根據(jù)會(huì)議安排,現(xiàn)就2020年度抓基層黨建工作履職情況報(bào)告如下:
一、主要做法和成效
一是壓實(shí)工作責(zé)任,以上率下抓黨建。認(rèn)真履行縣委書記抓基層黨建工作職責(zé),堅(jiān)持把基層黨建工作擺上縣委重要議事日程,主持召開縣委常委會(huì),專題研究基層黨建工作4次,聽取縣委組織部專題匯報(bào)8次。帶頭落實(shí)縣委常委、黨員副縣長(zhǎng)聯(lián)系黨支部制度,對(duì)各級(jí)巡視巡察反饋問題認(rèn)真研究、主動(dòng)認(rèn)領(lǐng),縣委各常委分工負(fù)責(zé)、全面整改。對(duì)去年專項(xiàng)述職州委俞書記點(diǎn)評(píng)和自己查擺的7個(gè)方面突出問題,制定28條整改措施,逐項(xiàng)逐條抓好整改。嚴(yán)格執(zhí)行“三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”制度和基層黨建督查結(jié)果運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn),對(duì)履職不力的15名基層黨組織書記進(jìn)行了函詢和集中約談,進(jìn)一步靠實(shí)了書記抓黨建主體責(zé)任。
二是強(qiáng)化思想武裝,聚精會(huì)神抓黨建。堅(jiān)持把思想建黨擺在首位,以學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)全省全州組織工作會(huì)議精神為契機(jī),依托縣委黨校、干部藏語培訓(xùn)基地等平臺(tái)廣泛宣傳教育,不斷提高廣大黨員干部運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力和水平。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,認(rèn)真組織召開縣委領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì),帶頭落實(shí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度,全年主持召開縣委常委會(huì)議18次,個(gè)人講黨課4次,開展專題研討4次。帶頭落實(shí)民主集中制原則,堅(jiān)持縣委集體領(lǐng)導(dǎo),在全縣重大問題、重要事項(xiàng)決策時(shí)廣泛征求意見、堅(jiān)持末位表態(tài),縣委班子的凝聚力和向心力不斷增強(qiáng)。
三是注重統(tǒng)籌兼顧,務(wù)實(shí)創(chuàng)新抓黨建。按照省州委統(tǒng)一部署,統(tǒng)籌推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí),嚴(yán)格落實(shí)基層黨建“三聯(lián)雙查”和“預(yù)審”工作制度,不斷提升基層黨建工作質(zhì)量和水平。扎實(shí)推進(jìn)“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng),有效改進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部作風(fēng)。深入實(shí)施牧村黨組織帶頭人隊(duì)伍優(yōu)化提升行動(dòng),著力打造素質(zhì)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、群眾認(rèn)可的村干部隊(duì)伍。采取發(fā)放偉人畫像、縣電視臺(tái)滾動(dòng)播放藏語版《黨章》等措施,探索解決牧民黨員“雙重信仰”問題途徑。持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織,建立縣直機(jī)關(guān)單位黨組織與軟弱渙散基層黨組織“結(jié)對(duì)共建”制度。
四是對(duì)標(biāo)重點(diǎn)任務(wù),圍繞中心抓黨建。助力經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,大力實(shí)施“生態(tài)瑪曲”發(fā)展戰(zhàn)略,積極發(fā)展生態(tài)畜牧業(yè)、加快發(fā)展特色旅游業(yè);緊抓中央和省委大力扶持甘南經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展有利時(shí)機(jī),持續(xù)完善基礎(chǔ)設(shè)施、落實(shí)民生項(xiàng)目實(shí)事、提升人民生活水平,全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)發(fā)展。聚力脫貧攻堅(jiān),出臺(tái)《瑪曲縣抓黨建促脫貧攻堅(jiān)三年行動(dòng)計(jì)劃》,組建脫貧攻堅(jiān)突擊隊(duì)15支,配強(qiáng)用好“四支隊(duì)伍”,聯(lián)系甘肅亞克牧業(yè)公司與12個(gè)貧困村簽訂集體資金入股協(xié)議,落實(shí)黨員創(chuàng)業(yè)幫扶資金72萬元。發(fā)力環(huán)境革命,深入推進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治和“全域無垃圾示范區(qū)”建設(shè),以請(qǐng)進(jìn)來集中宣講、走出去觀摩體驗(yàn)、“黨員環(huán)保實(shí)踐日”等方式,不斷強(qiáng)化傳統(tǒng)生態(tài)文化與現(xiàn)代生態(tài)保護(hù)理念,提升黨員干部群眾環(huán)保意識(shí)。著力維護(hù)穩(wěn)定,深入開展掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng),創(chuàng)新開展“邊界黨建”工作,全面推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部彈性坐班代理服務(wù)制,推動(dòng)社會(huì)治理重心向牧村基層下移,筑牢夯實(shí)了基層基礎(chǔ)。
二、存在的主要問題及原因
一是統(tǒng)籌推進(jìn)不夠好。黨建引領(lǐng)和助推脫貧攻堅(jiān)的效果還不夠明顯,基層黨組織在脫貧攻堅(jiān)中的作用發(fā)揮不充分,牧民黨員帶頭致富、引領(lǐng)脫貧致富的內(nèi)生動(dòng)力不足,特別是牧民群眾對(duì)黨的政策知曉率還仍需提升。二是選用渠道不夠?qū)?。在村干部選配上,雖然一直強(qiáng)調(diào)要注重選拔能力突出、作風(fēng)正派、群眾認(rèn)可的人選,但全縣41個(gè)村現(xiàn)任村干部仍存在文化程度偏低、服務(wù)能力偏弱,整體結(jié)構(gòu)不夠合理的問題。三是追究問責(zé)不夠嚴(yán)。在黨建工作問責(zé)方面詢問的多、提醒的多、批評(píng)的多,面對(duì)黨組織書記工作忙、擔(dān)子重的情形,怕問責(zé)會(huì)打擊工作積極性,主觀上存在“老好人”思想,按程序追究問責(zé)失之于寬、失之于軟。
認(rèn)真分析產(chǎn)生問題的根本原因,主要有以下幾個(gè)方面:一是瑪曲縣海拔高、面積大,群眾居住分散,集中開展法律宣傳、政策宣講難度大,深入村組、牧戶開展工作路途遠(yuǎn)、半徑大;二是受傳統(tǒng)文化和生活習(xí)慣影響,全縣廣大牧民群眾主動(dòng)接受教育的積極性不高,文化程度普遍較低,牧民群眾對(duì)政策法規(guī)的認(rèn)識(shí)和理解水平不高;三是廣大牧民群眾和牧民黨員競(jìng)選村干部積極性不高,村干部選人渠道比較窄,目前在任村干部受文化水平、思想觀念和視野見識(shí)等因素影響,在履職盡責(zé)中還很難做到群眾完全滿意;四是我個(gè)人平時(shí)對(duì)黨建工作跟蹤問效不夠,沒有真正把每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)抓具體、抓深入,抓基層黨建的考核評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制還不盡完善,缺乏硬性責(zé)任倒逼機(jī)制。
三、下一步思路和措施
一是堅(jiān)持在凝聚思想共識(shí)上聚力用勁。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代黨的組織路線,教育引導(dǎo)全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員干部筑魂補(bǔ)鈣,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、踐行“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”,堅(jiān)決維護(hù)黨中央定于一尊、一錘定音的權(quán)威,做習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的忠誠(chéng)信仰者和堅(jiān)定實(shí)踐者。
二是堅(jiān)持在靠實(shí)工作責(zé)任上聚力用勁。堅(jiān)持始終抓牢“書記抓、抓書記,全面抓、抓全面”的關(guān)鍵,帶頭履行好抓黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),層層落實(shí)各級(jí)黨組織從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)、從嚴(yán)反腐、從嚴(yán)整治主體責(zé)任,督促全縣各級(jí)黨組織書記切實(shí)將管黨治黨責(zé)任放在心上、扛在肩上、抓在手上。
三是堅(jiān)持在補(bǔ)齊工作短板上聚力用勁。以提升組織力為重點(diǎn),加大村組干部隊(duì)伍培養(yǎng)和軟弱渙散基層黨組織整頓力度,大力扶持發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)和黨員創(chuàng)業(yè)致富,推動(dòng)“兩新”組織黨建從有形覆蓋向有效覆蓋拓展,探索符合我縣實(shí)際的城市基層黨建引領(lǐng)社會(huì)治理新路子,不斷提升全縣基層黨建工作質(zhì)量和水平。
四是堅(jiān)持在黨建引領(lǐng)全局上聚力用勁。堅(jiān)持組織路線服務(wù)政治路線這一根本原則,持續(xù)圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展、脫貧攻堅(jiān)、環(huán)境革命、維護(hù)穩(wěn)定等全縣中心大局選干部配班子、強(qiáng)培訓(xùn)提素質(zhì)、抓基層打基礎(chǔ)、聚人才用賢能,將全縣組織資源轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展資源、組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展優(yōu)勢(shì)、組織力轉(zhuǎn)化為推動(dòng)發(fā)展力,為實(shí)現(xiàn)脫貧摘帽、決勝全面小康提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。