按照縣委要求，現(xiàn)將自己201X年度述職述廉述效工作總結(jié)如下：
一、認(rèn)真開展專題學(xué)習(xí)教育，不斷提高“補(bǔ)鈣塑魂”政治素養(yǎng)。
認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八屆六中、七中全會(huì)精神和黨的十九大精神、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想理論，積極參加了“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化專題學(xué)習(xí)教育。共參加縣委中心組和XX大講堂專題講座學(xué)習(xí)活動(dòng)18場(chǎng)(次)，省市培訓(xùn)班學(xué)習(xí)2次，撰寫交流材料3篇，累計(jì)記學(xué)習(xí)筆記4.2萬余字，寫心得體會(huì)4篇。重點(diǎn)圍繞“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)廉潔”、“四個(gè)自信”等方面開展深查、細(xì)照，解決好理想信念“總開關(guān)”問題，用高的信念，嚴(yán)的紀(jì)律解決好前進(jìn)坐標(biāo)，修練好謀事創(chuàng)業(yè)的基本功底和過硬素質(zhì)。不忘初心，牢記使命，自覺堅(jiān)持向中央基準(zhǔn)看齊，做到政治上堅(jiān)定自信，思想上同心同向，行動(dòng)上同力同步。同時(shí)，學(xué)習(xí)了“五個(gè)扎實(shí)”和“追趕超越”及“三項(xiàng)機(jī)制”的有關(guān)材料，開展了“五新”專題教育。結(jié)合工會(huì)工作，還重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的群團(tuán)工作的意見》，撰寫講稿2篇。學(xué)習(xí)中省市工會(huì)關(guān)于工會(huì)改革的方案。培訓(xùn)講課兩次，組織工會(huì)改革座談?dòng)懻搩纱?。通過各種學(xué)習(xí)凈化頭腦、固本塑魂。
二、對(duì)標(biāo)定位嚴(yán)考核，追趕超越促發(fā)展
始終圍繞“六個(gè)XX”建設(shè)發(fā)展目標(biāo)，以扶貧攻堅(jiān)總覽工會(huì)工作，認(rèn)真落實(shí)“三服務(wù)”和優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽年工作部署，舉辦工會(huì)干部培訓(xùn)班2期220人(次)，開展職工技能培訓(xùn)310人(次)。開展了“崗位練兵”“技術(shù)比武”活動(dòng)和“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽。評(píng)選推薦省勞模1名，表彰“工人先鋒號(hào)”3個(gè)，金牌工人5名。開展勞模“三創(chuàng)五帶”活動(dòng)，創(chuàng)建勞模創(chuàng)業(yè)園8個(gè)，組織勞模通過金融扶貧模式帶動(dòng)貧困戶453戶。加強(qiáng)了工會(huì)組織建設(shè)，新建工會(huì)組織9個(gè)，發(fā)展會(huì)員2352名。黨政事業(yè)建會(huì)率達(dá)100%，非公企業(yè)建會(huì)率達(dá)到95%，會(huì)員入會(huì)達(dá)到98%。創(chuàng)建示范工會(huì)(職工之家)10個(gè)，共投入資金37萬元，打造職工文化家園13個(gè)。同西安市工會(huì)開展聯(lián)誼活動(dòng)，組織了3000余名先進(jìn)女職工開展了“走進(jìn)美麗鄉(xiāng)村”系列活動(dòng)，開展了“書香工會(huì)”讀書演講，舉辦第五屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)等文化體育活動(dòng)8場(chǎng)(次)，組織優(yōu)秀劇目本戲下鄉(xiāng)巡回演出，舉辦“學(xué)習(xí)十九大，助推脫貧”書畫展，全省武術(shù)段位比賽獲得金銀銅牌共計(jì)43枚。開展“四季送”慰問職工489人(次)，特困救助39，累計(jì)投入資金78萬元。開展“眾心獻(xiàn)愛”活動(dòng)救助困難職工子女21人。職工互助保障工作建立了“四四”保障制，收繳保費(fèi)達(dá)到122萬元，參保1.75萬人(次)，理賠服務(wù)648人(次)，賠付85萬元，被全總、省總分別表彰為互助保障先進(jìn)單位和模范縣。實(shí)施職工普惠計(jì)劃，困難職工建檔服務(wù)389人，開展職工解困脫困工作。建立聯(lián)通維權(quán)制度和工作模式，提供法律服務(wù)和受理維權(quán)案件6件，累計(jì)接訪職工32人(次)。文化宮主體樓建設(shè)已到第四層，累計(jì)完成投資1100萬元。
三、全面履行主體責(zé)任，全力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要講話，學(xué)習(xí)了《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》，組織專題研討4次，記學(xué)習(xí)筆記2萬余字。二是堅(jiān)持“五個(gè)一”制度，集中落實(shí)好“六個(gè)責(zé)任”和六項(xiàng)工作，開展廉政宣講2次，專題檢查督導(dǎo)5次，簽訂廉政建設(shè)責(zé)任書12份，對(duì)在困難職工救助工作中存在的突出問題專題糾違3次，逐月簽寫紀(jì)實(shí)手冊(cè)，開展廉政約談10人(次)。三是設(shè)置廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，開展警示訓(xùn)誡工作，執(zhí)行會(huì)務(wù)公開，完善財(cái)務(wù)制度，專項(xiàng)資金實(shí)行統(tǒng)一管理、會(huì)議研究、兩級(jí)核批。四是強(qiáng)化廉政養(yǎng)成，增強(qiáng)約束意識(shí)，嚴(yán)守思想紅線、行動(dòng)防線、法律底線。時(shí)刻樹起不敢腐、不能腐、不想腐思想防線和行動(dòng)自覺，設(shè)置“防火墻”“隔離帶”。在單位涉財(cái)涉物問題上建立和完善了5種制度。在設(shè)備購置和惠民錢物發(fā)放等事項(xiàng)上，堅(jiān)持按程序、按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，文化宮建設(shè)嚴(yán)格按程序招標(biāo)，并設(shè)立了風(fēng)險(xiǎn)研判制度。建立健全工會(huì)經(jīng)濟(jì)審計(jì)制度，加強(qiáng)工會(huì)資金監(jiān)督檢查，督導(dǎo)基層工會(huì)建立工會(huì)賬戶35個(gè)。五是嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政規(guī)定和廉潔自律準(zhǔn)則，管住自己、管住家屬子女、管住下屬。六是建立追趕超越和三項(xiàng)機(jī)制傳導(dǎo)機(jī)制，評(píng)比表彰各類先進(jìn)23名，點(diǎn)名批評(píng)3人(次)。
四、堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，積極強(qiáng)化“五型”工會(huì)建設(shè)
堅(jiān)持黨建領(lǐng)航，用黨建工作統(tǒng)攬全局，落實(shí)“黨建+工會(huì)+扶貧”工作模式，全年講黨課4次，專項(xiàng)調(diào)研3次，組織主題黨日活動(dòng)，8次.研究制定工會(huì)改革方案，強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，打造“五型”工會(huì)。繼續(xù)聚焦“四風(fēng)”問題，精簡了會(huì)議和文件，規(guī)范了公務(wù)接待，禁止公款吃喝和涉足娛樂場(chǎng)所，不該出席的場(chǎng)合自覺回避，整頓了違反上下班紀(jì)律和工作紀(jì)律的問題。按照接訪下訪安排，累計(jì)接訪20人(次)，下訪處理矛盾糾紛12件。 深入到所包扶的武關(guān)鎮(zhèn)栗子坪村和姜坪村，推進(jìn)“精準(zhǔn)扶貧”工作。工會(huì)幫扶栗子坪村建檔扶貧72戶，本人包扶4戶，積極推進(jìn)八個(gè)一批項(xiàng)目的落實(shí)。積極發(fā)展了天麻、香菇、勞務(wù)、中蜂養(yǎng)殖四個(gè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，建起了20個(gè)雙孢菇大棚，三變改革流轉(zhuǎn)土地120畝，開通了黑龍灣自駕游線路，59戶群眾完成年度增收目標(biāo)，7戶成功退出，危房改造10戶，登記落實(shí)移民搬遷30戶，多渠道爭取投資280萬元，用于產(chǎn)業(yè)發(fā)展和硬化道路及飲水工程。由自己主抓的中蜂養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，目前已發(fā)展到380余戶，11000余箱，中蜂產(chǎn)業(yè)已成為工會(huì)扶貧的品牌產(chǎn)業(yè)。
一年來，自己堅(jiān)持了“五新”思維，忠實(shí)履職，縣工會(huì)工作取得了較好的成績，但還存在著企業(yè)工會(huì)工作滯后，工會(huì)改革還沒有全面推開，勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)不夠經(jīng)常等一些問題，下年度，我要繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新思想，堅(jiān)持工會(huì)工作“增三性，去四化”的基本原則，不忘初心，牢記使命，砥礪奮進(jìn)，追趕超越，努力為黨的工會(huì)事業(yè)作出新的貢獻(xiàn)。