨時用工進行了清理,依照《勞動法》等相關法律、法規(guī),將849名勞務用工納入了規(guī)范的勞務派遣范圍,分別與西部人力資源公司和天宇公司簽訂了勞務派遣協(xié)議和勞動合同,與各用工單位簽訂了上崗合同,同時將1239名小集體職工納入代辦社保(綜保)范圍,減少了勞動糾紛和勞動用工風險,規(guī)范了勞務用工的使用和管理,更好地維護用人單位和勞動者雙方的合法權益。

二、接收、安置、培訓復轉(zhuǎn)軍人

根據(jù)局下達的接收計劃,積極與重慶、內(nèi)江、自貢、宜賓、廣安、達州等地民政局聯(lián)系、協(xié)商,接收了509名復轉(zhuǎn)軍人,按照統(tǒng)籌兼顧、均衡各方的.原則,妥善安置了復轉(zhuǎn)軍人,同時建立了復轉(zhuǎn)軍人數(shù)據(jù)庫,分別向各站段和民政局發(fā)出了安置名單和接收名單。按照教函(__)21號文件要求,牽頭組織協(xié)調(diào)12個送培單位和2個教學單位的培訓工作,分三批次組織開學典禮和培訓、送培單位協(xié)調(diào)會,明確機制,暢通渠道,協(xié)調(diào)送培單位與教學單位之間的關系,及時指導、解決培訓期間遇到的各種具體問題和突發(fā)事件,保證了培訓工作的順利進行。

三、抽調(diào)__片區(qū)春運臨客乘務員

我站根據(jù)__片區(qū)春運工作的實際情況和上級要求,深入實地調(diào)研,征詢相關單位意見,寫出調(diào)查材料,同時仔細思考,提出建議和有關情況反饋,反復修改,積極協(xié)助局勞調(diào)站擬定了__片區(qū)春運臨客乘務人員抽調(diào)方案,根據(jù)成鐵勞衛(wèi)(__)700、701號文件的有關要求,組織22個相關站段單位和2個學校、1個公司共抽調(diào)了3955名臨客人員,并積極配合路局職教部門和有關單位做好崗前培訓,為春運作好準備工作。

四、完成勞動年檢和勞動執(zhí)法檢查工作

按__市勞動局的要求,接地方勞動監(jiān)察總隊的通知,我站組織在渝的21個站段及多元公司在統(tǒng)景進行了20__年度勞動用工年檢業(yè)務培訓,并審查、上報自查報告等有關年檢資料,經(jīng)過大家的認真準備、精心組織,勞動用工年檢全部審查合格。同時按地方勞動監(jiān)察大的安排和要求,積極協(xié)助地方勞動監(jiān)察隊完成了對__工務段、__車務段勞協(xié)用工情況的重點檢查和重慶南站多、集經(jīng)、裝卸用工投訴地處理。

五、做好失業(yè)保險的繳納工作

針對失業(yè)保險繳納工作中出現(xiàn)的問題,及時向局勞衛(wèi)處反映情況,主動與渝中區(qū)、九龍坡、北碚、沙坪壩、永川等五區(qū)市地方就業(yè)局聯(lián)系、協(xié)調(diào),通過大量深入細致的工作,反復協(xié)商后,20__年度繳納818萬元,較好地完成了20__年度__各單位失業(yè)金的繳納工作。

六、不斷加強自身建設,積極完成其他工作

認真組織開展黨員先進性教育和黨風黨紀教育活動,加強對黨的十六屆_精神和有關時事政策的學習,建立會議學習記錄,及時傳達和深刻領悟上級有關會議精神和要求,統(tǒng)一思想和行動,根據(jù)上級的安排,我站還完成了其他交辦的工作:

1、協(xié)助完成了渝懷、遂渝新線人員會議的聯(lián)系和服務工作。

2、先后四次參與協(xié)調(diào)、指導永川工務段臨時用工勞動爭議的調(diào)解及訴訟案的處理。

3、協(xié)助進行了專運列車員的選聘工作。

4、按時完成統(tǒng)勞報的上報工作。

5、嚴格按照有關會計制度做好財務日常核算、季度決算等工作。

6、及時保質(zhì)保量上報上級部門需要的各種資料。

7、協(xié)助做好清產(chǎn)核資工作。

8、協(xié)助辦事處做好兩所學校、三所幼兒園的社會職能移交工作。

20__年我站將在局勞衛(wèi)處中心工作思路的指引下,在局__站的指導和安排下,不斷強化內(nèi)部管理,努力開展好富余人員管理和勞動力余缺調(diào)劑等工作,促進富余勞力的合理流動,發(fā)揮勞動力培訓、調(diào)劑的蓄水池作用,為運輸生產(chǎn)一線提供有效的勞動力支持。

鐵路員個人工作總結(篇9)

在過去的一年中,在分公司領導的領導下,在工隊長的帶領下,經(jīng)過了工人同事的共同奮斗,和經(jīng)過了自己的積極努力,作了很多的工作,取得了一定的成績,感謝領導和同事們的信賴和關懷,談一下自己去年的感想和體會:

20__年,充滿機遇與挑戰(zhàn)的一年,20__年,艱苦的付出與豐碩的回報的一年。20__年,火車提速,萬噸列開通,貨物裝載量加大,我們的鐵路線路承受著從無先例的巨大荷載和沖擊,作為肅寧分公司線橋檢測工隊的一名作業(yè)組長,面對著從來沒有過的挑戰(zhàn),以身作則,在思想上嚴格要求自己和帶領的員工,在行動上處處起到模范帶頭作用,以奮勇搏擊的精神,認真細微的作風,保證了肅寧分公司管內(nèi)的鐵路線路行車安全。

如果說鋼軌好比火車的兩條腿,那么探傷工就是給鋼軌診斷的醫(yī)生。鋼軌由于受列車的碾壓和金屬熱脹冷縮的變化,經(jīng)常會產(chǎn)生一些病害,甚至發(fā)生斷軌。因此,探傷工要采用超聲波鋼軌探傷儀和手工檢查相結合的方法,定期給鋼軌進行“體檢”,及時準確發(fā)現(xiàn)各種鋼軌病害,并根據(jù)鋼軌的傷損情況及時采取整治措施,以確保鐵路運輸安全。

一、 以身作則

在工作中要求別人做到的,自己必須首先做到“一個人無論做什么事情,要做就要做到最好”,我是這么說的,也是這么做的。我用自身的行動以及不斷提高的工作業(yè)績,詮釋了作為一名新時代班組長的責任和義務。憑著對朔黃鐵路事業(yè)的執(zhí)著與忠誠,在平凡而艱苦的鐵路線路探傷崗位上腳踏實地、無怨無悔地走出了一串串閃光的青春足跡,是鐵路探傷工人的楷模。探傷工,是鐵路中工作環(huán)境和勞動強度最為惡劣的工種,他們手推著探傷儀器,一年三百六十五天行走在線路上上,頂酷暑、冒嚴寒,經(jīng)受著風雨雷電的洗禮,艱辛可以克服,在這個崗位上一干就是 七年。 七年來,我辛勤的汗水,灑遍了分公司轄區(qū)內(nèi)每一節(jié)鋼軌、每一根枕木; 七年來,支撐我的不僅是我健康的體魄,更是我“敬業(yè)愛崗、用艱辛創(chuàng)造價值”的可貴信念。

二、 在思想覺悟上不斷提高自己

常言說‘做事先做人’我本著一種對工作的高度熱情,積極認真的學習了工隊做好一名有責任心的.探傷工精神指示,也樹立高尚的信念,憑著這個信念我向著自己的愿望拼搏,為實現(xiàn)自己人生觀,價值觀不惜付出。

三、在理論與技能學習上攀登臺階

自己的知識有限, 但我從不自卑,因為我是一名作業(yè)組長,我和我的同事需要為運輸?shù)陌踩珘酒鹨坏榔琳?,為此我虛心向工隊技術精英虛心學習,只為每天的工作中對上級和下級有一個滿意的答復。

四、 實際工作中不怕苦不怕累做到細致認真

在日常的工作中,我時刻要求自己從實際出發(fā),堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,并用于指導實踐。為再制造的發(fā)展貢獻自己的力量。

我就是這樣情系鐵路、把自己無悔的青春奉獻企業(yè),在平凡的崗位上盡職盡責、任勞任怨、忘我工作,用實際行動書寫了一個新時期-鐵路工人的新形象。

鐵路員個人工作總結(篇10)

轉(zhuǎn)眼間一年就快過去了,在工作這一年中,感受頗多,收獲頗多。特別感謝領導和同事們給予我的大力支持、關心和幫助,使我能夠更快地適應了公司的管理與運作程序,努力做好本職工作?;仡櫼荒甑墓ぷ?,主要總結匯報以下幾個方面:

我一直遵守章守紀,恪守職業(yè)道德,熱愛本職工作,并努力提醒自己一定要做得更好,本人嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,認真履行本職崗位職責,協(xié)調(diào)工作中各隊組的.關系,團結同志,積極發(fā)揚團隊精神,為公司的發(fā)展貢獻微薄之力。

從事鐵路列車長工作,首先要有善于學習和鉆研的態(tài)度。作為一名鐵路列車長,在工工作作中要做好計劃,合理安排各個工序和生產(chǎn)要素。提前準備后續(xù)工程所需要的人力、材料設備、外圍關系等等。確保在后續(xù)實施時,不手忙腳亂,不缺東少西。

在工作中,個人的工作態(tài)度也很重要,領導交代的任務必須按要求完成,不能拖拉敷衍。如果遇到特殊情況不能按時完成的要及時匯報。便于盡快解決問題。

企業(yè)的最終目的是盈利,所以在提供合格產(chǎn)品的前提下,應當追求利益化。這就要求在施工中要注意合理安排施工工藝、工序、人力、機械設備與材料計劃,在保證進度與質(zhì)量的前提下盡量降低工程成本。同時在施工過程中注意節(jié)約人力和材料。對于能增加的變更要及時向監(jiān)理和業(yè)主爭取。

在以后的工作中,我將一如既往地做好自己的本職工作,使自己的專業(yè)技能和管理能力都能夠得到提高,為公司盡自己的微薄之力。

鐵路員個人工作總結(篇11)

宜萬鐵路工程建設進入決戰(zhàn)沖刺階段,工程施工進入關鍵時期。隨著工程建設逐漸接近尾聲,協(xié)調(diào)服務工作難度進一步加大,面臨更尖銳的矛盾和更嚴重的困難,縣鐵路辦堅持在縣委縣政府的堅強領導下,在州鐵路辦的指導下,加大力度,強化措施,扎實工作,盡職盡責,切實搞好支持宜萬鐵路建設協(xié)調(diào)服務工作,努力為宜萬鐵路建設營造良好環(huán)境。

一、主要工作情況

(一)全年工作早安排、早部署

一是及時召開全縣協(xié)調(diào)工作會議。春節(jié)剛過,縣人民政府于2月11日在野三關召開了全縣“兩路”建設協(xié)調(diào)服務工作會議??h政府領導在會上對全縣支持服務“兩路”建設提出了明確的要求,縣鐵路辦在會上總結了過去五年的工作情況,對工作重點進行了部署安排。二是及時下發(fā)了工作要點??h鐵路辦下發(fā)了工作要點,對全年工作進行了安排部署,使全年工作任務具體,目標明確,重點突出,有的放矢。

(二)切實做好矛盾化解和維護穩(wěn)定工作

工程后期,一些深層次的矛盾和比較復雜的問題逐漸凸顯,特別是涉及到群眾利益的一些問題比較多,解決起來難度大,往往要做大量的工作,而且更多的主要是解釋、說服和疏導工作。

一是關于失地農(nóng)戶問題。截止底,宜萬鐵路巴東段完全失地農(nóng)民29戶102人;人平不足0.3畝的失地農(nóng)民10戶37人。失地農(nóng)戶的問題是一個很現(xiàn)實的問題,也是一個目前還沒有很好的辦法解決的問題。此前,我們努力地做了一些穩(wěn)控工作,保證了施工的正常進行。在4月進行了調(diào)查摸底,向縣政府上報了方案,主要有實行農(nóng)轉(zhuǎn)非,享受城市低保,扶貧異地搬遷,勞動力轉(zhuǎn)移培訓,小額貼息貸款等,但因我縣國家重點工程建設項目多,類似情況普遍,加之政策性強,未能有效實施;今年2月代縣政府向州政府上報了解決失地戶生活保障的請示,主要是參照我縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的模式提出了建議。截至目前,一直還沒有明確的政策出臺,面對要求解決問題的群眾我們只有詳細的解釋,耐心的疏導,繼續(xù)盡全力做好穩(wěn)控工作。

二是臨時用地復墾問題。我縣境內(nèi)鐵路臨時用地共350畝,臨時用地補償資金由施工單位支付。我縣臨時用地復墾退地嚴格按照縣政府辦巴政辦發(fā)97號、縣林業(yè)局巴林函13號文件執(zhí)行,基本都是采用貨幣補償方式,目前已退地結束。耕地是按主線征地補償標準扣除原在使用期每年已補償?shù)腵部分后,一次性給農(nóng)戶補償;林地施工單位使用結束后,退還給農(nóng)戶。但現(xiàn)農(nóng)戶要求林地亦按主線標準補償,與縣林業(yè)局巴林函13號文不相符,同時施工單位原已繳納森林植被恢復費?,F(xiàn)還在做解釋疏導工作。

三是炮損問題。炮損是指“兩路”在施工期間進行爆破作業(yè)時,對周圍農(nóng)戶的房屋有一定震動,帶來一定損失。到目前為止,大多數(shù)施工單位已進行處理,委托房管部門進行鑒定,估價部門估價,然后對農(nóng)戶進行補償。中鐵十六局施工地段待爆破作業(yè)結束后開展上述工作。但現(xiàn)在的問題是部分原已鑒定并補償維修費的農(nóng)戶要求進行二次鑒定補償,施工單位難以接受,且第一次補償后農(nóng)戶是否維修,無法界定。此問題尤以中隧集團二處所涉地段最突出,已向縣、州有關領導_。目前也還在進一步做解釋疏導工作。

四是日常的矛盾糾紛調(diào)解處理和上訪群眾的接待工作。在具體問題處理上做到既堅持原則,嚴肅政策,又因地制宜,從實際出發(fā),能靈活的靈活,能變通的變通,具體問題具體分析,具體情況具體對待,力求圓滿解決問題。同時始終堅持熱情服務,注意工作方法。即使是對纏訪滋事的人,也堅持做耐心細致的規(guī)勸解釋工作,想盡千方百計,道盡千言萬語,循循善誘,苦口婆心,以誠心換取誠服。

(三)認真完成上級交辦的任務

一是對取土棄渣場的驗收移交工作及時向縣政府匯報,并爭取縣直有關部門的支持配合,提出了意見和建議,縣政府辦公室下發(fā)專門文件進行了安排,縣鐵路辦召開專題會議進行了部署;二是完成了邊(夾)角地的調(diào)查;三是協(xié)調(diào)有關單位協(xié)助鐵路建設業(yè)主重新選定了牽引變電所地址;四是向州鐵路辦上報了我縣因鐵路建設的失地農(nóng)戶情況。

二、當前主要問題

(一)失地農(nóng)戶的后續(xù)生活保障問題。失地農(nóng)戶生活保障問題由來已久,是一個必須解決而又難以解決的問題,鄂政辦發(fā)39號文件出臺后,此問題更加突出,現(xiàn)已成為一個重大的不穩(wěn)定因素。雖然過去各級都做過一些調(diào)查研究,但至今尚無具體政策出臺。

(二)協(xié)調(diào)工作難點問題。宜萬鐵路工程接近尾聲,協(xié)調(diào)工作面臨的難度逐漸加大,一些棘手的問題難以解決。一是臨時用地中的林地補償問題,農(nóng)戶要求按主線標準補償,但與相關政策不符,施工單位難以接受,但大部分林地無法恢復,至少在短時間內(nèi)不能使用也是客觀事實,國家、集體、個人三者利益難以統(tǒng)一;二是部分農(nóng)戶要求進行二次炮損鑒定補償,施工單位不接受,有無損失、損失程度認定難,且牽一發(fā)動全身,容易引起全線反彈。

( 三)牽引變電所征地標準問題。牽引變電所將征地27畝,現(xiàn)在再用原來的補償標準農(nóng)戶肯定不會同意。一是有新的土地征用補償政策;二是在用地村所涉的其它項目補償標準都高于宜萬鐵路原補償標準。

(四)縣鐵路辦經(jīng)費嚴重緊缺。宜萬鐵路建設五年之久,縣鐵路辦只有州鐵路辦下?lián)艿?0萬元經(jīng)費,嚴重的入不敷出,運轉(zhuǎn)艱難。

三、下步工作打算

(一)及時協(xié)助建設業(yè)主完成牽引變電所的征地,確保工程順利開工。

(二)督促施工單位按要求完成取土棄渣場的治理整修,確保年內(nèi)移交完畢。

(三)盡最大努力解決好重點難點問題,確保安定穩(wěn)定。一是積極向上級請示匯報,爭取支持;二是發(fā)揮主觀能動性盡最大努力做好工作

鐵路員個人工作總結(篇12)

一年來,我們__鐵路在集團公司黨政的正確領導和支持下,積極按照集團領導的各項要求,在國家加大宏觀調(diào)控力度,緊縮銀根,建設單位資金高度緊張,施工企業(yè)飽受資金困擾,遭遇到前所未有的嚴峻挑戰(zhàn)。經(jīng)全體員工同心同德、緊急行動,審慎應對挑戰(zhàn),突出精細管理,注重各方關系,積極履行各種職責,努力推動各項工作,通過全體員工的共同努力,共度難關,各項工作均取得了較好的成績,現(xiàn)將今年所做的主要工作總結如下:

一、主要工作回顧

今年,我們__鐵路四個項目部基本完成了業(yè)主、集團公司下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營指標。__鐵路二標全標段__座隧道,己貫通__座;大中小橋__座,己全部完成;路基__公里,己基本成型__延長米。__鐵路項目總投資__萬元,本年度累計完成產(chǎn)值__萬元,占年度計劃__萬元的100%,開累完成產(chǎn)值__萬元,占自行完成投資的72.5%?!拔褰鸲U”足額上繳,職工工資達到不跨年的要求。

今年以來,隨著鐵路建設市場發(fā)生聚然變化,我指揮部在集團公司領導的安排下,隨時調(diào)整了工作思路,業(yè)主也同時調(diào)整了我們的施工計劃,做到隨機應變,減少投入,整合資源,確保關鍵線路施工。經(jīng)過__鐵路各項目部全體人員團結一致,頑強拼搏,克服資金困難,使全管段上半年奪得信譽評價第一名,在__局獲得第二名的最好成績。

一是根據(jù)業(yè)主資金到位情況,及時調(diào)整施工隊伍,把主體工程己結束的項目部采取放假的手段,確保關鍵線路的資金供給。壓縮非生產(chǎn)性開支,指揮部縮減部分管理人員和指揮車輛,各項目部也同樣縮減管理人員,減少設備投入,采取內(nèi)部調(diào)劑,清退租賃和個人設備,確保業(yè)主關鍵線路的施工計劃圓滿完成。

二是圍繞關鍵線路施工現(xiàn)場,對控制性工程施工進行深入研究,根據(jù)需要合理安排勞動力、材料、機械設備,并對控制點施工采取24小時派人旁站,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,現(xiàn)場處理不了的馬上匯報指揮部領導,無論在什么情況下都必須保證重要控制性工程不停工。

三是妥善解決好各種矛盾。強化對現(xiàn)場的組織,疏通內(nèi)外環(huán)培,今年我們側重對外樹形象,對內(nèi)抓管理。

四是注重發(fā)揮技術先行,技術保障作用,加強與監(jiān)理、設計等單位的協(xié)調(diào)溝通,及時準確做好各項技術交底和現(xiàn)場技術控制工作,每個施工工序完成后,馬上通知監(jiān)理人員報檢驗收,及時進入下道施工工序;在需要變更時,及時通知設計單位來人現(xiàn)場實地考察,經(jīng)過他們同意后,及時變更。同時加強與他們溝通,努力爭取他們的理解支持和幫助。

五是采取切實有效的激勵機制,為調(diào)動全員的工作積極性,我們制定了一系列的獎罰激勵機制,我們對項目部管理人員制定獎勵標準,指揮部按月進行考核,達不到標準的從獎勵標準中扣除,不夠的從工資中扣除,有效地調(diào)動了各行各業(yè)的積極性。對架子隊、農(nóng)民工也采取現(xiàn)金獎勵的辦法調(diào)動他們的積極性和主動性。規(guī)定重點控制節(jié)點完成日期,并在節(jié)點完成的當月考核發(fā)放獎金,這樣大大調(diào)動了施工人員的積極性,他們晝夜加班加點,而且工作效率明顯提高,在規(guī)定的時間內(nèi)全部完成了節(jié)點目標,保證了工程的順利完成。

六是開展了不同時期有針對性的勞動競賽活動。上半年我們根據(jù)實際完成工程量開展了“月度產(chǎn)值指標賽”,安全質(zhì)量實行一票否決制,即在無重大安全質(zhì)量事故的前提下,各工區(qū)方有參評資格。有事故,按“安全總監(jiān)責任狀”相關條款處罰。

二、黨建工作有突破

指揮部黨工委緊緊圍繞集團公司黨委、工會及團委的工作部署,加強了工地黨組織建設,使項目黨建工作有了新的`突破。一是積極開展了“深入學習實踐_活動”,“黨風廉政宣傳教育活動”,“處職領導人員談話記錄”等活動。各工區(qū)在“七·一”期間組織了黨員活動日,參觀當?shù)匚幕瘹v史古跡,與地方開展各種友誼賽等。二是按要求及時召開領導班子_,開展了批評和自我批評。班子成員通過_,認真總結了工作中存在的不足,制定了整改措施,加強了團結,促進了工作,充分發(fā)揮了領導干部的主觀能動性和模范帶頭作用,堅定攻堅在前,吃苦在前的思想,形成了以班子建設為核心的團隊建設風格,充分發(fā)揮了各級黨組織職能作用。三是黨工委始終把“班子建設”作為重點工作,通過完善制度、嚴肅紀律、民主評議、嚴格考核等工作,使班子成員在思想教育、工作作風、自身形象、廉政勤政、綜合素質(zhì)等方面有效大提高,通過深化“創(chuàng)建學習型領導班子”活動,重點解決了班子的責任心、執(zhí)行力、落實力和工作能力等問題,通過深化開展形勢任務教育,增強職工的責任意識、危機意識、機遇意識和命運共同體意識。工會、團委、女工委等組織充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,大力開展創(chuàng)新工程、以崗位創(chuàng)新、“百日大干”勞動競賽、爭創(chuàng)先進部室、紅旗班組、文明工地、崗位能手、技術標兵活動,舉辦了文體娛樂、黨的基礎理論學習等活動,表彰了一批表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員,利用簡報、黑板報、墻報、懸掛橫幅等形式營造了一個積極向上的氛圍,激發(fā)了職工積極性、主動性。

三、安全質(zhì)量有序可控,確保施工生產(chǎn)的順利完成

1、質(zhì)量工作。只要有人在的地方,就有人管安全;只要有施工的地方,就有人管質(zhì)量。這是十九局集團人不變的安全質(zhì)量理念,這在__鐵路也同樣得到了很好的詮釋。為確保工程質(zhì)量,我們在各項目部開工以來便轟轟烈烈開展質(zhì)量優(yōu)質(zhì)工程評選活動,召開了樣板工程觀摩會,嚴格落實工程質(zhì)量責任制,層層簽訂質(zhì)量責任書,指揮部質(zhì)檢人員經(jīng)常到各項目部講解質(zhì)量重點、難點,并動員和鼓勵年輕技術人員參加各類培訓班,跟班作業(yè)到班組,發(fā)現(xiàn)問題及時糾偏,有效的控制了質(zhì)量通病。

各工區(qū)還專門成立了全面質(zhì)量管理領導小組,從技術控制、質(zhì)量檢查、QC小組活動、施工控制4個方面入手,努力為質(zhì)量保駕護航。在質(zhì)量管理上,從加載預壓、鋪設模板、鋼筋綁扎、混凝土澆筑直到成品交驗的全過程,每道工序都實行“首件工程認可制”,并要求所有構造物必須幾何尺寸精確,暴露部分不允許有蜂窩麻面、氣泡,每個單項工程開工之初進行方案研究、技術評審并制定具體措施,從根本上避免了出現(xiàn)廢品、次品,既減少了返工成本,又保證了工程進度。

為了加快工程進度,做好開挖掏槽中空眼,加大每次進尺速度,提高光爆效果。同時,要求技術人員堅持跟班作業(yè)。從支架搭設,水準立模,模板選用,S型鋼模脫模涂刷,接縫處理,到鋼筋綁扎焊接,保護層控制;從砼澆筑時模板清理,施工工序安排,關鍵環(huán)節(jié)操作,防水板掛設,止水帶擺放位置,到外觀質(zhì)量控制、重難點部位的工藝技術創(chuàng)新,精益求精,一絲不茍,嚴格工藝流程,強化過程控制,狠抓細節(jié)到位,把“高標準、講科學、不懈怠”精神落到實處。

2、安全工作。一年來,局指在集團公司領導和安質(zhì)部門的指導下,全面貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,牢固樹立“只要有人在的地方就有人管安全,只要有施工的地方就有人管質(zhì)量”的安全質(zhì)量管理理念,以先進科技手段為引領,以落實標準化管理為基石,以安全質(zhì)量保障體系為支撐,強力推進“安全高效型、本質(zhì)安全型”鐵路建設,著力構建預防為主、持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制,使全標段安全生產(chǎn)形勢始終保持健康穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。

一是建樹安全文化理念,實現(xiàn)思想意識可防可控。在安全管理過程中,始終把職工的思想安全、行為安全,當作比生產(chǎn)條件、生產(chǎn)環(huán)境等物的安全要素更為重要,更為根本的安全保障要素來對待,樹立“人大于物”的安全管理思想,推動管理重點以人為中心、以用為中心,自覺加強安全文化建塑,重塑安全理念,增強安全意識,規(guī)范安全行為,提高安全素養(yǎng),促進員工在安全行為方面由被動管理型向主動管理型轉(zhuǎn)變,做到“自己的安全自己管”、“我的安全我負責”。

創(chuàng)新理念,建塑安全文化,樹立正確的安全價值觀。一年來,集團局指開展了各種形式的安全教育活動,工程一上場,局指安全部門就在集團公司安質(zhì)部的配合下對所屬各項目部進行了安全教育和培訓,用投影、宣傳展版、發(fā)放安全宣傳資料等方法配合教育培訓。舉辦了多起安全教育培訓班,開展了安全知識智力競賽活動,發(fā)放安全質(zhì)量業(yè)務書籍200本,制做下發(fā)各工種安全要點卡片32600張,給全標段7個炸藥庫分別安裝了內(nèi)部監(jiān)控系統(tǒng),制做各種安全標識牌2386個,掛安全條幅166條,辦安全知識宣傳欄22期,圖文并茂宣傳安全常識。

實施行為養(yǎng)成訓練。深入實施崗前培訓和軍事化管理,通過開展安全禮儀活動、“班前講評”和“隱患預想”活動,不斷把安全理念滲透到職工的生活、生產(chǎn)行為中去。

大力推行人性化管理,實施暖心工程。通過在隧道口設立了“應急救援柜”、“應急救援物資”、開展“三違”心理診斷等加強員工的服務;為保障員工身體健康,局指揮部、各項目部每年組織一次員工進行體檢,組織接塵人員進行矽肺病檢查;實施安居工程,建設標準化營區(qū),全標段共投入__萬元設營扎塞,各項目部均用彩鋼板房搭建,建有洗衣房、淋浴室、開水房、水沖式廁所,營區(qū)按“三室五水”設置,建有會議室、資料室、試驗室,宿舍、食堂、活動室按標準修建,地面硬化,門窗齊全,室內(nèi)具備辦公娛樂條件,有關制度圖表上墻,設施良好,文件資料歸檔整齊。員工食堂均配有蒸飯車、電冰柜、消毒柜、微波爐、電子滅蠅器、小作坊、食堂桌凳齊全,生日飯、食譜、伙食帳目公開,主食變換花樣。各工區(qū)、架子隊食堂均有水源報告、衛(wèi)生許可證、炊事員健康證,各種制度上墻,定期檢查衛(wèi)生。同時,對每個員工統(tǒng)一制作了工作服,配發(fā)安全帽、胸卡、勞動保護用品等。冬季有取暖設施,夏天有防暑措施,如綠豆湯、茶水到工地。施工中注重減輕勞動強度,合理安排員工工作時間和休息時間,杜絕員工“撇鉤延點”作業(yè)現(xiàn)象,對外協(xié)隊伍建立資料庫,對表現(xiàn)好的、有專業(yè)技術的農(nóng)民工長期留用,進一步穩(wěn)定了員工隊伍。

堅持以人為本、用人為本,激發(fā)員工安全能動性。局指安質(zhì)部以行之有效的措施,加強對員工的思想感化,通過典型引路、親情教育,以先進的激勵作用、家庭的親情感化作用,激發(fā)職工對生命的珍愛,增強自我保護意識。進行身心調(diào)適,建立員工安全檔案,實行管理人員安全談心制度,確保員工以平穩(wěn)的狀態(tài)進行施工生產(chǎn)。積極采納員工合理化建議,激發(fā)員工參與安全管理的積極性和主動性。工程開工以來,局指安全質(zhì)量部共收集員工合理化建議88條,采納35條。通過落實以人為本、用人為本的指導思想,使員工把個人安全與企業(yè)利益、家庭幸福、社會和諧緊密聯(lián)系起來,有效增強了員工安全自覺性。

四、強化物資設備管理,有效控制生產(chǎn)成本

1、物資管理工作。物資設備的管理在工程中占重要地位,控制好物資消耗、設備保養(yǎng)、市場價格,對工程的盈虧起到關鍵性的作用。一是物資必須實行招標采購。按照鐵道部20__年179號文件規(guī)定,進場后就進行了甲控物資的招標工作,除了鋼材招標后的價格是以市場定價以外,其它物資招標價格基本合理,都低于當時的市場價。在完成甲控物資招標的基礎上,又對其它自購物資也進行了招標,招標率達90%左右。小型材料、地材由局指揮部統(tǒng)一管理,對小型材料進行了招標,投標的最高報價比最低報價相差兩倍,中標價比沒招標之前的平均價格降低了20%左右。地材進行了比價、談價,對原工區(qū)招標簽訂合同的供貨商,又根據(jù)市場行情進行了比價和談價,在原合同的基礎上平均降低了10%左右,基本上達到了市場最低價格。二是部分物資做到集中采購。鋼材招標定價是以當天我的鋼鐵網(wǎng)上公布的價格加上運費、調(diào)裝費組成了鋼材單價,我們根據(jù)市場行情進行集中采購,經(jīng)常對市場價格進行預測,當市場價格低的時候就進一批,共集中采購鋼材3批,大大的降低了采購成本。今后凡能夠集中采購的物資一定要中集采購,降低成本增加效益。三是落實好限額發(fā)料制度。限額發(fā)料制度我們從開工就實行,規(guī)定指揮部物資設備部對工區(qū)一星期發(fā)一次料,按照當月的采購計劃分解到每個星期,(正常的備料和集中采購除外)。工區(qū)物資部對施工隊是三天發(fā)一次料(特殊情況除外),按照本月計劃用量,根據(jù)工程進度和需用量每三天組織一次送料。施工隊材料室對班組一天發(fā)一次料,特殊情況例外?;咀龅搅瞬牧现鹑障慕y(tǒng)計。四是物資管理數(shù)量和價格降低成本的目標。我們決定從兩個方面進行,一是從甲控物資著手,甲控物資的單價基本上沒有很大的變化,根據(jù)市場情況只有上漲沒有下降的空間,必須從數(shù)量上著手。二是從小型材料著手,集中采購小型材料。我們決心從一點一滴做起,在滿足工程要求的情況下,盡最大努力挖潛、才用新材料、新工藝,節(jié)約材料數(shù)量、降低材料價格,減少工程成本,增加效益。

2、設備管理工作。20__年__鐵路在集團公司領導及設備管理主管部門領導的關心、支持和幫助下,我__鐵路設備管理人員認真學習集團公司相關文件精神,認真執(zhí)行各種規(guī)章制度,及時反饋各種信息,全心全意地為基層服務。在當前國家加大宏觀調(diào)控力度,緊縮銀根,建設資金高度緊張,施工企業(yè)遭遇到前所未有的嚴峻挑戰(zhàn)面前,我們及時轉(zhuǎn)變工作思路,加強租賃設備控制,清退個人私有設備,嚴格控制自有設備的使用,在確保關鍵線路機械設備施工的情況下,多余設備一律封存或調(diào)劑到別的工點,有效降低非生產(chǎn)性開支。經(jīng)過建立健全機械設備管理機制,細化全過程管理程序、全面排查清除隱患、解決方方面面遺留問題等方面做了一定工作,取得了較好的效果。

五、存在主要問題

今年我們的各項工作雖然取得了較好的成績,獲得了一些榮譽,但與上級有關部門的要求還有一定差距,還存在著不少問題和不足,主要問題有:一是受資金困繞,造成部分項目部不能按計劃正常施工,加大了工程成本。二是績效掛鉤不夠完善,學習制度不夠持續(xù),細節(jié)性問題重視不夠,管理創(chuàng)新有待加強。三是基層黨組織有待加強,做好職工隊伍穩(wěn)定工作起到應有的作用。

六、明年工作打算

20__年是國家將繼續(xù)實行貨幣緊縮政策的一年,鐵路市場也隨之受到影響,我們只有及時轉(zhuǎn)變觀念、調(diào)整結構、雙輪驅(qū)動、優(yōu)勢互補才能強基固本。我們在干好在建的基礎上爭取在華亭站滾動發(fā)展,全力以赴多攬一些路內(nèi)、路外工程。同時,指揮部將進一步減少非生產(chǎn)性開支,從人員、車輛、辦公等費用上大做文章。對主體工程結束的工區(qū),其人員、設備及時調(diào)整,嚴格控制成本。對關鍵線路施工的項目,做到嚴抓細管,永不懈怠,按照業(yè)主下達的施工計劃穩(wěn)步推進。

鐵路員個人工作總結(篇13)

擔任乘務員的這一年里,本人認真學習乘務員職責,在思想上嚴格要求自己,在工作上勤勤懇墾、任勞任怨,以較好的水平完成了自己一年來的工作,現(xiàn)做幾點總結:

1、乘客服務是乘務員的責任?!耙匀藶楸?、乘客至上”是我一直以來銘記的。服務好每位乘客,讓他們感受到乘務員的熱情,感受到來自親人的愛護和關心。

2、在車廂內(nèi)不定時巡查。隨時留意老人、小孩以及孕婦,對他們做到特殊照顧,有問題及時解決。

3、搞好車廂環(huán)境衛(wèi)生。保證車廂隨時整潔、干凈,讓我們的乘客在流圖中舒心,下次還坐我們的.客車。

4、和同事搞好關系。能在一起工作是我們的緣分,所以我很希望大家在一起能相互幫助,共同學習,積極溝通交流,這樣才能補長取短,有利于我們的工作更進一步,更完美一步。

以上就是我學習工作的一點初淺體會,在工作上還有不足之處,誠請前輩們不吝指教。

今天我能成為一名長途乘務員,我感到很榮幸,我一定會更加努力工作、學習,與時俱進,提升自己的素質(zhì),做一名真正合格的乘務員。謝謝大家!

鐵路員個人工作總結(篇14)

自擔任職工代表以來,我深感肩負的重任。職工對我的信任,無時不在鞭策我要為職工講實話、講真話、辦實事。在工作中,我堅信只有職工群眾才是最好的評判員,只有職工滿意了,自己的工作才算合格了?;仡櫼荒甑墓ぷ?,做個總結。現(xiàn)將一年以來履行職工代表情況述職如下。

一、提升自身素質(zhì),加強理論學習

一年來,始終堅持理論學習,在工作上服從組織領導的決定和安排,保質(zhì)保量的完成各項工作。在思想上有了很大的轉(zhuǎn)變,世界觀、人生觀、價值觀有了更深層的`理解。提高思想覺悟堅定了政治信仰始終保持了思想、政治上的先進性。尤其是學習了黨的_會議的指導精神后,進一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。同時,我還認真學習專業(yè)知識,積極拓展視野,拓寬思路,不斷提高自身理論水平和管理能力。

二、履行代表職責、力爭做合格的職工代表

職工代表是單位與廣大職工之間聯(lián)系的橋梁,是廣大職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用,我不僅把代表當作一種榮譽,更時刻感受到肩上那份沉甸甸的責任,在參加單位職代會期間,認真聽取報告,仔細領會文件精神;職工關心公司的發(fā)展,愿意為單位的發(fā)展積極獻言獻策,我就不遺余力的反映廣大職工的心聲,積極提出議案建議;職代會后,向單位職工傳達職代會的精神,將單位新的政策、新的發(fā)展形勢傳達下去。

三、自覺培養(yǎng)嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L

身為職工代表首先是單位的普通職工,我堅持從自身做起,在工作中以身作則,率先垂范,用榜樣的力量去影響和帶動身邊同事。今年我班組工作任務非常緊張,作為職工代表我要發(fā)揮先鋒帶頭作用,將班組成員團結在一起,心往一處想,勁往一處使,面對重重困難迎刃而上,力爭完成全年各項生產(chǎn)任務。

四、存在的問題及今后計劃

在總結工作的同時也認識到,作為一名職工代表要以高標準來嚴格要求自己。首先是自身素質(zhì)有待進一步提高;在崗位上充分發(fā)揮職工代表作用的空間還很大,反映職工心聲、廣大群眾的民意的準確性、及時性還不夠;其次是對基層調(diào)查研究不足,為群眾辦事、答疑解惑的能力還要進一步增強;對鐵路工作發(fā)展獻言獻策深度廣度還有待提高。

五、今后努力方向

1、加強學習,提高自己處理、解決問題能力。

2、學習好黨的路線、方針、政策,樹立為職工服務思想,集民意、傳達心聲,爭取做一名合格的職工代表。

鐵路員個人工作總結(篇15)

轉(zhuǎn)眼間一年就快過去了,在工作這一年中,感受頗多,收獲頗多。特別感謝領導和同事們給予我的大力支持、關心和幫助,使我能夠更快地適應了公司的管理與運作程序,努力做好本職工作。回顧一年的工作,主要總結匯報以下幾個方面:

我一直遵守黨和國家的法律法規(guī),遵章守紀,恪守職業(yè)道德,熱愛本職工作,并努力提醒自己一定要做得更好,本人嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,認真履行本職崗位職責,協(xié)調(diào)工作中各隊組的關系,團結同志,積極發(fā)揚團隊精神,為公司的發(fā)展貢獻微薄之力。

從事技術工作,首先要有善于學習和鉆研的態(tài)度。我從事的是高速鐵路的橋梁施工,橋址巖溶發(fā)育,屬于喀斯特地貌,在樁基施工中溶洞、斜巖問題突出,沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可以借鑒,這就需要提前對圖紙進行詳細的學習,在施工中逐漸摸索。在編制施工方案時盡量貼近實際,在腦海中應該對施工的全過程及各種注意事項都有所了解。

作為一名工程技術人員,在工工作作中要做好計劃,合理安排各個工序和生產(chǎn)要素。提前準備后續(xù)工程所需要的人力、材料設備、技術準備、外圍關系等等。確保在后續(xù)實施時,不手忙腳亂,不缺東少西,不影響工期。

在工作中,個人的工作態(tài)度也很重要,領導交代的任務必須按要求完成,不能拖拉敷衍。如果遇到特殊情況不能按時完成的要及時匯報。便于盡快解決問題。

技術人員的工作也是比較辛苦的,白天要在現(xiàn)場爬上爬下指導施工,晚上要對當天的內(nèi)頁資料進行整理并對第二天的工作進行安排。這就需要有吃苦耐勞的精神,當天的工作當天完成,絕不拖到第二天。技術人員是工作在施工一線的,對施工過程中的質(zhì)量、安全、進度等要負起責任。及時匯報施工中需要解決和改進的問題,并向領導提出解決方案。在工作中要處理好與施工人員和監(jiān)理業(yè)主的.關系,一切以保證進度和質(zhì)量安全為前提。

在施工過程中形成的各種內(nèi)頁資料及數(shù)量確認資料要及時找監(jiān)理工程師簽認,以免影響到后期計量。

企業(yè)的最終目的是盈利,所以在提供合格產(chǎn)品的前提下,應當追求利益化。這就要求在施工中要注意合理安排施工工藝、工序、人力、機械設備與材料計劃,在保證進度與質(zhì)量的前提下盡量降低工程成本。同時在施工過程中注意節(jié)約人力和材料。對于能增加的變更要及時向監(jiān)理和業(yè)主爭取。

在以后的工作中,我將一如既往地做好自己的本職工作,使自己的專業(yè)技能和管理能力都能夠得到提高,為公司盡自己的微薄之力。

鐵路員個人工作總結(篇16)

20__年在河東運輸段的正確領導下,在全站職工的鼎力支持和配合下,按各級組織的工作思路、目標、任務,立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開工作,我始終以_為統(tǒng)領,堅持“安全第一,預防為主”的方針,以運輸生產(chǎn)為中心,以安全為重點,不斷加強運輸組織,上下一心,圓滿的完成了上級領導所交給的任務。借此機會,我感謝一年來支持我以及我們車站工作的領導、同仁“謝謝你們!”現(xiàn)將我自己一年來的具體工作情況,給大家做一個匯報,請在坐的各位領導和同仁做出評議。

一、堅定信念、深化觀念、統(tǒng)一思想

從思想上我嚴格要求自己,認真學習各級領導的講話及會議精神,并嚴格按照其精神和要求,帶領全站職工齊心協(xié)力,開拓創(chuàng)新,認真履行自身職責,堅持以“_”為基礎,以“以人為本、安全第一”為核心理念,自覺用科學發(fā)展指導工作,不斷推進物質(zhì)文明和政治文明的建設。充分發(fā)揮自己的關鍵作用,全面增強自己的使命意識。

二、立足本職,勤奮努力,真抓實干

工作中,嚴格按照李瑞俊段長在年初職代會暨20__年工作會議上的具體要求和安排,立足本職,恪盡職守,圓滿的完成上級領導交給的各項任務,具體體現(xiàn)在以下幾個方面:

1、教育職工迅速轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想,提高認識,摒棄過去那種單一指揮、條塊管理、各自為陣的舊機制。使各專業(yè)單位間通力合作,主動積極的配合工作。從大局出發(fā),牢固樹立“大河東、大運輸、大家庭”的新觀念。

2、加強班組建設,認真落實各項規(guī)章制度,提高職工的工作質(zhì)量。從開展的“四查”、“春季設備大檢查”“百日安全生產(chǎn)無事故”等活動中,有針對性地查找切實存在的問題,認真進行了整改,同時教育職工牢固樹立“違章就是事故,安全才能幸?!钡陌踩砟睢远ㄒ粋€安全信念即:“消滅慣性違章”,緊急四個安全意識即:“大河東、大安全意識;人身安全高于一切的意識;正線暢通意識;安全關鍵卡控意識。”不斷提高職工遵章守紀自覺性,杜絕搞形式、走過場,力求實效,整改問題要徹底、干凈,避免反彈現(xiàn)象,促使安全運輸生產(chǎn)工作更加規(guī)范化、標準化、制度化。確保了人身安全和行車安全。

3、狠抓業(yè)務素質(zhì),高度重視安全生產(chǎn)。利用交 班會和休班時間組織職工再學習,不斷提高各自自身的業(yè)務水平和操作技能。

4、做好施工期間的安全工作:由車站帶頭組織各專業(yè)單位在施工前,加強了與施工單位的聯(lián)系,及時召開了施工預備會,對施工期間內(nèi)可能出現(xiàn)的問題,制定相應的防范措施并及時簽訂了施工安全協(xié)議,利用平時的.時間組織職工學習,保證了施工期間的各項工作的安全。

5、認真抓好站區(qū)聯(lián)防護路隊的各項工作,根據(jù)段的要求我站及時成立了站區(qū)聯(lián)防護路隊,結合鐵路_人員針對站區(qū)內(nèi)偷煤等問題進行了解決,確保了站區(qū)內(nèi)的行車安全。

6、努力構建文明站區(qū)、牢固樹立窗口形象:按照上級領導近期要求,狠抓車站的文明建設,認真按照有關規(guī)章制度執(zhí)行,教育職工不斷提高自身修養(yǎng)素質(zhì),嚴格要求自己。為把我站區(qū)打造成為一張對外宣傳的精美名片而努力。

三、自身存在的不足

剖析一年來的工作,我深刻認識到自己的“責任意識”還達不到領導對我的要求。人們常說“責任大于能力”而我如今欠缺的就是這種責任,在今后我一定會加強自己的奉獻意識,大膽實踐、扎實工作,以感恩的態(tài)度來真正實現(xiàn)自身的價值。在以后的工作中,我會繼續(xù)堅持以“以人為本、安全第一”的核心理念,加強對車站標準化建設。希望大家在今后的工作中給我提出寶貴的意見和建議,我一定會逐步完善自我,力爭做得更好。感謝各位領導對我的支持和幫助。

鐵路員個人工作總結(篇17)

我們每個人都是在不斷的總結中成長,在不斷的審視中完善自己。我還從來沒有如此認真的對待一篇總結,亦或是是自己。我只希望能把自己的過往記錄一下,以便在快節(jié)奏的未來里讓我確信那些曾經(jīng)真的發(fā)生于我自己:

一、關于工作

在即將過去的20__年里,我在工作上結束了那愉快的、可以偷懶的見習期,開始了作為一名正式鐵路職工的生涯。

見習期是忙碌的,無趣的,不用擔責的,沒有存在感的??墒乾F(xiàn)在,或許因為我不小心睡著了5分鐘,那么是會死人的,一片一片的,這不是開玩笑的!所以對不起朋友們,那些網(wǎng)游我是真的玩不下去了,給我多一點的時間我想著的只有放松、休息、睡覺!尤其是能擁有高質(zhì)量睡眠的20分鐘午休,那樣能精神的工作一個下午。

或許是當過兵的原因,不像大多剛畢業(yè)的學生對待工作和人際關系顯得那么無知。每當我看到他們犯迷糊而暗自竊喜的時候,轉(zhuǎn)身看向周圍,是不是在我犯迷糊的時候其他人也是同樣的看待我呢?跟他們比我到底又多知道多少呢!

二、關于生活

應該是在10月底,我終于結束了月光族的生活,開始學著理財和償還人生第一筆貸款。

在以往我從來沒有關心過家庭收入問題,現(xiàn)在我才知道我的父母是多么的偉大!他們用一個月4000的收入供我上學,買這買那,還幫我買了一套近130平的房子!最最重要的是我從小就沒有覺得我家條件比別人差,我從來沒有缺過什么!然而在清楚這些之前,不羈的我拿到每個月的工資便是到處游山玩水。月入5000的我也從來沒有想過給父母買點什么。

或許是上天可憐我的父母,在他們尋得一套滿意的房子時,我正好也玩累了。隨后順利的付了首付,我也接下了33萬的貸款。這比數(shù)目對當時我的來說可是晴天霹靂!這意味著我不能再瀟灑的揮霍我的工資,什么說走就走的旅行也不再擁有。這時候我才明白生活--生下來,活下去。生活中的美好都是建立在活下去的基礎上。

然而,我依然是幸運的,20__年的貸款理論上5年便能還清,可是何必把自己逼得那么死呢。畢竟在不久的幾年里我還要娶妻生子,我還要計劃一次最最完美的全家旅行。接下來的日子里我要努力的讓我的家人都是幸福的。

三、關于感情

不久前我剛剛結束了一段與從事教師這個職業(yè)者的戀愛,開始了尋找通往婚姻的旅程。

我還沒有如此嚴肅的對待過一段戀愛,我?guī)丶乙娺^父母,爺爺,親朋,我也跟她的父母在飯店吃過一頓飯??墒亲罱K連進她家門的機會也沒有?;蛟S是她的父母有所顧慮,而我也有些急躁,而且她人還是很好的,就點到為止吧。

四、關于未來

對于即將來臨的20__年,我想到的就是踏踏實實的工作,健康的活著,然后爭取更好的“錢途”。當然還有一件最最讓人期待的事,便是我要當爸爸了,我真希望我的干兒子能與我同一天生日,哈哈!真是越想越期待!

關于未來還有太多的未知,請不要去預測那些還沒有發(fā)生的事。當你把未來想象的多么多么好的同時,請安心的做好每一天的工作。只有完善現(xiàn)在的每一天,才能更好的完善未來,不是么?

鐵路員個人工作總結(篇18)

今年以來,我局以“法治x”建設為目標,進一步貫徹落實區(qū)市兩級政法綜治工作會議和鐵路護路聯(lián)防工作會議精神,充分發(fā)揮法治宣傳、人民調(diào)解工作在護路工作中的獨特優(yōu)勢,有效的維護了鐵路及沿線治安穩(wěn)定?,F(xiàn)將鐵路護路工作開展情況總結如下:

一、強化領導,全面落實工作責任制

今年以來,為確保鐵路護路聯(lián)防工作落到實處,縣司法局結合司法行政工作的.特點,將鐵路護路納入普法依法治理工作的總體部署,制定工作方案,明確職責分工,確保了工作的實效性。同時,結合“法治安縣”工作,及時與縣綜治辦、_局、交警大隊、交通局以及沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)等縣護路聯(lián)防領導小組成員單位溝通,開展鐵路護路普法宣傳及矛盾糾紛排查化解。把鐵路護路聯(lián)防工作列入司法局工作檢查考核當中,實行一級抓一級,一級查一級,做到了領導、組織、責任、措施“四到位”。

二、突出重點,促進專項整治活動處成效

制定《x縣司法局關于開展“一壓兩查三控”路外安全環(huán)境綜合治理百日專項整治行動方案》,按照活動部署,在我局聯(lián)系點x村境內(nèi)鐵路沿線范圍內(nèi)集中開展路外安全環(huán)境綜合治理百日專項整治行動。組織司法所人員對x村境內(nèi)鐵路沿線范圍內(nèi)近三年各類涉路案件進行梳理、分析,進一步摸排調(diào)研,掌握案件頻發(fā)的地點和侵線放牧、線路兩側燒荒、行人搶路線、異物掛線等問題的現(xiàn)狀和規(guī)律,找準發(fā)生問題的地點和時間,建立臺賬。同時,深入到鐵路沿線村莊、農(nóng)戶、學校、集市開展針對性宣傳,教育、引導群眾、中小學生遵守鐵路安全規(guī)定,行走鐵路立交橋涵,保證自身安全。建立鐵路沿線重點路段、醒目位置愛路護路宣傳“三牌三語”進行警示宣傳教育,提高鐵路沿線群眾安全意識。對附近沒有立交橋涵或長距離繞行橋涵,護路“五位一體”成員單位結合實際,在人員穿越頻次高、密度大,易造成列車途停的處所,安裝溫馨安全警示提示牌。x—__月份,我局在常信鄉(xiāng)開展法治宣傳x次,律師進農(nóng)村開展以案說法活動x次,組織對沿線鐵路矛盾糾紛進行排查x次。

三、拓寬渠道,營造愛路護路的濃厚氛圍

以“綜治宣傳月”為契機,集中宣傳了《中華人民共和國鐵路法》、《鐵路運輸安全保護條例》、《鐵路道口管理暫行規(guī)定》、《治安管理處罰條例》等相關法律、法規(guī)。一是利用滾動電子屏、高音喇叭、宣傳欄、板報、干部送法律、送政策下鄉(xiāng)、政法綜治宣傳月活動等形式開展宣傳活動。二是在村委會設立法制宣傳欄,在村規(guī)民約中加入愛路護路內(nèi)容,對廣大群眾進行愛路、護路教育;三是抓重點對象,開展定向宣傳。深入科技示范戶、五殘戶、暫住戶等重點戶家中進行定向宣傳教育,簽訂責任狀,明確專人看護,防止造成牲畜及癡呆聾啞人員上路,避免傷亡事故的發(fā)生。今年我們共開展沿線鐵路護路宣傳x次,發(fā)宣傳資料__余份,發(fā)放圍裙、宣傳袋等宣傳品__余個,直接受教育人數(shù)達__余人,取得了較好的社會效果。

四、摸排矛盾,不斷提升工作效果

一是積極排查矛盾糾紛。堅持定期針對鐵路沿線潛在的不穩(wěn)定因素,積極開展涉路矛盾糾紛排查調(diào)處,對排查出的問題,實行“四定”責任制,即定問題性質(zhì)、定解決辦法、定處置時限并限期解決。及時排除及時化解。

二是及時消除不安全因素。我局司法所聯(lián)合派出所、工商所不定期地對鐵路沿線治安隱患和突出問題進行排查,重點對鐵路運輸安全、線路兩側燒荒、行人搶越線路、異物掛線、破壞損壞鐵路警示標牌、隨意放牧和群眾穿越鐵路現(xiàn)象進行排查,建立健全治安管理長效機制,積極配合相關部門開展鐵路沿線治安整治活動。

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