個人工作計(jì)劃八月份

| 允炳

轉(zhuǎn)眼之間就到了末尾,又到了寫工作總結(jié)和工作計(jì)劃的時(shí)候,月工作計(jì)劃能夠幫我們設(shè)立目標(biāo),從而提高工作效率。下面小編給大家?guī)黻P(guān)于個人工作計(jì)劃八月份5篇,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

個人工作計(jì)劃八月份1

今年七月份又在整理和記錄工作總結(jié)的過程中結(jié)束了,為了八月份能夠有一個優(yōu)于七月份的工作成績,本人現(xiàn)針對七月份的工作總結(jié)做一份對八月份的工作計(jì)劃,以保證自己八月份的工作能夠有所收獲。

一、八月份工作目標(biāo)

雖說八月份的工作目標(biāo)和七月份的工作目標(biāo)沒什么兩樣,依舊還是要將業(yè)績提升到可觀的位置,但有了七月份的工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)之后,本人相信八月份的工作目標(biāo)能夠有望超越式地提升。七月份的工作,如果按照本人嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)來說,應(yīng)該算是沒有達(dá)標(biāo)的,但鑒于七月份有許多不可抗拒的因素影響著工作,本人還是將重點(diǎn)放在如何保證八月份能夠達(dá)到計(jì)劃的工作目標(biāo)!

二、八月份工作態(tài)度

七月份是炎熱的,八月份也不是涼快到哪去,甚至也許會更熱。作為一名公司員工,天氣炎熱不應(yīng)該是工作效率不高的原因或者說借口,七月份工作態(tài)度一般就算了,八月份如果還是一出門跑業(yè)務(wù)就喊著熱,那盡早卷鋪蓋走人比較好。本人計(jì)劃在八月份的時(shí)候,除了工作目標(biāo)一定要實(shí)現(xiàn)外,工作的態(tài)度也要保證良好。不能出現(xiàn)因?yàn)樘鞖庋谉峋涂s在公司不出去跑業(yè)務(wù)的情況,做好項(xiàng)目,首先就是要挖掘出好的項(xiàng)目,其次就是要走出公司將這個業(yè)務(wù)拿下,而不是坐在公司里面等著項(xiàng)目掉到自己的腦袋上!

三、八月份具體工作

工作計(jì)劃少了具體的工作內(nèi)容,工作計(jì)劃就會難以真正實(shí)現(xiàn)。本人計(jì)劃在八月份中,將七月未完成的A項(xiàng)目拿下,也將六月份就已經(jīng)跟蹤了解的兩個項(xiàng)目拼盡全力拿下。這些具體的工作內(nèi)容,其實(shí)在一個月里面拿下還是挺難的,但不努把力將此突破,日后的工作會更加難做,會因?yàn)榻o自己“設(shè)限”而難以再有提升,所以在八月份的工作,本人一定要拼勁全力將這三項(xiàng)工作拿下,為九月份的工作提供一個好的典范才行。

以上三點(diǎn)是本人計(jì)劃在八月份的工作中要努力達(dá)到的三點(diǎn),任何一點(diǎn)缺少了,都會導(dǎo)致本人的工作不會有進(jìn)展和突破,所以本人需盡可能的從這三點(diǎn)著手展開自己的工作,讓八月份的工作較七月份的工作有所突破和成長!但愿自己能夠不負(fù)自己的努力,在八月份擁有一份傲人的成績單!

個人工作計(jì)劃八月份2

八月份的工作是今年以來最沉重的一個部分,根據(jù)公司的安排,八月份會進(jìn)來一大批今年的應(yīng)屆生。可能是因?yàn)榻衲暌恍┉h(huán)境因素的影響,很多應(yīng)屆生都沒有找到合適的工作,加上七月份的面試,我們也制定了在八月初將接受一些應(yīng)屆生求職,做好人才培養(yǎng)計(jì)劃,鞏固好公司的發(fā)展。所以八月份的工作,的確是一個非常有挑戰(zhàn)力的時(shí)間段,我也該做好準(zhǔn)備去應(yīng)對這一次工作了,為此我制定了以下八月份的工作。

一、做好人員管理

八月份也是各個部門各個崗位合作的一個階段,我作為公司人事,自然也是要做好人員管理的。比如說八月份有兩個大型促銷活動,都是要安排人員的。當(dāng)然每個部門都會有每個部門的安排,但我這邊也是需要去進(jìn)行協(xié)調(diào)的,以免出現(xiàn)一些沒必要發(fā)生的情況。所以八月份,我不僅要去做好人員管理工作,也要及時(shí)去了解同事之間的一些想法和建議,從而去解決一些問題。多溝通,多交流往往能避免很多的問題,這也是我接下倆一個月的部分工作內(nèi)容。

二、繼續(xù)招聘計(jì)劃

招聘計(jì)劃仍在進(jìn)行中,公司今年起步的契機(jī)還算不錯,所以發(fā)展的也很快,加上八月份又是我們一個沖業(yè)績的好時(shí)期,所以我認(rèn)為自己也應(yīng)該多努力一把了。不僅要把自己的任務(wù)完成好,也要提高自己的招聘水平,多去向一些老前輩請教,也多去向一些優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí),這樣我不僅能完成這次計(jì)劃,還能把效果提升到最好的水平。所以八月份,主要的工作還是要繼續(xù),其余方面也是可以慢慢去鞏固和學(xué)習(xí)的。八月,我也期待著自己奮斗的成果。

三、做好培訓(xùn)工作

培訓(xùn)工作是一個很重要的部分,尤其是對于新員工來說,培訓(xùn)就是一件首先要做的事情了。八月份會有一批新員工的到來,所以對于培訓(xùn)來說,是必不可少的。而且,不管是對于新員工還是我們的老員工來說,培訓(xùn)還是需要去做的,有些同事在一些方面還是很缺乏的,所以只有多去進(jìn)行培訓(xùn),大家才能盡快的將這些缺陷彌補(bǔ)起來。所以八月份里,我們會舉行四次培訓(xùn)會,兩次新員工培訓(xùn),兩次全體員工培訓(xùn),希望培訓(xùn)可以給全體的員工到來一些有價(jià)值的東西,也希望我能夠把這些工作做好,為自己贏奪一個不錯的成績。

個人工作計(jì)劃八月份3

時(shí)間如駿馬過隙。一年就要結(jié)束了。春去秋來平凡而不簡單的一年。在各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助帶領(lǐng)下,以及和同事的共同奮斗,和經(jīng)過了自己的積極努力,我順利地做好自己的工作,這也算經(jīng)歷了一段人生的考驗(yàn)和磨礪。感謝郵政公司給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能??蛻糨p聲的謝謝就是最大的理解。以下就是我今年的工作總結(jié):

一、樹立認(rèn)真負(fù)責(zé)工作態(tài)度,圓滿完成工作任務(wù)

我熱衷于本職工作,嚴(yán)以律己,遵守各項(xiàng)公司規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置,時(shí)刻保持“謙虛、謹(jǐn)慎、律己”工作態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心培養(yǎng)和同事們幫助下,始終勤奮學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,履行好崗位職責(zé),堅(jiān)持理想,堅(jiān)定信念,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),挖掘開發(fā)新客戶。

二、堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)助的團(tuán)隊(duì)精神,營造良好工作氛圍

一個優(yōu)秀的軍師抵不過x個優(yōu)秀的士兵,在現(xiàn)任經(jīng)理的帶領(lǐng)下,員工營造了一份有活一起干有困難一起解決有任務(wù)一起執(zhí)行的良好氛圍在這個小隊(duì)里也體會到了無血緣的兄弟之情,深信__全體終有一天會萬眾一心欣欣向榮的發(fā)展。有一朝氣蓬勃的明天。只有公司發(fā)展好了。我們的工資福利才會好。勤勤懇懇工作才是我們唯一的選擇。

三、堅(jiān)持發(fā)展的理念,深化速度服務(wù)

在這_年多的時(shí)間里和客戶溝通中,也有失誤冒進(jìn)的過失。現(xiàn)在的市場競爭極其激烈,逆水行舟。不進(jìn)則退。在接下來的工作中要每日跟進(jìn)客戶動態(tài),掌握郵件路向,發(fā)現(xiàn)一起問題解決一起,及時(shí)溝通解決不累計(jì)失誤。抓住每次對手失誤客戶回頭選擇__的時(shí)機(jī)積極促銷提供非郵公司不能提供的服務(wù)在同等價(jià)格上比速度,在同等速度上比服務(wù)。

明年,是全新的一年,是自我挑戰(zhàn)的一年,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。必將有利于自己的前行。我將努力改正去年工作中的缺點(diǎn),把新一年的工作給自己一個規(guī)劃,盡自己最大的能力完成公司下達(dá)的任務(wù)和目標(biāo)。

個人工作計(jì)劃八月份4

一、修整幼兒園的環(huán)境

七八月份是幼兒和老師放暑假的兩個月,七月份放假,園里只有個別老師還在,園里整個環(huán)境也沒有人料理,早已樹葉掉落滿地,雜草叢生。八月份就著重的修整園的環(huán)境,通過剩下的老師把樹葉打掃干凈,把雜草清除,還幼兒園一片整潔,整個八月就不斷的修理園環(huán)境,等待九月份開學(xué),幼兒進(jìn)園讀書,也就不需要遭受環(huán)境的摧殘,換幼兒一片安逸。

二、清查設(shè)備,進(jìn)行維修和更換

園里的設(shè)備大多數(shù)都是前幾年購買進(jìn)來的,礙于各種原因,一直不得空去清查設(shè)備,這次在八月,幼兒園就打算整齊后勤人員清查幼兒園內(nèi)所有的設(shè)備,比如桌椅、電線、空調(diào)、電燈等設(shè)備,一旦發(fā)現(xiàn)故障和損壞的一律進(jìn)行維修及更換新的設(shè)備,保障幼兒開學(xué)進(jìn)入園里因?yàn)樵O(shè)備的損壞和故障出現(xiàn)安全隱患,這是園里不允許出現(xiàn)的情況,我們必須保證幼兒的安全。在八月里,把設(shè)備都布置好,給幼兒一個好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

三、聯(lián)系家長,了解幼兒學(xué)習(xí)情況

要知道經(jīng)歷一個七月,再有一個月,又是新的學(xué)期,那為了能夠順利開展新學(xué)期的工作,我們在八月份就要緊聯(lián)系家長,通過家長去了解幼兒的學(xué)習(xí)情況,這樣有助于下學(xué)期做好教學(xué)的準(zhǔn)備,了解各幼兒學(xué)習(xí)的情況,方便進(jìn)行對幼兒進(jìn)行教學(xué),也比較便于各幼兒教師在下個學(xué)期里根據(jù)幼兒情況去分析教材,探討如何教學(xué)才能適合幼兒的學(xué)習(xí)。上學(xué)期放假之前,園里各班老師都是給幼兒布置了作業(yè)的,只有先了解他們在暑假做作業(yè)的情況,才能知道下一步的工作怎么做,才方便安排幼兒的作業(yè)。

八月還在暑假期,幼兒園的工作需要這個時(shí)間去完成,為了能夠把下學(xué)期的工作順利展開,只有提前一個月把園里的事情安排好,下學(xué)期開學(xué)前才不會亂,直接就能進(jìn)入主題。幼兒園也是希望通過八月份的準(zhǔn)備工作,在九月份到來之前,就能夠安排好所有的事宜,這樣也是為了幼兒著想。

個人工作計(jì)劃八月份5

行政事務(wù)部在上級部門及公司的領(lǐng)導(dǎo)下,積極開展各項(xiàng)工作。以本部門工作計(jì)劃和公司目標(biāo)為前提,有計(jì)劃性、針對性的將各項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處,根據(jù)7月份工作情況與存在不足,結(jié)合目前行政管理的各項(xiàng)工作內(nèi)容,本人將計(jì)劃從以下幾個方面開展8月份的工作:

一、企業(yè)文化的塑造與宣貫

1、對所有新進(jìn)員工,不僅做好行政培訓(xùn)和產(chǎn)品知識培訓(xùn),還要做好企業(yè)文化的培訓(xùn)。

2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完善公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度,定期或不定期對各部門的制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,保證公司的管理規(guī)章制度切實(shí)可行。

3、建立內(nèi)部溝通機(jī)制,促進(jìn)公司部門之間、上下級之間、建立和諧的內(nèi)部關(guān)系,避免因溝通障礙而導(dǎo)致的人際關(guān)系緊張、工作配合度低等不良傾向。

二、行政管理日常工作

1、協(xié)助上級做好了各部門的協(xié)調(diào)工作。

2、會議安排:根據(jù)會議議程做好會前通知、安排等工作。

3、協(xié)助財(cái)務(wù)部的工作,聯(lián)合財(cái)務(wù)部學(xué)習(xí)貨物貿(mào)易外匯監(jiān)測系統(tǒng)。

4、辦公區(qū)按值班表進(jìn)行輪流值班,并要求值班人員在值班時(shí)認(rèn)真貫策執(zhí)行值班職責(zé)。

5、檢查與跟蹤部門員工工作進(jìn)度和其他部門員工工作進(jìn)度,提高各級人員的工作效率。

6、負(fù)責(zé)公司日常的事務(wù)接待和一些突發(fā)事件的處理。

7、完成上級交辦的文書文案工作。繼續(xù)跟蹤遺留問題動態(tài),形成書面說明。

8、協(xié)助人事做好招聘工作,及時(shí)對人才網(wǎng)上的人力資源信息進(jìn)行查看。通知應(yīng)聘人員前來應(yīng)聘。

9、本月內(nèi)我部門要重點(diǎn)完成部門及員工說明書落實(shí)情況,并組織部門按部門計(jì)劃參加培訓(xùn)

三、文件檔案管理

1、規(guī)范了全公司的資質(zhì)文件、合同文件等文件編號管理,做到有據(jù)可查。

2、負(fù)責(zé)公司文件的收發(fā)、張貼和管理工作。

四、上級臨時(shí)交辦的任務(wù)

上級交辦事情執(zhí)行8小時(shí)復(fù)命制度,及時(shí)溝通、匯報(bào)。對于在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能解決的,及時(shí)向上級匯報(bào)新的情況,尋求其他的解決辦法。

以上是我八月份工作計(jì)劃,請上級領(lǐng)導(dǎo)對我個人在工作中存在的問題和不足之處給予批評和指正。

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