教師工作環(huán)境分析報告

| 梓豪

通過述職報告的撰寫,培養(yǎng)我們的責任心和擔當精神,提升職業(yè)素養(yǎng)。述職報告是促進企業(yè)內(nèi)部溝通的有效方式,加強部門間的協(xié)作配合。下面小編帶來教師工作環(huán)境分析報告,對于各位來說大有好處,一起看看吧。

教師工作環(huán)境分析報告

教師工作環(huán)境分析報告(篇1)

本學期在學校領導的正確領導下,我不僅圓滿地完成了本學期的教學任務,還在業(yè)務水平上有了很大的提高。

立足現(xiàn)在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學期教學工作作出總結(jié),希望能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結(jié)經(jīng)驗教訓,繼往開來,以促進教育工作更上一層樓。這半年的教學歷程,是忙碌的半年,是充滿艱辛的半年,這也是收獲喜悅的一學期,現(xiàn)將有關(guān)方面總結(jié)如下:

1、熱愛并忠誠于人民的教學事業(yè)。

教學態(tài)度認真,教風扎實,嚴格遵守學校的規(guī)章制度。

2、認真?zhèn)湔n,不但備學生而且備教材備教法。

根據(jù)教材內(nèi)容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課作出總結(jié),寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。

3、增強上課技能,提高教學質(zhì)量。

使講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調(diào)動學生的積極性,加強師生交流,充分體現(xiàn)學生的主作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動手動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。現(xiàn)在學生普遍反映喜歡上課數(shù)學課。

4、在課堂教學中,堅持啟發(fā)式教學,堅持向45分鐘要質(zhì)量。

以學生為主體,以訓練為主線。教學過程重視知識與技能,學習過程和方法,情感態(tài)度與價值觀,培養(yǎng)學生自主學習,合作學習,探究性學習的精神。

5、真批改作業(yè):布置作業(yè)做到精讀精練。

有針對性,有層次性。為了做到這點,我常常通過互聯(lián)網(wǎng)搜集資料,對各種輔助資料進行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時對學生的作業(yè)批改及時、認真,分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結(jié),進行透切的評講,并針對有關(guān)情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

6、做好課后輔導工作,注意分層教學。

在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導,要提高后進生的成績,首先要解決他們心結(jié),讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心,讓他們意識到學習并不是一項任務,也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣,后進生的轉(zhuǎn)化,就由原來的簡單粗暴、強制學習轉(zhuǎn)化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上,再教給他們學習的方法,提高他們的技能。并認真細致地做好查漏補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層,這些都是后進生轉(zhuǎn)化過程中的拌腳石,在做好后進生的轉(zhuǎn)化工作時,要特別注意給他們補課,把他們以前學習的知識斷層補充完整,這樣,他們就會學得輕松,進步也快,興趣和求知欲也會隨之增加。

總之,教育工作,是一份常做常新、永無止境的工作。一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是辛勤的汗水和真摯的淚水,但同時我也收獲了充實與快樂。

在以后的工作中我將一如既往用心去教誨我的學生,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。希望在以后的工作中能發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,總結(jié)經(jīng)驗教訓,使教學工作更上一層樓。

教師工作環(huán)境分析報告(篇2)

逝者如斯夫,不舍晝夜。一個學期的工作已經(jīng)結(jié)束,這個學期我擔任五年級語文兼班主任工作,一年來,我認真履行教師職責。下面我就從以下幾方面談談自己的工作。

一、語文教學工作。

在教學中,我刻苦鉆研、虛心求教,不斷改進自己的教學方式,培養(yǎng)學生良好的學風和學習習慣,幫助學生提高學習質(zhì)量,培養(yǎng)學生自學和獨立思考的能力,在語文教學中滲透思想品德教育。為了讓學生掌握最好的學習方法,我在備課中,根據(jù)大綱要求,從班級的特點出發(fā),著重突破教學難點,抓住教學重點,創(chuàng)設種種情景,千方百計調(diào)動學生的積極性。一切從學生出發(fā),使學生成為學習的主體,務必讓每一位學生在一堂課中都能有所收獲。因此,在教學中,我總是鼓勵學生多講,多練,大面積鋪開,鼓勵學習有困難的學生發(fā)言,激發(fā)他們的學習熱情,學習興趣和求知欲,培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力,提高學生的語文素養(yǎng)。

對于學困生的輔導和轉(zhuǎn)化,我賦予教師真誠的愛,暗中給他們鼓勵,揚其所長,讓他們也體會到學習的興趣。除此之外,我還組織學生“結(jié)對子”,建立學習互助小組,讓他們共同進步,既培養(yǎng)了同學之間的團結(jié)友愛,也樹立了良好的班風、學風。

在不斷提倡課程改革的今天,我著力于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力和實踐能力。在這種教學思想的指引下,我也努力探索,大膽嘗試,逐漸摸索出了一套適合自己教學的方法,并在教學實踐中得到了學生的喜歡以及老師們的肯定。

二、班主任工作方面

在堅持教好書的同時,我從未放棄過育好人。我覺得,做一個班主任也許不難,但要做一個好班主任就很難了。根據(jù)我在班主任工作中的經(jīng)驗,我努力做到了兩個字: “愛” 和“嚴”,這使我在班主任工作中取得了較好的成績,既改變了一大批后進生,又培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的學生。

1、有一顆愛心,這是做好工作的前提。

愛學生,就必須善于走進學生的情感世界,就必須把學生當作朋友,去感受他們的喜怒哀樂。愛學生,要以尊重和依賴為前提,要做到嚴中有愛。我經(jīng)常從小處著手,從學生關(guān)心的事尋求最佳教育時機,給學生春風沐浴般的教育。帶著一顆“愛心”去工作,可以讓學生覺得你是真心地關(guān)心他,縮短了師生之間的距離,同時,他們犯了什么錯誤,也就容易接受你的教育,很快地加以改正。這種愛,有對學生思想形成的正確引導,更有對學生生活上實實在在的關(guān)心。

2、細心、耐心、誠心這是做好工作的基礎。

教育學生不是一朝一夕的事,是一項長期的工作,這就需要足夠的耐心。要善于在平時的工作中細心觀察,發(fā)現(xiàn)了學生的錯誤,坦誠地和學生交流,共同探討解決問題的途徑和辦法。我想,只要付出努力,學生是能夠接受的。久而久之,學生就會喜歡你、信賴你,也就愿意把心事傾訴給你,那樣的話很多問題就能迎刃而解了。

3、家長的理解與支持是做好工作的保障。

學生的學校教育和家庭教育有著密切的關(guān)系,二者缺一不可。家長的理解與支持對于我們工作的開展和進行有著一定的幫助和促進。面對孩子在學習和其他方面出現(xiàn)的問題,我和家長會積極取得聯(lián)系,及時溝通,共同探討教育孩子的方法,使家長的教育更具理性。使學生、老師、家長這三者的關(guān)系更加和諧融洽。為共同的目標去努力。

總之,一年來,干了一些工作,也取得了一些成績,但成績只能代表過去,工作中也存在著一些不足,如:學生學習兩極分化嚴重,行為習慣還不夠規(guī)范等,在今后的工作中,我一定要發(fā)揚優(yōu)點,改正不足,揚長避短,爭取更大的成績。

教師工作環(huán)境分析報告(篇3)

一學期工作又結(jié)束了。在這一學期,我注重發(fā)揮自身優(yōu)勢,克服困難和不足,以飽滿的工作熱情,認真努力地完成了本學期的各項工作任務,認真履行職責,使我班的各項工作取得較大進步,促進了學生的各方面發(fā)展。一學期的工作中,雖有苦有甜,但均能淡然處之。我重點從以下幾個方面嚴格要求自己,促使自己進步。下面,我對在本學期的工作做以下總結(jié):

一、鉆研教材,虛心求教,堅持學習。

工作之余,我鉆研教材,積極了解學生的情況。對學生因材施教,分層輔導。在教學中能夠及時總結(jié)教學經(jīng)驗,用以指導今后的教學活動。利用課余時間,我堅持自學,努力提高自己的文化素質(zhì)和修養(yǎng)。在學習上,永遠不知道滿足,經(jīng)常向有經(jīng)驗的教師學習管理班級的方法和小竅門。我深知自己在教學經(jīng)驗方面存在著很大的缺陷。說是教學生,其實備課、講課的內(nèi)容,我和學生只是暫時先與后的'區(qū)別,所以也是自己再學習的過程,很多東西都要重新學一遍。小學的語文知識對我來說并不難,但是現(xiàn)在要將一系列的知識通過我教會學生,比起自己會做題又上升了一個層次,這就是如何教,讓學生學得輕松、學得簡捷才是最重要的,所以只要我一有時間就向身邊的老師請教問題。與此同時,我還經(jīng)常反思自己在教學活動各環(huán)節(jié)中是否存在教學問題?梳理教學困惑,思考解決問題的方法。從而不斷提高自己的教學技能和培養(yǎng)處理各種教育教學問題的能力,促進業(yè)務素質(zhì)的提高。尤其是學生的評價,根據(jù)反饋的信息我積極思考并靈活調(diào)整教學,從而使自己的教學逐漸受到學生的歡迎,由此我的教育教學水平開始慢慢提高。

二、團結(jié)同志,樂于助人。

在學校中,我和學校的老師和睦相處,和他們在一起,就像生活在一個溫暖的大家庭里。我能夠與每一位老師友好相處,互相幫助。自走上講臺以來,我不僅能夠虛心向其它教師求教,而且能夠發(fā)揮自身所學為老師們盡自己的微薄之力。有的同事遇到困難時,我會盡自己最大的努力去幫助他們,不求報酬,不記名利,只因為我喜歡生活在這個快樂的大家庭里。

三、教書育人,做學生的良師益友。

作為一名教師,我得到了學生的信賴,他們把我當成知心朋友,有什么心事都跟我談。我和同學們的關(guān)系是十分友好的,我尊重他們,愛他們,并最終贏得學生的信任和擁戴,提高教育的功效,也還意味著教師能虛心地向?qū)W生學習,在教與學的過程中,與學生一起成長,共同進步。

在教學中,我深深的明白自己肩上擔負的責任,不僅要教學生學習,而且要教學生學會做人。我也是從學生時期走過來,知道每一個學生都渴望老師能重視他們的價值,能與他們真誠交往。我就是這樣努力去做的,能從學生的角度去思考問題,幫助學生糾正學習和思想上的問題,促使他們健康成長。

小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質(zhì),道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴守職業(yè)道德,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力。

在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂范。班級的窗簾臟了,我拿家去洗;地上有紙,我能彎下腰主動撿起;地臟了,我能拿拖布去擦;學生吐了,跑在前面的又是我,每次大型勞動,我從不當“監(jiān)工”,哪里臟,哪里累,我就出現(xiàn)在哪里,帶動了學生們勞動的積極性,保質(zhì)保量完成學校交給的每一項任務。我要求學生做到的,我會首先做到,這些事雖然平淡無奇,但我從中感悟到、率先垂范勝過千言萬語。做不到的事就不說,說到就一定要做到。

在課堂上我是他們的老師,在課下我是他們的朋友,自從我接任本班后,操場上總能看到我們歡樂的足跡。在游戲中,我和他們一樣歡呼雀躍,我喜歡沉浸在孩子們中間,他們的快樂就是我的全部。

四、及時和家長溝通,注意溝通方式。

促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協(xié)助。因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計劃地走訪學生家長,使家庭教育與學校教育密切配合。本學期由于學生不聽話,我便充分利用家長的力量來協(xié)助自己的工作,每次家訪時我都向家長介紹本班的學習情況,孩子的學習,紀律等各方面的情況,爭取家長的意見,以取得家長對班級工作的支持和協(xié)助。有時在家訪中了解到學生家中存在這樣和那樣的困難,我就想方設法去幫助。這樣教師和家長密切聯(lián)系,共同教育學生,有效地促進了學生的全面發(fā)展。忙的時候我便利用寫簡短的便條,打電話的形式與家長取得溝通。

人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足。作為一名中年老師,在如今信息技術(shù)日新月異,發(fā)展迅速的年代,自身的學識相當重要,所以工作以來,我仍然不斷學習,絲毫不松懈。因此,繼續(xù)學習成為我工作學習中重要的一部分。在如今的時代環(huán)境里,一個人的知識猶如一粒浮塵,要想更好的立足于社會,必須不斷的增加知識的深度和廣度。

教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。

在今后的工作中,我要繼續(xù)加強自身基本功的訓練,多向其他教師學習,做一名能力強、教師學生都喜歡的老師。利用休息時間練習鋼筆字、粉筆字。在課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養(yǎng),尤其是對差生要再多些關(guān)心,再多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。還要加強學生守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規(guī)嚴格約束自己。教育學生要注意保持環(huán)境衛(wèi)生,增強主人翁意識和責任感。

雖然做班主任工作以來我沒有做過驚天動地的偉業(yè),但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。

下學期,我一定改進工作中的不足,發(fā)揚優(yōu)點,再接再厲,讓我班的教育教學工作在上一個新臺階。

教師工作環(huán)境分析報告(篇4)

時光如梭,平凡而忙碌的一學期轉(zhuǎn)眼過去?;仡欉@個學期的教學工作,我從以下幾個方面做一簡要回顧與總結(jié)。

一、思想認識。

在這一學期里,我在思想上嚴于律己,熱愛教育事業(yè)。一學期來,我還積極參加各類政治業(yè)務學習,努力提高自己的政治水平和業(yè)務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內(nèi)外的各項工作。

二、在教學工作方面。

為了把自己的教學水平提高,我堅持經(jīng)常翻閱各類教學雜志報刊《優(yōu)秀論文集》、《青年教師優(yōu)秀教案選》等書籍。還爭取機會多出外聽課,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術(shù)。還虛心向年輕老師請教學校新配備多媒體的使用方法。每一節(jié)課,我都做好充分的準備,在備課過程中認真分析教材,根據(jù)教材的特點及學生的實際情況設計教案,及時寫好教學隨筆和課后反思。

三、明確課程性質(zhì),全面把握課程目標

將"促進學生良好品德形成和社會性發(fā)展,為學生認識社會、參與社會、適應社會,成為具有愛心、責任心、良好的行為習慣和個性品質(zhì)的社會主義合格公民奠定基礎"定為總目標,實現(xiàn)情感、態(tài)度、行為習慣、知識技能培養(yǎng)的內(nèi)在統(tǒng)一,尤其關(guān)注正確態(tài)度、價值觀的形成和行為規(guī)范的養(yǎng)成,使學生既學會做事,更學會做人,在做事中學做人,在做人的指導下學做事。在教學過程中,我們能全面把握目標,通過多種教學活動,幫助學生獲得豐富的情感體驗,形成積極的生活態(tài)度,養(yǎng)成良好的行為習慣,提高適應和參與社會的能力,掌握必備的基礎知識,從而整體地實現(xiàn)課程目標:幫助學生參與社會、學會做人。

四、讓品德教育回歸生活,突出課程的經(jīng)驗性。

道德不是抽象的概念,它存在于生活之中,由于社會生活中處理人們相互關(guān)系的需要才產(chǎn)生道德。同時,社會常識和參與社會、適應社會的能力也只有在社會生活中獲得。兒童的現(xiàn)實生活對其品德形成和社會性發(fā)展具有特殊的價值,兒時的生活經(jīng)驗會給人的一生帶來深遠的影響。因此,我們在上課時都特別關(guān)注兒童的現(xiàn)實生活,教育的內(nèi)容和形式都以貼近兒童生活,反映兒童需要為根本。讓兒童從自己的世界出發(fā),用自己的眼睛去觀察社會,用自己的心靈去感受社會,用自己的方式研究社會,感受社會生活的美好,懂得社會生活的規(guī)范,掌握參與社會生活的知識和能力。教學時,我引導學生結(jié)合自己的生活經(jīng)驗,思考在我們的生活中都有哪些規(guī)則,以及這些規(guī)則給我們的生活帶來了怎樣的方便。在學生列舉社會生活事實的基礎上,我們又適當幫助學生歸類,以使學生對生活中的規(guī)則有一個總體認識,并自覺遵守這些規(guī)則,不耍賴皮。

五、追求教學的有效性,打好做人的基礎

新的教學目標觀告訴我們,培養(yǎng)一個人的品德不在于告訴他遵守多少道德規(guī)范、規(guī)則,最根本的是要讓學生通過這些社會知識、規(guī)范和準則形成一定的、基本的待人做事的觀念和態(tài)度,以及思考問題的取向,如換位觀、雙贏觀、依存觀、分享觀等等。這些都是一個具有共生性特點的現(xiàn)代人必須具有的基本觀點、基本態(tài)度,是他能夠融入社會,立足社會,并能在社會生活中不斷獲得發(fā)展的必要條件。因此,我們在教學中有機地對學生進行教育,使學生帶著問題走出課堂,走進社會,真正學會生活、感悟生活。

六、為了更好適應教師的角色,使自己更快成長,我為自己設立了以下幾個目標,以激勵自己。

1、在教育教學的思想上轉(zhuǎn)變理念,與時俱進,做教學改革的弄潮兒!

2、在業(yè)務技能上,繼續(xù)夯實基本功,力爭在兩年之內(nèi),使個人的教育教學的水平達到一個新的高度;

3、在班級管理上,業(yè)精于勤,做學生的朋友,扎實訓練,不斷提高學生的水平。

回首這半學期,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,在今后的實踐中,我會繼續(xù)努力工作,以真摯的愛,真誠的心,以及有個性的課堂教學風格吸引學生,打動家長。不斷提高自己,完善自己,努力使自己成為一名優(yōu)秀的教師。

教師工作環(huán)境分析報告(篇5)

我盡職盡責完成本職工作,成績雖小,感慨良多。下面我就對自己這幾年來的工作作一番簡單的回顧與總結(jié)。

一、思想方面:

自從參加工作以來,我首先在師德上嚴格要求自己,與時俱進,愛崗敬業(yè),為人師表,熱愛黨、熱愛學生、熱愛教育事業(yè),思想積極要求進步,政治態(tài)度端正,貫徹落實黨的各項方針政策。努力提高自己的政治思想修養(yǎng),有良好的道德情操和精神風采,廉潔奉公、不謀私利,積極教書育人,對不良現(xiàn)象敢干批評,勇于奉獻,曾多次受到師生一致好評和學校的表彰。

二、教學工作方面:

在教學工作中,堅持認真學習英語課程標準,刻苦鉆研教材,精心設計教法,備好課,講好課,注意突出重點,突破難點,向每一堂課要質(zhì)量,及時批改好作業(yè),課外多輔導學生。本人教學成績優(yōu)異,所授的學科成績合格率95%以上,優(yōu)秀率30%以上。本人所教學生的英語中考成績遠遠高于全縣英語的平均水平。

1、嚴謹教學。在教學中本人嚴格要求自己,做到?jīng)]有絲毫的馬虎應付。按照新時期的教育理論和現(xiàn)代教育的特點,以及所授教學班級任務的實際,認真把握好教學的各個環(huán)節(jié)。

2、認真?zhèn)湔n。備課就如一出戲,沒有詳實而細致的劇作和精心的策劃,那這出戲是“蒼白無力”的。本人首先緊抓課程標準,對每一節(jié)里各個知識點在課標中的具體要求,對具體了解,理解掌握等各個層次都了如指掌,做到胸有成竹,有的放矢。然后是根據(jù)具體的教學班,因各個教學班英語知識的整體水平不同,備課時都應心中有數(shù),包括具體的教育教學方法等。然后參考一些教育教學參考書,補充課本中的一些遺漏和不足,作更深層次的理解?!耙虢o學生一杯水,自己就必須有一桶水?!北救藭r刻沒忘記這句話的道理,所以在備課階段,強制自己要多看些課外資料,多涉及和參考課外書籍。在這幾年來,本人堅持研讀《中學英語》、《英語教學研究》等課外雜志,還經(jīng)常上網(wǎng)查閱教學最新發(fā)展動態(tài)。本人深刻體會到,這些都有利于提高本人的教育教學水平,還深刻地認識到把好備課前,是課堂教學充滿自信,充滿激情,限度發(fā)揮自己的專業(yè)水平潛能的基礎。

3、優(yōu)化課堂教學,提高課堂教學效率。俗話說“教無定法”,本人人認為,不但是指不同教師對不相同或相同的內(nèi)容有不同教學,就是同一教師對同一內(nèi)容也都有不同的教法,我在教學中,始終堅持不同的教學方法,具體到每個班,每個章節(jié),采用多種形式如啟發(fā)式、討論式、談話式、實驗、比較法、探究法等,在教學中切實注意充分發(fā)揮學生的主體作用,讓學生思維盡情地、自由地發(fā)揮,直至把教學問題弄清弄懂。在這幾年里,本人經(jīng)常采用現(xiàn)代教學手段,如幻燈、投影、錄像,甚至電腦課件等,把課本中比較抽象的內(nèi)容具體化、形象化,采用多種方式方法,就是為了激發(fā)學生學習的興趣愛好,創(chuàng)造情境,營造和諧平等、民主的教學氣氛。在教學中,本人也注意對所授知識的及時總結(jié),及時從學生中得到反饋,使每一個節(jié)課都有提高,并對教學中存在的一些問題作些記錄補充。

4、重視實驗、實踐教學。本人充分利用學?,F(xiàn)有實驗條件,力爭開足課堂實驗,并多提供機會讓學生自己動手做實驗。從而鍛煉了學生自己的動手能力、觀察能力、思考能力,解決實際問題的能力。

三、教研活動

在教學活動中,本人一直重視教研教改活動。一是可以使自己潛心研究教育教學特點,建立自己的教育教學模式,同時積極參加各種類型的教研組活動,經(jīng)常與同事探討教學中的方方面面,虛心學習、請教。我還積極參加教研教改活動,大膽承擔“實施素質(zhì)教育”教學公開試驗課,積極研討,改進教法。20__年我主持參加了七年級“英語單詞快速記憶與鞏固”教學方法的探究,該課題于20__年1月通過市課題專家組鑒定,準予結(jié)題,同時我個人撰寫的《如何提高農(nóng)村學生記憶英語單詞的能力》一文獲市級課題個人成果三等獎。得到領導和老師的好評,被學校評為“教研積極分子”。

四、班主任工作方面

在班主任工件中,能以德育為綱,注重育人為本,對學生開展愛國主義和集體主義的教育,培養(yǎng)學生愛國主義和集體主義精神,使學生樹立明確的學習目的。按照培養(yǎng)學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展的要求去開展班主任工作,對班主任工作能做到勤、嚴、細、實,特別注重抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作。我所任的班級班風、學風良好,被學校評為“文明班”。同時我個人獲得總校級優(yōu)秀班主任榮譽稱號。

在多年的工作實踐中,深刻地體會到:做一個讓學生、學校、家長滿意的班主任,必須具備三個“心”:盡心、耐心、愛心。所謂“盡心”就是挖盡心思,做事要周密計劃,詳細安排,應盡心思去考慮學生的思想政治教育,德育品行教育,端正學生學習態(tài)度等,做到疏而不漏。所謂“耐心”就是對后進生轉(zhuǎn)化要有耐心,不要操之過急。所謂“愛心”就是對學生要有仁愛之心。幾年來,我在教育教學上取得一點成績,匯報如下:

20__年我主持參加了七年級“英語單詞快速記憶與鞏固”教學方法的探究,該課題于20__年x月通過市課題專家組鑒定,準予結(jié)題,同時我個人撰寫的《如何提高農(nóng)村學生記憶英語單詞的能力》一文獲市級課題個人成果三等獎。

教師工作環(huán)境分析報告(篇6)

為了加強師資隊伍建設,促進新聘小學語文教師快速成長,盡快承擔起明光小學教育的重任。在教育局領導的正確領導和教研室領導的統(tǒng)一組織安排下,各學科教研人員從11月8日起對__市新聘小學語文教師和鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學轉(zhuǎn)到城市的語文教師進行了全面細致的課堂教學調(diào)查。本次調(diào)查充分發(fā)揮教研處的組織作用,讓他們牽頭安排教研處各校新聘教師集中在兩三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心小學,以借課的形式進行課堂教學。我們的老師和科研人員按照科目一個個上課,聽完之后有面對面的交流。在交流中,我們不僅肯定了成績,也指出了不足,并著重提出了改進方案。讓這些新入職的老師得到實實在在的教訓,為他們的課堂教學指明方向。具體調(diào)查簡述如下:

一、優(yōu)勢

1.這些新聘小學語文教師的平均年齡為23.3歲。他們是教育局嚴格按照招聘指引,通過筆試、面試、考核等層層選拔出來的,最后獲得了職位,不容易。所以,他們年輕,精力充沛,工作態(tài)度端正,情緒飽滿。

2.新聘教師均具有大專學歷,其中漢語占70.6%,初教占29.4%。他們可以說是優(yōu)秀的專業(yè)人士,扎實的文化知識。教師資格證都是高水平的初中,完全具備小學學歷。

3.通過仔細調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn)他們有一定的基本教學技能;對新課程改革有一定的教育理念;能掌握小學語文課堂教學的基本環(huán)節(jié)和方法;初步意識到學生是課堂的主體,知道如何充分發(fā)揮學生學習的積極性和主動性,發(fā)現(xiàn)問題,探索問題;能夠掌握一定的現(xiàn)代教學方法;基本上可以用普通話實施教學,語言清晰,教學風格自然。

第二、缺點

1.教學理論素養(yǎng)缺失。到目前為止,許多教師還沒有完全閱讀《語文課程標準》,不知道《語文課程標準》的基本概念、語文教育的總體目標、階段性目標以及教學建議和評價建議。

2.沒有掌握備課的基本步驟,機械地抄現(xiàn)成的教案。至于設計教案的想法,不知道,只是為了學校應付檢查。

3.缺乏崗前培訓。缺乏基本的教學套路,學生注意力不夠的時候往往會搶著去教。在教學中,基本上是老師讓學生聽,讓學生回答問題,但是只有前排的幾個學生不能照顧到班上所有的學生。學生根本沒有參與學習的實踐,教學也沒有實質(zhì)性的效果。

4.不能掌握教學的基本環(huán)節(jié),步驟混亂。小學語文課本上的課文,一般兩個課時完成。在教學中,他們經(jīng)?;煜磺澹植磺逭n時。

5.上課板書,粉筆字寫的很差,基本屬于“火柴棍體”,很不規(guī)則。它不能準確地反映教學的重點和難點以及課文的基本內(nèi)容。

三、推薦

1、校準是為了設定明確的培訓目標。這些新聘的各科老師有知識,有精力,有熱情,但缺乏經(jīng)驗。因此,崗前培訓是他們教學中的重要一步,也是他們教學生活中的關(guān)鍵一環(huán),我們學校領導必須給予足夠的重視。根據(jù)學校的工作特點和實際情況,制定培訓計劃,確立培訓目標,指定專人負責,扎扎實實地實施。

2、建模根據(jù)不同的學科和不同的內(nèi)容,制定相應的教學模式,讓這些新教師在教學中嚴格遵循這種模式。讓他們堅定地邁出第一步,打牢基礎,掌握一定的技能,然后讓他們在教育的舞臺上自由奔跑。比如一年級的漢語拼音教學的基本步驟。一節(jié)課通常在兩小時內(nèi)教完。第一課時的重點是看信;第二課時的重點是學習拼寫。具體步驟如下:

第一節(jié)課

(1)用“情景圖”引出字母。

(2)字母的識別。

(3)利用“留聲機”增強對字母的記憶。

(4)利用“語境歌曲”鞏固字母的識別和閱讀。

(5)畫紅色模仿學習寫信。

第二節(jié)課

(1)復習字母的識別。

(2)利用課文的插圖,讓學生掌握拼寫方法。

(3)用拼寫法練習拼寫。

(4)描紅,抄音節(jié)。

“字符串識字”教學的基本步驟。

一般兩個課時就能教完。

第一節(jié)課

(1)激動人心的進入。

(2)通過漢語拼音自學漢字。

(3)把文字和事物聯(lián)系起來。

(4)串聯(lián)讀詞,讀寫結(jié)合,描紅仿影。

第二節(jié)課

(1)復習鞏固生詞。

(2)把單詞讀成串,邊讀邊想。(把每行字讀成一串,想象畫面、場景、場景等。閱讀時)

(3)一系列文章形成積累。(把單詞作為韻文一起讀,把它們作為背誦來讀)

(4)讀寫結(jié)合,指導寫作。

此外,還有閱讀教學模式和作業(yè)教學模式。等等。

3、嚴格訓練就是嚴格訓練。即學校要充分研究新聘教師的特點,制定系統(tǒng)的培訓方案,嚴格按照方案內(nèi)容腳踏實地地實施培訓。采取培訓掌握理論知識,課堂實踐檢驗理論效果,總結(jié)形成教學經(jīng)驗,再實踐,不斷總結(jié)提高,直至達到目標。盡量少走彎路,減少盲目性,努力早日成才,為明光基礎教育服務。

教師工作環(huán)境分析報告(篇7)

為了更多地了解學生現(xiàn)時期的學習行為和學習適應,更有針對性地進行語文作業(yè)布置,改善我們的教育教學行為,提高學生作業(yè)質(zhì)量,特進行本次調(diào)查,現(xiàn)將調(diào)查事情匯報如下:

(一)學生調(diào)查事情

1、學生對語文學習興趣普遍較高,也是比較喜歡語文作業(yè)的。

調(diào)查顯示:70%的學生是喜歡語文這門學科的,20%的學生談別上喜別喜歡,10%的學生別喜歡。70%的學生喜歡做語文作業(yè),95%的學生在完成語文作業(yè)后是感到歡樂的。

2、對語文作業(yè)態(tài)度比較端正,作業(yè)質(zhì)量明顯上升。

調(diào)查顯示:50%的學生認為這作業(yè)很少,40%的學生認為作業(yè)適量,89%的學生能在半小時之內(nèi)完成作業(yè),61%的學生能按時完成作業(yè),30%的學生基本能按時完成作業(yè)。當學生碰到難題時,35%的學生和同學合作,35%的學生咨詢老師或家長,15%的學生自己獨立解決,5%的學生放棄。可見不少同學是任務觀點,但至少并別是由他人逼、壓著做,而認為是自己的任務了。同時全力以赴做完作業(yè)并能及時糾錯,直接導致了作業(yè)質(zhì)量的上升。

3、學生對老師所布置的作業(yè)意見

調(diào)查顯示:60%學生最別喜歡老師布置的作文,覺得寫作文難,30%的學生別喜歡練習冊,覺得練習冊有點難,對老師如今布置作業(yè)的方式55%的學生中意,25%的學生認為過得去,說明老師布置作業(yè)的方式還有待改進。55%的學生喜歡老師統(tǒng)一布置作業(yè),如此便于交流討論解決難題,便于糾錯。15%的學生想要分層布置作業(yè),有些學習困難的學生做別完或做別出部分作業(yè)。學生希翼的作業(yè)方式40%的學生希翼是作業(yè)中無作文,70%的學生希翼是經(jīng)歷性作業(yè)。10%的學生無所謂。

4、學生對老師作業(yè)批改的意見

5、學生別能完成作業(yè)的原因

(二)教師調(diào)查事情

1、學生學習語文的事情

80%的教師認為學生學習語文的愛好程度濃厚,完成語文作業(yè)的事情卻是普通,別太好,90%的教師認為學生完成最好的作業(yè)是詞句訓練等基礎性作業(yè)。

2、教師布置作業(yè)事情

99%的教師布置的作業(yè)都在半小時以內(nèi),80%的`教師間或布置家庭作業(yè),20%的教師有想過分層布置作業(yè)但并沒有分層布置作業(yè),教師普通基本上布置的書面作業(yè)。

3、教師布置作業(yè)和批改作業(yè)工作方式能夠改進,但須加大工作量

30%的老師布置作業(yè)前熟悉題目,對難題做以輔導,能突顯效果。40%的教師認為練習冊有點難,但也別是很難,不過現(xiàn)在的學生浮躁,完成作業(yè)時別耐心看題、讀題,特別是閱讀能力較差,亟待提高。20%的老師布置寫作前有所輔導,文題也能聯(lián)系日子實際。

此次調(diào)查發(fā)覺,學生大多基本上特別喜歡語文的,但老師覺得學生的語文學得普通并別是很好,說明老師和學生之間還存在一定距離,沒有達成共識,學生愛好語文,但學得又別太好,說明教師教的行為方面依然存在咨詢題。經(jīng)過調(diào)查了解了學生的學習現(xiàn)狀,理解了他們的思想和行為,并且也看到教師教師布置作業(yè)和批改作業(yè)工作方式有待改進,為將來的教學工作尋到了突破口,使我們看到了提高小學語文作業(yè)質(zhì)量的希翼。

教師工作環(huán)境分析報告(篇8)

教學反思是一種良好的教學習慣。一名優(yōu)秀教師,除了具備一定的教學經(jīng)驗外,還必須具備反思的意識,不斷給自己“挑刺”,唯有如此,才能使自己與時俱進。因此我對部分教師的教學反思行為進行了一次問卷調(diào)查。

一、數(shù)據(jù)統(tǒng)計

12月1日,我對高陵區(qū)張卜中學58名老師分別進行了問卷調(diào)查。本次調(diào)查設計選擇題12題,參加調(diào)查人數(shù)58人,收回問卷58份.

二、分析報告

本次調(diào)查問卷的12道選擇題,按內(nèi)容大致可分為如下三個方面:

①對教學后的反思。(1、2、5)

②對幾種常見教學反思看法的感想。(3、4、8、9、11)

③對自己教學方法的思考。(6、7、10、12)

第1、2、5題屬于第一方面內(nèi)容的調(diào)查。它反映了老師們對教學后的反思。教然后而知不足,教學后的反思會發(fā)現(xiàn)許多不盡人意的地方。在調(diào)查問卷中,58名老師對這3個問題的選擇大致相似,其中對b回答“常?!边x擇的共有30人,占51.7%。選擇a回答“總是、都”的有11人,占18.9%。這說明在老師中具有相當大部分老師懷著對教學反思有一定的認識,但是還不是很深入。每節(jié)課后,大部分老師對為什么課堂氣氛不好?學生對其課為何興趣不大?為什么其任教的班級成績不理想?什么樣的教案才是好教案?什么樣的`作業(yè)才算是好作業(yè)?什么樣的試卷才是好試卷?等等問題,沒能較好地上升到教學反思是教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素這一高度認識,被調(diào)查的教師在工作中是有教學反思的,但并不是天天有,堂堂有,而是時有時無,沒有堅持這樣做下去。

在第二方面內(nèi)容的調(diào)查中,其中,58名老師選擇回答a‘非常正確’的人占45.3%??梢钥闯觯芏嗬蠋煂Ψ此荚诮虒W重的重要作用較認可,只是諸多原因沒能“總是”堅持去做,而在被調(diào)查的58名老師中,相當一部分較教師認為關(guān)于“教學反思行為”的看法,持“基本正確”看法,他們也許認為在諸多教學行為方式中,反思行為不過是一種嘗試而已,不能說是實施教學課程新理念的唯一方式。對于如何使教學高質(zhì)高效地進行,課堂教學如何達到一個滿意效果?他們只是基本上認同教學反思這一模式。

第三方面,對于自己教學方法的反思,在6、7、10、12四個選題的中,調(diào)查結(jié)果與第一方面內(nèi)容問卷結(jié)果基本相似,58名參加調(diào)查的老師選b占49.6%。大部分老師,有的時候只是單純的反思教學任務是否完成而沒有考慮到更多的方面,諸如對于課堂活動的展開、對于課堂中教師角色的把握方面、對課堂環(huán)境的營造以及對教育技術(shù)的運用等等方面都存在不足,沒能深入思考自己的教學方法和教學質(zhì)量。

三、小結(jié)

通過調(diào)查問卷,大部分老師都很認同教學反思是一種有益的思維活動。一方面是對自己在教學中的正確行為予以肯定,不斷地積累經(jīng)驗;另一方面又是自己同自己“過不去”,挑自己的刺,找出在教學實踐中與教學新理念不相吻合的甚至和教學新理念相違背的做法,進行自我批評,并且予以改正,不斷的完善自己的教學行為,使自己以后的教學行為更加完美。但同時也存在諸多不足,大部分老師雖然有這種認識,但并不是天天有,堂堂有,而是時有時無,往往不容易做到堅持。因此,要想更好地進行教學反思行為,首先要在思想上,進一步提高大家的認識。其次要貴在堅持。不僅在教學前、教學中、教學后等幾個關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行教學反思,還要認真做好課后思、周后思、單元思、月后思、期中思和期末思,不斷用新課程的理念審視自己的教學行為,真正做到傳道、授業(yè)、解惑。

教師工作環(huán)境分析報告(篇9)

在全面實施素質(zhì)教育的今天,廣大體育教師以貫徹落實“健康第一”的指導思想,深化教育教學改革,充分發(fā)掘地方素材,進行新課程實踐與研究,體育教師在教學的主導作用與學生在體育課上的主觀能動性相結(jié)合也被廣大體育教師所認可,一種既有集中指導又有生動、活潑、主動的教與學的氛圍正在逐步形成。部分教師已開始重視學生的體育學習方式。學習方式靈活多樣,體育課上已呈現(xiàn)一片活力。體育教師重視教育科研的.研究,重研討、重互動的教研風氣正在形成。

然而,由于長期受傳統(tǒng)理念的影響和束縛,不少體育教師又整天忙于教學、訓練工作,沒有很好領會新體育課改的精神,因而難以與體育教學實踐相結(jié)合,茫然地產(chǎn)生“當今體育課怎么上”的困惑,在實施體育新課標的過程中,確實存在著一些誤區(qū),其主要表現(xiàn)為:

一、追求花妙,忽視傳統(tǒng)。

一昧追求花妙新型,似乎沒有新穎就不能體現(xiàn)新課程理念。于是過分強調(diào)新穎,把平時較為扎實有效的教學方法全都拋棄。有個別教師在執(zhí)教《小小畫家》一課時,把很多精力花在如何畫好一朵花,而不是怎么樣跳好上,偏離了教學軌道。將體育課上成了藝術(shù)課。在有些體育老師的課上,小紅花滿天飛。單純?yōu)榭洫劧洫?。“好不好呀,對不對呀?”看似啟發(fā),實為形式。我認為,激勵也好,批評也好,只要適時適度,都能恰到好處。

二、誤把“自流”,當成“自主”。

當今新課程標準十分注重對學生的自主性學習,但不等于讓學生隨著練習,體育教學中提倡“三自”不等于不引導、不指導。因此教師在教學時要十分慎重地把握。在教學過程中,教師要把時間和空間還給孩子們,但教師對教育理念的認識和教學的火候要到位,否則很可能將體育課變成放羊式,表面上學生嘻嘻呵呵,好不熱鬧,如此教學效果就會十分遭糕,學生受害不淺。

三、追求快樂,忽視技能。

筆者通過對多堂體育課的觀摩發(fā)現(xiàn),有些教師給學生上體育課時,表面上熱鬧非凡,孩子們的臉上露出笑容,但縱觀一節(jié)課,學生什么也沒學會,體育課成了游戲課。眾所周知,傳統(tǒng)教學過分強調(diào)技術(shù)技能的教學,其實新課標是不是不強調(diào),而是不要過分強調(diào)。如體育場課上只求生動,不求掌握,只求走過場,不講求技能的提高;只求歡快,不求練身的負荷實效都是對新課標認知上的嚴重誤區(qū)。

四、合作教學,有形無實。

新課程標準非常強調(diào)對學生學習方式的轉(zhuǎn)變,十分注重合作探究。但探究什么?為什么探究?如何合作?有些教師因為課前沒有認真設計,或鉆研得不深,在教學時顯得信心不夠,因此有時在布置后不久便草草了事。

新課程給廣大教育工作者留下了創(chuàng)新的廣闊空間,機遇與挑戰(zhàn)并存。讓我們深刻領會體育新課標精神,大膽實踐不斷總結(jié),以更加高昂的姿態(tài)投身于體育新課改實踐中,實現(xiàn)自己人生的價值。

教師工作環(huán)境分析報告(篇10)

調(diào)查目的:

了解教師眼中的農(nóng)村小學生課外閱讀情況,為小課題《小學生課外閱讀有效性研究》的實施提供有力的實踐準備。

調(diào)查對象:

本校全體教師。

調(diào)查方法:

問卷調(diào)查法。

調(diào)查問卷設計:

本調(diào)查問卷分為兩部分:第一部分為客觀選擇題,共10小題,主要調(diào)查教師對課外閱讀的認識和態(tài)度;第二部分有2個主觀題,旨在了解教師對改變學生課外閱讀現(xiàn)狀的建議,以及對建立班級圖書角的理性分析。

調(diào)查問卷分析:

從回收的問卷來看,98%的教師都非常支持學生讀課外書,而且認為小學生的課外閱讀非常必要,必須重視和加強,并愿意對學生的課外閱讀進行有效性指導。還有教師建議學校開設課外閱讀課,通過各種活動培養(yǎng)學生的讀書興趣。99%的教師認為班級圖書角的設立勢在必行,以及時滿足學生的讀書需求,創(chuàng)設良好的讀書氛圍。但農(nóng)村小學的條件有限,一些好的想法實施起來可能還面臨一定困難,改善學生的課外閱讀狀況還有相當漫長的路要走。

調(diào)查問卷思考:

在調(diào)查問卷中:有53%的教師在“你覺得班里學生喜歡課外閱讀嗎?”一欄中選擇了“一般”。究其原因,學生缺乏課外閱讀的主動意識,很少有人對他們進行正確引導。另外,學生的課外書短缺也是一個主要原因,平時都沒有合適的書籍去閱讀,又何談從中找到樂趣,從而熱愛讀書呢。學校雖然設有圖書室,但由于意識不到位,管理不力等原因,圖書丟失了大部分,剩下的當作了擺設或塵封起來,孩子們只能望書興嘆了。

調(diào)查問卷的研究結(jié)果:

教師要解放自己的頭腦,提高對課外閱讀重要性的`認識,少些枯燥無味的講授,少些機械重復的作業(yè),多些時間給學生閱讀,充分提高學生的閱讀興趣。

首先,我們有責任盡可能多地豐富孩子們的課外書,想方設法,采取多種渠道籌集,比如,設立班級圖書角,向?qū)W校建議定期開放圖書室等。

再次,給學生以閱讀的自由,給他們時間上的保證。兩周一節(jié)的課外閱讀課是遠遠不夠的。只有每天擠出時間來,天天讀,才能養(yǎng)成自覺閱讀的習慣。這就要求所有的任課教師共同支持,盡量減少作業(yè)量,創(chuàng)造一切條件讓學生去自由閱讀。

此外,不動筆墨不讀書。教師還應讓學生根據(jù)自己的興趣愛好選擇自己喜愛的形式來記讀書筆記。

讀書筆記本應該成為學生自由發(fā)揮的空間。讀到好文章,摘錄好詞佳句,記下心得體會;閱讀累了,就在本子上或畫一朵小花,或描一只小蟲,給課外閱讀增添無限的情趣。只有給學生一個自由發(fā)揮的空間,才能讓他們靈動的思想自由地翱翔于“學?!薄皶健敝g,從而穩(wěn)定對課外閱讀的興趣。

總之,課外閱讀對孩子的健康成長、和諧發(fā)展是一件有百利而無一害的事,它需要學校、社會、教師、家長共同關(guān)注,齊心協(xié)力。與書為友,和孩子同讀,伴孩子一起成長,讓人人成功起步,應當成為我們老師和家長的共同追求。

教師工作環(huán)境分析報告(篇11)

一、我市高中生物教師的總體情況

我市現(xiàn)有高中生物教師42人。其中男教師30人,女教師12人。大多數(shù)教師是生物學科恢復高考之后所招的本科畢業(yè)生。除此之外,有一部分是以__一中__教師為代表的高考恢復前專職會考教師,另一部分是以__高中__教師為代表的化學教師高考恢復后改教的生物。所以從總體上來看:高中生物教師專業(yè)性比較強,老中青結(jié)構(gòu)均衡,是一支年富力強、勇挑重擔的團隊。

二、各校生物教師的具體情況

__一中包括補習中心,現(xiàn)有生物教師17人。其中__校長、__主任、__主任還擔任行政工作。從一中現(xiàn)有班額來看,每名教師基本上帶3個以上的班,負擔比較重,但基本能夠滿足教學的需要。從業(yè)務能力來看,__一中匯聚了高中生物絕大多數(shù)精英,以__教師為代表的老教師業(yè)務能力強,經(jīng)驗豐富,工作始終一絲不茍,為中青年教師作出表率。以__老師為代表的中年教師教學功底扎實,業(yè)績突出,堪稱中流砥柱。

以__老師為代表的青年教師專業(yè)能力強,勇挑重擔,屢創(chuàng)佳績。正是有了這一支專業(yè)能力突出,敢挑重擔,敢打硬仗的隊伍,幾年來使我市的生物成績總體在__地區(qū)占有一定的地位,例如本屆高三生物的三次質(zhì)檢考試,一本和二本在__地區(qū)均位于前2名,生物競賽成績也比較突出。不過,__一中生物組還要多加強相互交流和學習,注重對年輕教師的幫助和培養(yǎng)。另外,作為__的窗口學校,__一中在省、地區(qū)的“教學比武”、“教育教學論文”兩塊影響還不太大,還有很大的提升空間。

__高中現(xiàn)有生物教師10人,其中__副主席為現(xiàn)在高二年級主任。__老師因個人原因本學期已請假一月。以__高中現(xiàn)有的規(guī)模和新高一的招生計劃,還需要至少補充一名專業(yè)生物教師。從師資隊伍上看,從教研室出來的__副主席功底厚實,指導得力,組織和團結(jié)能力強,增強了__高中生物組的凝聚力。

__老師、__老師等為代表的中年教師年富力強、工作扎實,深受學生的好評。正是有了這樣一批優(yōu)秀教師,__高中生物組教學成績與其它學科相比,歷年來均占有一定的地位。但__中學年青人還待進一步的成長,近兩年生物總體成績有所下滑,可看出端倪。另外,__中學在學生競賽、教師論文的發(fā)表等方面也不夠重視,造成這兩方面物化上比較蒼白。

__高中現(xiàn)有生物教師5人。教研組長__老師把握教材,處理教材的能力比較強,但最近幾年,由于生物組的許多教師調(diào)到一中和__中學任教,造成教師隊伍青黃不接,直接影響到教學質(zhì)量,應該引起高度重視。

__高中現(xiàn)有生物教師6人,其中__老師任教務主任。白主任功底厚實,教學經(jīng)驗豐富,身為教務主任,工作以身作則,一絲不茍。表現(xiàn)出了較好的綜合素養(yǎng),__老師作為教研組長,工作有熱情,上課有激情,對人有感情,對生物組的其它老師起到了很好的團結(jié)作用,但__高中生物組相互學習的積極性不太強,考試成績不太理想。

三、調(diào)查總結(jié)

1、根據(jù)新課改革的分值規(guī)范開好生物課

高考的分值是與平常的課時嚴格對應的?,F(xiàn)在生物學科的分值由原來的72分變成了90分,增加了25%,也就是說每個星期至少要增加一節(jié)生物課,但現(xiàn)實情況是大多數(shù)學校的`生物課時量沒有發(fā)生變化。

但由于教學內(nèi)容由原來的2本必修教材、1本選修教材變?yōu)楝F(xiàn)在的3本必修教材和2本選修教材,生物教師疲于奔命,尤其是高一年級,許多教師利用晚自習上新課,這樣,自然對教學的備、教、改、考、評、輔等環(huán)節(jié)造成較大的影響。同時,現(xiàn)在生物教師普遍負荷比較重,一名教師帶4個班甚至更多的現(xiàn)象并不鮮見,每周的課時量(周一至周五,不算早、晚自習)達到16節(jié)以上。

對我們的教師尤其是各校帶實驗班的生物教師而言,教學質(zhì)量的影響是比較明顯的。所以我建議各校尤其是龍頭學校要開足生物課,同時減輕教師的課程負擔,提高教學質(zhì)量,根據(jù)需要逐步引進專業(yè)人才,實現(xiàn)師資隊伍的年齡平衡和良性循環(huán)。

2、通過各種主題活動加強對年青教師的培養(yǎng)

我市高中生物教師以中青年教師為主體,他們精力旺盛,對現(xiàn)代教學手段比較精通,但缺乏教學經(jīng)驗,還有一部分年青教師由于諸多原因,對教學缺乏激情,不思進取,得過且過,這些都對生物整體的進一步提高造成了很大的負面影響。個人建議學??梢越炭剖覡款^,教務處為主體,每學期開展一次“教學比武”,一學期舉行一次“教學開放周”,歡迎家長和老師進班聽課,通過外力來促進年青教師的快速成長。同時老教師要對新教師實行一幫一結(jié)對子活動,對年青教師的課堂現(xiàn)場指導,提高他們的業(yè)務能力。

3、重視學生生物競賽和教師論文

學校要提高辦學品位,提升知名度,除了高考的成績外,學科競賽成績和教師論文的數(shù)量和質(zhì)量是兩個非常重要的窗口。同時,通過這兩個平臺,也能夠提升教師的業(yè)務能力,提升教師和學校的知名度。所以各學校要在這兩個方面加大經(jīng)費投入,同時在職稱進級方面給予傾斜,引導教師把課余精力用到教研工作上來。使教研活動自覺化和常態(tài)化。

4、規(guī)范開好初中生物課

初中生物的教學直接影響高中生物教學質(zhì)量,但我市在高考生物分數(shù)大幅增加的情況下,對初中生物無論是開課節(jié)次以及人員布置方面,似乎還有弱化的趨勢,這對高中生物教學造成了很不利的影響。我個人在這里呼吁領導重視初中小科的教學,規(guī)范開好課,教師盡量專職化,為高中生物教學打下堅實的基礎。

教師工作環(huán)境分析報告(篇12)

現(xiàn)在,人們對女性的關(guān)注不僅局限在婚姻、教育、就業(yè)等傳統(tǒng)領域,還逐步延伸到心理健康這類體現(xiàn)女性生活質(zhì)量的方面。女性的健康問題特別是農(nóng)村女性的心理健康問題越來越得到社會的廣泛關(guān)注。

一、農(nóng)村婦女心理健康現(xiàn)狀

在農(nóng)村,女性同胞既要忙于農(nóng)活,又要包攬家務;既要照顧老人,又要教育子女,不僅勞動強度,還要扮演社會與家庭的雙重角色。并且長期以來,農(nóng)村婦女在家庭中的地位不高,她們整日為家人的起居飲食而忙碌,沉重的生活負擔使她們局限于夫妻關(guān)系、婆媳關(guān)系、妯娌關(guān)系和鄰里關(guān)系等小范圍的社交關(guān)系中。這種壓抑的環(huán)境很容易引起心理問題,并且很難找到合適的排解對象。再加上女性妊娠、生育、更年期等一系列特殊時期,讓她們承受著更重的心理負擔,久而久之,廣農(nóng)村女性就出現(xiàn)了不同程度的心理問題。

二、農(nóng)村女性心理健康原因分析

(一)農(nóng)村婦女文化程度不高,法律意識薄弱。

當農(nóng)村女性的家庭、婚姻出現(xiàn)問題時,她們不知道用法律手段來保護自己,往往采取簡單直接甚至極端的方式解決問題,這種方法不僅解決不了矛盾,而且很容易讓婦女同胞產(chǎn)生抑郁、焦慮、狂燥等不良情緒,當這些不良情緒得不到及時緩解時,便容易引發(fā)心理問題或更加嚴重的后果。

(二)家庭關(guān)系不和諧,對農(nóng)村婦女傷害。

廣農(nóng)村女性多以家庭成員為中心,認識不到自我的重要性,男權(quán)觀念在農(nóng)村依然根深蒂固,家庭也時有發(fā)生,受害者免不了總是身為弱者的女性。加之婆媳關(guān)系緊張,妯娌關(guān)系不和等問題,愈發(fā)加重了女性的心理負擔。

(三)家庭經(jīng)濟壓力,負面情緒無法得到釋放。

農(nóng)村婦女常常被家里的經(jīng)濟問題所困擾,日常開支、子女教育和結(jié)婚、照顧老人等,面對自己無力改變的家庭經(jīng)濟現(xiàn)狀,壓力會愈積愈。

三、農(nóng)村女性心理健康問題對策

廣農(nóng)村婦女存在的心理問題,將會給個人、家庭和社會帶來消極影響。社會的和諧離不開家庭的和諧,而家庭和諧的前提是人的身心健康。要使農(nóng)村婦女能夠真正健康地生活,必須全面提高她們的心理素質(zhì)。

首先,加強心理健康宣教。由于農(nóng)村婦女心理健康意識薄弱,各級婦聯(lián)組織要有針對性地利用各種宣傳媒介,系統(tǒng)地廣泛地對農(nóng)村婦女進行心理知識的教育宣傳和培訓。

其次,引導婦女積極參加社會活動。通過宣傳教育讓農(nóng)村婦女能夠主動積極地去學習新的職業(yè)技能,提高她們的謀生能力,降低她們對家庭及他人的依賴度,增強立性,減少來源于經(jīng)濟問題的心理壓力。

再次,助婦女改變觀念,積極尋求外部助與支持。通過講座和培訓的形式加《婚姻法》、《婦女權(quán)益保障法》等一系列法律的宣傳教育力度,讓女性學會面對家庭,要學會善于避讓,如果避讓不了,要積極向親友、婦聯(lián)或者司法機關(guān)求助,取得法律的保護。 最后,充分發(fā)揮婦聯(lián)組織作用,創(chuàng)造良好的外部環(huán)境?;鶎計D聯(lián)要經(jīng)常組織農(nóng)村婦女參加集體活動,與廣婦女建立有效的溝通,通過溝通發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

教師工作環(huán)境分析報告(篇13)

一、調(diào)查目的

我們開展中學教育科研現(xiàn)狀的調(diào)查活動,旨在了解目前我縣中學教師對教育科研的態(tài)度、教育科研知識掌握的程度、參與教育科研的情況、對教育科研的困惑和期望等;了解中學開展教育科研的認識、組織、管理以及教育科研中存在的主要問題等方面。通過調(diào)查求得第一手原始資料,再對原始資料進行整理分析,從而對問題進行歸因分析,尋求解決問題的路徑,提出工作建議,為我縣中學教育科研的深化發(fā)展提供指導、服務、管理決策等方面的參考。

二、調(diào)查方法

3月至11月,筆者我縣的800名中學教師以當面填答問卷及談話的方式進行了隨機調(diào)查。發(fā)出問卷800份,回收問卷800份,回收率為100%。經(jīng)過核查,有效問卷780份,占總數(shù)的97.5%;無效問卷20份,占總數(shù)的2.5%。

三、調(diào)查對象

洛南縣城鄉(xiāng)800名中學教師。

四、調(diào)查結(jié)果分析

(一)當前中學教師開展教育科研形勢較好

1.有些學校領導對教育科研的認識有了很大的提高。問卷問及所在學校領導是否重視教育科研時,認為重視的教師有232位,占總數(shù)的29.74%;認為比較重視的教師有480位,占總數(shù)的61.54%;認為不重視的教師有68位,占總數(shù)的8.7%。從整體上來看,絕大多數(shù)學校領導能夠意識到教育科研的重要性,非常重視開展教育科研工作。

2.教師也比較重視教育科研。問卷問及學校開展教育科研是否有必要時,認為很有必要的教師有488位,占總數(shù)的62.56%;認為比較必要的教師有270位,占總數(shù)的34.62%;認為沒有必要的教師有22位,占總數(shù)的2.82%。從調(diào)查數(shù)據(jù)來看,大多數(shù)教師已意識到教育科研的重要性,有了嘗試教育科研的沖動,意識到了教育理論學習與解決問題之間的關(guān)系。

3.個別學校為教師開展教育科研提供了良好的保證。一些學校已經(jīng)開始逐步建立和完善科研管理機構(gòu),雖然這些學校在總體中的比例不是很大,科研管理機構(gòu)也大多附屬于教務處而沒有獨立出來,但與以前相比畢竟是一個很大的進步。隨著教育科研活動的不斷開展,許多教師獲得了親身參與教育科研的機會。在調(diào)查中,參與過教育科研的教師比例達到68.4%,教師們對開展教育科研充滿信心。

(二)中學教師開展教育科研存在的問題

1.對教育科研認識不清。我縣中學教師對教育科研工作有一定的認識,但普遍存在觀念滯后,認識不深刻,認為教育科研高不可攀、教育科研與己無關(guān)、把科研和教學對立起來,開展教育科研只是為了應付評職稱。從實際觀念上看,陳舊落后,仍停留在20世紀代的認識水平上。在這次的調(diào)查中,認為教學工作與教育科研密切相關(guān)的教師為數(shù)不多,認為教學質(zhì)量與教科研相關(guān)的教師就更少了,認為搞不搞教科研無所謂,以前沒搞不照樣教了這么多年?多數(shù)教師從事科研愿望不強,參與研究的人不多。在這次的調(diào)查中,我們共發(fā)放調(diào)查問卷800份,在回收的.780份中,有幾個這樣的選擇問題,教師們是這樣選的:

從上表可以看出,多數(shù)教師不能正確認識教育科研工作,也沒有把教育科研工作作為本職工作的一部份。

有的教師認為教育科研是大學、研究所、專家學者的事,教師沒有必要開展教育科研;有些教師認為自身的實踐經(jīng)驗較為豐富,不用開展科研也能搞好教學;還有人認為開展教育科研是搞形式,浪費時間。這些思想認識嚴重影響了現(xiàn)階段的教育科研。

2.教育科研形式主義,效果差,成果少。在實際工作中,一些教師把教科研當成任務、形式完成;一些教師把教科研當成擺設,雖然知道教科研的重要作用,但放棄了對新的教育思想、新的教材內(nèi)容、新的教學手段的鉆研學習,因循守舊,不思進取,依然用落后的教育教學方法教學生。

教師工作環(huán)境分析報告(篇14)

一、高校學生心理健康現(xiàn)狀

相關(guān)調(diào)查結(jié)果表明,部分高校學生的心理是健康的,表現(xiàn)出活潑好動、積極向上、能吃苦耐勞、交際能力較強等良好的心理承受能力。然而,因為現(xiàn)在多數(shù)學生都是生子女,并且受社會環(huán)境多樣化的影響和父母教育情況、家庭貧富差距以及相關(guān)報道的負面影響,現(xiàn)在的高校學生面臨越來越現(xiàn)實的社會問題,一些高校學生出現(xiàn)一些不良心理應以及心理障礙,甚至導致學業(yè)終止或結(jié)束。另外,在對高校不同年齡段的學生調(diào)查過程中,發(fā)現(xiàn)有一些學生存在比較嚴重或者特的心理問題。

二、正確理解高校學生心理健康的標準

高校學生心理健康的發(fā)展逐漸成為全社會的關(guān)注點。但是,全社會關(guān)注的高校學生的心理健康以什么來衡量呢?在這么多學者眾說紛紜的情況下,筆者思多年的教育經(jīng)驗認為,想要理解高校學生的心理健康標準,應把以下幾點作為重點關(guān)注:

(1)保持濃厚的求知欲以及對學習的興趣。

(2)能夠認清自己,了解自己,不墮落膽怯,也不過度自信,保持辯證的眼光,防止自我意識的偏差。

(3)能夠保持好的心態(tài),控制好自己的情緒。心理健康的人往往能夠保持開朗、自信的心情,能夠從事物中尋找快樂,永遠不會對生活失去信心。

(4)善于交往,對人友善,能夠與身邊的人保持良好的人際關(guān)系。

(5)能夠保證人格品質(zhì)的完整、統(tǒng)一,培養(yǎng)健全的人格,這是維護高校學生心理健康的根本目標。

(6)有較高的適應能力,能夠很快熟悉并融入周圍的環(huán)境中去,同時還要正圈理跟環(huán)境之間的關(guān)系。

(7)高校學生的心理行為要與他們的年齡特征相仿。

1.學校方面的措施

(1)優(yōu)化校園文化環(huán)境

校園文化是高校學生健康成長的前提,校園文化主要體現(xiàn)在風氣上。沉穩(wěn)的校風、積極的班風、刻苦的學風能潛移默化地改變學生的心理健康。為了保持學生健康的心理狀態(tài),學校可以舉辦一些型的團體活動,增強學生與學生之間的凝聚力,促進人際關(guān)系的.健康。同時,主題班會等以班級為單位的活動能夠形成良好的班風,讓學生在學習和生活上都保持積極進取的心態(tài)。

(2)加強學生的心理健康教育

①樹立心理健康教育的觀念。學校應該明確心理健康的重要性,把心理健康教育融入其他的學科中去,把關(guān)系學生的心理健康發(fā)展落到實處。讓每個崗位的人都明白自己范圍內(nèi)對心理健康教育的標準和要求,形成一個共同發(fā)展的學生心理健康教育路線。

②開設關(guān)于學生心理健康的課程。助高校學生心理的健康發(fā)展離不開基礎知識的傳授。學??梢酝ㄟ^選修課程的形式,開設一個“學生心理健康”課程,助學生了解自己的成長,避免進入心理發(fā)展的誤區(qū)。助學生盡快形成正確的觀念,積極地把自己變成一個身心健康發(fā)展的青年學生。

③設置心理教育機構(gòu)。設置心理咨詢中心,助學生在遇到心理磨難時能夠正確地尋找到助,盡快從心理沼澤中逃離。同時力宣傳心理咨詢,讓學生在最短的時間內(nèi)解決自己的心理問題。

④廣泛宣傳,普及心理健康知識。通過調(diào)用學校內(nèi)部的各種媒體方式,宣傳學生要注重自身的心理健康,在學生中普及心理知識,推廣心理調(diào)節(jié)的一般方法,喚醒學生自我維護心理健康的積極性。

2.高校學生自身方面

(1)建立合理的生活秩序

①學習負擔要適量。量力而行,不要對自己過于苛刻,準確定位,選取適當?shù)哪繕?,不急躁,以積極樂觀的態(tài)度對待自己的成績,多跟同學和老師交流,從中吸收相關(guān)經(jīng)驗,取長補短,尋求解決問題的方法。

②生活節(jié)奏要合理,做到松弛有度。除日常的學習生活外,我們還有很多的事要去做,要積極地參加各種活動,加強我們的綜合能力與適應力。適當?shù)胤潘勺约旱纳硇?,做到松弛有度、勞逸結(jié)合,這樣才能提高我們的效率,把狀態(tài)調(diào)整到最佳。

(2)樹立正確的人生觀和世界觀

樹立正確的人生觀和世界觀,以積極向上的心態(tài)去面對問題,有益于心理的健康發(fā)展。

(3)保持樂觀向上的精神姿態(tài)

時刻保持積極、樂觀的姿態(tài),尋求健康的解決方法。同時還要加強自我意識的鍛煉。

通過教師的循循善誘與學生的不斷努力,我相信高校學生的心理健康指數(shù)都能得到相應的提高,獲得更高的升華。不僅僅在生理上滋養(yǎng)一片凈土,同時在心理上也會有一片藍天!讓學生在校園里獲得全面發(fā)展,轉(zhuǎn)身成為德才兼?zhèn)涞默F(xiàn)代型復合人才,實現(xiàn)教書育人的最終目標。

教師工作環(huán)境分析報告(篇15)

一、調(diào)查目的

學生語文素養(yǎng)的提高,不單單依靠語文課堂,還應在課外閱讀中廣泛涉獵,廣泛汲取。為了了解教師的課外閱讀指導現(xiàn)狀,營造一個充滿書香的閱讀氛圍,激發(fā)學生閱讀的興趣,指導學生正確的閱讀方式,開展豐富多彩的閱讀活動,促使每個學生熱愛閱讀。我特制訂了本次教師問卷調(diào)查,以便課題組老師有針對性的調(diào)整教學方法和思路。

二、調(diào)查對象

37名語文老師,37份,回收37份。

三.調(diào)查時間

20__年12月23至12月25日

四.調(diào)查方法

為了更準確、合理地調(diào)查教師在新課程背景下對小學語文課外閱讀方法指導的情況,考慮其可操作性與實效性,本次調(diào)查方法主要采取“問卷調(diào)查法”。

五. 調(diào)查內(nèi)容

問卷共11個問題,10個采用固定選擇問答方式,1個簡答題,從教師角度對自己的閱讀以及對學生的課外閱讀指導情況進行評價。

六. 調(diào)查問卷原因分析。

將試卷中的問題及做答進行梳理,分析,劃分為三個板塊:

(一)課外閱讀指導中教師的現(xiàn)狀:

問卷中共有6道題涉及到了教師的課外閱讀指導現(xiàn)狀,現(xiàn)對試卷中的調(diào)查分析如下:

你經(jīng)常要求學生進行課外閱讀嗎?

有 26人選擇了A經(jīng)常要求。11人選擇了根據(jù)需要而定。

你經(jīng)常向?qū)W生推薦課外讀物嗎?

有27人選擇了A經(jīng)常,10選擇了B偶爾。

你對學生的課外閱讀進行指導嗎?

有19人選擇 A經(jīng)常, 16人選擇了 B偶爾

學生在課外閱讀時遇困難,你會指導他們怎么做?

21人選擇了 A查工具書 ,10選擇B請教他人。

你會要求學生在課外閱讀時做筆記、寫感受嗎?

25人選擇了 A會,7人選擇了 C偶爾會

從以上的選擇題中可以看出大部分老師們在平時的教學中比較重視孩子的課外閱讀,經(jīng)常向?qū)W生推薦課外讀物,有50﹪的教師選擇了對學生進行課外指導,在學生的課外指導遇到困難時,56﹪的教師都會指導學生查工具書。閱讀課外書時,有67﹪的教師會引導學生寫課外讀書筆記和讀后感。這說明我們的語文教師都再積極的引導孩子進行課外閱讀,激發(fā)孩子的閱讀興趣,培養(yǎng)孩子的閱讀習慣,但在指導中沒有具體的方法。

(二)學生的課外閱讀現(xiàn)狀:

從以下調(diào)查問卷中可以折射出學生的課外閱讀情況。

如:3.你認為課外閱讀可以提高學生哪方面的能力?

35人選擇D。認為以上都有。

5.你一般在何時布置學生課外閱讀?

有17人選擇了每天安排,15人選擇了雙休日,5人選擇了放長假。

8.你認為學校每周開設兩節(jié)閱讀課有必要嗎?

A非常必要 B沒必要 C隨學校安排

有34人認為非常必要,1人認為沒必要3人隨學校安排。

從以上調(diào)查中可以看出學生能根據(jù)老師的推薦和要求能讀相關(guān)的課外書籍,并且大部分學生在周內(nèi)和上學期間都有閱讀任務.在老師的指導下,學生的閱讀,理解,寫作都有不同程度的提高。

(三)教師認為課外閱讀方面存在那些問題。

1. 課外閱讀書籍無選擇,隨意性強.

孩子們喜歡閱讀,但是他們選擇的書籍對于自身的學習及自身素質(zhì)提高沒有幫助,如《阿衰》,《查理九世》等,很少有人讀經(jīng)典的文學書籍。

2. 課外閱讀時不會記筆記,寫感受

很多家長說他們的孩子閱讀書籍很多,但仍不會習作,理解理解能力也不太強,這說明孩子的閱讀只是囫圇吞棗,并沒有深入多少,也不會反思當然閱讀和寫作提高較慢。

3. 課外閱讀時間無法保障。

學生課業(yè)負擔重,缺少充足的閱讀時間,空間。

4. 將閱讀積累不能運用于習作中。

學生們大都有摘抄,摘抄的都是好詞佳句,但是在寫作時不會將閱讀到的精華自然的融入到自己的習作中,沒有內(nèi)化成自己的理解,不會靈活運用,這樣的摘抄成了擺設。

調(diào)查小結(jié)及今后努力的方向:

調(diào)查小結(jié):

此次問卷調(diào)查得出一個重要的.結(jié)論:我校語文教師已明顯認識到了課外閱讀的重要性,并且指導學生進行相關(guān)的閱讀,初步激發(fā)了學生的閱讀興趣,培養(yǎng)了學生的閱讀習慣,但課外閱讀指導的經(jīng)驗和方法不足。這就需要課題組成員的進一步共同努力,研究出一定的策略。

今后努力的方向:

1.推薦適合學生學段的課外書,形成一套低,中,高年級的學生課外閱讀體系。

2.探索出如何指導學生課外閱讀的方法及寫讀書筆記的方法,并形成一個初步的模式。

3.課外閱讀時間的調(diào)配。

首先,加大力度培養(yǎng)孩子喜歡閱讀,當孩子喜歡上閱讀后,自然就能自己擠時間閱讀。

其次,分層作業(yè),讓學有余力的學生有充足的時間讀,讓學困生也有一定時間閱讀。

教師工作環(huán)境分析報告(篇16)

良好的習慣和健康的心理事關(guān)少年兒童的成長,少年兒童的素質(zhì)狀況又關(guān)乎國家和民族的未來。在力推進素質(zhì)教育的今天,我們每個人都應帶著責任思考這一問題,立足實際為孩子們多做一些積極有益的工作。

一、我市少年兒童行為習慣養(yǎng)成和心理素質(zhì)現(xiàn)狀

近年來,市、市政府高度重視少年兒童行為習慣養(yǎng)成和心理健康教育工作,先后頒布了《加強和改進中小學德育工作的意見》、《徐州市中小學心理健康教育綱》等政策文件,舉辦了“爭做文明人”主題教育活動、“中小學德育論壇”和“中小學心理行為健康教育宣傳月”等一系列活動,全市行為習慣養(yǎng)成和心理健康教育取得了顯著進步,教育部門提供的數(shù)據(jù)表明,多教師和家長認為孩子們的綜合素質(zhì)比以往明顯提高。

但隨著生子女的增多和社會環(huán)境的變化,部分少年兒童在行為習慣養(yǎng)成和心理健康上產(chǎn)生了一些問題。通過對我市0余名6-12歲學生的調(diào)研結(jié)果看,有些問題比較突出。一是唯我尊,脆弱嬌氣,怕苦怕累,生活自理能力差;二舒矩意識欠缺,對長輩沒有禮貌,對父母缺少感恩,對他人不夠尊重;三是對家長依賴性強,遇到困難和矛盾不知如何處理;四是責任意識和團結(jié)精神淡薄,不愿多做事情,不能與同學友好相處;還有極個別學生承受壓力和挫折的能力差,有自卑孤僻、煩躁焦慮、抑郁叛逆等傾向。

二、問題產(chǎn)生的主要原因

一是家庭教育存在偏差。調(diào)查中有82%的家長“望子成龍、望女成鳳”,認為學習是孩子最重要的任務。這種認識不但影響了孩子的全面發(fā)展,也加了孩子心理負擔和精神壓力。還有不少家長缺乏科學的教育方法,對孩子學習過分干涉或遷就,對孩子能夠立完成的事情包辦代替,導致孩子自我管理能力弱化。也有一些家長不清楚文明行為要求,不遵守社會公德,和孩子相處不注重個人言行,對孩子形成負面影響。

二是學校教育還有不足。傳統(tǒng)的應試教育模式主導了學校的教學活動,造成有的學校重智育輕德育、美育和心理健康教育。調(diào)研顯示,不少教師對《小學生日常行為規(guī)范》的具體內(nèi)容不了解;社會不良風氣的誘惑也使部分教師不能堅守“才高為師,身正為范”的準則,對學生心理認知和行為養(yǎng)成帶來負影響;還有的學校對行為習慣養(yǎng)成和心理健康教育投入不夠,專業(yè)教師缺乏,教育活動的針對性和持續(xù)性有待提高。

三是社會環(huán)境負面影響明顯。調(diào)研中把學習排在第一位的學生占比50.6%,而品德、心理僅占31.1%、18.3%,充分說明分數(shù)至上的社會評價標準對學生的思想認知已造成較沖擊。再加之現(xiàn)實生活中存在的道德失范、誠信缺少、漠視公德等不良現(xiàn)象,以及網(wǎng)吧、游戲廳泛濫、網(wǎng)絡和媒體信息龐雜等問題都不同程度地影響著孩子們的良好習慣和健康人格的形成。

三、加強少年兒童良好行為習慣養(yǎng)成與心理健康教育的建議

一是著力提高家庭教育水平。

要把對孩子的教育和對家長的引導有機結(jié)合,努力改變家庭文明習慣教育薄弱的現(xiàn)狀。市文明辦、教育局、共青團、婦聯(lián)等單位應加強合作,聯(lián)手打造高水平的家長學校,邀請專家學者定期開設專題講座,讓家長深度了解孩子良好行為習慣和心理素質(zhì)養(yǎng)成的意義與途徑,助家長提高教育素質(zhì)、更新教育理念。加強家庭和學校的教育銜接,完善信息溝通平臺,共同培養(yǎng)孩子的良好習慣和健康人格。調(diào)研中部分學生認為父母的言傳身教對他們影響巨,不可替代。建議宣傳部門制作一些倡導家長講文明、重禮儀的公益廣告,對孩子進行正面的引導示范。家長要注重個人修養(yǎng),為孩子樹立好的榜樣。對孩子要學會理解和溝通,既關(guān)心學習,更重視品德和心理,創(chuàng)造包容、信任、幸福、溫馨的家庭環(huán)境。

二是全力發(fā)揮教育主管部門和學校的重要作用。

教育主管部門和學校在孩子的良好習慣養(yǎng)成和心理健康教育上承擔著重要責任,必須著眼未來,帶著感情做好工作。教育主管部門應立足徐州中小學生實際,組織編寫、推廣使用行為習慣養(yǎng)成通用讀本,努力解決現(xiàn)有教材說教色彩重,操作性不強的問題;擴傳統(tǒng)文化名篇誦讀活動范圍,從部分學校向更多學校拓展;推動各中小學開展“文明禮儀之星”、“孝敬父母之星”、“樂于助人之星”等評選活動,激勵孩子向榜樣學習,培養(yǎng)良好習慣;師德考核評價機制,對違師德標準的嚴肅處理,對德才兼?zhèn)?、為人師表的老師予以重獎。各中小學要真正樹立“素質(zhì)教育,德育首位”的理念,發(fā)揮教師的表率示范作用,加強對孩子的引導訓練,促進良好習慣的養(yǎng)成;要將心理健康教育納入學校課程計劃,開設心理健康校本課程,主動接受在徐高校的指導和培訓,提高心理健康課程的教學質(zhì)量,疏導和解決學生心理問題。建議每所中小學校盡快配備專職心理教師或?qū)W校社會工作者。

三是努力形成多方參與的社會合力。

政府要發(fā)揮作用,整合在徐高校和地方教育研究機構(gòu)力量,建立徐州青少年研究中心,適度進行投入,重點開展少年兒童行為習慣養(yǎng)成和心理健康的課題研究,形成符合本地幼兒園、小學、中學各階段要求的量化指標體系,為相關(guān)工作的開展提供科學依據(jù)。應更多關(guān)注學校心理教育的開展,加強隊伍建設,督促設立心理教師編制;構(gòu)建醫(yī)教專業(yè)人員、社會工作者共同參與的平臺,搞好少年兒童心理健康知識普及,開展心理健康輔導和咨詢。進一步發(fā)揮少年宮、體育館、圖書館等文化設施的作用,節(jié)假日免費開放校內(nèi)場地設施,增建校外活動場所,為少年兒童提供更多更好的校外活動陣地。加文化市場、網(wǎng)吧和游戲廳的管理力度,凈化孩子們的成長環(huán)境。電視媒體應多宣傳優(yōu)秀學生代表,多播出符合學生特點,主題鮮明的節(jié)目,對孩子形成良性引導和正面帶動。倡導型社區(qū)和本地名優(yōu)企業(yè)建立特色實踐教育基地,讓孩子們走進社會,在豐富多彩的實踐中學會生活,健康快樂地成長。

教師工作環(huán)境分析報告(篇17)

一、 調(diào)查目的:

隨著社會的進步,性觀念教育越來越受到人們的關(guān)注。由于受舊觀念的影響,不知道該如何與孩子談“性,在我國父母與孩子、老師與學生進行性知識交流時存在很大的障礙。開展調(diào)查是讓更多的老師了解對青少年性教育的現(xiàn)狀情況,改變教師對青春期性教育的看法與態(tài)度,知道在小學高年級開展青春期性教育的必要性。

通過開展性健康教育,促進了教師對性健康教育認識的轉(zhuǎn)變,為老師與學生搭建一個進行性知識交流的平臺,幫助學生樹立正確的性觀念。

二、調(diào)查對象:

全校教師問卷調(diào)查

三、調(diào)查要求:

為了更真實了解調(diào)查的結(jié)果,本次教師調(diào)查采取不記名的形式進行,并對問卷進行保密。

四、調(diào)查情況:

對在編教師進行了不記名的調(diào)查,全校131余人,對6個年級發(fā)放120份問卷,回收94份,回收率75%。調(diào)查過程中有個別請假,有的外出學習,有一份表沒填年齡、性別、學歷、所教科目信息外,其余上交的.表格都如實的填寫好信息資料,第三題有50位女老師沒填,5位男老師沒填。從回收率分析,大部老師對此項活動意義認識很高,對在小學高年級開展青春性教育的關(guān)注度很高。

五、調(diào)查內(nèi)容:

1、您是否重視孩子的青春期性健康教育?

A是 B否 C 無所謂

2、您認為應該從哪個階段接受性健康教育比較合適?

A 幼兒園 B小學 C中學 D高中 E大學或大學以上

3、如果您認為不需要進行性健康教育,原因是:

A長大后就自然明白 B分散了注意力,會影響學習C 學生知道太多不好,會有不好的行為

4、您認為性健康教育對學生的個性發(fā)展有幫助嗎?

A沒有幫助 B有一定幫助 C很有幫助,可抵制不健康思想的干擾 D不了解

5、在平時的教學中,您是否對學生滲透青春期性健康教育?

A 有 B 偶爾有 C 沒有

6、您對學生進入青春期做過準備措施嗎?

A完全沒有準備 B知道學生處于特殊時期,但是沒有多想C有準備,但是不知道怎么應對 D有準備,并且知道如何應對

7、您認為什么方式進行性健康教育更好?(可多選)

A、學校教育 B、家庭教育 C、書刊或影碟 D、同伴 E、網(wǎng)絡等媒體 F、其他

8、如果對小學高年級的學生進行青春期性健康教育,何種程度讓您容易接受?

A客觀明晰 B適當模糊 C含糊不清 D夸張暴露 E完全不講

9、您認為小學高年級有必要開展青春期性健康教育課嗎?

A、非常有必要 B、沒必要 C、無所謂

10、如果學校開設青春期性教育課,您希望的內(nèi)容有(可多選):

A性生理知識 B性心理知識 C避孕及自我保護 D性病、艾滋病傳播及預防E 性倫理道德、性審美 F性行為法制教育 G愛情、婚姻與家庭的教育 H

其他__________

教師工作環(huán)境分析報告(篇18)

為了更好地了解我校課堂教學的情況,獲取第一手資料,提高課堂教學效率,我們課題組設計了“教師課堂教學現(xiàn)狀調(diào)查問卷(教師卷)”,對我校的教師做了問卷調(diào)查,現(xiàn)將相關(guān)問題報告如下:

一、調(diào)查目的

了解我校教師課堂教學現(xiàn)狀,分析并把握我校教師課堂教學的現(xiàn)狀,找出教師實際教學中存在的問題,為課題及教師的課堂教學提供幫助。

二、問卷制作、調(diào)查對象、調(diào)查時間及調(diào)查情況

“教師調(diào)查問卷”由我們課題組王組長和張永科老師制作。本次調(diào)查對我校高二年級部分教師做了問卷調(diào)查。調(diào)查過程共發(fā)教師問卷60份,共收回有效問卷50份。本次問卷調(diào)查的時間為__年5月20日。本次調(diào)查已是課題實施半年之后,采取的是不記名問卷調(diào)查法,調(diào)查問卷主要圍繞與教師課堂教學相關(guān)的因素展開,設計了一系列問題,分別體現(xiàn)在選擇題50道,具有代表性和普遍意義。

三、調(diào)查結(jié)果及分析

對回收的50份調(diào)查問卷,我們進行了整理、綜合、統(tǒng)計與分析。主要分析如下

1.從選項上看經(jīng)常都能向?qū)W生出示教學目標的占70%;偶爾向?qū)W生出示教學目標的占26%;從未向?qū)W生出示教學目標的占8%。大多數(shù)教師還是認為教學目標是對學習者通過教學以后將能做什么的一種明確、具體的表述,是師生通過教學活動預期達到的結(jié)果或標準,定位適當、陳述清晰地教學目標,對整個教學過程有牽一發(fā)而動全身的效果??磥碓谄綍r的教學中,教師確實需要利用教學目標的`精確度上來提高課堂的教學質(zhì)量。

2.從選項上看,絕大部分教師都認識到學生在課堂上合作、自主、探究是學習方式,自主學習的重要性,教師應給孩子留足思考與自主學習的空間,一定要關(guān)注學生,注重學生的自主探究、合作探討等能力培養(yǎng)。但還有不少教師不敢放手。教師不僅要在觀念上轉(zhuǎn)變自己,更要在實踐中把學習的主動權(quán)還給學生,放手讓學生自主探究,體現(xiàn)學生學習的主體性,這樣既可以增強學生的學習興趣,也可以提高教學效率。

3.課堂教學中,發(fā)現(xiàn)學生對課不感興趣時,96%的教師能及時調(diào)整教學方式,2%的教師選擇停下來進行思想教育,2%的教師開始煩躁,為學生不認真學習著急,仍有2%的教師仍選擇繼續(xù)講課,完成課時任務。從中可以看出,絕大部分老師教學經(jīng)驗豐富,能隨時關(guān)注學生的反應,并采取合理應對措施,但及時調(diào)整教學方式的方式和效果的教師課堂教學行為需要引導與幫助!

4.在談到教師怎樣引導學生開展自主學習時,80%的教師都認為應該提出具體的學習要求,在學生學習有障礙時給予。 18%的教師認為隨時巡視,隨時指導。只有2%的教師讓學生列出預習中遇到的問題,而后集中講解。這也反映出我們絕大部分的教師在引導學生開展自主學習時能給出學生明確的目標,培養(yǎng)學生自主、探究學習能力。為學生終身學習和未來發(fā)展打下良好的基礎。

5.在認為學生最大的學習困難的選擇中72%的教師認為學生沒有養(yǎng)成良好的學習習慣,26%的教師認為學生學習內(nèi)容太多,只有2%的教師認為學生不喜歡學習。一位哲人曾說過:播下一個行為,你將收獲一種習慣;播下一種習慣,你將收獲一種性格;播下一種性格,你將收獲一種命運。我們的老師認為良好的習慣的重要性,良好的行為習慣可以幫助學習,以致有規(guī)律得學習,可以提高學習的效率和心情的愉悅性。也有部分老師認為學生學習內(nèi)容太多,學習任務重,壓力大,這也反映的目前中國教育的現(xiàn)狀。

四、總結(jié)

通過這次教師課堂教學現(xiàn)狀調(diào)查問卷我們了解到了我校教師課堂教學的一些情況,也發(fā)現(xiàn)了一些問題,我們認為,以下幾個方面目前尤其要進一步加強:首先,細化解讀課標各校要高度重視,解讀課標上明白課,落實課標上有效課,通過扎實有效的工作,切實提高課堂教學的有效性。二是注重學生學習方法的指導。三是多種教學方式相結(jié)合,也就是課堂上教師要想辦法讓學生動起來。

教師工作環(huán)境分析報告(篇19)

1 行業(yè)背景知識

1.1 職業(yè)簡介:

教師,既指一種社會角色,又指這一角色的承擔者。廣義的教師是指傳授知識、經(jīng)驗的人,狹義的教師系指受過專門教育和訓練的人,并在教育(學校)中擔任教育、教學工作的人,狹義方面來理解,即教師是指受過專門教育和訓練的,在學校中向?qū)W生傳遞人類科學文化知識和技能,發(fā)展學生的體質(zhì),對學生進行思想道德教育,培養(yǎng)學生高尚的審美情趣,把受教育者培養(yǎng)成社會需要的人才的專業(yè)人員。

1.2 我眼中的教師職業(yè):

我認為具有三種重要的知識,它是教師知識的重要組成部分。分別是學科知識、實踐知識和教育學知識。

學科知識:包括一般學科知識和專業(yè)學科知識。教師必須首先具備各種學科基本知識,了解各學科之間的聯(lián)系,并將之貫串于自己所教學科之中。然后再對各種不同知識和理論進行選擇、組織、傳遞和評價。除此之外專業(yè)知識則要求教師必須廣、寬厚,這是對教師專業(yè)過程中的第二次分工,更加細化了教師的工作。

實踐知識:都說實踐出真知,所以教師除了具有具備深厚的學科背景,在全面透徹地理解所要教的學科基礎知識之上還要引導和帶領學生開展學科研究和創(chuàng)新活動。增強學生的實踐能力,使書本知識不再空洞。

教育學知識:我認為教師在掌握過硬的學科知識和專業(yè)知識之外,更應該本著教師的職責,關(guān)心愛護學生,真正地做到從學生出發(fā),多多傾聽學生的心聲,將理論與實際相結(jié)合。

2 工作環(huán)境

2.1 環(huán)境簡介:

從硬件方面來說教師的職業(yè)環(huán)境一直都是不錯的。比如有專門的辦公室、夏天有舒適的空調(diào),辦公室里也有芳香四溢的花卉植物作以點綴。每個教師都附有多媒體,給課程增加了豐富性并且節(jié)省了上課板書的時間。

2.1 存在的問題:

但是現(xiàn)在教師職業(yè)的隊伍的競爭也越來越激烈。許多都是沖著教師這個職業(yè)良好的工作待遇而去。并且現(xiàn)如今越來越多教師虐待學生的事件頻繁發(fā)生,許多教師已經(jīng)不單單是把精力放在教育學生身上,而是更多的關(guān)注自身的經(jīng)濟利益。隨著這些年高校擴招和就業(yè)形勢變化,現(xiàn)在教師隊伍里素質(zhì)也是層次不齊,不乏有有一批素質(zhì)低、作風不端正的人出現(xiàn)。教師中拜金主義和享樂主義在也非常盛行。教師之間幫派斗爭也是存在的,評先進和職稱的時候同事之間競爭也十分激烈。所以要加強對教師隊伍的把關(guān),也是對學生和家長的負責。

大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)與職業(yè)生涯規(guī)劃

3 職業(yè)前景

3.1 機遇:

隨著全球政治經(jīng)濟的不斷發(fā)展,各國生產(chǎn)力不斷提高,相互之間的競爭也日益激烈,而當今世界國家之間的競爭實際上就是綜合國力的競爭。因此,文化軟實力與科技競爭力越來越成為世界的焦點。所以教育事業(yè)在國家發(fā)展中起到了更加至關(guān)重要的作用,它的發(fā)展狀態(tài)是積極向上的。

3.1 挑戰(zhàn):

我選擇教育這個職業(yè)并想將其作為自己的終身職業(yè),也是考慮到了它的社會地位和發(fā)展前景的。 教師這個職業(yè)本身的`專業(yè)技能要求較高,社會地位和待遇都相對較好。本身對學校生活存在美好的回憶,喜歡與學生之間單純地相處。而現(xiàn)在隨著就業(yè)環(huán)境的嚴峻,教師人數(shù)已經(jīng)飽和,可提供的工作崗位較少。所以需要我們更加努力地提高自身的專業(yè)素質(zhì)與能力。另外我國教育職業(yè)存在的問題還包括沿海地區(qū)教師資源豐富而偏遠地區(qū)急缺教師教師供求不平衡。

4 職業(yè)的任職要求

4.1 教育教學能力:

身體條件方面具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),適應教學工作的需要。

普通話水平方面擁有普通話等級證書,能準確、清晰地使用普通話授課。

職業(yè)教育理論相關(guān)課程學習要求方面非統(tǒng)招本科師范教育類專業(yè)畢業(yè)的人員申請認定教師上崗資格,要經(jīng)過職業(yè)教育學、教育心理學、教學法、生產(chǎn)實習教學法(實習指導教師和一體化教師要求)等課程培訓,并經(jīng)考試成績合格。

教育教學能力方面有教師上崗資格證,同時有公共證書,如計算機等級證書,心理學證書。

4.2 崗位素質(zhì)要求:

具有一定的專業(yè)能力,掌握充分的專業(yè)知識和教學能力。

至少為大學本科文憑,高等教育的文憑要求更高,依情況而定。

有從事教師職業(yè)所具備的良好的政治素養(yǎng)和道德修養(yǎng)。

有從事教師職業(yè)所具有的身體健康狀況和程度要求。

4.3 上崗條件:

思想品德條件方面熱愛祖國和職業(yè)教育事業(yè),遵紀守法,履行《教師法》規(guī)定的義務,具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)道德,為人師表。

學歷條件方面申請認定幼兒園教師資格必須具備幼兒師范教育類專業(yè)畢業(yè)及其以上學歷。申請認定小學教師資格必須具備中等專業(yè)學校、中等職業(yè)學校師范教育類專業(yè)畢業(yè)及其以上學歷(中等職業(yè)學校專業(yè)是否屬于師范教育教育專業(yè)應根據(jù)省教育行政部門當年下達的招生計劃和省教育行政部門驗印的畢業(yè)證書來確定),其他中專畢業(yè)學歷應視為不合格學歷。申請認定初中、初等職業(yè)學校文化專業(yè)課教師資格應當具備大學??飘厴I(yè)以上學歷。申請認定高中、中等職業(yè)學校(含中專、職業(yè)中專、職高、成人中專、技工學校等,下同)文化、專業(yè)課教師資格應當具備大學本科及其以上學歷。申請認定中等職業(yè)學校實習指導教師資格,應當具備中等職業(yè)學校畢業(yè)及其以上學歷,且應具有相當于助理工程師及其以上專業(yè)技術(shù)職務或者中級及其以上工人技術(shù)等級。申請認定高校教師資格,應具備研究生或大學本科畢業(yè)學歷。

我認為教師這個職業(yè)是我心中所想。無論做什么事情如果是自己真心喜歡的則必然會拼盡全力去做好。我認為我有能力勝任好這份工作。雖然缺少一定的實踐經(jīng)驗但是我相信通過自己的努力可以克服這些外部因素。當前就業(yè)形勢嚴峻,大學畢業(yè)生普遍出現(xiàn)找工作難的問題。應對這一問題,我認為我更應該提高自身綜合能力,加強專業(yè)技能修養(yǎng),同時具備良好的社會適應能力。

5 工作內(nèi)容

5.1 教學方面:

每天都能完成當天的教學任務,每學期能完成其教學目標,盡可能實現(xiàn)自己定的教學目標。真正地把傳授知識放于第一位。關(guān)心和愛護學生地成長與需求而不是盲目地關(guān)注成績,忽視學生的心理成長。

5.2 育人方面:

教師應以身作則,用良好的道德修養(yǎng)和政治素質(zhì)來培育學生,促進學生的身心健康發(fā)展。在腦力成長的同時更多關(guān)注學生內(nèi)心真正的想法。使他們在成長道路上健康正直的成長,不會誤入歧途。

6 薪酬

通過網(wǎng)上調(diào)查得知一所普通初中的普通老師一年的工資除去獎金和各種節(jié)假日發(fā)的物品或錢,大概5、6萬,公務員基本一樣,而且還有補課費、課時津貼,更重要的是教師還有完整的雙休日和寒暑假等等。教師這個職業(yè)相對于比較穩(wěn)定,很多人也是看中它有可觀的退休工資。

7 總結(jié)

通過行業(yè)背景知識工作環(huán)境職業(yè)前景職業(yè)的任職要求工作內(nèi)容薪酬等方面的了解使我對教師職業(yè)有了更深的認識。為今后的擇業(yè)與就業(yè)起到了更理智的分析。我認為現(xiàn)代大學生不能盲目選擇就業(yè),要從實際出發(fā),從自身能力出發(fā),理智就業(yè)擇業(yè)。我們要擺正心態(tài),積極熱觀地面對生活中的困難,勇于迎接挑戰(zhàn),勇于直面人生的挫折。把每一次失敗都當做是一次成長,在失敗中總結(jié)經(jīng)驗與教訓,一步步成長。

教師工作環(huán)境分析報告(篇20)

在學習《語文課程與教學論》的時候,我們楊老師給過一個“關(guān)于教師情緒控制與教學效果之間的關(guān)系”的題目給我們思考,我對這個題目很感興趣,當時也寫了一些看法。大家都知道,教師情緒控制得好或者不好,是影響教學效果和學生喜愛學習課程與否的重要因素。在實習期間,正好有機會調(diào)查一下家鄉(xiāng)縣城這邊中學老師的課堂教學情緒控制情況,于是自己起草了兩份調(diào)查問卷,有些粗糙,不過還是能在大體上說明情況的。我這次的調(diào)查對象是惠東縣平山中學的初中部和高中部的老師和學生,對學生老師們的配合致以衷心的感謝!

一、選擇本課題作為調(diào)查報告的原因

1、教師的課堂教學情緒是影響其事業(yè)成敗的重要因素。

情緒品質(zhì)直接影響到一個人從事某種事業(yè)的意志力,關(guān)系到事業(yè)的成敗。教育工作者的情緒對出成果、出人才有較大的影響,很有必要研究一下情緒和教學工作的關(guān)系。

2、教學中教師情緒對學生掌握知識的影響非常大。

教學是由教師與學生組成的雙邊活動,在教與學的過程中,只有師生雙方都表現(xiàn)出積極的情緒,才能使教學達到預期的效果,反之,就不可能收到良好的效果。而在這個過程中,教師起著主導作用,很顯然,教師情緒必然對學生學習和掌握學習技能起著重要作用,教師情緒無論是積極的或是消極的,都是一種內(nèi)心體驗,并通過教師的外部表情、語言和行為反映出來,并具有一定的感染效應,而學生是教師情緒的直接感受者。所以,教育教學過程中,教師的情緒,可以說對學生的心理變化起著調(diào)控作用。因而學生的學習和掌握方法的效果也會隨教師的情緒波動而不同。因此很有必要了解中學教師目前的教學情緒狀況。

3、了解教師教學情緒狀況,是提高教師職業(yè)素養(yǎng)的基礎,是學生快樂學習的需要。

我所在的實習學校是惠州市惠東縣一所在縣里排名第三的學校,很多優(yōu)秀的學生都被高級中學和縣中錄取了,來這兒讀書的學生大多數(shù)是成績不怎么優(yōu)秀、但是積極向?qū)W和家里經(jīng)濟條件比較好的學生,他們是被兩所學校篩選之后才進來的,內(nèi)心比較敏感,更需要老師的.呵護和同學的關(guān)懷和鼓勵,要有足夠的學習動力才能夠一往直前,所以了解教師課堂教學情況,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,是提高教師職業(yè)素養(yǎng)的基礎,是學生快樂學習的需要。

二、課題研究的內(nèi)容和意義

本課題研究的是教師課堂情緒控制情況及對學生學習效果的影響,是為了了解平山中學教師的教學情緒情況,發(fā)現(xiàn)問題,并提出改進的意見,以提高教師的職業(yè)素養(yǎng),鞏固教師隊伍的力量。讓學生受到老師良好情緒的熏陶,減輕心理壓力,在良好的學習氛圍中學習和成長。

三、調(diào)查的目的、對象和方法

我在課題研究中實施調(diào)查,目的是為了了解教師課堂教學情緒控制情況和學生對教師的情感體驗,分析其中問題的原因,為后進生厭學逃學等情況找出突破口,盡可能地發(fā)揮老師的力量去轉(zhuǎn)化后進生。我對學校初中部和高中部的老師發(fā)放了問卷,并在初一初二12個班和高一高二18個班中進行隨機抽查,大概每班抽取5位學生,利用課余時間進行訪問和填寫相關(guān)的調(diào)查問卷。

四、調(diào)查結(jié)果

填寫教師調(diào)查問卷的有25位老師,包括初中教師和高中教師,問卷發(fā)出25份收回25份,收回率100%;被訪問的學生有150人,發(fā)放學生調(diào)查問卷160份,收回150份,收回率為93.75%。

教師工作環(huán)境分析報告(篇21)

一.調(diào)查對象

廣大社會群體,包括農(nóng)民、學生以及社會工作者

二.調(diào)查信息

通過對廣大群體使用發(fā)放問卷得形式,調(diào)查社會各界對政府得工作態(tài)度、處理事情得速度以及政府部門是否負責進行了相關(guān)調(diào)查。調(diào)查人群中,男性占了80%,女性占20%,年齡大約在20到40之間,學歷基本在高中以上,職業(yè)各異,這些都是社會上得得基礎,希望通過對他們得調(diào)查,能顯示一些政府部門存在得些許問題。

據(jù)調(diào)查結(jié)果顯示,大多數(shù)人對政府存在抱怨得看法,但是大多數(shù)缺沒有抱怨得經(jīng)歷。這說明大多數(shù)人還是選擇得隱忍得方式對待得政府得相關(guān)工作得處理。同時調(diào)查顯示,部分人不是完全清楚那個部門負責哪些相關(guān)事宜,這是一個很嚴重得問題,不知道這些在對待政府得工作時,可能會有若干得沖突。

另外,調(diào)查顯示,政府官員在處理職權(quán)之內(nèi)得民情之時,部分不能快速有效得解決,這讓部分得群眾總是難以滿,中國大多數(shù)政府都說“情為民所系,利為民所謀”,這個情況貌似有地違背了他們得初衷,這讓群眾感覺政府是說一套做一套,這樣政府很難取信于民,這樣很容易加大人民對于政府得反感,更加不利于政府以后工作得開展。

此外,調(diào)查還顯示,部分人認為政府工作過于死板,不能溶情于理,只知道一味按規(guī)章制度辦事,不知道靈活多變,至于這個問題,可能雙方都或多或少得存在一些問題。

當然,還是有部分人認為政府能真真正正得急人之急,時刻把群眾得事放在首位,能真真正正得做好“情為民所系,利為民所謀”,這類政府官員堪稱表率。

三.總結(jié)

通過對廣大群眾得問卷調(diào)查得展開,就群眾對政府得了解情況以及對政府部門得切身感受進行了調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn)了不少能急人之急得政府,這些都是其他政府部門得表率,他們都在有中國特色得社會主義道路上貢獻著自己畢生得心血,勤勤懇懇為國家,為人民排憂解難。

當然,事情總是相對得,有好必有壞,從調(diào)查問卷中我們也不難看出一些貓膩,部分政府官員吃著國家飯,端著國家碗,缺不做國家事。政府本來就是一個小型得領導者,國家領導政府,政府領導人民,國家通過政府來間接得領導人民,在這條“社會食物鏈”上,如果中間得一環(huán)出現(xiàn)了毛病,那危害可想而知。

拋卻政府,說說人民,從調(diào)查中可以看出,部分人對政府不甚了解。這個問題需要國家加大宣傳力度,也需要政府部分組織相應得宣傳團度,為群眾解惑,不然群眾出了事不知道找哪,很容易出亂子,這也可以大大優(yōu)化各個部門得辦事效率。

希望群眾與政府合作,共創(chuàng)美好和諧社會,為實現(xiàn)中華得現(xiàn)代化而努力。

教師工作環(huán)境分析報告(篇22)

四年的大學時光已經(jīng)過去大半,對于很多同學來說,不會對熟悉的校園生活充滿好奇,不會對各式各樣的社團生活熱心參加,不會對各種娛樂活動津津樂道,我們當前最為關(guān)心的問題是大學得到了什么,今后的人生道路在哪里?

作為一個來自農(nóng)村的師范生,在畢業(yè)以后很大程度上要回生源地就業(yè)。然而,畢業(yè)就能就業(yè)嗎?答案是否定的??v觀近幾年家鄉(xiāng)教育師資發(fā)展狀況,就能發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在的就業(yè)形勢相當嚴峻。

我來自__市__區(qū),現(xiàn)就將寒假期間通過走訪調(diào)查得到的有關(guān)__區(qū)教師就業(yè),從業(yè)狀況總結(jié)如下:

一、教師職業(yè)在__區(qū)的受歡迎程度

__區(qū)位于八百里秦川中段,自古風調(diào)雨順,基本沒有遭受過重大的自然災害,人們都過慣了安靜平穩(wěn)的生活,這種思想觀念也深深的`影響著當代__人的就業(yè)方向、醫(yī)生和教師是這里最受歡迎的兩大職業(yè),這兩大職業(yè),不怕風吹日曬,有穩(wěn)定的收入,有充足的節(jié)假日休息時間,而這兩個職業(yè)相比,很多人又會選擇教師,固為這個行業(yè)更容易入門,教師比醫(yī)生好當,更是隨著現(xiàn)經(jīng)濟不景氣的影響,各行業(yè)都在裁員減薪,而教師這個職業(yè)基本是個終生職業(yè),不怕下崗,而且這幾年的工資有較大增長,所以,順理成章的是家鄉(xiāng)人最看好的職業(yè)。

二、__區(qū)現(xiàn)在的教師資源狀況:

__區(qū)是__市的一個大區(qū)縣,有中、小學上百所,經(jīng)過連續(xù)幾年的對外招聘老師,現(xiàn)在教師崗位基本飽和,在__年以前__區(qū)教育局基本每年會向全區(qū)公開招聘大專學歷的應往屆畢業(yè)生100多名,支援西山等落后地區(qū)的中、小學教育,應屆本科的師范生則可享受直接分配的待遇,據(jù)了解,這種政策將會于__年開始不一定再執(zhí)行,教師崗位基本飽和,以后,師范生的需求明顯減少,除自然退體外,很難有空余崗位,而且隨著現(xiàn)在適入學幾意人數(shù)的銳減在__區(qū)很多村鎮(zhèn)小學相繼合并,教師工資與業(yè)績掛鉤,使很多學校在職老師的競爭加劇,對新人進入教師行提出了更高的要求。

三、__區(qū)的教師來源

現(xiàn)在從教的老師,大部分來自:鳳翔師范和__文理,這兩所學校在__地區(qū)影響較大,鳳翔師范是上世紀__最有名的中專師范院校,現(xiàn)在小學、中學和部分高中的優(yōu)秀骨干教師都是從這里畢業(yè),不過現(xiàn)在它的作用明顯被__文理學院取代,現(xiàn)在__區(qū)的年青教師很大程度上來自__文理。因為他們在__學習,較在外地學習的同學更了解__的教育現(xiàn)狀,他們在當?shù)貙W校進行畢業(yè)實習,和學校之間彼此知根知底,在競聘過程中近水樓臺先得月,這給在外地學習的同學返回就業(yè)帶來了明顯的壓力。

四、如何順利在__區(qū)就業(yè)

首先,在校期間,應有較豐富的知識儲備,進入中、小學教收,不一定他在大學期間學什么專業(yè)就會當什么教師,有可能學數(shù)學的要去教物理,而學生物的要去教化學,甚至一個人負責兩門不同的課程,所以在學校期間應該涉獵相當一部分與專業(yè)課有聯(lián)系的知識,做到有備無患,關(guān)鍵時候成為自己的亮點。

其次,作為老師應該掌握過硬的教師職業(yè)技能,三筆字、普通話演講、全能講課等,都能精通,最好在其中有一項專長,使自己有別于千篇一律的應聘者。

最后,應該多和以前中學的老師,班主任去交流溝通,及時了解__區(qū)的教師資源動態(tài),向他們借鑒一些從教的經(jīng)驗,有條件的話和他們保持深入長期的聯(lián)系,讓他們在關(guān)鍵時候為你指點迷津,沒條件的話,也要想辦法去創(chuàng)造條件,這樣一定會有事半功倍的效果。

以上是我對__區(qū)教師就業(yè)狀況的調(diào)查分析,不夠全面,還待平時深入了解分析。

教師工作環(huán)境分析報告(篇23)

調(diào)查時間:

20__年7月

調(diào)查地點:

朝陽區(qū)

調(diào)查內(nèi)容:

關(guān)于教師心理狀況的調(diào)查

調(diào)查方式:

教委調(diào)查

從近日召開的中小學教師心理健康教育論壇獲悉,一份針對1253名教師心理健康的調(diào)查顯示:66.16%的教師存在心理問題,其中,小學教師心理健康水平最令人擔憂。

此項數(shù)據(jù)來自朝陽區(qū)教委日前對該區(qū)30所中小學、幼兒園的1253名教職員工進行的心理健康狀況調(diào)查,結(jié)果顯示,有超過6成的教師心理健康狀態(tài)不佳。其中,48.28%的教師表現(xiàn)為輕度癥狀,12.45%的.為中度癥狀,2.71%的為重度癥狀。

調(diào)查顯示,在幼兒園、小學、初中、高中教師中,小學教師抑郁、焦慮、強迫癥狀等心理健康問題因素的檢出率均為最高。專家分析,這是因為小學教師工作任務量大而繁瑣,相比中學而言,需要付出更多的心智和時間。此外,由于工作效果的隱匿性,其工資待遇、社會地位、社會評價均低于中學教師。

為幫助教師疏導壓力,朝陽區(qū)教委全國率先成立了“教師心理咨詢中心”,截至今年3月,共接待面詢教師94位、接聽教師電話2516次。朝陽區(qū)計劃把該中心建成干預全區(qū)教師心理危機狀況的主要平臺,咨詢目的將從“提升工作品質(zhì)”過渡到“提升生活品質(zhì)”。

教師工作環(huán)境分析報告(篇24)

體育靜止全岷健身,現(xiàn)在的人岷把靜止作為生活中不可缺少的活動,體育類實習生教育調(diào)查報告為我們分析體育靜止的普槳情況,分析如下:

時間:

寒假假期

地點:

本地區(qū)

對象:

各行業(yè),各年齡段的人

范圍:

足毬靜止

主題:

足毬靜止在本地區(qū)的普槳情況

科考方法:

填寫調(diào)查問卷的形式

調(diào)查后的分析:

本次實習生教育調(diào)查報告給我最大的感觸是:足毬靜止在本地區(qū)的普槳情況很差。

調(diào)查前,我準備了二十多份調(diào)查問卷,這些問卷是用來給農(nóng)岷,學生,以及商人或工人等不同行業(yè),不同年齡段的人填寫的,據(jù)搞查了解,我總結(jié)如下:

一、國家對足毬靜止的推行和投資力度不夠,當前的體制下不利于足毬的普槳與堤高,城鄉(xiāng)的足毬投入有較大差距。

在當前,全社會都在搶抓機遇,建設社會主義新農(nóng)村。正好體育也是促進社會和諧,堤高人岷體質(zhì)的好事。地方上教育和體育已經(jīng)和二為一,改為教體局。也為足毬的普槳堤供了基礎。如果能在廣大農(nóng)村開展“千校百隊”活動,讓校與校、村與村之間經(jīng)常搞一些足毬比賽,這對足毬的普槳大有好處。這種比賽還可以培養(yǎng)孩子的團隊意識,增強集體榮譽感,堤高體質(zhì)的同時,又能堤高對國家,對家庭的責任感。讓他們不再沉溺于網(wǎng)吧的侵害。

二、學校足毬普及困難重重

據(jù)中國足協(xié)最近調(diào)查的.41個城市中,15個城市中同時在中小學開展校、區(qū)、市級足毬賽,僅戰(zhàn)41個城市的36.6%。而只有11個城市在中學開展校、區(qū)、市三級足毬比賽,僅戰(zhàn)總數(shù)的26.8%。另有15個城市開展情況不祥。超過六成以上的城市難以保證中學、小學同時開展足毬聯(lián)賽,這讓中國足毬在學校探求進展之路舉步維艱。記者通過調(diào)查了解到,造成這一現(xiàn)象的原因主要有三點。

首先是傳統(tǒng)訓練體制的制約。足毬職業(yè)化后,過去計劃體制下的專業(yè)足毬隊轉(zhuǎn)變成市場環(huán)境下的職業(yè)隊。體育局與足毬隊之間沒有隸屬關(guān)系,業(yè)余體校、體育學校不再有向上輸送人才的指標,使得中小學訓練單位失去后備人才輸送方向。其次,各方利益沖突難以實現(xiàn)資源的有效配置———在足毬后備人才走上市場化后,地方教委認為學??梢圆槐爻袚斔腿瞬诺牧x務,因此在進行教育資源配置時,不再給予相關(guān)優(yōu)惠政策。學校大多以升學率為評價學校教學成果的重要參考標準,足毬靜止在校園的開展從整體上得不到支持,甚至還遭到了反對。在各方利益沖突下,校園普槳足毬非常困難,資源短缺使得具有響賦的中小學生不能被及時發(fā)現(xiàn)。此外,青少年能否參加足毬靜止大多取決于家漲的意志。家漲在孩子進展中極力排斥一些對抗性強、易受傷的項目。而隨著高校不斷擴招,家漲們不由自主地認定孩子上大學才是最好的出路。

調(diào)查后感:

中國地大物博,人口眾多,這是我們的一大優(yōu)勢。普槳足毬不能光喊口號,只做表面工作,而應扎扎實實地做好社會廣大人群的足毬普槳,只有真正普槳了,中國的足毬水平才能真正堤高上去。

教師工作環(huán)境分析報告(篇25)

1.課題的背景及意義

近年來,在筆者從事的心理咨詢工作中,發(fā)現(xiàn)師源性心理障礙的比例不斷上升。特別是教師不健康的心態(tài)所引起的學生不良的學習態(tài)度、師生敵對、沖突甚至輟學事件時有發(fā)生。這不僅對學生的身心健康發(fā)展產(chǎn)生不良的影響,也給學校的聲譽帶來負面影響。在筆者接觸的中小學教師群體中也有因為心理健康問題停課甚至自殺的案例。這些現(xiàn)狀給我們敲起了警鐘,我們在關(guān)注學校心理健康教育的同時,也應該關(guān)注教師自身的心理健康。有專家指出“一個人心理不健康影響的是他自己和家人,可一個老師心理不健康,禍及的是一大批學生或許多批學生”。作為基礎教育的小學教師心理健康現(xiàn)狀如何?調(diào)查研究這個課題具有非常重要的現(xiàn)實意義。它不僅關(guān)系到教師自身的生活質(zhì)量、職業(yè)生涯發(fā)展,更關(guān)系到下一代的健康成長。筆者在仙游師范學校暑期舉辦的莆田市小學心理健康教育師資培訓班這個平臺上,展開了莆田市小學教師心理健康現(xiàn)狀的調(diào)查。

2.調(diào)查的目的與方法

2.1調(diào)查的目的:一是了解本市小學教師心理健康的現(xiàn)狀;二是了解其心理問題的成因;三提出合理的建議與對策,為下一步培訓的內(nèi)容與形式提供有建設性的建議。

2.2調(diào)查方法:采用SCL90量表作為測量工具。SCL90對心理癥狀(即有可能處于心理障礙或心理障礙邊緣的人)有良好的區(qū)分能力,適于測量某人群中哪些人可能有心理障礙?哪種心理障礙及其嚴重程度。其總分超過160提示陽性癥狀,其中因子分2-2.9為輕度;3-3.8為中度;3.9及以上為重度。

2.3調(diào)查對象:莆田市80所小學,參與調(diào)查人數(shù)264人,其中女教師188人,男教師76人。

3.結(jié)果與分析

3.1小學教師心理問題現(xiàn)狀

SCL90調(diào)查數(shù)據(jù)顯示:莆田市小學教師心理健康現(xiàn)狀不容樂觀,其中表現(xiàn)出輕度心理癥狀的比例為20.2%;有3.4%的小學教師存在中度心理障礙。從以上數(shù)據(jù)還可以看出,在被調(diào)查的教師中很多項目出現(xiàn)陽性癥狀,其中強迫癥狀比較突出排在第一位,比例為26.8%,表現(xiàn)為腦子變空了,記憶力下降,明知道沒必要但又無法擺脫的無意義思想、沖動及行為表現(xiàn)。在訪談中一老師提到我現(xiàn)在一躺到床上,就開始想我的學生什么時候會打架,若打架會以哪種方式打?哪幾個學生可能參加?明知道沒必要想?yún)s又控制不了,晚上睡不好,第二天沒精神,我真不知道這日子什么時候是個頭,我現(xiàn)在才32歲呢。其次是抑郁,比例為26.6%,表現(xiàn)在精神不振,沒有目標感,不想說話,不想上課,自責等。排在第三、第四位的分別是人際關(guān)系敏感(19.1%)和敵對(17%)。在訪談中教師提到人際關(guān)系的圈子小,沒有什么社會性的交往,同事的性別比例又是女性明顯多于男性,愛計較,喜歡咬舌頭,導致人際關(guān)系出現(xiàn)矛盾;加上目前評聘分開,競爭激烈從而引發(fā)人際關(guān)系緊張。同時有10.9%的.老師出現(xiàn)軀體化癥狀,表現(xiàn)為呼吸系統(tǒng)的不適以及身體的不適感,如頭痛、頸背部及肌肉酸痛,有的出現(xiàn)胃口不好,入睡難,早醒多夢等癥狀。

2.2小學教師心理健康問題在職稱、性別等方面不存在顯著差異

對不同性別教師的心理健康進行T檢驗,結(jié)果顯示女教師除了人際關(guān)系敏感和軀體化癥狀較男教師高外,其它因子上都沒有顯著性的差異。

對農(nóng)村的教師與城里的教師進行T檢驗,結(jié)果顯示城里的教師與農(nóng)村的教師在各個因子上都不存在顯著性的差異。

對不同職稱的教師進行方差檢驗,結(jié)果顯示不同職稱的教師在心理健康方面不存在顯著性的差異。

2.3不同年齡段教師心理健康狀況存在明顯差異

對各年齡段的教師的心理健康進行方差檢驗,結(jié)果顯示在總均分上各年齡階段的教師心理健康水平存在顯著性的差異。進一步的事后檢驗顯示,25—30、31—35年齡段的老師與36—40年齡段的老師之間存在顯著性的差異,從平均數(shù)上可以顯示25—30歲(1.50±0.40)教師的心理健康情況不如36—40歲(1.31±0.28)教師,31—35歲(1.56±0.42)教師的心理健康情況不如36—40歲(1.31±0.28)教師。40歲以上(1.36±0.28)的教師的心理健康也與31—35(1.56±0.42)年齡段的老師之間存在顯著性的差異,40歲以上教師的心理健康情況比31—35歲教師好。

從以上數(shù)據(jù)可以得出:36歲以上的教師心理健康狀況比25-35歲的教師相對較好。這與教師的角色適應,教學經(jīng)驗,家庭情況有著密切的關(guān)系。剛畢業(yè)不久的教師沒有教學經(jīng)驗,角色適應能力較差,難免出現(xiàn)緊張、焦慮、恐怖等消極情緒。等短暫適應后,對教師職業(yè)有了認同,也積累了一定的教學經(jīng)驗,卻面臨戀愛、結(jié)婚、生子,繁重的教學任務和多重的社會角色,使得一些老師產(chǎn)生了消極的情緒,引發(fā)心理問題。36歲之后,生活大多穩(wěn)定,孩子相對大一些,教學經(jīng)驗豐富,因此處于這個年齡段的教師心理健康狀況相對較好。

4.結(jié)論

莆田市的小學教師心理健康現(xiàn)狀不容樂觀。SCL90調(diào)查顯示莆田市小學教師輕度心理問題檢出率為20.2%;有3.4%的小學教師存在中度心理障礙。心理問題主要集中在強迫癥狀、抑郁、人際關(guān)系敏感、敵對、焦慮和軀體化等方面。調(diào)查還得出:小學教師心理健康問題在職稱、性別、區(qū)域等方面不存在顯著差異;但不同年齡段教師心理健康狀況存在明顯差異,35歲-45歲之間的教師心態(tài)相對較好。

5.建議

5.1加大培訓力度,提高教師的自我調(diào)適能力

教師心理問題的產(chǎn)生與較大的職業(yè)壓力有關(guān),但是與教師缺乏心理健康知識與自我調(diào)適能力有著密切的關(guān)系。從調(diào)查結(jié)果得出:有62%的被調(diào)查教師對心理健康知識不太了解,只有9.8%的教師認為自己比較了解心理健康知識。從心理健康知識獲取的途徑上看,通過培訓獲取的只占13.4%。當問到出現(xiàn)心理問題時如何調(diào)適?有36.8%老師回答不知道。不了解心理健康知識和自我調(diào)適的方法,使得很多教師對自己出現(xiàn)心理問題時,不知所措,沒有相應的防御和疏導機制,導致心理問題的產(chǎn)生和加重。莆田市小學心理健康教育師資培訓每年200多人,這遠遠不能滿足教師對心理健康知識的需求。因此希望相關(guān)部門能給予高度重視,加大培訓力度,增加培訓人數(shù),盡可能做到全員接受心理健康專題培訓。授人以漁,終身受用,只有加大心理健康教育的培訓力度,讓教師通過正式的渠道獲得心理健康知識,習得心理調(diào)適方法,才能有效提升教師的心理健康水平。

5.2增強管理者心理健康意識,優(yōu)化校園心理環(huán)境

領導者對心理健康的重視程度,關(guān)系到整個教師隊伍的心理健康建設。筆者通過問卷調(diào)查了秀嶼區(qū)70所小學校長,您對心理健康教育的重視程度?采取了哪些具體的方法措施?您知道什么是師源性心理障礙嗎?從調(diào)查中得出:對心理健康教育重視67%,只有7.8%校長回答不重視;但問到具體采取什么措施?79.8%沒有采取任何措施,11.6%回答偶爾開會有正面引導,主要靠教師自學吧;37.5%的校長不知道什么是師源性心理障礙。從以上數(shù)據(jù)可以看出學校領導并未真正重視教師的心理健康,如果說重視也只是表面文章,停留在口頭上。在訪談中一部分校長反應自己對心理健康教育這一領域都十分陌生,更不用說去引導其他老師或開展相關(guān)活動;另有一部分暑期參加培訓的老師也反應,學校并不重視,看誰方便就叫誰去。通過追訪,這些參加培訓的老師回去后大多數(shù)都沒有開專題講座或為學校的心理健康建設做些什么。但從反饋中了解到教師本人通過培訓后心理健康意識提高,并能習得一些方法進行自我調(diào)適。

因此,希望負責各學校心理健康有關(guān)工作的校長、副校長或分管行政應先接受相關(guān)培訓,提高管理者心理健康意識,促進其從管理者角色出發(fā),構(gòu)建學校心理健康教育的良好平臺,優(yōu)化校園心理環(huán)境,促進教師群體心理健康朝良性發(fā)展之路邁進。

5.3改進心理健康培訓模式,增強培訓實效性

仙游師范暑期小學心理健康師資培訓班,為期10天,從初期的以講座為主的模式逐漸向以講座、案例、討論、演練相結(jié)合的培訓模式,提高了實效性。但仍然存在培訓內(nèi)容過多,專業(yè)性過強,教師自我調(diào)適內(nèi)容較少,實例分析與操作層面的訓練也相對薄弱。因此,改進培訓的模式與內(nèi)容,增加實例分析以及教師常見心理問題的調(diào)適方法與訓練,采用小班上課與輔導,增強培訓實效性,才能有效提高小學教師隊伍的心理健康水平。

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