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科技局黨組書記2020年述職報告

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科技局黨組書記2020年述職報告

2020年,在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我認(rèn)真貫徹落實市委關(guān)于黨建工作的重大部署,切實擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任,與科技局領(lǐng)導(dǎo)班子一起,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)科技系統(tǒng)全體干部職工,全面完成年初確定的各項目標(biāo)任務(wù)。

一、履行職責(zé)情況

(一)牢固樹立四個意識。堅持把政治理論學(xué)習(xí)作為重要政治任務(wù)來抓,結(jié)合單位實際積極開展形式多樣的理論學(xué)習(xí)活動。

一是開展集中學(xué)習(xí)。通過召開黨組中心組學(xué)習(xí)擴(kuò)大會、全體黨員黨課學(xué)習(xí)會、全體干部職工學(xué)習(xí)會等形式,傳達(dá)學(xué)習(xí)上級會議精神,堅持傳達(dá)學(xué)習(xí)到位。

二是踐行主題活動教育。結(jié)合主題黨日組織開展觀看影片《厲害了,我的國》、“銘記清明祭英烈”、“迎七一,慶黨建,重走抗聯(lián)路”等10余次活動。

(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力。修訂完善了《市科技局“三重一大”制度實施辦法》,凡屬重大事項均按照《市科技局黨組議事規(guī)則》由黨組集體研究確定,及時上報“三重一大事”項報告單。召開局黨組會議19次,均按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,由集體討論、按少數(shù)服從多數(shù)決定重大問題,沒有用其他形式取代黨組領(lǐng)導(dǎo)的問題。

(三)堅持選人用人正確導(dǎo)向。樹立正確選人用人導(dǎo)向,嚴(yán)格按照德才兼?zhèn)?、以德為先的原則,堅持注重實績、群眾公認(rèn)的原則選拔干部,堅持信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部標(biāo)準(zhǔn),完善干部選拔、培養(yǎng)、考評、激勵機(jī)制。年初以來,根據(jù)班子工作實際,調(diào)整了5次班子成員工作分工,調(diào)整科級干部2人次。在全市各級機(jī)關(guān)公開遴選了3名公務(wù)員,嚴(yán)格按照程序進(jìn)行筆試面試,遴選過程公開、公平、公正。接收中山市科技局、中科院長春分院、XX大學(xué)4名同志來我局掛職,以及2名2020年全市遴選干部共6名掛職干部為我局全年工作任務(wù)圓滿完成做出了貢獻(xiàn)。推薦各類先優(yōu)工作中嚴(yán)格按要求、按業(yè)績、按群眾滿意率來推選,評選過程穩(wěn)定有序,群眾無問題、無疑義、無雜音。

(四)積極開展正風(fēng)反腐工作。

一是制定《XX市科技局2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》,實行年計劃、月寫實、季檢查、痕跡化、信息化管理,堅持領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告和公示制度,對家中婚喪事宜及時如實申報,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行辦理。年初以來,共有3名干部報告了婚喪事宜。通過建立“責(zé)任清晰、任務(wù)具體、措施有力、管理科學(xué)”的工作機(jī)制,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,推進(jìn)標(biāo)本兼治,強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),持之以恒糾正“四風(fēng)”,著力解決群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題。

二是簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。召開了全市科技系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,進(jìn)一步深化了主體責(zé)任意識,局主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、班子成員與分管科室負(fù)責(zé)人共簽訂了11份《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,做到責(zé)任到崗、責(zé)任到人,確保主體責(zé)任明確、履責(zé)有依、問責(zé)有據(jù)。

三是開展警示教育,筑牢拒腐防變思想防線。觀看廉政教育影片10余部,累計160人次,利用典型案例開展警示教育,教育黨員干部要以案為鑒、引以為戒、深刻反思、吸取教訓(xùn),切實筑牢拒腐防變防線。開展班子成員講黨課5次,落實“一崗雙責(zé)”,筑牢思想道德防線,推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨工作健康發(fā)展。

四是充分運用好“四種形態(tài)”中的“第一種形態(tài)”,讓“咬耳扯袖、紅臉出汗”體現(xiàn)在日常,把問題解決在萌芽狀態(tài),筑牢防止黨員犯錯誤的第一道防線,開展履職談話、警示談話、提醒談話等19次。

二、存在問題及原因

一年來,雖然做了一些工作,取得了一定的成績,但距離上級的要求,還存在一定的差距。

主要表現(xiàn)在:

一是理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上更多側(cè)重于對中央和省、市委政策文件、會議精神、領(lǐng)導(dǎo)批示和黨建理論文章的學(xué)習(xí),常規(guī)化得學(xué)習(xí)多,帶著問題組織專題討論學(xué)習(xí)、邀請專家學(xué)者輔導(dǎo)學(xué)習(xí)較少,學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入,理論學(xué)習(xí)前瞻性不強(qiáng),針對性、實效性不足,

二是學(xué)習(xí)成果與指導(dǎo)機(jī)關(guān)、隊伍管理和履行職責(zé)結(jié)合不夠。有的以干代學(xué),習(xí)慣于用傳統(tǒng)思維看問題、憑經(jīng)驗辦事,對新形勢新任務(wù)新問題缺乏認(rèn)真思考和有效應(yīng)對,理論的指導(dǎo)作用發(fā)揮不夠,需要用的時候臨陣擦槍,執(zhí)行決策部署時眼高手低,拿不出管用的招數(shù)。

三是聯(lián)系實際推動工作結(jié)合上不緊不實。雖然做到了“四個服從”,但還存在用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導(dǎo)工作不到位的問題,特別是用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)工作做的不夠好,與本系統(tǒng)實際結(jié)合不夠緊密,創(chuàng)造性不足。

存在問題的原因剖析:

一是學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)。沒養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強(qiáng)。對知識的學(xué)習(xí)沒有引起足夠的重視,只滿足完成本職工作,被動地去學(xué)習(xí),而沒有自覺地去學(xué)習(xí),理解性地去學(xué)習(xí)。對新形式新任務(wù)缺泛更深層次的認(rèn)識,對深層次的問題研究考慮還不夠,用理論指導(dǎo)實踐的工作能力有待加強(qiáng)。

二是黨性修養(yǎng)不夠深。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育以來,重溫入黨誓詞,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列講話精神,對照檢查感覺自己無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上,與黨中央對新時期黨員干部的要求有差距。

三是宗旨意識不牢固。近年來,隨著生活水平日益提高和社會思想多元、多樣、多變,為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化,未能在思想上關(guān)心群眾,感情上貼近群眾,工作上聯(lián)系群眾,行動上照顧群眾;對于關(guān)系群眾切身利益的事情,缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的民本思想,沒有從小事做起,從具體事情抓起,以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感,主動解決好涉及群眾利益的突出問題,以至于宗旨意識出現(xiàn)了情況。

三、下步工作思想和主要措施

1.繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義精神。認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及習(xí)近平總書記在深入推進(jìn)東北振興座談會上的重要講話和考察我省的重要指示內(nèi)容,準(zhǔn)確把握和深刻領(lǐng)會中央省市的各項工作部署和要求,特別是要把“培育壯大新動能,激發(fā)創(chuàng)新驅(qū)動內(nèi)生動力”的重要要求深入貫徹到科技創(chuàng)新的實際工作當(dāng)中,扎實推進(jìn)我市科技系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。深入學(xué)習(xí)宗教工作會議精神,認(rèn)真貫徹黨的宗教工作基本方針,圍繞構(gòu)建積極健康的宗教關(guān)系,做好黨的宗教理論和方針政策的宣傳教育。

2.不斷深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅持和完善黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾支持和參與的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,形成推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的強(qiáng)大合力。深入開展理想信念和宗旨教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、法制教育、馬克思主義宗教觀和無神論教育,加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從政道德教育。深化示范教育、崗位廉政教育,著力增強(qiáng)教育的針對性和實效性,促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺遵守廉政準(zhǔn)則。特別是利用發(fā)生在身邊的案例開展警示教育,引導(dǎo)黨員干部從案例中吸取教訓(xùn),在思想上筑牢拒腐防變的防線。“加強(qiáng)紀(jì)律性,革命無不勝”。繼續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)修養(yǎng),增強(qiáng)憂患意識,以鍥而不舍的決心、馳而不息的勁頭緊抓嚴(yán)抓作風(fēng)建設(shè),認(rèn)真落實“八項規(guī)定”及各項“禁令”,自覺抵制“四風(fēng)”,同時加強(qiáng)家風(fēng)建設(shè),練好“看家”本領(lǐng),用良好家風(fēng)引導(dǎo)積極向上的黨風(fēng)正氣。

3.持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。持續(xù)推進(jìn)深化機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓優(yōu)化營商環(huán)境,加大制度執(zhí)行情況的檢查力度,著力解決機(jī)關(guān)中精神不振、作風(fēng)不實、效率不高等問題,增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的大局意識、責(zé)任意識和效率意識,促進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變、辦事效率提高、履職能力增強(qiáng)、服務(wù)水平提升。

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