2020年上半年，XX區(qū)教育局緊扣區(qū)委區(qū)政府打造“六大高地”的戰(zhàn)略部署及“東進戰(zhàn)略攻堅年”“作風建設(shè)提升年”的工作要求，加速推進XX教育現(xiàn)代化，加快發(fā)展公平而有質(zhì)量的教育，各項工作扎實推進，其中，9項區(qū)委區(qū)政府主要工作和10項民生實事全部達到或超過預(yù)定進度，取得階段性成果。
始終把加強政治建設(shè)擺在首要位置。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為最重要的綱，組織處級以上干部參加區(qū)委黨校第4期學習貫徹黨的十九大精神專題培訓，組織全體黨員深入學習黨的十九大精神和習近平總書記參加廣東代表團審議時的重要講話精神。全面提振工作作風。啟動“作風建設(shè)提升年”專項行動，按照“12345”工作思路，以16項具體舉措，全力提振全系統(tǒng)黨員干部、教職員工作風。壓實各學校黨建工作。成立8個街道學校聯(lián)合黨委，構(gòu)建“教育工委-9個二級黨委-學校(幼兒園)黨組織”三級黨建工作責任落實體系。持續(xù)強化黨風廉政建設(shè)。先后召開了系統(tǒng)廉政工作專題部署會、黨建述職評議會。
加強教育頂層設(shè)計，區(qū)委常委會審議并原則通過XX區(qū)《新時代加快教育發(fā)展的若干意見》等文件，為推動XX教育現(xiàn)代化立柱架梁。深化法人治理結(jié)構(gòu)改革，啟動《XX區(qū)公民辦學校管理服務(wù)規(guī)程》編制。加快基礎(chǔ)教育品牌辦學集聚區(qū)建設(shè)，華中師大附屬龍園學校將于9月1日正式開辦。推進教育集群化發(fā)展，新組建龍城高中教育集團寶龍外國語學校，啟動第二期集團化辦學調(diào)研工作。
落實安全生產(chǎn)責任制，以季度為單位，開展專項安全工作總結(jié)及研判安全工作風險點，定期開展學校安全工作督查。創(chuàng)新安全教育形式，錄制消防、食品等6大主題安全知識宣講微視頻40萬個，共享180個優(yōu)質(zhì)視頻。強化交通安全管理，推進“家校警”護航隊建設(shè)，建成159所學校“家校警”護航隊。開展寄宿制學校消防安全整改行動，發(fā)放整改通知書9份，各相關(guān)學校整改到位。
高分通過深圳市學位建設(shè)專項督導，2011年至今，學位建設(shè)規(guī)劃完成率、增量增幅全市第一。加快公辦學位建設(shè)，推動朱古石小學、麓城外國語小學等7所新建改擴建工作，新增學位15600個，增量創(chuàng)建區(qū)以來新高。精準服務(wù)大企業(yè)和駐區(qū)高校，建立教育服務(wù)企業(yè)(重點單位)工作機制，協(xié)調(diào)華為、港中大(深圳)等單位員工子女入學工作。合理優(yōu)化招生政策，推進公民辦小一、初一統(tǒng)籌招生。
持續(xù)加強師德師風建設(shè)，啟動“師德師風提升九大專項行動”，實施“萬千教師進家庭(社區(qū))”活動。大力引進優(yōu)秀教師，社會公開招考、赴外招聘應(yīng)屆生、選聘優(yōu)秀教師共582人。推進學校領(lǐng)導班子建設(shè)，分兩批次專題調(diào)研103所公辦學校領(lǐng)導班子建設(shè)。全面打造校長發(fā)展共同體，開展校園安全、心理健康、體育健康等主題的校長分享學習會4期。龍城高中獲省“五一勞動獎狀”、平岡中學王雪娟、平湖中學蘇科獲省“五一勞動獎?wù)?rdquo;，XX外國語學校地理科組獲評全市唯一一個“廣東省優(yōu)秀科組”，龍城高級中學(集團)馬銳雄校長入選“省名校長工作室”。
擴大普惠、優(yōu)質(zhì)學前資源。新認定普惠性幼兒園34所，普惠園總占比超過70%。新審批民辦幼兒園8所，新增學前學位2520個。落實好“兩個補貼”惠民政策，發(fā)放兒童成長補貼1.74億元，惠及11.7萬人;發(fā)放保教人員從教津貼3829.86萬元，惠及8515人。啟動幼兒園托底改薄工作，引導優(yōu)質(zhì)學前教育資源向全區(qū)58所薄弱園輻射拓展。
鼓勵民辦學校上等級、上水平。完成全區(qū)69所民辦中小學年度檢查工作，對東升學校等14所學校開展設(shè)施設(shè)備達標驗收。做好學位補貼發(fā)放工作，預(yù)計發(fā)放3.3億元，惠及94148名學生。著力提升隊伍素質(zhì)，評選第三批名校長10人、學科帶頭人15人、骨干教師30人、教壇新秀45人。
推進國際大學園建設(shè)，出臺駐區(qū)高校聯(lián)席會議制度，召開第一次駐區(qū)高校聯(lián)席會議，加快深圳墨爾本生命健康工程學院永久校區(qū)、過渡校區(qū)的選址工作。推動教育國際化，深外(XX)國際部校區(qū)現(xiàn)已進場施工建設(shè)，加快推進哈羅公學、楓葉教育集團等高端國際教育品牌落戶XX辦學。加快優(yōu)質(zhì)課程資源庫建設(shè)，74所學校成立數(shù)字教育項目領(lǐng)導小組，完成互動教學課5000余節(jié)。
完成全國義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測工作，連續(xù)兩次獲評“全國義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測實施優(yōu)秀組織單位”。提升教育治理現(xiàn)代化水平，組織12所新成立公辦學校制定章程，推動蘭著學校等5所學校創(chuàng)建市一級依法治校示范校。推動教育督導向深度和精度發(fā)展，增設(shè)9個督學工作室，開展專項督導5次，“飛行檢查”20余次，成功創(chuàng)建全國責任督學掛牌督導創(chuàng)新區(qū)。
精選骨干赴廣西等地長期支教，其中，廣西支教2名，新疆、西藏支教6名，河源支教3名，海豐支教6名。認真開展結(jié)對幫扶工作，落實XX與百色對口合作協(xié)議，開展交流17次，送去講座16場，接待百色學習考察團3批次，人數(shù)達200人。推進海豐縣梅隴鎮(zhèn)梅東村扶貧工作，進村入戶扶貧2次，推動相關(guān)項目建設(shè)及產(chǎn)業(yè)扶持。
全力呵護學生身心健康，啟動中小學欺凌綜合治理專項，行動實施心理健康護航行動，成立區(qū)中小學生心理輔導中心，開通青少年心理熱線，舉辦“幸福家長學校”家長培訓168期。加強新中考、高考課程研究，召開新高考專項工作研討會，推動新中考、高考背景下的課程設(shè)置、選課走班教學、生涯規(guī)劃指導、綜合素質(zhì)評價等教學改革，完成語文、歷史等統(tǒng)編教材培訓，平岡中學、龍城初中成功舉辦全國、省市教學研討活動。深入推進XXA-STEM課程建設(shè)，組建A-STEM課程研發(fā)與指導中心。華中師大XX附中、新梓學校被教育部評為“國防教育特色學校”;龍城高中獲港中大(深圳)10個入學獎學金推薦資格;龍城小學成為廣東唯一一所獲得中國管樂學會“示范樂團獎”、“突出貢獻獎”學校;沙塘布學校、深中龍初學生分獲全國、全省科技大賽冠軍;17所學校入選“深圳市校園足球特色學校”，占全市五分之一。